调度室各种管理制度

1、调度室各种管理制度目的为全面完成矿井全年原煤产量和掘进总进尺以及各项指标，规范 调度管理程序，充分发挥调度室的职能作用，进一步提高工作效率和 管理水平，工作安排要做到有落实、有检查、有汇报，确保矿井安全 生产有序进行。范围适用于全矿调度、安全、生产、经营管理调度室的职责权限1. 在生产矿长领导下， 负责全矿的日常生产组织和指挥， 按生产经 营计划和有关会议决定均衡地组织生产，完成矿井的各项生产任务。2. 负责组织召开生产会及生产平衡会， 积极督促落实会议的各项决 定，及时平衡协调解决生产中出现的问题， 督促检查矿安排的各项工 作完成情况，对影响安全生产的问题行使调度职权，下达调度命令， 组织有

2、关单位及时进行处理， 全矿各单位必须无条件服从调度室的统 一调度指挥。3. 负责调度、通知通报的上传下达，各单位必须认真执行。4. 根据矿领导的指示和安全生产的要求， 随时调动人力、 物力和车 辆，各单位必须无条件服从，特殊情况时根据安全生产急需，可以签 发领料单，组织车辆，落实有关材料的装运，事后补办手续。对不服 从安排而影响生产的，视情节给予 50200元的罚款，并通报批评。5. 调度人员有权对矿井作业场所、 施工地点进行检查， 发现不安全隐 患时有权令其停止作业，落实整改。对“三违”人员和妨碍正常安全生产工作的单位和个人，根据规定进行处罚调度工作程序1. 调度员提前到班，办好交接班手续。

3、把上一班已办、待办事项和 下一班应注意的问题接清、接全，文字交接不清的口头说明。2. 接班后，调度人员核对各区队、班组的班作业计划、任务，统计 好各班组的当班作业计划和出勤人数。 查看上班的调度记录， 熟悉情 况，并严格按照接电话的顺序，问明地点、单位、姓名后，及时与基 层联系当班计划落实情况和各辅助单位接班后的准备情况， 明确当班 的重点、关键，写明上班未完成的事项。3. 班中定时调度基层单位生产的完成情况及存在问题， 解决好生产、 安全上出现的问题， 做好记录。 重大问题及时向值班领导或有关领导 请示汇报，以便做出妥善处理。4. 每个小班班末听基层小班的汇报， 做好记录， 并协助值班领导汇

4、 总下一班的生产计划和安全中应注意的事项。5. 一个工作日结束后， 做好三个小班的生产指标完成数汇总， 填写 好调度日志， 向上一级调度室汇报， 由值班领导在早调度会上汇报全 天生产安全情况。领导在会上的指示，要做好记录，并认真传达或贯 彻执行。6. 一旬、月完成后，要做出旬、月生产完成情况及存在的问题分析， 并预测下旬、月的生产动态及发展趋势，并在早调度会上传达。7. 每日、旬、月的作业计划完成数据，日常发生的职工伤亡事故和 生产事故以及采掘出勤等，要做好统计和分析。8. 在日常工作中， 认真接好上级调度通知通报并负责落实， 开好调 度会并做好记录，办好领导交办事项，落实好基层要求解决的问题

5、。9. 每旬、每月分析总结生产指标完成情况及存在的问题， 提供给生 产领导便于决策。10. 当一个月的各项调度工作结束之后， 要将调度记录、台帐、文 件 及各种分析资料整理存档，妥善保管。 调度管理制度一、矿值班制度1 、矿值班人员值班期间，要对全矿矿井的安全生产负责，并全权 处理值班期间的安全生产。 每日早七点交接班， 认真填写交接班记录， 以备查阅。2 、矿值班人员必须按时参加每晚调度班前会，并根据安全生产动 态存在的问题进行安排， 安排工作必须有针对性， 并对安全信息卡反 映内容，进行强调并及时安排复查 , 以利于安全生产。不按时组织班 前会的，每次罚责任人 50 元。3 、矿值班人员在

6、值班期间中班或夜班必须组成小分队下井检查。 可不按矿规定时间下井， 但凡值班不组织小分队在中夜班下井检查的， 每缺少一人次罚款 20 元。上井后及时填写值班人员下井记录。4 、值班期间必须至少有一人在调度台指挥安全生产，严禁脱离岗 位，需要离开时必须向当班调度员说明情况及去向和联系方式； 值班 期间严禁喝酒。否则罚款 50 元，影响较大的加倍处罚。5 、矿值班人员在值班期间遇到安全检查或质量旬、月检，可不参 加，仍按中夜班下井，以便掌握当天的安全生产情况。6 、值班期间如发生工伤或非人身事故（轻伤及以上的人身事故、 重大侥幸事故，或影响二十分钟以上的生产事故） ，值班人员必须及 时组织有关科室

