技术人员年终工作总结

1、年终工作总结技术人员年终工作总结 作为技术人员，这一年即将成为过去，在这一年中有什么得失吗，有什么值得共享的（阅历）吗?现在这个时候，你会有怎样的（总结）呢?以下是我整理的技术人员（年终（工作总结），盼望可以供应给大家进行参考和借鉴。 技术人员年终工作总结(一) 端详自己一年来得工作，总结一年的得失，感受许多，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，更有遇到困难和挫折时惆怅，特别感谢公司给我这个平台，令我在工作中不断的学习，不断的进步，渐渐的提升自身的素养。回头一望，在这一年中即有成果也有不足，现将一年的主要工作总结如下： 一、脚印 公司正式开业以来，我通过向公司领导及同仁学习，取长补短，技

2、术力量肯定的提高。在公司领导和同仁的关怀与支持下，明确了自己的职能位置，不断提高自己的技术力量，从上半年的优化下料单，资料的整理、标书的整理，到下半年多个工地同时进行的劳碌，以及部分工地的现场调度及售后修理，车间设备的修理，现场材料的优化，这些实践使自我技术水平有了很大的提高。我们超出完成了我们年初定下的工作目标。这是我们公司全体员工共同努力的结果：总之这一年在预算、各种标书、算料、量数出数、资料、售后修理、设备修理、各种窗型设计、各个资料的整理，各个疑难问题的处理， 二、成果 不敢言成果，但总的说一下自己的收获，在这一年技术管理中使我自身技术水平有了肯定的提高，我感觉最大的收获是塑钢一体框的

3、接触，以及铝合金一体框、塑钢中悬窗的讨论与收获，尺寸计算表格的成熟化以及_的初步涉足和抗风压计算的接触，还有参与_眼界的开阔及资料收集。 三、不足 工作阅历和相关（管理学问）仍需进一步学习，积累。对公司的技术管理还需进一步加强，我虽然自我技术水平有了肯定的提高，但技术管理力度都明显不够，消失了这样或那样的一些问题。在关心员工方面努力还不足。少数员工工作不实，技术不精、质量意识薄弱，等待转变、改善和提高。在对外关系的维护方面，还需很大的提高，为业务开展打好基础。 四、方案 在今后的工作中，我将努力学习新的学问及技术职能，不断提高自身的素养水平，做好自己的本职工作的同时，准时关心团队提高整体素养，

4、争取为方大的再次跨越腾飞做出自己的贡献!纵观一年的工作，客观自我剖析，还存在许多不足之处，以待在今后的工作中进一步加强和改正。 技术人员年终工作总结(二) 我于20_年x月（毕业）于_高校工程技术学院土（木工）程系。20_年x月受聘于建设集团有限公司，从事工程技术管理工作。从毕业到现在已有两个年头，一共经受了三个项目，在这段工作时间中，领导和同事赐予了我许多的宽容支持和关心，让我在工作中学习到了许多珍贵的阅历，同时也坚决了自己的对将来工作的信念。 20_年x月我初到公司的时候，那时候的我看到一切都是新奇的，对于自己第一次参与工作感觉自己特别有动力。为了让我们更快的了解公司、适应以后的工作，公司

5、特地对我们进行了一个为期三天的新员工（入职）岗前培训。通过那次培训使我对公司历史以及（文化）有了肯定的了解，也对本公司的基本运作流程以及公司的进展历程与（企业文化）、企业现状和一些我以前从未接触过的专业学问进行了一次简洁的学习。 培训结束后，我便接到领导的通知前往郑州东风日产项目部，当时正在建设的是KD库项目，我来到项目之后项目经理给我支配了技术员的职位，让我跟着当时的技术负责人和施工员一起工作学习。这段时间我收获了许多，对于从一个新人到一个技术工来说是一个极大的转变这将是我职业生涯中具有重要意义。初次来到项目工作，我将工作定位为帮助好技术负责人的工作和不断的自我学习充实，在完成工程的施工测量

