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文档简介
1、泸溪一中德育工作总策划一、德育工作记载专集1、特殊学生 (安全隐患生 教育记载本;2、家访记载本;3、周德育工作记载本(按周统计全周所用德育工作记 载 ;4、学生心理辅导记载本;5、受处分学生登记册;6、德育工作会议记录本;7、学生人身安全隐患排查台账本;8、教室、寝室及其它设施安全隐患排查台账;9、学生撤销处分登记本。二、德育处档案集(文件夹1、各类安全隐患排查表(每月(1学生安全隐患排查;(2教室、寝室物件排查;(3其它排查。2、各类文件;3、各类计划;4、各类总结;5、违纪学生处分材料;6、违纪、安全隐患家长签字档案;7、学生撤销处分档案;8、同建同治资料专集;9、德育工作制度;10、学
2、生违纪处分文字档案;11、非白沙户口在外住宿安全协议书;12、升旗仪式讲话发言稿;13、各类教育讲座发言稿;14、各类活动影像资料专集;15、德育检查通报。三、德育处各种资料存放及工作设备保管归类四、德育处办公室的布置:1、周行政会德育处工作安排表(大办公室 ;2、 本人办公室:德育文化字画; 各类资料文件夹 (壁式 。 五、德育处的分工职责(一 学校德育处工作职责1.抓好班级管理工作,负责组织班级工作计划的制定、实施与检 查。2.及时掌握学生的思想动态,制定教育措施,做好学生的思想教 育工作。3.建立特殊学生转化档案,做好特殊学生转化工作。4.搞好学生班干部的培养、培训工作。5.抓好校外教育
3、,充分发挥家长委员会、关心下一代协会和社区教育委员会的作用。6. 指导班主任工作, 定期召开班主任会议, 掌握班主任工作情况, 指导、考核班主任工作。7.做好优秀班主任、优秀班级、三好学生、优秀干部的评选工作。8.做好宣传工作,积极组织开展有意义的活动,并组织好假期活 动。9. 抓好安全教育, 落实安全工作责任制, 避免不安全事故的发生。 10.加强学生的常规训练,落实小学生守则 、 小学生日常行 为规范 、 一日常规检查细则 ,培养学生良好的行为习惯。 (二德育主任工作职责:A 、根据党的教育方针和上级教育行政部门的要求,协助德育副 校长制定每学期的德育工作计划,并组织检查落实及实施情况。
4、B 、与教务处一起,协助校长选任年级组长和班主任。了解年级 组长和班主任工作情况, 组织他们学习有关文件和材料, 提高年级组 长和班主任的政治思想觉悟和业务素质请保留此标记质, 帮助他们搞 好年级和班级工作。C 、 指导年级组长和班主任制定学期工作计划, 并负责实施检查、 奖惩;指导、检查班主任搞好班级常规管理和班风建设;定期召开班 主任会议,及时总结交流工作经验。D 、协助校长完成校园文化建设、校风校纪建设,负责组织校内 的橱窗板报宣传工作。健全校纪检查制度和师生值日制度。E 、 联合团委、 学生会开展好各类有益于学生身心健康的活动; 指导年级组开展工作, 抓好学生干部的培养和使用, 不断提
5、高学生的自 治、自理能力;指导各班争创“文明班级” ,保证正常教学秩序。 F 、 组织好每周一的升旗活动, 重视学生良好习惯的养成教育, 让 国旗下讲话成为学生思想道德教育主阵地。G 、组织开展好丰富多彩的第二课堂活动和各种社会实践活动。 定期召开法制教育讲座,主持召开全校性的家长会,开展“学校、社 会、 家庭” 三结合教育工作, 创建 “三结合” 教育网络平台, 做好 “后 进生”的转化工作。H 、了解分析学生的思想状况,协助年级组长处理偶发事件,研 究德育规律, 加强未成年人思想道德建设。 每学年组织开展各类评优、 评先工作,不断完善激励机制,创建和谐校园。I 、负责学生思想政治工作1、负