7、进行分析，分析事故经过、伤情、责任等，汇报分管 领导，并在第二天的调度会议上在汇报值班期间的安全生产情况时， 一并汇报事故情况。 经领导确认后的分析处理结果， 生产事故报调度 室考核并在网络办公上发布； 安全事故由安监处考核并在网络办公上 发布。（生产事故由调度值班人员汇报，安全事故由安监处汇报）7 、值班人员因工作需要无法值班时，须向本组值班负责人请假， 有其它同志代替（同级别人员） ，但必须向调度主任说明，未说明或 未 元。 50 请假者罚款8 、当班调度员要依照本规定掌握值班人员的活动情况，若发现调度员有帮助值班人员弄虚作假行为的，每发现一次罚责任人20 100元。9 、调度主任将值班人

8、员的值班情况在每月的安全办公会议上公布。二、矿班前会议制度1 、工区当日值班管理干部必须参加矿班前会，值班人员是指技术 员及以上工区管理人员。2 、参加矿班前会人员为本单位当日安全生产管理的第一责任人， 值班期间对本单位的安全生产工作全面负责。3 、参加矿班前会人员参加会议时，必须携带笔和记录本，对矿班 前会针对本单位存在的问题、 整改的内容和有关会议精神做详细记录， 及时在本工区班前会进行传达。凡未做记录者，由矿值班人员罚款50 元。4 、矿值班人员对参加矿班前会人员实行点名制度，凡人名与参加 会议人员不相符的，不准参加会议，按无人值班处理，并罚主管区长 50 元。5 、凡参加矿班前会人员必

9、须在矿统一规定的时间内主持召开本单 位的班前会，传达矿班前会的精神和对本单位存在问题和整改落实， 并根据本单位的实际情况安排生产任务和安全防范措施， 并要做详细 记录，以备查阅。6 、参加矿班前会人员不准迟到和旷会，矿值班人员要对迟到和旷 会者进行处罚，迟到每次 20元，旷会每次罚责任人 50元，并在生产 会上通报批评。7 、矿值班人员要对区队召开班前会的情况进行抽查，对未按时召 开班前会的单位，矿值班人员要对主管区长罚款 50 元，并在调度会 上 汇报值班情况时，将抽查情况一并汇报。 三、汇报制度1 、生产科室的汇报制度：凡与生产有直接影响的工作，必须向调 度室汇报：包括巷道准备打钻、地质变

10、化、材料准备、设备安装、支 护方式及运输工作的改变， 更换工作地点或施工队组， 停开工通知单 等各种交底， 专项工程的进度情况、 生产区队要求生产科室解决问题 的落实情况、临时工程的准备及落实情况等工作。2 、辅助区队的汇报制度： 凡有中断生产的检修或故障必须事先 （紧 急情况除外）向调度室汇报（包括日常检修） ：如停压风、水、电、 溜子、皮带、风机、绞车运输及提升， 换绳及维护、副井升降长物料； 机电月检各项检修进度及验收结果等项工作。3 、生产区队的汇报制度：实行每班三次汇报，特殊情况及中断生 产如采煤溜子不能正常运转、 掘进迎头地质变化等问题， 必须及时汇 报。（1）跟班副区长或班长要在

11、接班后先检查工作范围的安全、 生产 情况，并在接班后一小时内向调度室汇报，内容为：现场情况、存在 问题、处理落实情况、当班出勤情况及当班工作计划。（2）班中由跟班副区长或班长汇报现场生产进展情况及存在问题， 处理了哪些问题。3）交班前一小时由跟班副区长或班长汇报现场安全生产情况， 还存在哪些问题， 下个班次应注意的事项等。 并在交班时将当班完成情况汇报调度室。4 、调度员要认真核对并记录各单位的安全生产情况汇报，将各类 信息汇总在班前会汇报矿值班领导，以便班前会安排工作。5 、各单位的工伤事故和侥幸事故必须及时汇报。6 、各单位对上级领导、调度室安排的工作按时完成的在完成后立 即汇报；不能按时

