软件工程概论课程设计任务书

1、软件工程概论课程设计任务书课程性质：设计总学时数： 1 周适用专业：软升本11,1-3 财升本 11，1-2软件学院软件工程系2012-6一、课程设计目的和任务软件工程概论课程设计 的目的是使学生掌握软件工程的基本原理和基本方法，充分理解和掌握软件工程学的概念、原理、方法和技术。本课程设计要求学生运用软件工程的思想，严格按照软件生命周期各阶段的目的和任务，完成对系统的分析和设计。二、课程设计基本要求根据课程设计1 周的时间安排选择适当大小的设计课题，课程设计任务书提供了设计题目供学生选择，在验收教师同意的情况下， 学生也可以自己选择感兴趣的设计题目，以调动学生参加创新设计的积极性和创造性。设计

2、内容基本要求（参考） ：1设计内容概述1.1 组织机构介绍1.2 业务流程介绍与分析1.3 系统开发计划2需求分析2.1总体目标2.2具体目标2.3 系统数据建模（ ER图）2.4系统功能建模（数据流程图）2.5 数据字典3. 总体设计3.1 系统层次图3.2 系统 IPO图4. 详细设计4.1*模块详细设计4.1.1模块定义4.1.2输入项目4.1.3输出项目4.1.4程序过程设计4.1.5测试要点4.2*模块详细设计.基本要求：（ 1）课程设计工作量为完成一份软件分析和设计报告；（ 2）课程设计必须根据进度计划按期完成。三、课程设计内容下面共给出 10 个题目，学号尾号为 1 的做第 1

3、题，尾号为 2 的做第 2 题，尾号为 3 的做第 2 题，以此类推，学号尾号为 0 的做第10 题。学生也可自拟题目（必须征得本班验收教师同意后方可设计，否则成绩记为不及格）以下题目列出的仅为必须完成的基本功能， 可根据需要完善与课题相关的其他功能。1.* 大学工资管理系统的分析与设计某大学现行工资管理系统简单描述如下：某大学共有教职员工 3758 人。学校下设教务处、财务处和房产处等二十六处室， 还设有计算机系、 自动控制系和管理工程系等十八个教学系，此外还附设一个机械工厂、一个电子厂和一所校医院。该校财务处负责全校教职工的工资管理工作，其工资管理业务情况如下：每月 25 日至 28 日，

4、房产处将本月职工住房的房费和水电费扣款清单报送财务处，总务处将托儿费扣款和通勤职工的交通补贴费清单报送财务处。财务处按期列出一份职工借支应扣款清单。此外，学校人事部门及时向财务处提供下列信息：1）若有职工在学校内部各部门之间调动工作情况发生，则提供这些职工的姓名、由何部门调至何部门工作、工资发放变动情况等。2）若有校外人员调入学校工作，则应提供调入者的职工号、姓名、调入校内何部门、以及有关调入者工资方面的数据，还有他们的工资开始发放的月份， 据此，财务处的工资管理会计员建立调入者的职工工资台帐帐页。3）若有职工调离学校，则要提供调出人员的姓名、所在单位和终止发放本人工资的月份。4）若调整工资，

5、则应提供全校教职工工资调整变动情况清单和调整后工资从哪个月份开始发放。当财务处收到各部门报送来的扣款单、补贴清单和其它有关职工工资变动通知单后， 财务处的工资管理会计就可以依据上个月份的职工工资台帐制做本月职工工资台帐。职工工资台帐格式如表SJ-3 所示，每名职工全年工资信息占据台帐的一页。表 SJ-3某大学职工工资台帐帐页第页职工号：姓名：部门代号：部门名称：月份基本工龄副食煤粮交通备补备补应发房水电托儿借支其它扣款实发工资工资补贴补贴补贴12工资费费费扣款扣款合计工资一月二月三月四月五月六月七月八月九月十月十一月十二月接下来，工资管理会计员再根据填制好的本月份职工工资台帐，花费一个星期左右