6、责安排、组织和检查全校学生的思想教育工作,掌握学生 的思想动态, 落实学校教育管理目标, 配合上级行政部门和学校党委 抓好精神文明建设。2、负责学生道德教育、法制教育和心理健康教育实施学生的入 学教育和毕业教育。3、协助党、工、团做好学校的宣传工作,组织文化教育宣传活 动和校园文化建设。J 、领导班主任工作1、负责班主任(及见习班主任培养。2、负责班主任的日常管理,帮助班主任解决班级突出问题。3、负责班主任工作的指导和考核。4、带领班主任积极开展德育科研活动。5、负责班主任考核及班主任费的发放。K 、负责学生管理工作1、 贯彻校纪校规, 保证学校有良好的教学秩序, 形成良好的校风。 根据学校实
7、际情况,制定学生管理制度。2、做好学生常规纪律的检查评比工作,负责学生纪律、校园秩序 和公益劳动的管理,及时查处学生违纪事件。3、负责主题班会活动的规划、指导、督促。4、负责提出对学生的表彰和处分的初步意见。5、协助学校抓好学生的困难补助的管理及评审工作。6、负责有关学生来信来访的处理接待工作。7、负责指导学生会和工作,抓好班集体队伍建设。8、负责学生宿舍管理工作。9、负责“优秀学生干部”的审批工作。L 、负责本处办公室工作1、制定学校德育工作计划。2、收发、统计、保管班级考核资料、值周日志、学生点名册、学 生考勤统计表。 及时做好资料的整理归档工作。 负责文件材料和考核 资料的分类、整理及分
8、析研究。3、负责内务清洁整理,安排值日。4、督促全体处室人员严格遵守作息制度,树立良好服务意识,工作勤奋、踏实、细致。5、实行首问负责制,做到有问必答。6、定期发放德育简报 。M 、其它工作1、负责全校教师值日、学生值周工作,负责安排值日人员和督促 上岗。2、 指导保卫科搞好学校的安全保卫工作, 调解处理有关学生纠纷。3、 协同团委音体美教研组等有关处室和机构搞好学校的文体活动 及节日庆贺活动。4、负责放假、开学的相关管理工作。5、指导、协调各年级部工作。(三德育处副主任工作职责德育处副主任是德育主任的助手,协助德育主任分管全校的教育 工作的组织、 领导工作。 在工作中接受分管校长的领导和德育
9、主任的 指导。其主要职责:1、 协助德育主任工作, 贯彻执行 德育大纲 、 中小 学生 守则 、 中小学生行为规范及校规校纪,并落实到教育全过程。2、 对学生进行思想政治教育, 学生日常行为规范检查、 评比表彰, 组织全校性各种有意义的教育活动, 促进学生良好行为习惯的养成及 思想道德水平的提高。3、 协助德育主任抓好 班主任 队伍建设, 同时做好对班主任及班级 的考核工作。组织好各类优干、工作积极分子和先进班集体的评选。4、协助组织好学生开展社会实践、社会服务和素质教育活动。5、积极指导共青团、学生会开展工作,组织学生干部开展活动, 提高学生干部的工作能力,提高学生的自我教育、自我管理、自我
10、服 务能力。6、对学生进行安全教育、法制教育,提高学生自我防护能力,增 强安全和法制观念。 组织学生开展形式多样、 内容丰富的有意义活动, 完成上级交给的突击任务。7、 负责学生偶发事件的处理工作, 与年级段配合共同做好特殊生 的帮改工作,对违纪学生提出处理意见。8、 及时处理德育处应急工作。 做好学校德育方面大型活动材料的 收集、整理、归档工作。9、及时完成学校或主任交办的其他任务。(四 德育处工作人员岗位职责A 、处务管理人员职责1、德育处各种会议记录(班主任出勤、会议记录2、管理好财物及德育处档案资料。3、发放各种统计评比表格及统计数据。4、抄写毕业班学生评语,整理毕业班学生档案。5、做
