下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、项目安全员安全生产责任制考核记录单位名称:H-5#、H-8#、H-9#、H-22#、H-13#楼工程名称:润东融洲风情回迁住宅区XX:黄龙连考核日期:2022年3月30日序号考核项目扣分标准应得分扣减分实得分1业务知识经考核业务知识不合格的扣20分 不努力学习业务技术知识的扣10分20分10102贯彻实行安全生产 规章制度未认真贯彻党和国家的安全生产政策、有关条例、 各项规章制度的扣20分20分0203监督、指导、检查未监督实施各项安全措施安全交底的扣10分 未制止违章指挥和违章作业的扣10分 未指挥检查班组班前、班后安全活动的扣10分 未及时总结、推广、交流安全生产经验的扣10分30分102
2、04安全设施验收未参加各种安全设施验收工作的扣15分15分0155事故处理未参与事故调查的扣10分未提出处理意见的扣15分15分015考核项目合计5100分2080考核结果合格处理意见被考核人签名考核人签名项目施工员(工长)安全生产责任制考核记单位名称:H-5#、H-8#、H-9#、H-22#、H-13#楼工程名称:润东融洲风情回迁住宅区XX:黄龙连考核日期:20年3月30 H序号考核项H扣分标准应得分扣减分实得分1贯彻实行安全 生产规章制度上级有关的安全生产规程、规定、制度未传达的扣15分 落实不及时的扣5分组织生产违章指挥的扣15分15分2安全技术交底未组织实施安全技术措施的扣10分 未向
3、班组进行安全交底的扣10分 未监督班组实施的扣5分20分3安全保护装置验收对施工现场搭设脚手架、龙门架、安全网,安装的电 气机械安全保护装置其中一项未进行验收的扣20分 验收不合格使用的扣20分20分4违章处理违章指挥的扣10分不经常检查施工现场安全设施的5分 发现隐患不及时消除的扣10分15分5周一教育周六检查 班前安全教育未坚持周一检查的扣5分未进行周六检查的扣5分未坚持新工人入场教育的扣20分 未坚持班组班前安全教育的扣5分20分6工伤事故处理工伤事故未及时上报的扣10分 现场未能保护好的扣5分10考核项目合计100分考核结果处理意见被考核人签名考核人签名项目经理安全生产责任制考核记单位
4、名称:H-5#、H-8#、H-9#、H-12#、H-13#楼工程名称:润东融洲风情回迁住宅区XX:黄龙连考核日期:20年3月30日序号考核项H扣分标准应得分扣减分实得分1贯彻安全生产 制度规程、规定上级有关的安全生产规程、规定、制度未传达的扣15分 未及时传达的扣10分15分2项目安全技术 审查与贯彻项目的安全技术措施未组织审查的扣5分 未呈报批准的扣4分未负责贯彻实施的扣10分10分3周安全制度落实每周未计划、布置安全生产工作的扣5分 每周未检查的扣5分每周未总结评比的扣5分15分4周安全专业会议每周无安全专业会议的扣10分对检查出现的隐患未按“三定”原则解决的扣8分未及时解决安全生产中存在
5、的问题扣15分未严格执行“管生产必须同时管安全”原则的扣15分15分5三级教育周一教 育未进行职工=级教育的扣15分奖罚未兑现的扣5分 未进行周一教育的扣5分未进行职工思想教育的扣5分10分6工伤事故处理发生工伤事故未及时上报的扣10分未对事故责任人提出处理意见的扣10分 发生事故而未能保护好现场的扣5分未能提出改进措施的扣10分15分7隐患整改未能及时整改安检部门提出问题的扣10分安全生产不在受控状态的扣10分不支持安全员工作的扣5分10分8安全资料安全资料未及时整理归档的扣10分10分考核项目合计100分考核结果处理意见被考核人签名考核人签名项目技术(员)负责人安全生产责任制考核记录单位名
6、称:H-5#、H-8#、H-9#、H-12#、H-13#楼工程名称:润东融洲风情回迁住宅区XX:黄龙连考核日期:2011年3月30日序号考核项目扣分标准应得分扣减分实得分1贯彻执行安全生产 方针、规定、制度未能协助项目经理贯彻安全生产方针的扣20分 对项目的安全技术负直接责任未执行的扣20分20分2编制方案与 安全技术措施未组织一般工程施工组织设计编制的扣10分未向项H技术员、工长及有关人员进行书面安全技术交底的扣io分 未编制冬雨季安全技术措施的扣10分未组织实施的扣5分未监督检查的扣5分20分3安全规章制度学习未能组织职工学习有关安全技术规程规章制度的扣520分20分4事故调查分析未参加事