12、完成的要及时汇报进展情况以及没有按时完成的原 因。7 、班中进尺汇报：（1）班中进尺汇报要及时， 各掘进队验收员在交接班后一小时内 必须把各迎头本班进尺，准确的上报调度室。（2）验收员汇报态度要认真，数字准确。如在规定时间内不报进 尺者，一次罚款 30 元，每月汇报的进尺累计数与技术科收尺数误差 超过 10的，每误差一米罚款 10 元。8 、调度制度：（1）根据工作需要调度室将对特殊作业程序和特殊作业地点进行 重点调度（例如撤面、过断层、新面安装、顶底板水等） 。（2）各单位接调度室重点调度指令后， 必须由区长或现场跟班区 长以书面形式向调度室汇报。汇报内容如下： 新面安装时，本班安装进度、转

13、入新面的材料设备以及待转入 的材料和存在的问题。 撤面时， 本班撤上井的材料、 设备，转入新面材料， 设备数量， 本班结束后面上剩余的材料、设备数量以及存在的问题等。 对重点开拓工程重点调度进尺情况以及是否有影响进尺的因素， 并有分析处理措施。 过断层时，本班支护形式、地质条件是否有新的变化以及存在 的问题等。 顶底板有水时，本班涌水量的变化，采取的措施以及存在的问 题等。9 、凡违反汇报制度、弄虚作假者，一经查出，罚单位主要负责人30 元，罚责任人 50 元，情节严重的从重处理。10 罚款单由调度室出据，由调度室主任在调度会议上通报。四、生产事故考核规定1 、发生生产事故后，调度室及时通知有

14、关人员并履行调度职责， 元，造成严重后果的从严追 100不服从生产调度指挥的对责任者罚款 究责任。2 、发生主提升系统（非正常）中断生产事故 30 分钟，机电矿长、 机电科长、调度主任、调度值班人员、主管单位区长、技术员接到通 知后 10 分钟内必须下井到现场进行处理， 否则对责任人罚款 100 元。3 、井上、下主供电系统发生故障停电影响生产超过 10 分钟的，机 电科长、综合工区区长、技术员、值班电工、调度值班人员接到调度 通知后 10 分钟内（地面）必须到达现场或（井下）下井到现场进行 处理，否则对责任人罚款 100元；超过 30 分钟调度员必须通知机电 矿长指挥处理。4 、井上、下皮带

15、发生事故中断生产 30 分钟，机电科科长、综合工 区区长、技术员、值班电工、调度值班人员接到通知后 10 分钟内必 须携带相应工具下井到现场进行处理，否则对责任人罚款 100 元。5 、采区上、下山提升运输系统出现影响生产 30 分钟，机电科长、 综合工区区长、技术员、值班电工、调度值班人员接到通知后 10 分 钟内必须下井到现场进行处理，否则对责任人罚款 100 元。6 、采煤工作面出现影响生产 30 分钟及以上的生产事故， 调度室及 时通知当日调度值班人员，接通知后当日调度值班人员 10 分钟内必 须下井到现场进行处理，否则对责任人罚款 100 元。7 、采煤工作面遇到落差 2.0 米及以

16、上断层，生产矿长组织技术科 长、分管采煤技术人员、综采工区区长、技术员、调度室、安监部等 相关人员及时赶到现场进行会诊、 采取安全技术措施， 否则对责任人 罚款 100 元。8 、掘进工作面遇到落差 3 米及以上断层，生产矿长（或总工）组 织技术科长、分管掘进技术人员、掘进工区区长、技术员、安全调度 中心等相关人员及时赶到现场进行会诊、 采取安全技术措施， 否则对 责任人罚款 100 元。局部冒顶、底板有出水预兆、采掘工作面施工过程中发现顶、 、9 瓦斯超限、放炮等安全事故时，总工程师组织分管副总、施工单位区 长、技术员、技术科长、分管技术员、调度室、安监部值班人员接到 通知后必须及时到达现场

17、进行处理，否则对责任人罚款 100 元。10 、对发生的各类生产事故，均由当日调度值班人员组织分析，坚持一事故一分析一处理的原则， 及时分析并写出书面分析报告， 于当 日调度会、次日早会通报。否则，对当日调度值班人员每人罚款 50 元。11 、井下主要生产系统（主、副井、 、行人斜井、提升系统、供水 系统、主扇、压风系统）发生的影响生产 30 分钟以上生产事故，采 掘工作面 2 小时以上的机电事故，机电矿长、机电科长参加分析，其 他人员按通知要求参加，接通知后不按时参加分析，对责任人罚款 100 元。12 、对生产期间辅助单位造成的超过 10 分钟的生产事故，每影响 10分钟罚责任工区区长 5