6、的时间制作出一式两份的本月份全校职工工资发放单（按部门制作）和本月份工资汇总表，如表SJ-4 所示。表 SJ-4某大学一月份职工工资发放单部门名称：姓名基工副煤交通备备应房水电托借其扣实发本龄食粮补贴补补发费费儿支它款工资工工补补12工费扣扣合资资贴贴资款款计汪大伟李俊合计工资管理会计员依据工资汇总表上的全校 “实发工资”合计数字，从银行提回现金，并于下月的 5 号将本月份职工工资发至职工手中。职工工资计算处理中的几项说明：工龄工资每人每年增加0.50 元。应发工资 = 基本工资 +工龄工资 + 各项补贴之和。扣款合计 = 房费 +水电费 +托儿费 +借支扣款 +其它扣款。实发工资 = 应发工

7、资 -扣款合计。从上面的描述不难看出， 该所大学现行职工工资管理业务工作量特别大，同时还时常出现差错现象。 有关人员迫切要求早日开发出全校职工工资管理信息系统， 用计算机代替手工记帐、 计算和制作报表工作。学校主管领导也十分支持这项工作， 已批准投资 5 万元人民币用于购置设备和软件开发。同时，学校还拥有雄厚的技术力量。2. * 酒店管理系统的分析与设计酒店的营运过程是以销（客户消费）定产为主，也包括部分商品的预生产，采购与仓库存管理需要满足生产和销售的需要。采购与仓库管理业务：本酒店采购与仓库业务流程重点管理物料周转，主要包括以下几步：1）、 仓库管理员根据存货实存不足的情况，向采购部发出订

8、货通知。2）、 采购部组织供货，仓库管理员验货入库，采购部根据实际入库的货品情况填制入库单，仓库管理员登记入库单进账。3）、 领料部门填制出库单，仓库管理员登记出库单进账，并发货给领料部门。4）、 领料部门如需退货，需要填制退库单，仓库管理员验货入库，并登记退库单进账。5）、 定期盘货，处理过期变质存货。对盘盈及盘亏情况上报经理，在核准处理后，以盘点表为基础编制“入库单”“出库单”并调账。6）、 定期编制存货进销存报表，上报经理。餐饮销售管理业务：目前，本酒店销售业务流程重点管理销售资金流程，对商品的销售主要包括以下几步： 营业开市 >客户消费与结账 >收市日结统计。营业开市主要包

9、括以下几步：1）、 收银组长填写领款单等，向财务部门领取现金、发票等。2）、 收银组长将现金、发票等分配给收银员。客户消费与结账是一个可以反复进行过程，主要包括以下几步：1）、 服务生为客户开台；2）、 服务生询问客户对菜肴及饮品等需求，填写点菜单（多联）。3）、 服务生将点菜单传递向收银员、后厨部、吧台。4）、 收银员整理点菜单。5）、 后厨部、吧台根据点菜单进行加工。6）、 服务生将后厨部、吧台加工的成品传递给客户，客户进行消费7）、 客户向服务生提出结账请求。8）、 服务生向收银员传达客户结账请求，收银员统计消费金额，并根据优惠规则，提出消费清单给服务生（载明：消费项目的数量和单价、消费

10、总额、折扣及实收额） 。9）、 服务生将消费清单传递给客户核查。10）、 客户核查消费清单无异议后，将现金等结算工具提交服务生代为结算。11）、 服务生将消费清单、 现金等交给收银员， 收银员进行收银结账，并将收银单、发票、找零等提供给服务生，服务生转交给客户。12）、 客户结清账务后离开，服务生进行清理翻台。以上步骤中， 2-6 步可以执行多次循环。在第10-11 步中，用户也可以亲自去收银台结账。收市日结统计主要包括以下几步：1）、 各收银员填写收银报表，统计各类结算方式的收入资金，与钱箱进行钱账核对。2）、 钱账核对相符后，收银组长汇总填写收银日（市别）报表，填制缴款单，向财务部门缴款并

11、报送报表。在实际工作中， 收银组与财务部的现金领取与汇缴工作，由财务会计管理系统另行管理， 本系统只需要对客户消费明细与结账资金数据进行管理即可。3. 住宅小区物业管理信息系统物业公司负责住宅小区房屋、 设施、设备、环境卫生、公共秩序、保安、绿化等管理工作。 由住户缴纳费用和出租房屋费用来维持各项费用支出。住宅小区楼宇经过验收接管后，开始建立小区房产基本资料，为收费及管理做基础工作。 小区的楼房管理包括出售房屋， 出租房屋和公用建筑，它们以楼号、单元号和房号标识。建立车位资料，为收费及管理做基础工作。 车位用车位号标识。购房人收到有效的人住通知书后，携带身份证到管理处办理人住手续，填写居民入住

