信用社支部工作小结汇报

1、信用社党支部工作小结汇报本 届 联 社 党 支 部 自 20xx 年 组 建 以 来 ， 至 今 已 有 三 年 。 在 这 段时间党支部带领全体党员认真学习贯彻党的十七大和联 社 党 代 会 精 神 ，以 邓 小 平 理 论 和 “ 三 个 代 表 ” 重 要 思 想 为 指 导，加强思想建设、组织建设、作风建设和党风廉政建设， 充分发挥了党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用， 实现了党建工作与业务发展的有机结合，为地方经济发展作出了积极贡献，受到了市委市政府的充分肯定，市联社及党支部多次被评为“先进党支部”、“金融支持社会主义新农村 建 设 先 进 集 体 荣 誉 称 号 ” 、“ 阳

2、 光 助 学 先 进 单 位 ” 、“ 帮 扶计生“二女户”、“发展经济工作先进单位”、“双学双比活动先进单位”等称号。根据党章有关规定，今天联社党支部将进行新一届支部的换届选举，我受上一届支部委员会的委托，向全体党员作支部工作报告，请全体党员审议。 一、加强领导班子建设，提高干部职工自身素质和领导水平。 联社党支部自成立以来，始终把强化班子建设和不断优化干部队伍结构放在首位，制 定了党组 理论中心组学习制 度，通过系列的学习，促进了领导班子在思想上的统一和认识上的提高。同时，我们还加强了对中层干部的教育培训，使广大干部增强改革和发展的危 机感、紧 迫感和责任感，在 全系统形成一种自觉学习理论

3、知识，更新思维方式，创新工作方法的良好氛围，对各项工作的开展起到了良好的先导和推动作用。党支部注重加强民主集中制建设，班子成员之间既分工协作又相互支持。在重大决策、重要干部任免、重要工作项目和大额贷款审批等问题上，都是经过集体讨论决定，遇事及时沟通，不搞一言堂，保证了决策正确，减少失误，提高 了决策水平。二 、牢 牢 把 握 党 组 织 建 设 的 关 键 ，发 挥 党 支 部 的 领 导 核 心 作 用。/a/201111/29886.html1、 加 强 基 层 党 组 织 建 设 。 在 党 员 教 育 管 理 上 ， 坚 持 “ 三 会 一 课 ” 制 度 。为 进 一 步 巩 固 党

4、 员 先 进 性 教 育 成 果 ，积 极 探 索 党员教育的新路子，联社党支部十分重视发展新党员工作， 三年来发展了新党员1名，预备党员2名 ，积极分 子5名。为严把入党关口，坚持和完善发展党员公示制度，对吸收的每一名预备党员和转正党员均张贴公示，征求广大 群众意见，保证党员的质量。2、 坚 持 以 预 防 为 主 ， 加 大 党 风 廉 政 建 设 力 度 。 联 社 认 真 贯 彻中央、盛市有关加强党风廉政建设的批示精神，从年初起， 就 着 力 抓 好 学 习 教 育 ，坚 持 教 育 在 前 ，防 范 在 先 。一 是 经 常 性组织中层干部和信贷人员召开党风廉政建设学习会。二是严格执

5、行党风廉政建设责任制，联社党委与各党支部签订党风廉政建设责任状。三是结合反商业贿赂活动，从完善防治商业贿赂相关制度入手，组织机关职能科室对大宗物品采购 、广 告 制 作 、基 建 工 程 、不 良 资 产 处 置 等 方 面 进 行 排 查 ，并 组 织稽核、人事等相关部门人员积极走访企业、纪检部门等调查联社干部职工是否涉及贿赂和不正当交易行为等，明文规定不 得 利 用 职 务 之 便 收 受 礼 金 、 礼 物 ;不得逆向操作贷款流程;不 得 参 与 赌 博 活 动 等 。 四 是 抓 住 重 点时机，组织党员干部收看有关反腐倡廉的电视教育片，进行警示教育，从而提高领导干部拒腐防变能力。通过

6、不断的学 习，时时敲响警钟， 强化了党员干部严于律己、严格执行上级有关规定的自觉性 ，同时结合联社实际制定的相应制度，使约束机制更加明朗化 ，提高了约束力，有力地保证了全体党员干部的良好形象。 三、坚持党建工作与业务经营密切结合1、 本 届 党 坚 持 党 建 工 作 与 业 务 经 营 密 切 结 合 的 工 作 方 针 ， 围绕经营抓党建，抓好党建促经营。三年来，根据上级有关精神，结合工作实际，联 社党 支部认真研 究确定 了以发展为主线，以提高效益为目标 ，以 不良资产“ 双降” 为重点的经营方针。要求广大党员干部充分发挥模范带头作用，不等不靠，迎难而上，争取工作的主动性。抓好组织资金、