18、0 元，副区长 40元，依次累加。超过 1小 时以上的生产影响， 并进行生产影响时间市场化考核， 对影响的掘进 进尺和产量进行预算后，影响单位承担 30。采掘工区自身原因影 响生产的，同样处罚。13 、各单位日检修必须严格遵守检修时间，提高检修质量，严禁超 时检修（特殊情况汇报调度室，并经分管领导同意的除外） 。否则按 第 11 条规定执行。14 、各重要岗位机台，必须严格执行现场交接班制度，严格遵守劳 动纪律，凡因不按时交接班或交接班不清而影响正常生产， 每次罚责 任者 100元，罚单位负责人 50 元，并进行通报。15 、未经调度室批准严禁在生产时间内随意停风、水、电、皮带、 绞车和其它生

19、产设备，对违反此规定者除按第 11 条执行外，每次对 责任人加罚 100 元。否则， 、各单位发生的所有生产事故必须及时向调度室汇报， 16 对责任者和工区主要负责人罚款 100 元。五、会议点名制度1 、生产及辅助单位负责人必须按时参加各类安全生产会议，不得 无故迟到或旷会。有特殊原因时，要向负责安全生产的矿领导请假， 并有副职替代，否则按旷会处理。2 、矿生产调度会议、安全、经济分析等任何会议都必须提前五分 钟到会场。3 、对旷会者每人罚款 50 元，迟到者罚款 10 元，开会期间手机响 铃者罚款 20 元。六、事故分析制度影响生产的各类事故， 调度室做好详细记录， 并做到一事故一分 析，

20、对分析出的问题由专业或单位负责落实解决。 事故分析由当天调 度室值班人员组织， 事故相关专业人员及事故单位有关人员参加的分 析时必须找出责任单位及责任人， 并拿出处罚和处理意见及接受教训、 采取措施等。 影响生产的事故能够分析的必须当天分析， 并将分析结 果和处理意见在第二天早调度会上汇报， 当天不能分析的调度室做好 记录，由矿值班人员第二天组织分析后再汇报， 在事故分析中如提供 假情况、说假话、无理取闹，对当事人一次罚款 50 元，严重者交矿 处理。七、班组长、安监员班中汇报制度、班组长是当班安全生产第一责任者， 安监员对当班分管范围的安全负监督和管理责任2、班组长、安监员必须认真检查作业地

21、点的安全隐患，班组长及 时安排人员整改， 安监员严格监督整改情况， 并将各自分管范围的安 全隐患及整改情况、生产情况及时向调度室汇报。3、班组长小班向调度室汇报不得少于三次 （接班、班中、交班）。跟班区长、安监员、班组长在遇到安撤面、过断层、老空区、顶板淋 水、初次放顶、巷道贯通、现场出现安全生产事故等特殊情况时，必 须及时向调度室汇报清楚。4、凡未执行上述要求的，按下列规定处罚：汇报每少一次罚款20至 200元，汇报情况不真实、弄虚作假者，罚款 50元。八、区队管理干部值班制度1 、区队管理人员按矿排定的值班表值班，值班人员必须对所辖工 作现场进行安全生产方面全面检查， 掌握现场实际情况，

22、做到心中有 数，以便及时、 准确安排处理现场存在或随时出现的问题。当天值班 人员和前一天值班人员进行交接时， 交接清楚后前一天值班人员方可 离开。2 、区队值班干部必须全面掌握本区队安全生产情况，认真填写安 全隐患记录，对隐患及时落实到人，安排整改，做好值班记录，如实 统计工区出勤情况。3 、值班人员按时召开区队班前班后会，班前会签名并安排好区队 安全生产工作， 班后会分班组清点人员， 落实班前会安排的工作完成 情况，并且要有详实齐全的班前会记录。4 、值班人员值班期间严禁脱岗、玩岗，认真接听值班电话，协调 处理相关问题，做好值班调度。5 、值班人员值班期间要及时总结现场存在的问题， 作好值班