11、好学生家长及来宾的接待。6、完成德育主任交给的其他应急工作。B 、学生日常管理人员职责:1、安排好值勤班学生的值勤工作。2、组织好国旗班学生升国旗活动。3、掌握后进生的思想状况和表现,做好转化帮教工作,并建立后 进生转化档案。4、维护学校正常教育教学秩序,与管界派出所配合,保证校内学 生的安全。5、及时处理校内学生的偶发事件。6、完成德育主任交给的其他应急工作。C 、外勤人员职责:1、定做发放学生统一服装(含校服 。2、做好学生各种活动(参观、旅游、社会实践、观影、征订报刊 杂志的联系及各种学生奖品的购买及发放。3、 做好对外联络, 组织好学生的涉外活动及学校间学生的联谊活 动。4、出席市、区
12、教育行政部门的某些会议,做好会议记录并及时向 德育主任汇报。5、完成德育主任交给的其他应急工作。具体分工说明:分工原则1. 按分工职责各自完成本职工作;2. 德育处表面分工但实际必须合作,许多工作都是无法分开的,都是联系在一起的,所以尽管已有明确分工, 但许多情况必须一起做。杨顺旗:德育处主任,中学高级教师1、协助主管德育副校长落实全校学生德育工作;2、负责学生思想政治工作;3、主抓班主任工作,搞好班级考核评比工作;4、负责学生日常管理工作(安全、纪律、卫生、住宿生等 :教 育、处理;5、负责本处室办公室工作;6、学校安全、保卫、卫生全面工作;7、重大德育活动的组织工作;8、其它工作。唐 朕:
13、德育处副主任,中学一级教师1、协助德育主任搞好全校学生德育工作;2、具体负责落实(1学校安全保卫工作(保安、领导、师生的保卫执勤 ,维护校 园安全稳定的秩序;(2住宿生管理:安全,即出勤及住宿生各类安全隐患的排查处 理,卫生内务,纪律,寝室检查评比和班主任检查寝室到位及住宿生 违纪教育处理等;(3综治工作;(4阳光服务站落实工作;(5德育处组织的各类大型活动协助工作(队形整理、安全、秩序 等 ;(6普法、禁毒教育工作;(7消防安全工作;(8协助、 联合团委搞好学生干部、 共青团工作及贫困生救助工作 ;(9搞好负责的各类德育活动的记载(每周一结和档案整理、 资料存放工作;(10协助学生日常行为规
14、范管理工作(抽烟、恋爱、着装、违纪 等 。3、其它临时性工作。周小和:德育处副主任,中学一级教师1、协助德育主任搞好全校学生德育工作;2、具体负责落实:(1教室学生的各类安全教育、管理工作(出勤、各类安全隐患 排查处理工作,班级管理考核评比工作(班会课、班主任教案、班 主任日常到位情况和班级管理考核评比及班主任考核评比工作 和学 生纪律、日常行为规范管理及非住宿生违纪教育处分工作;(2学校同建同治卫生工作;(3学生(含男住宿生心理健康教育辅导工作;(4学校女生工作;(5阳光服务站落实工作;(6德育处组织的各类大型活动协助工作(安全、秩序、组织工作等 ;(7德育处办公室卫生内务、资料管理工作和文
15、印工作;(8搞好负责的各类德育活动的记载(每周一结 ;档案整理、资 料存放工作;(9负责德育处文秘工作(会议记录等 ;(10协助女住宿生管理工作(心理辅导、卫生内务、纪律等 。 3、其它临时性工作。汤丽群:校医,德育处干事1、具体负责学校同建同治卫生工作;2、学校校医保健工作;3、临时性工作。谭必龙:综治专干,中学一级教师1、负责综治的各项工作(资料整理、月安全排查与处理、网格化 管理等 ;2、负责教室学生安全管理工作;3、班级日常纪律、日常行为规范管理和班级管理考核评比;4、普法、禁毒教育、阳关服务站和零时工月津贴发放;5、其它临时性工作。向红环 :德育处干事,女住宿生辅导老师1、负责女住宿
