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文档简介

1、保证质量措施1、桩身完整性检测质量控制对桩基工程质量进行检测,必须检测桩身完整性。工程实践证明,常用的低应变动测方法对桩身完整性的检测, 能较为可靠地发现一定深度范围内基桩的质量问题(如裂缝,夹泥,收缩,离析等)及其严重程度。随着检测技术的发展, 现行技术已能对传统的静载荷试验不能直接说明的桩身完整性问题作出定性分析, 并据此对桩进行分类, 便于发现问题,为桩基处理提供依据。(1) 基桩低应变动测的关键是要取得准确、可靠的测试信号,所以现场检测人员应操作熟练, 有丰富的动测信号分析经验, 现场应及时排除干扰信号。遇到异常信号时,应分析原因,多换几个检测点,特别对大直径桩,桩截面各部位的运动不均

2、匀性会增加, 桩浅部的阻抗变化往往表现出明显的方向性, 故应增加检测点数量, 每个检测点的采集信号不宜少于 3 个,通过叠加平均提高信号比。 现场应保证采集到一致性好、真正反映基桩特性的动测信号。 桩顶条件和桩头处理好坏直接影响测试信号的质量。因此,要求受检桩桩顶的混凝土质量、截面尺寸应与桩身设计条件基本等同。(2) 检测人员在分析动测测试信号时,应仔细分清哪些是缺陷波或缺谐振峰,哪些是因桩身构造、成桩工艺、土层影响造成的类似缺陷信号特征。另外, 根据测试信号幅值大小判定缺陷程度,除受缺陷程度影响外,还受桩周土阻尼大小及缺陷所处的深度位置影响。 相同程度的缺陷应桩周土岩性不同或缺陷深度不同,

3、在测试信号中其幅值大小各异。因此,如何正确判定缺陷程度,特别是缺陷十分明显时,如何区分1是 III 类桩还是 IV 类桩,应仔细对照桩型、地质条件、施工情况结合当地经验综合分析判断; 不仅如此,还应结合基础和工部结构型式对桩的承载安全性要求, 考虑桩身承载力不足引发桩身结构破坏的可能性,进行缺陷类别划分,不易单凭测试信号定论,有疑问的必须验证检测,以保证检测的科学性、准确性和公正性。2、承载力检测质量控制桩基是埋入地下的隐蔽工程,其质量较难控制,可别是灌注桩,更易出现影响桩基安全使用的各种质量问题。单桩的极限承载力, 不像结构工程那样,单纯通过理论计算予以确定,因为桩的承载力与桩型、桩材、成桩

4、工艺以及地层土特性等众多复杂的因素有关。因此在较重大的工程,要求通过一定数量的静载载压桩试验来确定桩的承载力,作为设计的依据。(1) 现在对桩基承载力的检测,常用的方法有静载荷试验、高应变法检测。高应变法属于动测法的一种,其适用范围受一定的限制,在进行灌注桩的竖向抗压承载力检测时, 应具有现场实测经验和本地区相近条件下的可靠对比验证资料;对于大直径扩底桩和Q-S 曲线具有缓变形特征的大直径灌注桩, 不宜采用本方法进行竖向抗压承载力检测。虽然静载荷试验比高应变法费用高、所耗实验时间长,有时受场地限制等原因, 但是静载荷试验仍然是检测基桩承载力最直接、最准确、最可靠的方法。(2) 为保证静载试验结

5、果的准确性,所有试验仪器仪表必须经过计量部门检定合格,并在有效期内使用。当采用压力表测定油压时,为保证测量精度,其精度等级应优于或等于0.4 级,不得使用 1.5 级压力表控制加载。当油路工作压力较2高时,有时出现油管爆裂、 接头漏油、油泵加压不足造成千斤顶出力有限、压力表线性度变差等情况,所以应选用耐压高、工作压力大和量程大的油管、油泵和压力表。(3) 静载试验在所有试验设备安装完毕之后,应进行一次系统检查。其方法是对试桩加一较小的荷载进行预压, 其目的是消除整个量测系统和被检桩本身由于安装、 桩头处理等人为因素造成的间隙而引起的非桩身沉降;排除千斤顶和管路中之空气;检查管路接头、阀门等是否