23、记录， 并于早晚安全生产研究会上及时汇报。6 、区队值班干部在值班期间要及时向调度室汇报本区队安全生产 中存在的问题以便及时落实矿安排的各项安全生产任务。7 、值班人员值班期间因失误或失职造成区队工作影响，甚至出现 事故的，轻则工区作出相应处理，重则矿上追究责任直至撤职等。8 、值班期间严禁饮酒，不得离岗（特殊情况向调度室说明去向并 由其他区队干部代替） ，由矿值班领导、调度室随时检查区队干部值 班 情况。9 、处罚：未安排专人值班或非区队管理干部代替的，罚主管区长 50元；未及时向调度室报到罚值班干部 20 元；未按第 7 条及时汇报 的，每次罚值班干部 20元；班中饮酒罚款 50 元，通报

24、全矿；无故离 岗罚款 50元；无人替代罚款 50 元；不参加区队班前会罚值班人员 50 元；无班前会记录本，罚主管区长 50元；记录没有安全措施罚值 班人员 20 元。九、安全、生产工作安排落实情况考核规定为切实加强对安全、 生产存在问题的整改力度， 确保按期、保质、 保量的解决安全、生产中的各类问题，制定下列规定。1 、上级及矿组织的安全大检查、采掘工作面交接验收检查：1）业务科室及专业组必须将各自业务范围内检查出的问题整理 好，以整改通知单的形式（须科室负责人签字） ，通知各整改单位进 行整改，同时将整改单送调度室备查（整改单要写清楚整改单位、地 点、内容、要求完成时间） ，调度室建立台帐

25、统一监管。（2）各单位接整改通知单后， 必须按整改通知单要求内容按期整 改。不能按期整改的，须经本专业分管领导批准，向各专业组负责人 汇报后，可以延期整改。（3）各专业对整改单要求整改的问题要及时跟踪、督促、检查整 改情况， 要对无故不及时整改的单位进行处罚； 要对本专业下达的整 改单报调度室、 安监部各一份。 安监部负责检查各专业组对整改单的 检查落实情况，调度室负责监督、抽查，对未及时跟踪、检查，不及 时汇报的专业组进行处罚。（4）处罚：未及时（升井八小时内）下达整改通知单，罚专业组 负责人 100 元；无故不按期整改，罚整改单位主要负责人 200元，每 延期完成一天加罚 100 元（整改

26、结束不及时汇报的， 按无故不及时整 改处罚）；因专业组检查验收不认真，使未达到整改要求标准而通过 验 元。50 元，并罚该专业组负责人 100收的，罚验收负责人（5）按整改单要求时间， 各专业组负责人必须及时向调度室汇报 整改单落实情况， 对未按要求完成的单位进行处罚， 并到调度室填写 罚款单， 否则对各专业组主要负责人进行处罚， 另外对不及时向调度 汇报整改单落实情况的，一次罚有关专业组负责人 50 元。2 、单项工程的完成考核：施工单位提出书面申请交调度室，由调 度室安排专业组进行验收，一次验收不合格罚主要责任人 50 元，每 拖后一天罚主要责任人 50 元。重新规定完成时间再次申请验收，

27、 收不合格罚 100 元。验收结束后专业组将验收情况以书面的形式 责人签字）向调度室汇报备案，否则罚验收负责人 20 元。 3、临时交办任务：凡安排的临时任务，完成后必须向调度室及安排 任务的矿或科室领导汇报，不按时完成的每次罚责任人（主要领导） 50 元；不汇报的，一次罚款 50 元。调度室事故处理预案当接到汇报工作地点出现工伤时，要迅速问清工伤人员的单位、 姓名、事故性质、伤害部位、程度，根据伤情通知医务室（车队）作 好救护准备，并汇报值班领导和分管领导。当现场出现透水，进回风道冒顶，瓦斯超限，气温超限，主扇故 障，主副井提升设备故障和区域性停电等紧急情况或重大隐患时， 值 班调度员接到汇

28、报后， 立即请示值班领导和主管领导或直接找有关部 门解决。1 、当接到矿灯房汇报有人在交接班后 2 小时未交灯时，要立即找 所属区队查明原因， 确认仍在井下但下落不明后， 立即通知值班矿长 及分管矿长安排人员下井沿本人升井应走的路线寻找。2 、在矿井停产检修期间或其它停产期间当巡视人员汇报井下发生 事故或发生异常时，要问清地点，现状，需要誰去处理等，立即通知 有关单位派人去处理或通知临近工作人员前去处理。3 、当有人汇报井下某处巷道空气成份不符合规定时，立即通知通 防工区派人前去检查处理，并向总工汇报。4 、当主要扇风机房值班人员汇报主扇发生故障时，一面通知其开 动备用扇风机，一面向矿长，总工