6、放线的同时，还帮助技术负责人编制施工方案、技术交底，并负责工程技术资料的指导与编制，和质检一起进行现场质量检查，以及帮助平安员落实、督促、检查施工现场平安工作。 我到达这个KD库项目的时候，这个项目的基础以及主体工程已经基本结束了，但是我们土建技术人员的主要工作就是对整个厂区的地面进行平整，以及地面基层的土壤以及石子的摊铺和压实。当时我的主要任务就是和施工员一起对场地抄平，抄平就要用到水准仪，虽然在学校时接触过水准仪，但是用起来却还没有那么娴熟。在他们的带领下，我很快就熟识了，水准仪的用法。 设备基础的掌握线要求是特别严格的，我们不能一丝马虎。有时候为了一个数据我们就要测量好几遍，读取好几遍。

7、在施工放线过程中，我始终以乐观的心态仔细地对待自己的工作，在从事的各项工作中，都能尽职尽责，以求圆满的完成工作任务。不断汲取在实际工作中得到的阅历。提示自己不要好高骛远，而要脚踏实地，多干实事，在实践中检验自己的学问并获得施工现场的阅历累积。 通过现场施工的工作更使我深深明白，在学校学习的东西和自己翻看规范、规程死记硬背的学问远不照实际经受过的记得坚固，而且好多学问更是书本里学不来的，完全是凭自己的阅历。在这段时间里，我始终在多看，多学，遇到施工现场的做法与书本里不一样的地方准时的向技术负责人、工长等虚心请教，尽管有时候得不到理论上的解释，但是却是很好的阅历。刚工作时觉得技术资料工作、测量工作

8、，质量检查工作都比较简洁，而实际上却学问大着，始终觉得自己会，而实际操作起来才发觉自己的不足，时常事倍功半，缺乏效率。现在实践操作多了，（方法）把握了，阅历有了，才得心应手起来。 20_年x月的时候，郑州日产项目部的新项目正式开工了，我们跟随项目经理一起转战到新的工程之中，这次的项目是东风日产驻厂零部件车间及综合站房项目。在项目开头的前期，我与其他几位土建技术员一起对项目的图纸和概况进行了一些沟通和分析，同时我们依据工程的总施工组织设计和进度方案，对项目进行了一系列的工作支配。 驻厂零部件车间结构比较简洁，类似于一个大型的仓库，整个车间中间有两条超出屋顶的防火墙，将整个车间分隔层三个独立的车间

9、，其附属建筑综合站房主要是作为零部件车间厂房的水电间，两个建筑物中间用一条电缆沟连接起来，综合站房里面分为锅炉房、配电间、压缩空气房等。由于我出来工作的时间比较短，这个项目是我第一个完整的项目，从项目的开头就对整个施工进行负责，以前的实习和第一个KD库项目都是在项目的中途参加的。 面对这个崭新的项目，我有点开头找不到方向，但是在师傅和同事的关心下，我渐渐对这个项目如何施工，如何支配有了自己的方案。从项目的基础土方开挖开头，我与同事就开头劳碌起来，第一次参加工程的基础工程的施工，有很多的问题我并不知道如何去处理，但是同事和带我的师傅特别的热忱，他们不厌其烦的为我解释着各种问题，直到最终我也能独自

10、的完成这些工作。 驻厂零部件车间的基础工程比较简洁，没有桩基础，只需要掌握好基坑开挖的深度与尺寸，然后进行合理的放坡即可。将近一个半月的时间我们便将整个驻厂零部件车间和综合站房的基础工程全部处理完成。由于厂房是一个钢结构厂房，其主体主要是钢构件，涉及到土建部分的主要是两条比较高的防火墙和1.200m以下砌体结构，有过上一个工程的阅历，对于这一部分的施工我就比较熟识了，但是在施工的过程还是遇到了一些困难，但是在同事和领导的关心下，我仍旧很完满的完成任务。 20_年x月的时候由于原来的资料员即将被派遣到其他项目去，通过与项目经理的沟通后，我开头跟随原来的资料员学习做工程资料管理工作。工程资料员工作

