房地产公司校招结构化面试题

1、XX置业校园招聘结构化面试题序 号评价目标参考问题1了解教育经历、沟通表达请简单的自我介绍，1分钟。2了解对XX的认知程度 你是通过什么渠道了解 XX的？谈谈你对XX的印象。 你对XX 了解多少？ XX最吸引你的是什么？3了解自我认识、性格偏好等 你的室友、同学是如何评价你的？ 你的老师、长辈认为你有哪些需要提升改进的地方，你是如何做的？ 你最讨厌的同学是谁，你是如何与他相处的？4了解求职动机、择业态度、职业规 划等 你为什么要来XX应聘这个岗位？ 三年后，你期望从这份工作中得到什么？5对所应聘岗位的了解程度，以及做 好岗位工作的信心 你认为你所应聘的岗位需主要承担哪些工作职责？应具 备哪些素

2、质？ 你认为自己在这个岗位中有哪些竞争优势？6了解成就动机、处事能力等请简述你在大学期间最让你有成就感的一件事情，当时你 遇到了哪些困难，你是如何解决这些困难的？你从中学习 到了什么，有哪些感悟？7了解应聘者在工作压力方面的承受力 大学四年，你遇到的最大困境是什么，你是如何处理的？ 在日常生活中，压力大的时候，你是怎样排解压力的？8了解应聘者的个性，适合或喜欢的 管理风格等 你期望有什么样的领导？你认为下属应该与上司保持怎 样的关系？ 在你的成长经历中，哪位老师对你最有影响力，你最喜欢 哪位老师的风格，为什么？9了解应聘者的价值取向、自我反思 大学期间，你最大的遗憾是什么，原因是什么？ 如果重

3、新来过，你如何规划你的大学生活？10了解应聘者对薪金、职位或解决生 活问题等方面的关注 请冋你对我们有哪些方面想要了解或咨询的？ 你对薪资、职位方面有没有具体期望和要求？XX置业校园招聘调查问卷姓名:院校:专业:1、你对XX的了解有多少？谈谈你对 XX的第一印象。2、你认为你所应聘的岗位需主要承担哪些工作职责？应具备哪些核心素质?3、你认为自己强项是（按序号任意排列）执行能力组织协调沟通表达文字功底 思考分析 自省自律 总结归纳 学习领悟4、你认为以下哪个方面对你选择工作的影响最大（按序号任意排列）领导风格 同事关系 团队氛围 工作内容 薪资待遇发展空间办公环境作息制度5、大学期间，你最大的遗

4、憾是什么，什么原因导致的？如果重新来过，你如何规划你的大学生活?其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二.培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部 签订如下安全生产目标:一、目标值:全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。现金安全保管，不发生盗窃事故。每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。安全培训合格率为100%。二、本单位安全工作上必须做到以下

5、内容:对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥;发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育;11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业