16、生就寝安全工作;2、主要负责女住宿生的管理;3、德育处大办公室的内务卫生工作;4、临时性工作。唐复清:德育处干事,中学一级教师1、负责男住宿生就寝安全工作;2、负责男住宿生管理工作;3、消防安全管理工作;4、临时性工作。向 杰:德育处干事1、负责教室学生安全管理工作;2、负责学生日常行为规范的管理好班级纪律的管理;3、上传下达工作和资料打印工作;4、临时性工作。六、德育处德育工作的全面构思德育工作的性质1、教育性;2、安全性;3、4、5、根据党的十八大精神,结合我校德育工作还存在的问题及德育教 育之现状, 为了是我校德育工作跟上一个新台阶, 特构思我校以后德 育工作的几大工作轮廓:(一安全保卫
17、工作1、安全工作:(1就按上次行政会研究的国家教育部宣布的“一岗双责”的安 全职责执行;(2制定奖惩制度与年终考核和教学奖直接挂钩。2、保卫工作及含所有零时工管理及待遇:实行改革,改变原来 吃大锅饭和待遇偏低的情况,突出作重要的岗位工作及报酬(1工资待遇重新调整:第一种办法,现在目前极不科学的是打 扫厕所的月工资最高 1000月,其余均是 900元。原则按照岗位职责 及工作量的大小实行工资调整学校大门门卫每人每月可 1500元,其它保安及寝室管理员可 1200元,家属区门卫及其它所有零食 工可 1000元;第二种办法是将所用零时工工作和厕所工相同,月工 作 1000元,然后将校门卫两个岗设奖,
18、完全按学校要求搞得非常好 每人每月奖金 300 500元,工作失误在奖金内按制度扣发,一直扣 完奖金为止。(2工作要求:可重新设岗竞聘,定岗定则,签合同(无保险 ;保安工作出现问题,其它零时工均正常,问题是:校内两保安 工作不到位经常离岗,教学楼保安两个月来一两次未开教学楼大门, 几百学生知道我到时我开的门、 很难管理和按制度扣发工资而他们均 一致认为工资太低, 无积极性原因, 我个人认为工资低不是主要原因, 是这两位本身的工作素质问题,建议严格按学校要求规范他们的管 理,若有异议就劝退。家属区门卫学生放假卫生去打扫问题。(二德育处内部人员管理工作1、好的方面:同建同治卫生和女寝一经搞得非常到
19、位;现学校 提了两位副主任加强了德育工作的力度2、 目前的问题:德育处还有三位同治没有充分发挥他们的工作能 动性。男住宿管理老师已不乐意,要求换工;另两位老师子德育处成 立以来就不乐意德育工作, 彭书记搞校长时一上任认识变动, 他们是 被迫从校办压到德育处的, 他们能力都很强, 只是自己不乐意这份工 作, 彭书记搞校长时我几次建议为答应。 我个人认为最好征求他们意 见是否调整一下他们的工作,从而发挥他们的能量为学校多做点事。 德育处可以得到真正乐意德育工作的老师来做事(NBA 都有个转 会 。(三自前两届校长 12年留下的还未解决的教育教学疑难杂症, 也是我校高考再创辉煌的开垦地1、 矛盾复杂
20、的人事关系,拉帮结派,现在你当校长以来基本得 以解决, 对教学质量再次提高得到了充足的保证, 这也是再创我校高 考成绩新辉煌的第一招(已基本实施 ;2、 原来制度不健全、不科学公平,严重挫伤了领导、老师的工 作积极性你来后完善公平公正科学的制度, 充分调动给老师积极性, 这是高考质量提高的第二招(一大部分实施 ;3、 高考再创新辉煌的第三招(还未实施艺体块、可塑性最大。生源可以增加(就地取材 、艺体生管理 彻底改革;组织领导更新, 一句话按您原来五中的艺体管理模式,可是生源保证在 150人左右,二本双上线可从 60逐年增加至 100人以 上,也可冲击清华北大;这是以后高考床新辉煌的第一步绝棋。
