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文档简介
1、2020 年销售会议开场白范文主持词的写作没有固定格式,它的特点就是富有个性。在此献上开会前的开场白,希望对大家有所帮助。开门红启动大会主持稿男:尊敬的各位领导女:亲爱的伙伴们男:大家合:下午好!男:又是一季雪飘过,旺狗报喜辞旧岁;女:又是一年人增寿,金猪纳福迎春来!男:抖落一身的风尘,我们一路走来,带着创业者的自信与感慨女: 满怀喜悦的心情,我们一路走来,带着奋斗者的骄傲与豪迈。男:今天,我们相聚在一起,豪气纵指苍穹;女 : 今天,我们欢聚在一起,霸气横扫千军!男:涛涛江水再次因我们的激情而沸腾,XX儿女,傲立潮头,勇 当霸主,舍我其谁!女:巍巍群山再次为我们的声势所震撼,神州大地,欢声雷动
2、,XX雄威,谁与争峰!男:今天,XX公司20xx年开门红启动大会在这里隆重召开女 : 巍峨雄伟的泰山张开他宽阔的胸怀,迎来了三百位精英,男:我们尊敬的各级领导也在百忙之中抽出宝贵时间,亲临大会现场,为神州将士们鼓劲加油!女:请允许我荣幸地介绍莅临本次大会的领导有:男:XX公司总经理张永刚先生!欢迎张总!女:XX公司副总经理郑艳平女士 !欢迎郑总!男:XX公司总经理韩凤旭先生!欢迎韩总!女:XX中心支公司销售助总张春江先生!欢迎张总!男:同时还有18 家区域中心的一责,欢迎大家!同时还要向来自神州大地的将士们表示热烈的欢迎和诚挚的问候,大家辛苦了!女:现在我宣布:XX公司20xx年开门红启动大会
3、合:现 -在 - 开 -始 (停顿一会)20xx 年销售会议开场白各位领导,同事们下午好! 今天我能作为艺陶的一位先进个人站在这儿,是多么的激动。俗话说: “环境造英雄”。 是谁给了我这个环境?是艺陶! 艺陶是由在坐的各位组成的,没有各位就没有艺陶。也就是说是在坐的各位给了我这个环境和机会。在这我首先应该感谢各位一年来对我的支持和帮助。我特别要感激的是各位领导对我经常的教导! 在此我说声: “谢谢” !下面我说一说一年来工作中的几点体会!首先,千里之行,始于足下。每一个人都应学会从小事做起,从点滴做起。刚进公司,我是一个什么都不懂的小丫头。于是我从小事学起, 从点滴做起。比如, 开始时我只是帮
4、助打打快递单、打打清单、发票。点点滴滴中学习、体会、思考,直到现在可以独立操作业务。第二 . 不因善小而不为,不因为一件事情小就认为不值得做。从我 销售的角度来说,就是不能因为一笔生意的金额少而不为。这笔小小的金额很可能是巨额的开始。就拿我正在操作的瓷条来说,刚开始只是一、两千美金,甚至几百美金一笔,客人的要求又很高,而且过程繁琐。 刚开始心中真的有很多的抱怨,但到后来,我改变自己的态度,不管出口多少,我都以出口几十万美金的态度去对待,去操作。于是每次的定单量增加了,我也得到客人的夸奖和肯定。所以让我们认真的去对待每次的出口。第三 . 只有付出,才会有回报。就像播种,播下种子不一定会发芽,但若
5、不播种,就永远没有发芽的机会。请相信是金子迟早要发光的。当你正在为你付出的诸多努力没有得到相应的回报而抱怨、叹息、停止不前时,也许机会正从你的眼前溜走。比如说寻找一个客户,也许你发了上百封的信,可没有一封回信,于是你开始抱怨、叹息、停止发信。可谁又知道你的第一百零一封信就是一个大客户,可因为你的停止不前而失去了。可见,只有坚持不懈才能成功。最后,我想创改周恩来的一句话,周恩来在学生时代就说过“为中华的崛起而学习”我要说的是“为艺陶的辉煌而努力”,当然我们不是周恩来一样的伟人,我们没有能力为中华的崛起做多大的努力,但我们是艺陶的一份子,在坐的每一位都有能力为艺陶的辉煌做出努力。大家知道,因为中华
6、的崛起让亿万的中国人民从此过上了好日子。我相信艺陶的辉煌能让我们艺陶人过上更好的日子。在尚总经理的带领下,我们艺陶发展了,只要我们艺陶人齐心协力,共同努力,我相信尚总经理一定能带我们走向艺陶的辉煌!谢谢大家 !年会领导致辞开场白尊敬的全体员工,各位来宾,家属们:大家好 !首先,我向为公司辛勤工作、顽强拼搏的全体员工致以衷心的感谢,大家辛苦了!欢声辞旧岁,笑语迎新年。经过一年工作的忙碌,在收获的喜悦中, 我们送走了20xx 年, 迎来崭新的20xx 年 ! 借此机会向大家拜年了,祝愿各位身体健康,万事如意,猪年吉祥! 希望大家都带着喜悦的心情和公司共同揭开20XX年崭新的一页!新的一年开始,又到
7、了我们过去,展望未来的时候。过去的20xx年里,在全体员工的共同努力下,公司各方面工作均取得了满意的成效,各部门整合更新,相互协作,使得各项经营指标基本得以实现。在过去的一年里,我们公司从一个部门逐渐扩展到5 个部门,我们各部门都紧密配合,团结协作,加班加点,克服了种种苦难。20xx年我们公司会加大力度改善相关设施,增强企业的发展后劲。我们目标是实现公司持续、稳定、人性化的快速发展。20xx 年公司会进一步以人为本,对员工福利进一步改善,并会加强对不同部门不同层级的人进行培训,让每个人实现自我价值。在新的一年里,我希望各级员工必须明确自己肩负的使命,必须为自己制定明确的目标,不达目标不罢休,面对任何苦难,都绝不动摇,希望大家表现出强烈的责任感,充分发挥出团队的战斗力,让我们的员工队伍保持旺盛的斗志与活力。各位员工,我相信 20xx 年是 xx 企业发展史上一个重要的转折点,我坚信,只要我们上下一心,群策群力,一定能圆满完成20xx 年公
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