2010年度道路货企业质量信誉考核表

1、2010年度道路货企业质量信誉 考核表（考核报告）淄博市2010年度道路货物运输企业质量信誉考核等级评定表（表一）编号:企业名称（章）经营地址邮编法定代表人电话经营范围许可证号车 辆数职工数（其中驾、押人数：）主要运输介质次要介质上年度信誉等级邮箱企经自评：资质条件得分；管理制度得分业运行管理得分；控制指标得分自管理创新得分7评合计总分分。意负责人：（签字）见年月日区经考核：资质条件得分管理制度得分县运行管理得分控制指标得分考管理创新得分。核合计总分分,建议评定为级质量信誉企业。意附:相关材料份。见负责人：年（签字）月日市经复核，该企业年度质量信誉考核得分分,按标准评定为处级质量信誉企业。复附

2、：复核资料份核意见负责人：（签字）年月日本表一式三份，市、区县运管机构、企业各一份淄博市2010年度道路货物运输企业质量信誉考核报告、资质条件（200分）（表二）考核项目考核分数计分标准实得分扣分原因（一）企业经营相关证件齐全有效，企业法人代表、办公及停车场地301. 一项与许可机关证件不致扣 10与核发机关证照一致（二）具有与企业车辆 规模相适应的停车场地 及车场安全防护设施、 车场地面与公路连接须 硬化。分。2. 有超越范围经营 的此项不得分。3. 经营许可证过期或未及时年审的扣10分。1. 停车场地不适应规模扣20分;（剧毒、爆炸和一 类包装危险货物需30有专用停车区域并 设立警示标志）

3、2. 无安全防护、环 境保护和消防设施 设备的扣10分；3.场地未硬化扣10分。（三）企业名称与标识 牌、安全、财务部门设 置合理，办公环境整洁， 具有安全宣传教育设施301. 无企业标识牌扣10分；2、无生产、财务、 安全等组织机构或 机构设置不合理的 扣5分；3、无固定办公场所 扣20分；4. 无安全宣传教育设施扣10分。（四）成立安全生产管 理委员会及其办公室， 企业生产管理人员占企 业员工总数的5%以501. 无成立安委会文 件扣10分；2. 缺一项安全组 织机构扣10分；上，每20台车配备一 名安全员，且企业至少 有1名具有初级职称以 上的化工专业人员.3. 安全生产管理人员每降低1

4、%扣10分4. 每少一名专职 安全员扣10分；5. 无化工专业初级 职称人员扣10分。（五）企业自有营运车 辆5台以上，固定资产 账目真实，企业与员工 签订合法的劳动合同， 统筹缴纳劳保、医疗等 社会保险费601.自有营运车辆未 达5台以上，此项 不得分；2.企业未 与职工签订合法劳 动合同扣20分；3. 未缴纳职工养 老、医疗，工伤保 险扣20分；4、固定资产帐目不 真实扣20分。小计200被考核单位：（盖 章）考核人：（签字）企业负责人（签字）：淄博市2010年度道路货物运输企业质量信誉考核报告管理制度（340分）（表三）考核项目考核 分数计分标准实得分扣分原因（一）安全生产1.无安全管理

5、机构责任或者不明确主要负1.主要负责人责人担任第 责任是安全生产第人或不担任安委会责任人，并担主任扣20分；任安委会主任，402.未层层签订安全依次是分管负目标管理责任书，责人相关部门一岗位职工未签订责任人。层层签安全生产责任订安全生产责书扣5分；任书;2.明确3 .未兑现年度安全法人代表、经理生产奖惩扣10分；人、安全、装卸4 .无岗位职责或人管理、车辆技术员岗位职责不明确管理人员、驾驶的扣10分。员、押运员岗位职责；3.按照责任书兑现奖惩。（二）安全培训1.未制定培训教育教育（例会）年度工作计划扣1.培训教育年10分；度工作计划;2.602.无安全生产例会安委会安全工制度或安委会例会作例会