11、，主要工作是对工程档案资料的收集整理及管理工作，仔细、真实的反应施工现场的全部工序的进度和质量，准时地与建设单位、监理单位、设计单位沟通联系，仔细处理好施工中的设计图纸、施工方案、变更洽商、会议纪要和联系单、函的收发工作，收集保存好公司及相关部门下发的文件。 在施工期间能够帮助项目管理人员及工程相关人员，为他们供应所需的资料并做好类似工作。这种工作看似轻松，实则比较细碎烦琐，能够真正做好并不简单，它必需真实、全面的反映，整个工程的施工各个阶段对掌握工程质量有着至关重要的作用。通过跟随前任资料员的学习，和自己在工作中的体会，我把握到了一些做工程资料的重要方法： 一、重视对资料的管理。这一点至关重

12、要，也是做好资料管理的必备条件 由于许多人都认为现场打算一切，资料只不过是现场的附属物、是可以补，甚至可以写“回忆录”的，以至于消失工程进行了很长时间，资料还是一片空白的怪现象。更有甚者，有的工程资料是竣工后闭门造车一次性“造”出来的。试想，假如不见证取样、不进行任何试验编造出来的资料能真实反映工程实际吗?要知道，工程资料是项目部对工程项目实施过程中逐步形成的，是工程建设过程真实、全面的反映，对掌握工程质量有着至关重要的作用。 二、施工物资资料要齐全有效，有可追溯性 工程中物资种类繁多，且来自不同厂家，把好物资质量关，便为整个工程质量奠定了一个坚实的基础。各种物资进场均要供应产品合格证、检验（

13、报告）等质量证明文件。由于这些物资全部来自外单位，因此，此类资料的可追溯性尤为重要，鉴于此，资料质量证明文件要尽量使用原件，当不得不使用复印件时，要清楚、齐全、有效，并且加盖原件存放单位公章，注明原件存放处。 三、施工试验记录要准时、齐全 施工试验合格是检验批(分项分部)工程验收的前提条件。如钢筋连接试验报告是钢筋安装检验批验收的前提，混凝土试验报告是混凝土施工检验批验收的前提。所以施工试验记录要按部就班的进行，以免遗漏，影响后续施工。 四、检验批验收记录检查项目要填写齐全 检验批是工程验收的最小单位是分项工程乃至整个建筑工程质量验收的基础。因此检验批中各项评定合格与否直接影响到分项工程乃至整

14、个建筑工程质量验收。检验批中各个应检项目不应漏填。如有预埋件部位的钢筋安装检验批中的预埋件项，有施工缝部位的混凝土 施工检验批中的施工缝项。除了做好以上四点以外，对工程技术的资料整理还必需做到准时、真实、精确、完整。 在去年的x月中旬整个驻厂零部件车间及综合项目就已经完全验收完成，其他同事间续被支配到其他的项目去了，我在项目上连续将未整理完成的资料进行整理和归档。在x月的时候我接的项目经理的通知，武汉东风雷诺汽车项目已经中标，公司支配我去武汉东风雷诺汽车涂装车间项目担当项目技术负责人。 由于我的工作时间不长，阅历比较缺乏，还有很多的地方需要我去学习和熟识，如今站在这样一个岗位上，我觉得这是一次

15、特别好的学习和熬炼的机会，之前有过做土建技术员和资料员的阅历，使我在这个项目的开头并不盲目，在领导与同事的热忱教育与关心下我很快适应了这份岗位。 在几个月的工作和实践中，我遇到了许多的困难，也学会了许多东西，通过一次次的尝试和摸索不断地对这份工作和这个岗位更加的娴熟。作为一个合格的项目技术负责人必需做好以下几点： 1、负责项目的“三体系”运行工作。及项目的全面技术管理工作; 2、负责与业主代表、监理、设计、地勘等相关方协调现场技术问题; 3、组织各专业技术人员参加图纸会审和设计变更，做好施工技术预备、组织，编写施工方案及作业指导书; 4、组织解决施工过程中的技术难题，主持召开项目部技术会，编制