6、漏油等。如一切正常,卸载至零,待百分表显示的读数稳定后,并记录百分表初始读数,即可开始进行正式加裁。(4) 静载试验应保证有足够的荷载反力,试验过程应及时补压,以使真实反映每级荷载作用下的桩顶沉降。 为控制检测质量, 加载到最后一级,监理人员要到现场见证签字。(5) 当桩身存在水平整合型缝隙、桩端有沉查或吊脚时,在较低竖向荷载时常出现本级荷载沉降超过一级荷载对应沉降5 倍的陡降,当缝隙闭合或桩端与硬持力层接触后,随着持载时间或荷载增加, 变形梯度逐渐变缓;当桩身强度不足桩被压断时,也会出现陡降,但与前相反,随着沉降增加,荷载不能维持甚至大幅降低。所以,出现陡降后不宜立即卸荷,而应使桩下沉量超过

7、40mm ,以大致判断造成陡降的原因。保证质量措施1、按照国家安全生产方针政策、法律、法规,对我公司的生产现场进行安全现状评价, 对不安全的隐患进行限时整改。公司成立了以经理为组长的安全隐患排查小组。具体制度落实情况如下:3(1) 各班组不断完善安全生产规章制度,建立健全安全生产的各项规章制度,并根据安全工作的发展形式,不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度。 对涉及安全的各项工作, 都要做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。(2) 进一步建立安全工作领导责任制和追究责任制。由经理负责,将安全工作列入各班组的目标考核内容, 并进行严格考核; 严格执行责任追究制度,对

8、造成重大安全事故的, 要严肃追究有关领导及直接责任人的责任。(3) 在检测前,明确各自的职责。将安全工作作为对班组考核的一项重要内容,实行一票否决制度。落实“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。2、组织相关人员进行检测前的安全检查。对检测设备设施、机械设备旋转部位、供电系统、进行全面的安全、消防检查。对查出的安全隐患责令立即整改并对整改的结果进行监督。不能立即整改的必须马上制定出防护措施,限期整改、定人负责。通过检查,我们及时发现了安全工作所存在的问题和不足,比如安全警示标识不明显。 对检查中发现的问题,我们高度重视,一抓到底,绝大部分漏洞和隐患都得到了及时有效的治理。3、公司增加

9、安全防护设施投入 ,加强重大危险源的管理。 为保证各种检测设备、设施的性能安全有效,要求各公司认真对各种生产设备、设施进行全面的检修、 改造和维护保养。 对所有检测仪器设备按规定报送权威机构进行鉴定和校准, 对各种消防器材的灵敏度要进行认真检测,确保其安全性能符合要求;对达不到要求的报废处理,并及时购置。对各种裸露的传动、 传输设备增设隔离防护设施,以避免员工在生4产作业过程中可能因防护不当所造成的挤压伤害。 对重大危险源进行挂牌警示,做到防患于未然。而且在检测区域周围 10 米内围以警戒线,现场检测是更留有安全员时时监护。4、加强人员培训,增强现场检测人员安全意识。并由总厂及总包单位对现场所有人员进行 3 级安全教育,所有检测作业人员必须经过岗前安全培训,合格后才能上岗作业。电工、焊工等特殊作业人员必须持证上岗。并且特种作业时需持特种作业证上岗,对动火动点等开作业票。检测人员要严格遵守劳动纪律, 在工作中不准打闹、不准睡觉、不擅离工作岗位,上班前不喝酒,个人防护用品必须穿戴整齐,严格执行各项规章制度及操作规程。在检测现场中,检测人员应事先了解施工场地情况,避免随意在施工现场走动,以防陷入、坠入孔内。5、公司成立了以总经理为组长和应急救援小组,并配备了相应的应急救援器材、设施,制定相应的应急预案,定期

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