12、登记表 ( 个人及家庭基本情况 ) 并签订人住协议(承诺书)。用户一旦入住 ( 领取钥匙 ) 后，抄表员入户登记水电气表底数。住户装修房屋， 要先与物业公司签约后方可施工， 房屋装修协议书的主要内容有 : 甲方 ( 装修公司 ) 名称、甲方法定代表人、乙方名称、乙方房号、签约日期、装修部位及各部位装修内容 ( 项目包括屋顶、墙面、地面、阳台、门窗、厨房、厕所、采暖设备、壁柜顶柜、管道 ) ，签约后到收费处交纳管理费、 装修保证金和施工安全保证金，领取施工许可证。装修完毕验收后， 退回保证金，但如果违反装修制度则从违约金中扣除后退还。住户可以随时到管理处挑选空车位，选中后填写车位登记表，当然也可

13、以更改车位或在结清费用后取消车位。住户需要退户时，持有效证明到收费处结清费用后做退户处理。（ 9）住户的住房或设备设施出现问题可以直接或打电话到接待处报修，讲明地址、姓名、修理部位、损坏情况、约定时间和收费标准，接待员填写维修服务单，向维修组下达任务 ; 维修员维修后，在服务单上填写实际维修人、维修时间段、维修内容和价格，经住户验收交回接待处。（ 10）接待处负贡接待住户的投诉，登记投诉情况和解决结果。4. 固定资产管理系统1. 系统初步调查在设计之初首先进行系统调查，可通过问卷调查及座谈会的形式，了解到该公司主要经营业务是作为各大型汽车制造商的中国地区配件代理商，为所在地区提供汽车零配件服务

14、。 该公司实行的是总经理负责制，下属各部门有财务部、销售部、办公室等职能部门，由部门经理管理，并向总经理负责。该公司各部门都配有计算机， 进行一些日常文件的打印、 报表输出等工作，在销售部应用了相关的软件对各类配件的购销存进行控制，但在其他部门，大部分的管理工作仍然是手工劳动。目前规模不断扩大，公司所拥有的固定资产不断增加， 而且品种繁多，分布散乱，给管理工作带来很多不便， 而且管理方式仍然是手工方式， 造成管理上的很多漏洞。具体分析主要存在以下问题：A固定资产分散在各不同部门，使用的人多，管理工作缺乏统一规范，相关人员对此难以全面准确了解。B固定资产管理方式仍然是手工处理方式，工作量大而且易

15、出错。C公司领导对整个企业的资产的信息掌握不及时，不全面，造成正常的申购不能及时处理，而有些不必要的申购又造成浪费的现象。2系统可行性分析固定资产代表着企业中的大部分的总资产和净资产， 有效地管理固定资产是企业财务核算部门的重要工作之一。 固定资产的管理信息有助于企业在采购、报废和使用固定资产时最有效地做出正确的决策。固定资产报表可以很清楚地描述出企业中固定资产的状态和使用情况。企业对于固定资产的管理，不仅涉及到资产效能的发挥、资金的占用，而且还会影响企业生产经营活动能否正常进行。 为了提高固定资产信息处理的速度和准确性， 从而准确、及时地掌握企业固定资产信息，改变固定资产管理的混乱现状，使用

16、计算机管理已成必然。目前的手工管理方式已不能适应当前企业发展的需要及现代管理的需要，如改用计算机管理，企业可以有以下选择：一是购买市场的商品化软件， 提高管理水平； 二是自行开发一套适应自己需求的软件。具体分析， 前者的可行性较差，因商品化软件一般很难适应企业具体的要求，而且通用的商品化软件数据库底层一般都是不开放的，数据共享性差。基于以上原因，所以决定采用自己开发的方式，建立一套管理系统，具体内容包括固定资产的增减变化，原值的变化，每月提取折旧金额计算， 固定资产明细账和总账， 固定资产报表的查询和打印，记账凭证的生成和传递等功能。3需求分析通过详细调查知道该公司固定资产处理业务的内容及开发

