管理人员定期考核评分表(1)

1、精品管理人员定期考核评分表考核人:被考核人:总分:时间:检查 对象扣分标准应得分数扣减分数实得 分数施工员对检查出的事故隐患整改做不到定人、定时间、定措施扣5分100对上级安检部门下达的隐患整改通知书所列项目/、积极进行整改扣10分各种防护设施不规范、不齐全扣 10分施工用电、机械设备安装完毕未办理验收扣10-15分发生工伤事故不及时上报扣5分，隐瞒不报和不保护现场扣10分管理人员定期考核评分表检查 对象扣分标准应得 分数扣减 分数实得 分数质量员技术贝不执行安全检查制度扣5-10分100不组织检查“一标准三规范”执行情况扣 10分，不按时考核安全责任目标扣10分不认真执行检查标准扣10分，/

2、、及时解决安全生产中的问题扣 5-15分不仔细审查施工设计扣5-10分/、对职工进仃安全教育扣5-15分不参与伤亡事故处理扣10-15分不认真执行责任制度考核办法扣 5-10分，考核无记录扣10分welcome考核人:被考核人:总分:管理人员定期考核评分表检查 对象扣分标准应得 分数扣减 分数实得 分数安全员不认真执行安全检查制度扣5-10分100不在工程开工前规定日期内办理安全报监手续扣10-15分不按照安全监督五到位管理程序及时申报扣5-15分不参加全公司及项目的安全检查扣 5分，日常检查无记录扣5-10分不参加项目部及班组的安全教育活动扣5-15分不参加安全技术交底扣10分，不认真执行签

3、字手续扣10-15分不根据工程进度及时整理安全技术资料扣 5分，资料项目不全、内容不真实扣 5-10分出现安全事故不及时报告扣5分，不参加事故调查扣5分，无事故调查扣5分不制定安全技术措施扣 10分，安全措施不全扣 5分，无针对性扣5分，制定出安全措施不实施扣 5分无书向女全技术交底扣 10分，父底针对性不强扣 5分，父底不全面扣 10分，未履行签字手续扣 10分无定期安全检查制度扣 5分，检查无记录扣 5分不定期组织工人学习安全知识扣10分，新工人不经安全教育上岗扣10-15分无安全责任目标扣 5-10分，目标分解/、到人扣10分考核人：被考核人：总分:管理人员定期考核评分表检查 对象扣分标

4、准应得 分数扣减 分数实得 分数资料员分部、分项工程报验资料不及时扣 5分100工程完工备案资料/、及时扣5分工程竣工后档案资料整理不完整扣5分文件登记/、及时、未标识扣8分材料员米购工作中，不按工地需要随便购进材料扣10分，进货不把质量关扣30分100对所采购的安全设备不办理实行验收签字的扣20分不符合安全要求的设备材料进场的扣 10分出现安全事故不及时报告扣10分，不参加事故调查扣5分，无事故调查扣10分考核人:被考核人:总分:管理人员定期考核评分表检查对象扣分标准应得 分数扣减 分数实得 分数机械员未认真贯彻安全生产责任制度的扣 20分100未认真落实公司有关机械管理制度的扣 10分，未

5、组织好机械施工的扣10分未监督、指导操作人员止确操作和保养设备的扣15分未正确判断机械故障并组织检修的扣 10分未组织进行设备基础、机位、机棚施工及验收的扣10分未组织设备进场验收的扣10分未填写、整理、保管各种机械资料的扣 10分发现事故不及时上报的扣10分，现场未能得到保护好的扣5分考核人：被考核人：总分:检查 对象扣分标准应得 分数扣减 分数实得 分数班组长未认真贯彻安全生产责任制度和规章制度的扣20分100班前不开安全交底会的扣10分安全交底/、全面不详细、不清楚的扣 5分违章作业、违章指挥的扣15分未经常组织学习安全规程、规章制度的扣 5分新工人或班组未做三级教育的扣 10分未对班前

6、活动进行记录讲评的扣5分班前未对所用用具、设备、防护用品及作业环境进行安全检查的扣5分，检查后发现问题未处理而继续作业的扣10分违章指挥、违章作业的扣20分，未对现场的事故隐患不解决的扣10分不积极推广改进安全技术经验的扣5分；未按规章制度进行奖勤罚懒的扣5分发现事故后/、及时上报的扣10分；现场未能得到保护好的扣5分考核人:被考核人:总分:检查 对象扣分标准应得 分数扣减 分数实得 分数不认真执行各项规章制度扣5分项目 经理不按“二规范、一标准”组织施工扣8分出现一次安全违章f旨挥，发现一次扣10分100不制定安全技术措施扣10分措施不安全，每缺一项（高出坠落、物体打击、触电、机械伤害、坍塌

7、、火灾、中毒）扣2分不按时组织检查，每缺一次扣 3分检查无记录，记录不及时出现一次扣 5分对职工不进彳定期安全教目扣 5分特种作业人员不经培训，不持证上岗扣15分发生事故不及时上报或隐瞒不报扣10分不制定整改措施扣5分不制定各项管理目标和方针扣15分分项目无保证措施和责任人扣10分分项目标保证措施不全，每缺一项扣2分不按时进行考核，考核无记录扣 5分总分:考核人:被考核人:时间:备注：考核实行满分制，95分为优良，满80分为合格，80分以下为不合格（其中一项不得分，认定为不合格）检查 对象扣分标准应得分数扣减 分数实得 分数技术 负责人不认真执行各项规章制度扣5-10分，发现一次违章指挥扣10分100不制定安全技术措施扣10分，措施不全面扣5分专项安全技术措施扣10分，措施不全每缺一项扣3分不制定项目工程管理目标扣10分，责任目标分解/、到人扣5-10分不支持安全管理人员的工作扣5分不听从安全管理人员的合理建议扣 5分，不定期组织安全检查扣5分不督促检查安全技术交底扣5分，交底不及时和无签字扣5-10分不及时组织对设备及设施的验收后 5-10分，不组织验收就安排施工扣15分发生事故不积极抢救扣10分，不保护事故现场扣10分，出现事故隐瞒不报扣10-15分/、配合事故调查扣