29、程师汇报，并通知通风工区，机电 科、机电工区值班人员前去检查处理。5 、当矿井突然停电，主扇停止运转或主扇故障备用扇也不能开动 时，应立即通知受影响的地点停止作业，切断电源，把人撤到进风道 中听候通知，并向总工程师汇报。根据总工程师的指示，组织恢复生 产或撤退人员。 在恢复生产时， 值班调度员要及时检查总工程师与有关单位研究制定的恢复通风，排除瓦斯和送电的安全措施执行情况。6 、当接到汇报某掘进工作面要求临时停工时，应令其局扇照常运 转，否则必须切断电源，设置栅栏树起警标。值班当通风值班人员汇报井下某处有害气体超限需要处理时， 、7 调度员立即通知现场人员撤离， 并向总工程师汇报， 按总工程师

30、指示 办理。8 、当井下汇报某处发生火灾时，值班调度员要问明原因，并按矿 井避灾路线撤离现场工作人员，再请示矿长，总工程师进行处理。9 、当接到井下汇报某处有透水预兆时应问明情况，如果情况紧急 则立即撤离受水威胁人员， 并向矿长， 总工程师汇报和通知地质部门 派人赶赴现场检查处理。10 、当接到井下打钻探水巷道遇有透水预兆的汇报时， 应按探水安 全措施要求处理， 并派有关人员前往检查处理。 如果情况紧急则应立 即撤离受威胁人员，并向矿长，总工程师汇报，采取措施处理。11 、当井下汇报探水钻眼接近老空有害气体超过规定时， 要立即通 知停钻，切断电源，撤离人员听候处理，并向总工程师汇报。12 、当

31、井下汇报放水总水量或水压突然变大时， 要立即通知地质部 门派人赶赴现场观测，并向总工程师汇报。13 、当井口汇报主要提升设备或其它配套装置发生故障时， 要问明 发生的部位和原因， 立即通知机电部门派人前去检查处理， 并向矿长 总工程师汇报。 如果处理时间超过 1小时以上时， 应通知采掘工作面 有所准备。如果影响一个班或半个小班不能生产时要通知采掘工作面停止落煤和放炮爆岩， 装运完工作面和顺槽刮板运输机上的浮煤， 做 好工作面支护后去做其它整修工作。14、当接到地面某处出现火灾等情况时， 问清灾情组织人员进行处理 或通知有关部门处理。停产检修制度为加强我矿安全生产管理， 杜绝无计划停止采掘工作面

32、供风、 供 水、供电等现象，特制定本规定，望大家认真执行。1 、检修前必须制定并贯彻好检修措施，严格措施学习签字制度， 并指定专人负责检修， 禁止单人单组进行检修， 严格禁止任何单位和 个人私自进行检修，否则对检修负责人、跟班区长、工区值班领导、 技术员分别罚款 100 元 100 元、50 元、100 元，挂罚主管区长 100 元。2 、在全矿生产系统停产检修时间内进行检修的单位，每日必须将 检修计划以书面形式报调度室， 否则每发现一次罚当日单位值班领导 20 元。3 、检修前要充分准备好工具和检修所需物料（含安全保障物品） 以及安全保障人员（如瓦检员等）到达现场后，向调度室汇报（必要 时要

33、告知影响范围），调度室安排局部或整个系统做好检修准备后， 检修人员接到调度室检修通知后， 方可停机进行检修， 否则对检修负 责人、跟班区长、工区值班领导分别罚款 100元、100元、 50 元。4 、检修前，当调度员通知受影响单位时，被通知单位要积极配合 以最短的时间做好准备并汇报调度室， 调度员根据准备情况及时安排 下一步工作否则对工区值班领导、跟班区长、检修负责人分别罚款 50 元。5 、当设备出现故障时必须停止设备运转进行检修时， 故障设备 可立即停止运转 （有备用机组的必须立即启备用机组） 进行处理并及 时汇报调度室， 但与其关联的下一级设备必须要达到空载停机， 根据 现场情况要尽量做到上级设备的空载停机， 否则对检修负责人、 跟班 区长、工区值班领导分别罚款 100元、 100元、 50 元。6 、各单位利用设备空闲时间检修时，本单位必须充分计划和准备 好物料工具，必须做到不能影响生产，并向调度室汇报，由调度室安 排是否进行检修，否则对检修负责人、跟班区长、工区值