17、要求：A从部门的角度来看，固定资产主要由办公室和财务部进行管理。具体分工是：a. 办公室：一方面负责对固定资产的实物进行管理， 定期对固定资产进行相应的维修与保养， 另一方面，还要负责新添固定资产的审批与采购。b. 财务部 : 一方面负责固定资产的卡片管理，另一方面负责每月对固定资产的财务处理。以上工作全部是手工工作方式。B从实际业务处理的内容来看，主要包括采购管理，日常卡片处理，财务核算和报表查询四个部分：a. 采购管理：这项工作由办公室完成， 当公司职工申请购置新的固定资产时，首先由办公室进行考察并做出是否购置的决定， 然后报请总经理审批，最后再由办公室到财务部领取支票， 去购买固定资产，

18、购回后凭原始（凭证）发票向财务部报账。b. 日常卡片管理： 由财务部会计人员完成。 每月要根据固定资产卡片提取本月折旧额， 并对固定资产的增加和减少， 以及固定资产原始的变化进行相应的卡片处理。c. 财务核算：主要由财务部人员根据固定资产日常的变动情况和每月的折旧额数据， 编制固定资产的记账凭证， 并汇总出固定资产明细账数据和总账。d. 报表查询：主要是办公室及公司领导使用，根据固定资产的数据做出各种报表，以便于公司领导及时对资产的使用情况进行管理。5.* 大学学生学籍管理系统的分析与设计1）毕业生基本信息的管理基本档案的添加：添加学生的基本信息，如档号、姓名、学号、专业、学院等。基本档案的更

19、新：对以输入的学生基本档案的修改。基本档案的删除：删除已在的学生档案。基本档案的搜索（全字段查询） ：可以用所有的字段进行查询。基本档案的批量操作（包括批量更新和批量删除） ：可以利用查询结果来进行批量更新和删除，也可以全记录更新。基本档案的统计（统计个别字段的数量） ：根据学生入学，毕业的年份，所属学院，培养层次，进行数量统计，并以图形的形式表示出来。2、派遣信息的管理：派遣信息的输入：输入学生的派遣信息，包括档号、单位等。派遣信息的查询（选定条件查询） ：对指定的条件进行查询。派遣信息的删除：删除已有的学生派遣信息。派遣信息的更新：对以输入的学生派遣信息的修改。3、招生信息的管理：招生信息

20、的输入：输入执行信息的学号，姓名，考试科目等。执行信息的删除：删除已有的执行信息。招生信息的更新：对以输入的招生信息修改。招生信息的查询（选定条件查询） ：对指定的条件进行查询。4、论文信息的管理论文信息的输入：输入论文信息的作者名，论文题目等。论文信息的删除：删除已有的论文信息。论文信息的更新：对以输入的论文信息修改。论文信息的查询（选定条件查询） ：对指定的条件进行查询。5、用户管理：用户信息的输入：录入使用系统的用户信息的用户权限的分配。用户信息的删除：删除已有的用户信息。用户密码的更新：更新用户密码。用户权限的分配：分配用户使用系统的权限。6、系统管理和系统维护：编码表管理：管理系统所

21、用的编码信息。数据库备份：对数据库备份和还原。6.* 公司库存管理系统的分析与设计1 项目开发背景某公司是专营家电的中型企业，该公司经营10 大类几十个品种的家电产品。管理工作主要是进货商品的入库管理和销售商品的出库管理及库存商品的保管管理。现有的管理工作主要依靠手工完成，工作量大，且效率不高。为了能更好地利用现代信息技术的成果，提高管理工作的效率和水平， 以适应企业发展的需要， 决定开发库存管理系统。2系统分析可行性研究根据调查，商品入库的过程是当购入商品到货后，负责进货的人员首先填写入库单， 然后经仓库管理人员对商品的质量及数量进行核查后方可入库，并更新商品入库流水帐，另外如果是新产品，则