16、进度方案并督促各个施工队的工作进度; 5、负责与业主、监理等各方及其他施工单位相互沟通及协调工作，负责项目的详细实施及生产要素的调配工作以及各作业队资源调配及协调工作; 6、督促各施工班组做好工程质量自检，组织工程阶段验收和竣工验收。 回顾过去的两年来的工作，我感觉自己在项目上得到许多熬炼，学习到了许多有用的学问和珍贵的阅历，还发觉了自己存在许多的不足，在今后的工作中我会努力的提高自己的各项力量。 我深信：勤勉精神和敬业的职业道德素养是每一项工作顺当开展并最终取得胜利的保障，我今后的职业生涯中，始终努力做好本职工作，尽量将工作失误削减，并在以后的工作中时刻提示自己，争取一点一滴去克服。 技术人

17、员年终工作总结(三) 信息技术部是一个年轻的团队，我们的成员分散在各个教研组，许多成员都是（训练）教学中的骨干，他们在完成繁忙的教学任务的同时，分担了信息技术部的各项工作，作为信息技术部的部长，我始终感到很惭愧，对他们工作中的付出我都无以回报。这次学校将感动团队授予我们信息技术部，我想一方面是对我们工作的确定，另一方面也是对我们今后的工作提出了更高的要求。 我们信息技术部的工作可以说是琐碎，繁杂，许多时候做得都是一些救急工作，实在是说不出什么惊天动地的大事，也谈不出许多高深的理论。虽然如此，我觉得通过我们信息技术部全部老师的努力，在以下几个方面的工作中还是卓有成效的： 1、我们信息技术部的成员

18、分散在各个办公室，在他们的影响和指导下，全校老师的信息技术应用水平有了很大的提高，老师文字处理，制作随堂的教学课件，已经是比较娴熟了。当老师们遇到难题时，他们常常会得到身边能手的关心，这样可以使问题得到比较快的解决，老师们也不再惧怕用这些现代化的教学手段。 2、各个办公室的电脑维护也有了专人负责。像常常会帮低班级的办公室去准时处理各种（电脑故障）。也是她所在办公室电脑的第一维护人。 3、在大型活动中，信息技术部的成员能团结协作。在学校省级“十五”电教课题运用信息技术，促使同学“合作探究型”学习方式的形成的讨论已完成结题的工作中，我们全体成员在教育处主任的统一部署指导下，大家分工明确，各尽其职，

19、、二话没说就接下了上录像课的任务，利用休息时间完成了各项统计工作，制作汇报要用的幻灯片。x主任化了大量的时间完成了结题报告。 4、在学校的各项大型活动中，都可以看到我们信息技术部老师的身影。x老师为“_省语文特级老师研讨会”“新基础训练”、“学科进展中心开放活动”、“训练学校进展老师论坛”、“（田径运动）会暨体育节”、“感谢节研讨活动”、“校艺术节”“一般话连着你我他”主题宣扬活动、“绿色学校申报”“局小杯”读书节系列活动、三年进展规划中期评估、“心理工作室”活动、市品德与社会、品德与生活评优课、周锐来校与小读者见面会、“市科学评优课”“英语朗诵竞赛”、全市“特色德育”研讨会作了拍摄和预备工作

20、，1-6班级家长会电视直播工作，这些工作看似单调，琐碎，但是假如没有高度的责任心，是无法保持保量地完成的。 5、在信息技术部部长带领下，我们关心十多位老师制作修改多媒体课件，参赛、对外公开课等，其中由、等人制作的课件在全国、省市级评比中荣获佳绩。共获得市级一等奖三个、省级一等奖一个，国家级三等奖一个(常州市仅有两只课件获此奖项)。局小创学习型单位巡礼专题电视片拍摄制作，参与市展评获二等奖，这标志着我校自主开发校本资源的力量已大为提高。 6、利用校内网，开拓了学校对外宣扬的其次个窗口。老师们通过校内网展现自己的成果，沟通各类信息，自校内网建立后，先后进行了“我与学校三年进展规划的实施”，“中老年