7、搞好支 农服务工作。三年来，联社整体经营情况较好，广大员工反应积极，工作劲头充足，各项经营指标增长较快，发展势头良好。截 至 20xx 年11 月 底 ，我 市 联 社 存 款 余 额 167948万元，比20xx 年 底 净增 78286 万元 ， 增 长 了 87.31% ， 年 均增长 率 43.66% ，存款余 额 在 全市 金 融 机 构 中 名 列 第 一 ; 各 项 贷款余额139482万 元 ，比 20xx 年底净增64370 万元，增长 了1、 .70% ， 年 均 增长率42.85%;其 中 支 农 贷 款 余 额 116434万 元 ，比 20xx 年底净增52110万元

8、，增长了81.01% ，年均增长 率2、 .51% ， 我社支农贷 款 余额占全市金融机 构 支 农贷款的91%。本文来源 于 百 分网 （ /）， 转 载 请保留此标 记 ， 谢谢！3、 加 强 业务技能培 训 ，提高服务水平。 随 着 电子化水平 的不断 提高 ，各项 中 间 业务 的 不 断开 拓 ，结 算 手段 的 不断 创 新 ， 对我们从 业人员提出了更高的要求 。三年来共分期分批举办各类培训 班30期，内容涉及会计、信 贷、安全保卫等方面，受训人员员达1050人次，通过培训，员工 能 按照信用社业务发展的需 要 ，不 断 更 新 知 识 ，适 应 岗 位 工 作 的 新 要 求

9、， 进 一 步 提 高 了员工的业务素质。4、 改 进 服 务 ， 优 化 资 源 配 置 。 在 硬 件 上 ， 联 社 对 12 个 网 点 进行了网点改造，优化了网点资源，提高安全性和舒适性。 在软件上 ，我市联社不 断 加快电子化建设步伐，万通银联卡业务、pos机业务、ATM 机业务、农信银业务等一大批新业务均获得 了长足的发展 ，在为福鼎城乡人民提供更加优质高效金融服务的同时，也使我市联社存款总 额再创新高。同时， 组 织 开 展 “文 明 服 务 示 范 单 位 ”“巾 帼 示 范 岗 ”等 文 明 创 建 活 动 ，进 一 步 提 高 了 联 社 的 服 务 质 量 和 文 明

10、服 务 水 平 。今 年 全 辖 我 市 南 门 信 用 社 获 市 级 “ 巾 帼 示 范 岗 ” 称 号 ，联 社 营 业部获宁德市银行业文明示范服务单位。5、 加 强 内 控 建 设 ， 促 进 各 项 工 作 稳 健 有 序 运 行 。 一 是 按 照 新 的 法 人 治 理 运 作 要 求 ， 联 社 修 定 了 一 系 列 规 章 制 度 30 个 ， 包 括 信 息 披 露 、问 责 追 究 、评 价 制 度 、授 权 授 信 等 制 度 体 系 ， 力 求 从 制 度 上 依 法 合 规 ，从 程 序 上 理 顺 关 系 ，从 岗 位 上 划 清 职 责 ，增 加 “ 三 会

11、” 运 作 的 层 次 感 和 规 范 性 ，从 而 形 成 了 权 责 统 一 、 运 作 协 调 、有 效 制 衡 、 行 为 规 范 的 法 人 治 理 组 织 框 架 。二 是 按 照 专 项 治 理 的 整 改 要 求 ，我 们 在 广 泛 听 取 各 个 岗 位 和 层 面 的 意 见 基 础 上 ，对 联 社 自 行 制 定 的 规 章 制 度 和 实 施 细 则 进 行 了 梳 理 ， 共 修 订 完 善 会 计 业 务 管 理 制 度 12 个 ， 信 息 工 作 管 理 制 度 13个 ，财 务 管 理 制 度 7个 ，信 贷 制 度 12个 ， 稽 核 制 度 2个 ， 安 全 保 卫 制 度 11 个 ， 岗 位 职 责 制 度 6个 ， 人 事 、劳 动 管 理 制 度 6 个 ，行 政 监 察 制 度 2 个 ， 综 合 管 理 制 度 10 个 ， 建 立 起 能 够 覆