22、还要在库存台账中建立新账页。 商品出库管理过程是管理人员根据销售人员提供的商品出库单，经核查后付货，同时登记商品销售流水帐，累计汇总出各种商品当日的累计购入入库量、累计销售出库量和库存结余量等数据，并将这些数据填入库存台账。原有的手工操作方式存在的主要问题：A手工模式下的工作劳动强度高、效率低、错误多、处理速度慢，不适应企业发展的需要。B在具体工作中，存在着大量数据的保存、汇总、查询等工作，手工模式速度慢而且不利于数据的分析，已不适应现代管理模式。本系统开发的目的， 就是通过系统开发， 实现库存管理工作计算机化，提高业务的处理速度和规范化程度，并对有关的工作进行集成和重组，进一步通过计算机网络

23、系统实现整个企业管理信息化。该系统可以提高管理工作的质量和效率，主要表现在以下几个方面：A实现库存管理的“动态”化，能及时地提供库存商品动态信息，配以库存报警功能，在库存过高或过低时，都给予提示。B强大的统计分析功能，利用计算机工具以各种方式统计出销售等情况，以便于整体营销策略的调整。C方便的查询功能，能快速实现对各种商品的入库、销售及库存情况的查询。从技术上讲，现行的网络技术和计算机技术完全能完成本系统的功能要求。经济方面，该企业用于系统开发的预算基本可满足设备的投入和人力投入。就收益而言，系统投入使用后能加快资金的周转，提高资金的利用率，而且可以提高管理效率，减少人力资源的浪费。在社会可行

24、性方面，系统的开发与使用与现行的管理制度没有冲突，而且现在员工通过培训可以很容易掌握和使用系统。综上所述，该系统具备可开发的条件， 项目可行，建议开始开发。需求分析商品库存管理的管理职能分析。商品库存管理主要完成商品出入库管理和提供库存信息， 如：库存清单、报表、统计信息等。向管理者提供决策支持信息。1) 公司仓库商品管理员的用户管理。这其中包括仓库管理员的，以后的管理员具有修改本用户的管理员的密码的功能。 并可以进入其他处理。2) 公司对新增定单的定单管理功能。这其中包括定单添加功能：将当天所接到的客户定单， 输入到计算机中， 信息包括顾客编号、交货日期、交货地点、商品号、预定数量等；定单查

25、询功能：对定单进行查看等功能。3) 商品销售排行一览。这包括将商品的销售情况按照商品的销售数量，进行降序排序，也可以改为升序。4) 商品管理。查询商品在库情况：输入一个商品号码，显示商品的名称和数量； 商品入库：将公司购买进来的商品，按照商品号码往数据库里进行添加； 商品出库：将公司销售出去的商品，按照商品号码从数据库里删除。7.* 超市管理系统的分析与设计（一）零售前台管理包括：1 ）商品录入：根据超市业务特点制定相关功能，可以通过输入唯一编号、扫描条形码、商品名称等来实现精确或模糊的商品扫描录入。2 ）收银业务：通过扫描条形码或者直接输入商品名称（同类多件商品商品采用一次录入加数量的方式）

26、自动计算本次交易的总金额。在顾客付款后，自动计算找零，同时打印交易清单（包括交易的流水账号、每类商品的商品名、 数量、该类商品的总金额、 交易额的时间、负责本次收银的员工号）。如果顾客是会员， 则在交易前先扫描会员卡， 并将所购物品的总金额累计到该会员的总消费金额中。（二）后台管理包括：1 ）进货管理：根据销售情况及库存情况，自动制定进货计划（也可手工制定修改）。2 ）销售管理：商品正常销售、促销与限量、限期及禁止销售控制。按多种方式生成销售排行榜， 灵活察看和打印商品销售日、 月、年报表。3 ）库存管理：综合查询库存明细记录。 库存状态自动告警提示，如库存过量、少货和缺货等。4 ）人员管理：

27、员工和会员等基本信息登记管理。8.8.企业人事档案管理系统1项目开发背景随着经济的发展，企业的规模不断扩大，人员流动日趋频繁，人员档案管理的工作量也随之增加， 以往的人工处理方式对于员工很多的企业来说就显得力不从心， 利用现代计算机技术可使管理人事档案管理人员从繁重的劳动中解脱出来， 特别是对于人员档案的查询可做到更及时，更准确。2需求分析通过开发一个企业人事档案管理系统， 可使企业的人事档案管理工作系统化，规范化和自动化， 从而达到全面提高企业人事档案管理效率的目的。开发设计思想A系统应符合企业人事档案管理的规定，操作方便，安全。B能及时地根据需要更新员工人事资料。C尽可能采用企业现在的软硬