21、老师研讨会”、“感谢节”研讨新基础训练”等多项专题研讨，转变了原来的单向沟通的活动形式，通过网络，使每一位老师都真正有了话语权。家长们通过校内网了解学校的各类新闻大事，同学们通过校内网发表（文章），展现才华。建立了老师成长记录袋，记录下老师在三年中的成长轨迹。 在过去的一年中，我们信息技术部在全体成员的共同努力下，做了一些工作，但还有许多的不足，下一步工作，我们将围绕以下几个方面： 1、完善训练信息基础设施的建设;近些年来，学校在训练信息化上舍得投资，在办公室、教室都配备了很多现代化的训练教学设备，但是如何更好地发挥这些已有设备的最大作用; 2、构建提高教学质量的训练资源信息化系统;在三年进展

22、规划中期评估中，在资源库的建设上没有得到较好的评价，这当然有设备方面的缘由，但我们也不能完全推卸掉自己的责任。事实上，在老师信息技术应用水平逐步提高的今日，老师们在平常的课堂教学中留下的资料很有保存下来的必要，建立一个较为完善的资源库，这个资源库并不是由一个个精致的课件构成的，那怕是一张图片，一段音乐，一则幻灯片，都可以放入资源库，但是资源库是建设光靠我们信息技术部的几个成员来做是心有余而力不足的，要得到各级领导和全体老师的协作，资源库的建设将是我们以后工作的重点之一; 3、增加老师有效应用信息技术的力量，提高教学质量;信息技术部老师的许多时间是化在修理电脑，做课件等琐碎的工作上的，做了大量的

23、工作，我校老师的信息技术水平已经有了很大的提高; 4、增加同学应用信息技术自主学习的力量，提高学习质量;在这方面，作为信息技术应当是有义不容辞的责任，但是许多学科老师也在有意无意地培育着同学的信息技术力量。比如，有的老师自己信息素养比较高，他常常会要求同学上网找资料，在课堂上也会向同学介绍网上的信息，久而久之这个班同学的信息素养也会高于其他平行班。 5、拓展学校训练虚拟空间，促进学校、社区、家庭的进展。我听说有些班级在班主任老师的带领下，在网上建立了自己班级的同学录，家长、同学、老师在这个平台上准时地沟通着信息。完善训练信息化基础设施建设;构建提高教学质量的训练资源信息化系统;加强促进同学进展

24、的信息化体系建设;提升学校信息化管理水平;加强训练信息化试验学校建设;营造学校、社区、家庭联动的信息化网络环境; 6、强信息技术部的内部管理，在分工明确的状况下，对各个成员的工作准时作好记录，让让信息技术部的每一位成员都发挥自己的聪慧才智。 通过一年的工作，我们明确了自己的责任，看清了努力的方向，在新的一年中，我们期盼着把工作做得更好，为学校的训练信息化作出自己应有的贡献。 技术人员年终工作总结(四) 这一年对于我这个刚刚离开校内的（职场）新人来说，可谓是职业生涯中经受的第一个丰收之年，无论是在行为上还是思维上都切身感觉到了有所提升和进步。当然，全部的一切要感谢公司领导对我的赏识并赐予了我相对

25、宽阔的进展空间，以及测试团队全体成员的相互关心和共同努力。以下对我在这一年所做的工作进行全面总结： 一、团队管理 我的团队，以现在的表现和对我的关怀与劝慰而让我感动。 测试人员是一个比较特别的群体，以发觉缺陷和保障质量为根本目标。这就要求我们在公司并不规范的项目管理与工作流程背景下，测试既要听从于现状、又不能安于现状。被正式提升为测试团队负责人之后，我将绝大部分时间和精力倾注在团队建设上，主要体现为团队成员的技术提升与培育、部门制度建设和文档标准建设、测试与开发的工作交互流程等。 在团队管理上渐渐尝试，本着先理后管的原则，将原本人心涣散的团队建设为一支相互关怀、相互关心的高分散力团队。坦白的讲

