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文档简介

1、工作总结发言稿精选 3 篇工作总结发言稿 1 各位领导,各位同事们: 大家下午好! 首先要感谢在座各位,这一年来对于我的关心和支持。 尤其是各位编导和摄像们,故事天下能在这一年中得以成 长,全靠各位的努力。谢谢大伙。可以说, 20xx 年,是我从事电视行业以来最累的一年, 也是收获最多的一年。因为在这一年中,我不但要完成我身 为主持人的任务,还要在实践中去学习做一名合格执行制片 人。先以主持人的身份,总结我这一年的工作。接到入驻故 事天下栏目的通知,是在 08 年年底,说实话,当时对自己 是没有信心的,因为之前从事的节目类型属于新闻范畴,社 教类专题节目,只看过,从没接触过。而且,自己仅有一年

2、 的电视从业经验,我害怕自己无法完成局台交予的任务。不 过,我又是一个天生爱尝试,喜欢接受挑战的人,所以我无 法拒绝这一任务所带给我的诱惑力,于是就满口容许了。但 是,真正到了栏目组和制片人见面之后,我再一次傻眼了, 制片人告诉我,社教类专题节目是所有节目类型中最难做好 的,堪称电视之王。它不但要求编导具有独特的逻辑思维能 力,摄像具有较高的专业水平,还要求主持人有特有的语言 风格,以及统筹整档节目的思维模式。这在当时来说,算是 对我提出的第一个要求,我必须要到达这个目标,才算的上 一个根本合格的专题节目主持人。为了达成这个目标,我开始研究各个电视台的故事类节 目或者类故事节目的主持人,并从中

3、寻找到他们身上值得我 学习和借鉴的地方。在小有心得的时候,我们的样片也通过 了局台审查,我正式开始了故事节目的主持生涯。一年来,虽然根本到达了制片人当时给我设定的目标, 但在不断的回看自己节目的时候,我还是发现了一些问题。一、状态,我没能做到,机器一开,就刨除杂念,找到 自我。这样的毛病致使有几期节目的总体质量不高。二、语音语速,有的节目语速快,停连不自然,吃字现 象严重,有的节目语速偏慢,显得过于老成。问题主要集中在这两点,我也一直在分析原因。经过长 时间的总结,我找到了问题的症结所在。播音员和主持人是 两个完全不同的专业,前者讲求吐字归音,后者那么更看重语 言风格。直白点说,一个是播,一个

4、是说。从事播音工作的 人,是找不到说的感觉的,同样,从事主持的人,是无法播 新闻的。把问题具体到我个人身上,可能由于经常配新闻的 缘故,让我混淆了自己的身份,从而去追求一种播的状态, 却不是专业的播。所以,在以后的工作中,我会通过自己的 方式,努力去改掉注意力不集中的毛病,也希望能够全身心 的投入到主持人的专业上来,改变现状。另外,在过去的一年中,局台以及频道交予的大中小型 活动的主持任务,我都根本上圆满完成了。通过对各种活动 的总结,我大致了解了自己适合哪种类型的活动,我也会通 过训练自己的控场能力以及反响速度来争取让自己成为一 个多方位的主持人。下面,我将以一个执行制片人的身份,总结我这一

5、年的 工作情况。接到执行制片人这一身份的时候, 我很意外, 也很迷茫, 对于一个非专业的电视人来说,从服从栏目到管理栏目,这 种身份角色的转变,在起初的一段时间里,让我一直无法适 应。我甚至根本就不知道执行制片人具体的工作性质是什 么,工作内容包括哪些,只能按照我所理解的,和同事们一 起学习一下别人的节目,以及亲自投入到节目的制作过程 中。不过, 通过这一年来, 领导的帮助, 以及我个人的摸索, 我想我已经明确了执行制片人在一个栏目中的位置。就像我 第一次以执行制片人身份去参加全国情感故事类节目研讨 会时,老师所告诉我的一样,编导想的是今天的' 节目做什么,执行制片人想的是明天的节目做

6、什么,而制片人想的是 后天的节目做什么。也就是说,我必须要在贯彻好制片人所 指定的栏目开展蓝图的同时,给直接参与栏目制作的同事们 一个具体的操作流程。理解了这一点之后,我便和制片人进行了分工,从此, 研究各类情感故事专题节目的操作模式便成为了我的工作 重心。经过一些总结,我们很快制定出了,故事天下栏目的 根本运作模式,并积极的研究栏目形态的可突破点,并加以 实验。这才形成了如今故事天下的栏目风格。虽然目前的故 事天下不是我们设定的最终状态,但从播出一年的反响来 看,这一风格还是顺利的被观众所接受了。让观众接受一个栏目是容易的,让观众喜欢上一个栏目 是非常困难的。所以,在收视率走高的几个月里,我