7、故调查分析的扣10分 未制定防X措施的扣20分20分5劳动条件的改善未组织有关人员研究机具设备、消除粉尘、 噪音改善劳动条件的的扣20分20分考核项目合计100分考核结果处理意见被考核人签名考核人签名项目质检员安全生产责任制考核记录单位名称:H-5#、H-8#、H-9#、H-12#、H-13#楼工程名称:润东融洲风情回迁住宅区XX:黄龙连考核日期:2011年3月30日序号考核项目扣分标准应得分扣减分实得分1贯彻安全 生产责任制度未认真贯彻安全生产责任制度的扣20分20分2监督验收对基坑支护、模板工程未进行监督验收的扣10分 未对安全装置、现场设备进行验收的扣10分20分3违章处理未对违章作业、
8、违章指挥进行制止的扣15分15分4季节施丄未对冬雨季施工措施进行审查的扣10分 未监督实施的扣10分20分5"四新”应用未对“四新”监督实施的扣10分20分u事故处理O未参加安全事故分析、调查、处理的扣10分15分考核项目合计100分考核结果处理意见被考核人签名考核人签名项目材料员安全生产责任制考核记录单位名称:H-5#、H-8#、H-9#、H-12#. H-13#楼工程名称:润东融洲风情回迁住宅区XX:黄龙连考核日期:20年3月30日序号考核项目扣分标准应得分扣减分实得分1材料供应项目安全设施材料未及时供应的扣20分20分2建立供应商名录未建立合格供应商名录的扣15分15分3安全防
9、护用品的保管未对安全防护用品验收、取证、记录的扣20分未做好验收状态标识的扣10分未储藏保管好安全防护用品的扣10分20分4材料堆放未按平面布置图堆放材料的扣10分20分5安全设施的检查试验进入现场的脚手架、安全帽、安全网等 安全设施和配件质量不合格的扣20分 未定期检查和试验的的扣10分对不合格的或破损的未及时更换的扣10分20分6施工工具租用的周转工具不安全的扣15分15分考核项目合计100分考核结果处理意见被考核人签名考核人签名项目机械管理员安全生产责任制考核记录单位名称:H-5#、H-8#、H-9#、H-12#、H-13#楼工程名称:润东融洲风情回迁住宅区XX:黄龙连考核日期:20年3月30 H序号考核项目扣分标准应得分扣减分实得分1管理制度未认真落实公司有关机械管理制度的扣15分 未组织好机械施工的扣15分15分2设备操作保养未监督、指导操作人员正确操作和保养设备的扣15分15分3机械检修未正确判断机械故障并组织检修的扣15分15分4设备验收未
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024装修合同样填写简单装修合同样本
- 2024年娄桂与前配偶共同抚养子女合同
- 2024年度鲜花花艺设计合同
- 2024年度文化创意产品设计合同
- 2024年废纸回收合同范本下载
- 2024年建筑工程木工长期劳务合同
- 2024年双方协商一致停薪留职具体条款协议
- 课件彩虹2教学课件
- 2024年度货物销售合同标的:电子产品销售
- 2024年度项目托管合同
- 择菜洗菜我能行
- VTE的预防和护理PPT演示课件
- 钠与水的反应
- 议论文写作技巧
- 教科版五年级科学上册(风的作用) 教学课件
- 二年级下册语文试题 -“诗词大会”题库二 (word版有答案) 人教部编版
- GB/T 7702.20-2008煤质颗粒活性炭试验方法孔容积和比表面积的测定
- 新历史主义文艺思潮
- GB/T 40120-2021农业灌溉设备灌溉用热塑性可折叠软管技术规范和试验方法
- GB/T 3903.2-1994鞋类通用检验方法耐磨试验方法
- GB/T 10801.2-2018绝热用挤塑聚苯乙烯泡沫塑料(XPS)
评论
0/150
提交评论