26、，由于自身管理阅历的欠缺，这个摸索过程中我走了很多弯路，但结果却使我受益良多。是我的团队教会了我这些，让我初步懂得了什么是管理，让我明白管的是理而并非是人。假如事情难以理通，那么在此之上的管只能是强制的，仅仅在表象上完成事情而已。所以肯定要先理清晰然后再管，这时其实已经不需要管了，由于已经理顺，大家都会去乐观主动的执行。 有理的同时，还要关心整个团队去整理，赐予团队每位成员必要的工作关心，比如工作思路和工作资源。除此之外，还包括适当的日常沟通和思想引导，通过绩效考核、部门例会、部门培训、单人交谈和部门聚会等形式，在工作时间和非工作时间进行沟通，实现了团队成员之间的相互信任和相互认可。在这个过程

27、中，我的性格优势得以充分体现，我能够在第一时间发觉团队成员的状态特别，并通过准时的交谈予以解决，同时也体现出了我的性格劣势。记得在一次例会结束后，我要求每位团队成员写出5条关于我的看法和建议，结果让我特别欣慰，这说明团队成员对我的信任，也期望我有所成长。我也会以此为戒，渐渐改进。 二、团队工作 对工作模式进行改进，在团队工作的执行模式上完全转变了之前测试人员归属项目组的不规范状况。统一测试管理平台增加了测试人员的沟通频度，促进了大家的相互沟通和相互关心，并使得测试工作可以依据实际状况执行交互性测试。如今的测试团队有着完备的内部机制和运作方式，我们已经做好了相应预备，随时应对公司进展所必需的各种

28、调整。 三、个人工作 在标书编写结束后，除连续负责_软件的测试外，渐渐将工作重心向团队建设偏移。在合理安排工作任务的前提下，适当从事部分模块的测试工作。关于团队管理内容，之前已经有所介绍，在此不再赘述。 四、总结 一切仿佛是旋转车轮上的一个点，回到原处的同时也发生了距离的变化。伴随着这个变化的过程，我心内中喷发过激情、也感伤过失落;发泄过愤恨、也滋生过冷漠，最终在压抑与崩溃的临界点上重新燃起了盼望，与此同时我更期盼着公司能够加速进展步伐，一改现在“总结了没有执行，执行了没有转变，转变了没有思索”的不正常现状。一年的结束，一年的开头，我已经预备好了迎接它的热忱，期望付出努力，渴望收获硕果。 技术

29、人员年终工作总结(五) 今年是硕果累累的一年，对于我个人而言，今年是个人专业技能全面进步的一年。在过去的一年之中，作为_工程处一名具备工程施工阅历的技术干部，我部分或者全程参加了汽机专业多个施工班组的技术工作。正是在这繁忙而又充实的一年之中，在_得天独厚的条件下，一方面我将自己原有的工程技术学问进行了检验并加以进一步的深化，另一方面初步构建了自己的专业学问体系。现总结如下。 一、工作概况 由于公司_这两个重大工程项目均处于建设施工的关键时段，整个汽机队仅有我一个技术干部。而作为汽机队唯一的技术干部，汽机专业全部班组技术工作均由我负责执行。与此同时，汽机专业全部_个大的系统_多套施工图册的备料方案也是一项时间紧迫，工作量巨大而又极为重要的工作。 后来我的工作重点有所转变，主要负责管一班及管二班日常施工技术工作和前期部分尚未完成的阶段性施工任务。这个时段我所负责的工作任务主要是_项目。现阶段我开头接手两台汽动给水泵的安装技术任务，面对全新的工作任务，我的专业技能积累进入了一个新的阶段。直至现在，我的工作侧重点主要是两台汽动给水泵组的安装、蒸汽