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文档简介
1、井下机电队队长岗位职责书一、基本信息:陆合煤化集团下属单位(部门):基安达煤业所在部门:井下机电队岗位名称:井下机电队队长岗位编号:岗位级别:直接上级(岗位名称):机电科科长岗位编制:直接下级(岗位名称):所辖人数:二、岗位目的:为机电设备,安全设施的日常 管理工作。提高设备完好率和利用率,杜绝失爆,保证机电设备和人身安全,在各级领导的指挥下,开展安全检查,对隐患及时处理,落实责任制。具体职责职责一:安全技术操作,保障工人安全。职责二:严格管理,扎实工作,确保井下安全经济合理供电。职责三:隐患排查治理,杜绝三违,失爆职责四:尽职尽责爱护每台设备与材料职责五:带班下井,树立典型,严格奖罚。三、关
2、键绩效指标:四、工作权限:权限一:人:指挥权、指导权、考核权权限二:物:使用权、维护权权限三:信息:收集权、核对权权限四:制度:制定权权限五:工作内容:监督权、检查权五、任职资格:教育水平中专支持水平安管人员资格证所需专业机电专业语言水平普通话标准计算机水平初级工作经验参加煤矿工作15年知识与技能审 批科室(队)负责人签字:年 月 日主管领导审核:年 月 日人力资源审核:年 月 日井下机电队副队长岗位职责书一、基本信息:陆合煤化集团下属单位(部门):基安达煤业所在部门:井下机电队岗位名称:井下机电队副队长岗位编号:岗位级别:直接上级(岗位名称): 机电队队长岗位编制:直接下级(岗位名称):所辖
3、人数:二、岗位目的:为机电设备,安全设施的日常 管理工作。提高设备完好率和利用率,杜绝失爆,保证机电设备和人身安全,在各级领导的指挥下,开展安全检查,对隐患及时处理,落实责任制。具体职责职责一:安全技术操作,保障工人安全。职责二:严格管理,扎实工作,确保井下安全经济合理供电。职责三:隐患排查治理,杜绝三违,失爆职责四:尽职尽责爱护每台设备与材料职责五:带班下井,树立典型,严格奖罚。三、关键绩效指标:四、工作权限:权限一:人:指挥权、指导权、考核权权限二:物:使用权、维护权权限三:信息:收集权、核对权权限四:制度:制定权权限五:工作内容:监督权、检查权五、任职资格:教育水平中专支持水平所需专业机
4、电专业语言水平普通话标准计算机水平初级工作经验参加煤矿工作5年知识与技能审 批科室(队)负责人签字:年 月 日主管领导审核:年 月 日人力资源审核:年 月 日井下机电队技术员岗位职责书一、基本信息:陆合煤化集团下属单位(部门):基安达煤业所在部门:井下机电队岗位名称:井下机电队技术员岗位编号:岗位级别:直接上级(岗位名称):机电队长岗位编制:直接下级(岗位名称):所辖人数:二、岗位目的:为机电队工作顺利展开,配合机电队长工作安排。提高设备完好率和利用率,杜绝失爆,保证机电设备和人身安全,做好本队的技术管理、技术咨询及技术指导工作。具体职责职责一:参与编制本队各类规程和措施。职责二:严格管理,扎
5、实工作,确保井下安全经济合理供电。职责三:隐患排查治理,杜绝三违,失爆职责四:尽职尽责爱护每台设备与材料职责五:做好井下供电、供液、排水、通讯、监控系统及公用绞车的安装和日常维护管理,及时消除隐患,保证正常运行。三、关键绩效指标:四、工作权限:权限一:人:指挥权、指导权、权限二:物:使用权、维护权权限三:信息:收集权、核对权权限四:制度:制定权权限五:工作内容:监督权、检查权五、任职资格:教育水平中专支持水平所需专业机电专业语言水平普通话标准计算机水平初级工作经验参加煤矿工作3年知识与技能审 批科室(队)负责人签字:年 月 日主管领导审核:年 月 日人力资源审核:年 月 日井下机电队班组长岗位
6、职责书一、基本信息:陆合煤化集团下属单位(部门):基安达煤业所在部门:井下机电队岗位名称:井下机电队班组长岗位编号:岗位级别:直接上级(岗位名称): 机电队队长岗位编制:直接下级(岗位名称): 当班机电队职工所辖人数:二、岗位目的:为机电队工作顺利展开,配合机电队长工作安排。提高设备完好率和利用率,杜绝失爆,保证机电设备和人身安全,配合队长,完成队长及相关领导安排的工作任务。具体职责职责一:执行岗位职责、操作规程和各项规章制度,及时完成上级领导下达的各项工作任务。职责二:工作中要以身作则,技术上要精益求精、严格要求,并能及时解决技术上疑难问题,协助上级领导作好班组成员管理和思想教育、技术培训工