7、开始配 合制片人打造栏目的影响力以及美誉度。经过一次次的策 划,我们终于制造出了属于故事天下的媒体事件,拯救小雨 萱。通过那一次的实践,故事天下栏目的品牌才算是真正的 树立了起来。都说趁热打铁,小雨萱事件之后,我们便开始 筹划改版方案。方案一直细化到了人名条的字体,但最终因 为一些不可控力,付诸东流。妄图使用改版来加深观众忠诚 度的阴谋没能实现,我们必须要寻找别的方式来提醒观众故 事天下的存在,于是就有了 60 年最中国系列特别节目。因 为一些老生常谈的人力资源问题,这个系列节目的制作过程 相当艰难。我们要在保证 6 期节目根本模式不变的前提下, 在每一期中设置独特点。同时,也正是因为有了这一

8、次大型 栏目剧的制作经验,我们萌生出了更新的想法,这一想法写 在明年的方案中,不便赘言。接下来是局台举办的新栏目创意大赛,我配合制片人一 共完成了三个节目的筹划方案,并制作出了一个节目的样 片,虽然最后这个比赛不了了之,但我们的节目创意受到了 局台领导以及观众代表的青睐,我们已经感到很满足了。整个一年的工作中,我在完本钱栏目配音以及主持工作 的同时,抓选题,抓稿件,保证了三位编导一个风格,三组 人马各有特色,配合好了制片人的工作,扮演好了执行制片人的角色新的一年里,我们故事天下将面临日常节目的全新改 版,和周末节目的推出,我会更加认真的配合好制片人,拿 出可看性可行性可持续性三高的筹划方案,并

9、积极的完成执 行工作,培养好新进人员,将新的节目推上一个新的高度。最后还要感谢栏目所有的工作人员,我们都很幸苦。 另外,还有几个问题,不做为工作总结,借此时机向领 导们提出。1、作为主持人来说,我认为如果全部划归到栏目中, 各辖分内,有利于主持人自身开展,也有利于栏目风格的稳 定。2、如果栏目有一个固定的后期,更能强化栏目的风格。3、组织培训很有必要,特别是到别的电视台学习栏目 运作,能够扩展编导摄像的思路。谢谢大家!工作总结发言稿 2 尊敬的领导 :大家好!通过梳理 * 公司存在的优劣势分析,审视了 * 公司现 状,理清了 * 公司未来的开展之路,明确了工作目标。通过 持续、深入的推进组织化

10、管理, 改变了管理人员的个人习惯, 打造了和谐的企业气氛;通过推行绩效管理,提升了各级管 理人员的工作能力,转变了工作作风;通过方案与预算管理 的进一步实施,增强了全员的方案和预算工作的意识和水 平,企业开始步入精细化管理轨道,等等;通过这些变革和 提升,为 * 下一步核心竞争力的培养和健康持续开展打下了 良好的根底。20xx 年, *公司共完成销售 * ,占* 市场*%的销售份 额,进一步奠定了 * 公司在 * 的龙头地位,为 xx 年的工作 画上了圆满的句号。这些都离不开在座全体员工的辛勤付出 和供商朋友的大力支持,在此,再一次对你们表示衷心的感 谢!20xx 年,* 公司经营平安有序,管

11、理步步提升,涌现出 一大批扎实工作、勤奋学习、乐于奉献的先进个人和先进集 体,他们在自己平凡的工作岗位上任劳任怨、不计得失、默 默付出,不仅得到了个人的提升,同时也带动了整个 * 公司 的提升!xx 年 * 公司在向组织化转变的过程中, 明确了经营和行 政两条线,在 * 副总和 * 副总的带着下,不管从整体经营业 绩的完成还是各项管理工作的提升,都取得了骄人的业绩; 每一次面临新的开店任务和挑战时, * 经理都是第一个站出 来,带头挑起重担,并一次又一次的圆满完成任务!在 * 经 理抽调出来的同时, * 经理都毅然承当起本该属于两个人的 重担,默默的奉献,做着 * 商场的各项工作。 xx 年

