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文档简介
1、重庆建工工业有限公司编号:XX杯“质量知识”竞赛活动方案编制:审核:批准:XXSB 门XXXXXXXX1、 竞赛目的:根据公司第一届“质量月”活动的通知要求,营造“人人重视质量”的浓厚质量氛围,贯彻公司“质量月”活动精神,以赛代培,学习质量知识,提高质量意识,传播质量文化,更好的将质量知识应用到具体的工作中,使质量的重要性深入到每位员工的心中, 特组织 策划首届“ XXT质量知识竞赛。2、 竞赛要求小组设置:共设六个参赛小组,XX、组、XX小组、XX、组、XX、组、 XX、组、XX、组、,每小组参赛队员三人。比赛形式:参赛小组抽签决定所在几号小组(18人分六组)服装要求:参赛队员原则上要求统一
2、服装,衣着整齐。参赛队名:参赛队伍可取一个队名(25字),同时需要取一个比赛的团队口号。3、 评委构成:仲裁组由XX&成4、 比赛组织:XX XX5、 赛程安排竞赛时间:XX竞赛地点:XX竞赛范围:XX题库及相关的质量知识6、 比赛程序及规则1、台位确定:各参赛团队台位由领队提前抽取的位号决定,各代表队员的 座位根据自身抽取的队号依次入座。2、答题要求:主持人念题发出 开始”口令后,参赛队员方可开始答题或案抢答题,参赛队员回答问题有时限要求,答题要用普通话; 声音洪亮,吐字清晰;答完题后要声明 答题完毕”;答题超时限的按规定不能得 分。3、竞赛实施过程竞赛整个答题过程分四轮进行第一轮:
3、个人必答1)每个小组,每个人必答1道题2)每支代表队派一代表上前抽取一个标有编号的乒乓球交给主持人,每球代表1、2、3个题目,由主持人打开题目依次询问每支代表队 1、2、3号队员。要求每队队员轮流独立回答,其他队员不得提示或补充,否则取消该答题权。完全答对,加20分;答错、部分答对或答题超时,不加分也不扣分,答题限时 60 秒。第二轮:各队抢答1) 共有1政抢答机会,抢答题目均值为2阴,答题限时30秒2)由取得抢答权的参赛队出1名队员独立回答,其他队员不得提示或补充。完全答对,加20分;有下列情形之一者,倒扣20分。1、答错或答案不完整;2、答题超时或抢而不答;3、非答题队员完成;4、在主持人
4、尚未宣布“开始”前,开始抢答,该题作废,该队视同答错题扣分;3) 主持人宣读完题目并发出“开始”的口令后,方可按动抢答 器抢答。违规抢答、答错题及答题内容不完整,均扣 2阴。按抢答器 后不得要求主持人重复宣读题目。第三轮:问答题1)每队派一代表上前抽取一个标有编号的乒乓球交给主持人,共有8个题目,每个团队1题,题目值为30分2)主持人宣读完题目并发出“开始”的口令后,各团队在90秒内讨论完毕, 在9函内答题完毕,超答时限不得分。第四轮:风险题选答1)风险题的分值分别是20分、40分、60分。答题限时分别为60秒、90秒、 1202)先由各队自行选定分值,然后现场抽取题目作答3)每队只有一次选择
5、机会,各参赛队自选分值题目后,由 1名队员完成,具 他队员可以提示或补充,但以最后修改答案为准。完全答对,加相应分值;答错 或部分答对或答题超时,倒扣相应分值。以上所有题型答题结束时,应以“答题完毕”或“回答完毕”确认答案。 此后,不得再对答案作任何修改和补充。第五:观众题每轮比赛结束后,主持人随机提出观众题,由主持人在举手的非参赛员工中 随机抽选作答,回答正确的观众获得一份精美纪念礼品。其它:加赛决胜题1)如遇到积分相同无法确定领先代表队时,积分相同的队采取抢答的方式 决胜负。决胜题为一道1吩的风险题,答题限时60秒。回答正确,加相应分值, 回答错误或者不完整,扣除相应分值,一题决胜负。决胜
6、题得分不再计入总分, 只确定名次。计时办法。主持人说“开始”或“回答”后,计时员开始计时。规定时间已 到,选手答题未结束,计时员举手提示主持人时间已到, 主持人随即告知队员停 止答题。评判规则。竞赛实施中,只有主持人和仲裁组具有判定资格1)竞赛现场设主持人2人,仲裁组1队,设组长1人;记分员2人;计时员1人。2)选手答题正确与否,以主持人评判为准。选手对评判有异议时,不得当场中辩,可由领队向仲 裁组申请复议。3)当主持人无法独立判断正误时,应请求仲裁组给予评判,合议后,由仲裁组当场予以裁定。主持人判断失误时,仲裁 组有权现场纠正。4)比赛结束时,主持人应及时核对各队得分情况,当场宣布竞赛结果。其它要求页脚内容1重庆建工工业有限公司1)比赛对手提前30分钟入场,抽取比赛抽签顺序。2)比赛进行过程中不得更换队员。各参赛队不得携带任何与比赛有关的材 料入场,否则取消该队参赛资格。3)各参赛队必须无条件遵守本规则,服从竞赛结果。如对比赛结果产生异 议,则以评委的评判为准。4)每队初始基本分为0分,比赛开始后根据各队答题情况累加(减),以 最终累计分数的高低评定比赛名次。5)若参赛队员对于答案有疑义时,由主持人请现场评委判定,任何队伍不 得以此为借口延误比赛。六、奖项设置集
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