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文档简介
1、纪录片捕获蓝金观后感 9月20日晚22时,西南项目部组织员工集中观看了中央电视台CCTV4播出的纪录片捕获蓝金,其中生动描述了江汉多级射孔技术国产化、产业化发展历程,作为国产化多级射孔技术发展的全程亲历者,看到曾经的那一幕幕再现,倍感自豪,更是无语凝噎,感慨良多! 从20_(请自填)年9月20日第一天踏入涪陵焦石镇开始,历经1826天,恰好整整5年。5年的雄关漫道,江汉多级射孔从背水一战到茁壮成长,不可谓不险;5年的雄关漫道,江汉多级射孔从荆棘满布到傲视群英,不可谓不难;5年的雄关漫道,江汉多级射孔从埋头苦干到跨越发展,不可谓不拼! 千磨万击还坚劲,任尔东西南北风 纪录片中讲述了一个很动情的细
2、节,测录井公司经理廖勇在镜头中接受采访,事隔几年再回首时,都情不自禁潸然泪下无语凝噎。20_(请自填)年8月,在我们同国外跨国公司的精锐队伍同台施工PK时,因技不如人射孔“两次哑火”,最终不得不被“赶”出平台,眼睁睁的看着别人在我们的地盘上“耀武扬威”。此时我们的带头人廖勇不仅愤怒更是憋屈,他狠狠的踢飞了那个塑料凳子。这一脚,不仅踢掉了我们最后一丝侥幸,更是点燃了我们内心不达目的誓不罢休的炽热心火。接下来的日子,我们唤醒了“背水一战求生存”的斗志,在他的带领下,痛定思痛、卧薪尝胆、齐心协力,问题不解决不睡觉、制度不完善不罢手、做法不到位就重来,如此反反复复,以“屈辱”自励,披荆斩棘,不断优化不
3、断改进,最后优质完成了一口又一口井的施工,20_(请自填)年将国外精锐对手挤出市场,成功实现“逆袭”。廖勇感慨说:“一个人一辈子如果能做一件超过国外先进技术的事足矣。” 5年下来,江汉多级射孔人以极致追求与刻苦钻研的精神不懈努力,针对器材、装配、泵送在内的10多个技术问题和节点管理,涵盖每个部件到每个人的20多项制度相继出台。5年下来,很多人奔赴井场的路程可以绕地球赤道4圈,也有人回家的时间加起来不超过6个月,更有人连续拉肚子一个月不离开井场,而他们到现在也未曾停歇。最终,数据证明了一切,5年来,江汉多级射孔市场占有率从零到接近70%,施工成功率从最初不足50%到如今工作量翻几番的情况下,还连
4、续保持着99%的超高成功率,完成2831段多级射孔施工,创收3.4亿元,获得了多个市场甲方及竞争对手的认同。 衣带渐宽终不悔,为伊消得人憔悴 如今,你在百度搜索上输入“江汉多级射孔”几个字,显示的直接相关信息与内容近9000条,从各石油专业媒介到权威媒体CCTV、“光明网”等,江汉多级射孔品牌已被牢牢树立起来。我们从无到有、从跟跑到引领,实现了连续跨越式前进,同时保持了“国内最高泵送压力110MPa”、“国内一次入井施工段数最多9簇”、“国内施工最长水平井段3065m”,“牵引器射孔技术填补国内空白”等多项领先数据和全国纪录。近两年,多次被我们曾经认为业内最优秀的同行“请”到他们现场指导“大斜
5、度井”与复杂疑难井的施工,此时,我们有些人就说“别人都不如我们,我们很不错了”,然而,这种“小富即安”“小成即满”的想法和苗头是很危险的,殊不知,多级射孔作为新兴专业,发展如“逆水行舟,不进则退”。因此,多级射孔中心在此前取得成果的基础上,不断探索“降低成本、优化管理”的办法,特别是近两年,国产化电子选发技术只花费1个半月时间,便从试验阶段推广至所有市场进行应用,极大的节约了成本并巩固了成功率,同时,增设专门技术人员,从“防沙卡”的细小步骤控制到不同井况“大斜度井泵送施工”的针对性工艺控制,不断修改完善和细化各项技术措施,极大的提升了技术与市场的适应能力,持续保持着射孔施工高成功率。另一方面,
6、为了应对市场快速扩大的新态势,我们不断加强学习培训的频次与力度,“给新员工量身指定师傅,激励老员工主动多掌握技能”,促进新生接替力量的快速成长;所有管理干部长期在一线带班值班,督促技术标准与管理制度的落实,利用网络通讯和视频监控等措施和手段,全天候要求施工小队实时上传现场照片和施工信息,增强执行力和固化良好习惯。 “行百里者半九十。”从96%的施工成功率到持续维持99%以上的成功率不是一件简单的事,为了“廖经理不再踢凳子”、为了“不被甲方赶出平台”,江汉多级射孔从未懈怠。 路漫漫其修远兮,吾将上下而求索 今年年中,我有幸全程参与了与国际知名BP石油公司一位外籍专家的技术交流活动,期间,他曾问过
7、我一个问题:“你们施工现场有多少人?”我回答:“10人左右吧。”他先一愣,而后一笑:“你们这样在我们那里是不行的!”后来详细了解到,原来他们改进泵送桥塞多级射孔技术,已经几乎实现了工厂化、轻量化、模块化,大部分简单重复的装配保养工作已经在车间内甚至是现场用机械自动化替代,而在施工时只需要4-5人负责关键部件联接和动态环节的操作即可。对此,我深感惊讶与紧张,也许我们真的又落后了,需要再次启程追赶。如今,身边人都在默默前进,一切变化也日新月异,从大了说,我们要随时适应当今技术快速迭代、经济不断变革的大环境,往小了讲,我们更要不断增强多级射孔专业竞争力,在国企面临的新环境下,不断想出更多的办法和改善措施,争取不在百舸争流的激烈竞争中落后甚至被淘汰,从而持续保持引领力。 为此,我们也想了一些降本增效、提高施工效率的办法,比如用技术革新优化队伍结构、调整岗位职能,使得原本需要两个队才能完成的平台化施工,现在只用一个加强队就可以完成,近期宁209平台,17个人用20天就以100%的成功率完成了之前需要24个人1个月才能完成的工作量,不仅降低了单井成本,更是可直接整体节约出1个队的人员增加新的战斗力,而且,类似的新措施也正在不断的研究与推广中。 在此回首,第一个5年已经过去,下一个5年才刚刚开始,现在所有
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