12、* 商场凭 借地理优势和良好的经营环境,取得了骄人的经营业绩,这 当中离不开 * 经理、 * 经理通力协作和鼎力配合。 * 商场在 * 经理的带着下,取得了团队协作和商户共赢的双丰收。 * 商场在 * 经理的辛勤付出中,销售额日益攀升,凭借 * 的品 牌形象,在 * 当地正在逐步站稳脚跟。一线经营的成绩离不开后勤的全力配合和支持,在 xx 年,* 公司后勤职能部门除了圆满完本钱职工作外,也充分 发挥了职能管理作用,切实做到了“后勤为一线效劳的宗 旨。综合办公室在 * 主任的带着下,不再单纯只是一个总经 理上传下达的部门,正在向职能管理迈进和提升,在方案管 理、绩效管理、流程管理中推进中起到了重

13、要的推进作用, 并取得了明显的收效;在财务科科长 * 的带着下,财务科改 变了以往刻板生硬的效劳态度,耐心的做好效劳细节工作, 严把财务制度关,成为公司降低风险经营的平安屏障;经营 科的 * 和筹划科 * ,改变了以往埋头具体事中的做事习惯, 开始向职能管理方向转变,并已经开始发挥职能作用;保卫 * 、设备 * ,信息 * 、效劳台 * 等人,各自发挥着自己的工 作职能, 为公司设备设施、 员工平安及信息平安提供了保障, xx 年* 公司平安责任事故的发生率为 0。所有部门和个人的 提升都带动了整个 * 公司的提升,也是 * 公司良好的团队凝 聚力的最正确表达!正是拥有了这支优秀的管理团队、吃

14、苦耐劳的员工和合 作共赢的供商队伍, * 公司才能够审时度势,站在现在去描 绘未来的开展蓝图:* 集团商业公司在五年内实现“公开发行上市,到达 * 商业五强的战略目标中,确定了 * 业态及经营品类在集团 商业开展中的重要地位,因此, * 公司将靠特有的促销力度 及市场冲击力,提升企业知名度和美誉度,最大限度创造更 多的销售额,不仅要成为区域性业界的龙头企业,更要为集团商业公司五年战略目标的实现奉献力量。 经过详细的分析,我们做出了五年的开展规划,1、* 年 * 月* 日,公司明月 * 到达试营业状态;2、* 年, * 工程重建后,整体开业,其中规划 * 卖场 达 xx000 平米。3、* 年在

15、* 工程再建一个专业卖场。4、* 年在* 处建立“北进市的卖场。5、* 年在* 处建立“南进市的卖场。6、截止到 * 年,公司开展连锁 6 家,占据 * 类市场份 额的 60%,保证市区的龙头地位。要实现这些开展目标,在座的供商朋友和全体员工朋友 们,是我们不可缺少的战略合作伙伴及坚实队伍,我们要实 现合作、共赢,图谋更大、更广阔的开展!就要把目光放长 远,看到与公司合作的希望!* 年* 月 * 日,根据整体规划需要,我们眼前的这个 * 商场将不复存在,取而代之的将是更大、品类更全的商业核 心商圈,因此, * 公司在这次改造中也做出了积极反响,迅 速与* 达成协议,签订了十五年的租赁合同,为确

16、保拆迁后 的商户、员工安置及平稳过渡的提供了经营场所。当然, * 工程并非是一个简单的过渡店,而是要作为长 期开展经营的门店,它将作为 * 公司的旗舰店而经营。20xx 年,* 公司的开展将步入新的里程, 进入新的开展 和壮大时期。在新的一年中,新的艰巨任务需要我们共同努 力去完成,新的严峻挑战需要我们共同积极去面对和克服。在这一刻,尤其需要我们广阔员工充分发扬团结协作、众志 成城的精神和不畏困难、乘风破浪的豪情与勇气。谢谢大家!工作总结发言稿 3 各位领导,各位老师:下午好!我就我们高二化学备课组本学期工作情况向大家汇报 如下:一、备课组活动时间是解决问题的核心时间 每周我们高二化学备课组均要进行备课组活动。完毕后 有发言和文字记录,会上讨论新课程中的学法、教法,形成 统一思想。二、充分发挥集体备课的优势由备课组长制订本期教学进度, 将备课组分为 3 个小组, 分别由马晓峰、姚增凤、杨沛全老师带头,分章轮流备课, 提供课件等教学素材,在备课组活动时提出来讨论,形成统 一意见,再分别交由各位老师二次加工,适合自己的教学工 作。平时教学过程中,不定期在办公室内讨论近期教学中存 在的问题、

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