7、作。职责三:搞好班组建设、合理安排日常工作,维修做到迅速及时,保证质量,不出问题,使工作开展的有条不紊,抓好安全和防火工作。职责四:严格日常班组工作考核,加强机电质量标准化工作,并充分调动职工的积极性职责五:管理使用好本班组负责范围的设备、工具、仪器、仪表,使用设备经常处于高效、低耗、安全运行的良好技术状态,工具做到安全使用可信,仪器、仪表清晰、准确。职责六:带头做好机电员工技术培训工作,每周组织一次班组技术培训,定时对机电操作工进行业务培训三、关键绩效指标:四、工作权限:权限一:人:指挥权、指导权、权限二:物:使用权、维护权权限三:信息:收集权、核对权权限四:制度:权限五:工作内容:监督权、
8、检查权五、任职资格:教育水平中专支持水平所需专业机电专业语言水平普通话标准计算机水平初级工作经验参加煤矿工作5年知识与技能审 批科室(队)负责人签字:年 月 日主管领导审核:年 月 日人力资源审核:年 月 日井下机电队电钳工岗位职责书一、基本信息:陆合煤化集团下属单位(部门):基安达煤业所在部门:井下机电队岗位名称:井下机电队电钳工岗位编号:岗位级别:直接上级(岗位名称):机电队当班班组长岗位编制:直接下级(岗位名称):所辖人数:二、岗位目的:为保证矿井供电正常,积极配合队长处理井下供电系统中存在的问题及隐患,保障井下用电合理,用电安全,矿井顺利生产。具体职责职责一:对所承包的电气设备负责,按
9、照标准进行检修和维护,确保电气设备的完好,杜绝电气失爆。职责二:坚持持证上岗,学习规程措施和技术,提高安全生产能力,杜绝违章作业和违反劳动纪律的现象。职责三:上班后,对电气设备进行巡查,发现问题及时处理,消除电气设备隐患职责四:坚持上岗,对本职内机电设备的运行和维修质量负责,对作业现场的安全工作负责,做到设备安全和操作安全职责五:检修电气设备必须严格执行停电、放电、验电制度,并悬挂标志牌,严禁带电检修和移动电气设备、严格执行“谁停电、谁送电”的原则。三、关键绩效指标:四、工作权限:权限一:人:指导权、权限二:物:使用权、维护权权限三:信息:收集权、权限四:制度:权限五:工作内容:监督权、检查权
10、五、任职资格:教育水平中专支持水平所需专业机电专业语言水平普通话标准计算机水平初级工作经验参加煤矿工作3年知识与技能审 批科室(队)负责人签字:年 月 日主管领导审核:年 月 日人力资源审核:年 月 日井下机电队排水工岗位职责书一、基本信息:陆合煤化集团下属单位(部门):基安达煤业所在部门:井下机电队岗位名称:井下机电队排水工岗位编号:岗位级别:直接上级(岗位名称):机电队当班班组长岗位编制:直接下级(岗位名称):所辖人数:二、岗位目的:为保证矿井井下正常安全生产,配合队长工作,做好井下排水工作。具体职责职责一:熟悉水泵的结构、性能、原理,做到熟练操作,且能排除一般故障。职责二:作业前对设备进
11、行安全检查并试转。确认安全后,按照操作规程要求,启动水泵职责三:作业中重要集中精力,发现异常立即停机处理,自行处理不了的问题及时报告班组长或维修工职责四:搞好设备的维修保养,保证设备正常运行职责五:严格执行交接班制度,并做好记录三、关键绩效指标:四、工作权限:权限一:人:服从权、权限二:物:使用权、维护权权限三:信息:收集权、核对权权限四:制度:权限五:工作内容:监督权、检查权五、任职资格:教育水平中专支持水平所需专业语言水平普通话标准计算机水平初级工作经验参加煤矿工作3年知识与技能审 批科室(队)负责人签字:年 月 日主管领导审核:年 月 日人力资源审核: 月 日井下机电队配电工岗位职责书一
12、、基本信息:陆合煤化集团下属单位(部门):基安达煤业所在部门:井下机电队岗位名称:井下机电队配电工岗位编号:岗位级别:直接上级(岗位名称): 机电队当班班组长岗位编制:直接下级(岗位名称):所辖人数:二、岗位目的:为保证矿井井下正常安全生产,配合队长工作,做好井下供电系统正常供电,。具体职责职责一:配电工应熟知变电所运行规程、标准化变电所标准及其他规定。职责二:掌握系统电源情况和各配电开关的负荷性质、容量和运行方式。职责三:熟知本所内设备的特性,一般构造及工作原理、并掌握操作方法。职责四:认真执行电气安全工作规程。值班员对于违反规程的通知和命令要拒绝执行职责五:严格执行交接班制度,并做好记录职责六:正确迅速地判断和处理事故,防止事故的蔓延和扩大。职责七:保持所管辖区域的卫生清洁,设备仪器无灰尘,室内无杂物,爱护绝缘用具及其他
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