6、每月不每月少一次扣10少于次，培训分；教育驾驶员、押3.驾驶员、押运员运员每月不少（例会）不够次数、于一次，一次不学时扣20分；少于2学时，且4.年内未组织驾驶有通知、有签到员、押运员考试扣簿、有影像资20分；料；3.内容真5.培训教育（例会）实，有针对性，资料不真实，弄虚年内驾驶员、押作假的此项不得运员不少于次安全考试。分。（三）安全生产1.未制定安全生产奖惩奖惩办法扣20分；1.制定安全生402.未设安全经费年产奖惩办法，明度预算扣10分；确奖惩范围、事3.不提取和使用安项等；2按照规 定提取和使用 安全生产费用； 3.安全生产费 用专户储存，专 款使用，专户核 算。全经费扣10分；4.未

7、实行专户存 储、专款专用、专 户核算一项扣5 分。（四）企业文档 管理1.企业管理人 员的身份及相 应的技术职称 资质证件；2. 驾驶员、押运 员、装卸管理人301. 未按要求建立从 业人员基本情况登 记台帐扣5分；2、未建立道路危险 货物运输车辆基本 情况登记台帐的扣5分；营运车辆一 车一档，档案材料员的从业资质 证件以及家庭 住址、个人通讯 等信息;3.营运 车辆登记、道路 运输证、二级维 护、车辆年审、 罐体检测书、承 运人责任险等 台帐做到一人 一档、一车一 档。不全的扣5分；3. 无装卸管理人 员档案扣5分；4、车辆不正常参加 审验、不按时参加 二级维护、罐体不 正常参加检测或未 及

8、时参保承运人责 任险的每发现一例 扣10分。（五）GPS信息监控值班1.建立GPS值401.未建立值班制度或专人管理扣10分；班制度，专人管2.未有GPS监控记理;2.实施GPS录或记录不真实、监控记录违规不完整一项扣10驾驶员的处置；分。3.实行24小时3.不实行24小时专业值班、配备值班或值班记录不必要的值班设 备。真实一项扣10分。（六）应急救援1.无预案或救援组及演习织一项扣5分；1.编制本企业202.无救援装备、器应急救援预案J J材或失效一项扣 5和建立救援组分；织；2.配备应急3.未组织救援演练救援装备和器 材，定期保养保 持完好;3.按规 定组织救援演 练确保熟练掌 握；（备有

9、影像资料）扣5分；4、无演练活动总结扣5分。（七）安全隐患 整改，建立并落 实安全生产事 故隐患排查整 改制度。301. 无隐患整改制度 或隐患排查与整改 工作机制扣10分；2. 发现事故隐患未 及时整改或整改不 彻底、不到位也未 米取有效防范措施 扣10分。3. 无隐患整改台账 或记录不真实的扣 10分；4. 企业被责令整改、作出书面检查 或保证的，每次扣 10分；企业被停业 整顿的，每次扣20 分。（八）事故报告 及责任追究 建立安全生产 信息统计报告 制度，设立事故 登记台帐，设有 专人管理。制定 并落实“四不放 过”处理制度。301. 未建立制度的此项 不得分；瞒报、迟报 一次重大以上

10、事故的 一项扣10分；2. 未建立事故登记处 理台账或者一次瞒 报、迟报统计报表或 报表内容不准确的一 项扣5分；3. 一个事故未按“四 不放过原则处理的 扣10分。（九）安全生产检查301. 无安全生产检查 制度扣5分；2. 安全生产检查无制定并落实安 全生产检查制 度。安全生产检 查有计划、有组 织、有形式、有 内容、有措施。 实行每月不少 于一次安全检 查制度。计划扣5分，检查 记录不真实扣5 分；3.无车辆出入库检 查或记录不真实扣5分；5 .安全例行常规检 查每月少于一次扣10分。（十）安全生 产操作流程1.建立安全生 产各岗位人 员安全操作 流程，主要包201. 操作规程未上墙公示