21、而目 前泸溪一中的艺体管理本来是教学副校长主抓、 教务主任协助督促落 实,管艺体的教务副主任具体完成的科学管理工作,但相互推责,管 理混乱,高考成绩极差,艺术块已经弄成了商业性的了。建议:要么 取消艺体招生,要么彻底重建我校艺体教学管理,单独分离出来,派 一领导专门独立负责艺体工作, 肯定会出效果, 如果我合适我可以挑 起这副重担, 或者将艺体划归于德育处管理, 元副主任可以调动岗位。 4、 第四招(还未实施普通班的管理可塑性也很大,二本以上 人数的增加空间很大。 我进一中第一次就是普通班主任, 高二文理分 科后 5个文科普通班到高二二期期中,班里的优生(二本希望生是 其他四个班之和, 第一名
22、从高二分班时的年级 230多名进入第 16名, 并且年级前 100名(三个文科快班有 16人,前 50名有 5人,所以 普通班的教学管理还有很大空间,这是高考床新辉煌的地二步绝棋。 目前我校教学管理重快班,高考质量主要来自于快班,是对的,可不 太重视普通班,普通班可塑性很大。5、 教研是创造我校新辉煌的第五招绝棋 。教学质量的最大值是由 三个方面均达到最大值组成的:一是教学态度(已几乎达到最大值 ;二是教学研究。目前还未开发,是各自为战,这是目前泸溪一中 教学的现状, 包括教学方法的研究提高课堂效率, 作业试卷的布 置,资料的选有, 建立自己的一二轮复习资料与题库,学科带头人的管理,教研组长、
23、备课组长的管理等等; 三是德育工作:除非完全的将学校的德育工作贯彻到每个班级实 施,德育对教学会产生极大的效果。 6、第六招:德育管理提高高考质量(几乎还未实施,只是住宿生 管理达到) 。住校生的管理直接管理及间接管理的普通班的管理 还可以对高考的质量有所帮助,但普通班的管理不能深入年级,这是 表面工作,住宿生管理可以深入,哲也是德育处唯一直接能个从根本 上帮助高考质量的途径。 (四)就我个人工作的几点建议: (1)我的工作擅长宏观意识,即对下大胆放手让副手搞,非常相 信下士,对上按照领导的方向结合自己的创新办事,不喜欢上级领导 过多、过细的具体操作式的知道,也就是要他们给我放点权,给我点 空
24、间,我对我的下士是这要就要求我的上级也这样,便于我负责的工 作更好完成 (2)更擅长独挡一面的工作,一直不是捡轻怕重的个性,相反我 是敢于挑重担、独挡一面的个性,虽然能力有限、胆气十足、不怕苦 难,在离退休越来越近的时光里还很乐意多为学校做点事,做我能做 的事,做我擅长的事,退休后还有几个值得回味的故事留给自己、也 留给来者。所以,就我校目前有领域教育教学质量整体在上台阶的策 略有如下几点: 艺体块、可塑性最大。生源可以增加(就地取材) 、艺体生管理 彻底改革;组织领导更新,一句话按您原来五中的艺体管理模式,可 是生源保证在 150 人左右,二本双上线可从 60 逐年增加至 100 人以 上,
25、也可冲击清华北大;这是以后高考床新辉煌的第一步绝棋。而目 前泸溪一中的艺体管理本来是教学副校长主抓、 教务主任协助督促落 实,管艺体的教务副主任具体完成的科学管理工作,但相互推责,管 理混乱,高考成绩极差,艺术块已经弄成了商业性的了。建议:要么 取消艺体招生,要么彻底重建我校艺体教学管理,单独分离出来,派 一领导专门独立负责艺体工作,肯定会出效果,如果我合适我可以挑 起这副重担, 或者将艺体划归于德育处管理, 元副主任可以调动岗位。 普通班的管理可塑性也很大,二本以上人数的增加空间很大, 我进一向宏第一次就是普通班主任, 高二纹理分科后 5 个文科普通班 到高二二期期中,班里的优生(二本希望生)是其他四个班之和,第 一名从高二分班时的年级 230 多名进入第 16 名,并且年级前 100 名 (三个文科
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