28、件环境，降低开发成本。3）系统功能分析A档案录入：能利用输入设备将各种形式的档案录入计算机。B档案查询：能根据任意条件或组合条件进行查询，如姓名、工号和部门等。C档案统计：能够统计满足任意条件的人数，如技术职务、文化程度、政治面貌和年龄等。D档案输出：能通过显示器浏览或通过打印机打印员工信息，如员工名册、员工档案和部门档案等。E档案维护：能根据人员变动及信息变化而改变数据库中数据，如增加、删除和修改等操作。F安全管理：不同的操作人员有不同的访问权限，以确保数据安全。9. 学生宿舍管理系统实现宿舍管理系统八大功能: 系统管理模块、公寓管理模块、学生管理模块、信息查询模块、出入登记模块、信息修改模

29、块、报表管理模块、关于模块。系统管理模块系统管理模块包括 : 超级用户登录、普通用户登录、用户密码修改、用户管理、退出系统五个部分。公寓管理模块公寓管理模块包括 : 楼房管理、宿舍管理、员工管理三个大的部分。学生管理模块学生管理模块包括 : 学生基本信息录入、学生财物登记、学生学期注册、学生离校管理四项功能.学生基本信息录入 : 实现学生基本信息情况的登记及宿舍的分配功能。学生财物登记 : 登记学生在校期间所拥有的公共及私有贵重物品情况。学生学期注册管理 : 登记学生在校期间每学期的宿舍缴费情况。学生离校管理 : 实现学生毕业离校处理，注销该学生信息。信息查询模块信息查询模块基本上包括 : 按

30、学号进行查询、按姓名进行查询、按班级查询、按寝室号查询、每栋楼房住宿情况查询五个部分。按学号进行查询 : 实现每个学生基本信息情况的查询功能。按姓名查询 : 通过学生姓名查询学生基本信息情况。按班级查询 : 通过班级查询某班级学生住宿情况及该班级学生信息。按寝室号查询 : 查看每个宿舍所住学生信息情况。楼房住宿情况查询 : 查询每栋楼房的所有宿舍的住宿情况及宿舍楼所住学生统计情况。出入登记模块出入登记模块包括 : 进楼物品登记、出楼物品登记、人员来访登记、结束访问登记四个功能模块。进楼物品登记 : 详细登记某学生搬入宿舍楼的物品情况。出楼物品登记 : 详细登记某学生搬出宿舍楼的物品情况。人员来

31、访登记 : 详细登记进入宿舍楼的外来人员情况。结束访问登记 : 详细登记外来人员的离开情况。信息修改模块信息修改模块包括 : 学生基本信息修改、员工基本信息修改、个人财物信息修改三个大的功能。学生基本信息修改 : 实现系统管理人员对学生基本信息情况所作的添加、修改、删除。员工信息修改 : 实现系统管理人员对楼房员工的修改、删除功能。个人财物修改 : 实现对学生个人财物的添加、修改、删除功能。报表管理模块报表管理模块包括 : 学生信息打印、员工信息打印、宿舍交费情况打印、物品出入楼信息打印、某宿舍住宿情况打印五个功能。学生信息 : 查询并打印每个学生的详细基本信息情况。员工信息 : 查询并打印每

32、栋宿舍楼的所有员工信息情况。宿舍交费情况 : 查询并打印已交清或未交清住宿费的学生信息。物品出入楼信息 : 查询并打印某学生的物品出入宿舍楼的信息情况。宿舍住宿情况 : 查询并打印某个宿舍的详细住宿情况。人员来访情况 : 查询并打印某个时间段的人员来访情况。此模块是对学生宿舍管理系统开发者相关信息的一个简单介绍及数据备份与数据恢复。10. 学生选课系统的分析与设计系统功能划分使用该系统有三个角色，即管理员、学生和教师用户。管理员的权限最高，包括设置系统登陆信息 , 用户基本信息、选课信息的录入 , 查看 , 修改 , 删除等、同时还具有查询各个模块的功能。 老师和学生可以实现基本信息查询过进行选课的相关操作 , 如添加选课信息 , 退选等。一共分以下功