11、扣10分；2. 缺少一项主要岗 位规程扣10分。括驾驶员、押 运员、装卸管 理人员、车辆 调度员、出入 库检查人员 等操作规程；小计340被考核单位：（盖 章）考核人：（签字）企业负责人：（签字）年 月 日淄博市2010年度道路货物运输企业质量信誉考核报告三、运行管理（260分）（表四）考核项目考核分数计分标准实得分扣分原因（一）认真完 成行业监管部 门以会议下达 或以文件布置 的工作任务。 企业根据实际 情况制定年度 工作任务目501.不按要求参加行 业监管部门组织的 会议或相关活动一 次扣10分；3、未按要求落实行 业监管部门布置的 工作任务一次扣10 分；3.无企业年度工作 任务目标、无

12、实现 年度工作目标举措 的扣5分。（二）建立货 物运输结算制 度和营运车辆 调度使用管理 制度，并认真 贯彻落实301. 无货物运输结 算制度或无营运 车辆调度使用规 定一项扣10分；2. 未发生货物运 输结算或未采取 营运车辆集中调 度使用此项不得 分；3. 承托双方未签 订有效运输合同 得扣5分。（三）驾驶员、75押运员管理规 范、证照齐全； 驾驶员按规定 填写行车日 志。1. 无驾驶员、押运 员岗位职责及使 用管理规定或者 不严格落实管理 规定的扣10分；2. 私自聘用无从 业资格的驾驶员、 押运员一人次扣20分；3. 私自聘用未经 辖区运管部门登 记备案的驾驶员、 押运员一人次扣5分；

13、4 .驾驶员未按规定填写行车日志每人扣5分。（四）1. 按照许可范 围守法经营2. 提高运营服务质量3 .执行行业主管部门的规章制度601. 企业安排营运 车辆超范围经营 一次扣20分，驾 驶员私自超范围 运输介质或其他 违法行为的一次 扣10分；2. 无服务质量标 准和规范的扣10 分，如有社会投 诉，运输服务事件，负有责任的一次扣10分；3.违反有关规 定，受到行业主管 部门通报批评 次扣20分。（五）建立驾 驶员安全奖惩 办法，准确记 录驾驶员的安 全行车里程及 营运状况301、无安全奖惩办法扣10分、2、无驾驶员安全 里程记录扣10 分；3、驾驶员存在超 速、超限、超载等违章行为的，每

14、一例扣10分；4、驾驶员安全奖 惩未兑现扣10 分。（六）开展安全生产专项活动，151、未开展活动扣 10分，活动登记 不全扣5分2、每季度安全专 项检查少于一次 扣5分；3、安全专项检查 缺少一个环节（布 置、检查、反馈） 扣5分，每次检 查的材料（通知或方案、反馈意见 书、发现问题或 隐患的整改情况） 未装订成册扣 5 分。小计260被考核单位：（盖 章）考核人：（签字）（签字）企业负责人:淄博市2010道路货物运输企业质量信誉考核报告四、控制指标（200分）（表五）考核项目考核分数计分标准实得分扣分原因事故报告50瞒报、迟报、漏报 事故此项不得分， 无事故报告书不得分。交通责任事故率50

15、每1次/百车扣5分交通责任事故死、伤人率50每0.5人/百车扣20分交通责任事故 导致罐体介质 泄漏、造成较 大经济损失和 一定社会影响50每1次/百车扣25分小计200被考核单位：（盖 章）考核人：（签字）企业负责人:（签字）淄博市2010道路货物运输企业质量信誉考核报告五、管理创新（加分值100分）（表六）考核项目考核分数计分标准实得分科技进步及先进管理应用301、在科学研究管理创 新等方面有新成果、新 方法的加10分；2、企业配备超国家标 准的安全生产设备，采 用安全生产先进技术 设备，安全生产效果明 显的加10分；3、建立企业网站进行 宣传、业务查询或开展 电子商务业务的加10分4、企业积极企业积极 推广和应用节能减排 技术，燃油排放达标车 辆占全部营运车辆的60%以上加20分；5、企业使用了先进运 输方式加5分6、企业获得ISO9000国际质量体系认证，加5分7、企业建立并完善品 牌管理制度的加5分8、营运车辆统一标识 和外观的加5分；9、企业工作人员统一