有关工作方案5篇

1、精品范文模板 可修改删除撰写人：_日 期：_有关工作方案5篇 为了确保工作或事情顺利进行，常常要根据具体情况预先制定方案，方案一般包括指导思想、主要目标、工作重点、实施步骤、政策措施、具体要求等项目。方案应该怎么制定才好呢？下面是帮大家整理的工作方案5篇，希望能够帮助到大家。 暑假期间，为进一步加强学校的安全稳定工作，预防各类安全事故的发生，维护学校的安全稳定，确保广大师生过上一个祥和、健康、文明、和谐的假期，特制定本方案：一、提高认识，强化安全工作意识安全工作关系到师生生命和国家财产的安全，牵动着千家万户的幸福生活，关系到社会的安全稳定。为进一步增强学校安全工作的责任感和使命感，努力提高学校

2、安全工作管理水平。坚持“安全第一，预防为主”方针，把学校安全工作作为“一把手工程”，摆在全校工作的突出位置，严格落实责任制，做到警钟长鸣，责任常在，常抓不懈。二、采取措施，加强节日期间学校安全工作1、强化安全宣传教育。在暑假前根据各班的自身实际，进行一次防交通事故、防溺水、防火灾、防流感、防中毒、防突遇自然灾害、消防安全、防不法分子伤害、远离毒品和网吧等内容为主的安全防范教育,不断强化师生的安全意识和自护自救能力。要特别严禁学生到江河、湖泊、池塘、水库、海边等水域游泳、游玩；不要燃放烟花爆竹；严禁到营业性网吧、营业性歌舞厅等不利于青少年健康成长的场所，拒绝黄、赌、毒、各种封建迷信、及xx组织活

3、动。同时要通过告家长书、短信等形式呼吁家长切实履行监护人职责，管好自己的孩子,严防各种安全事故的发生。2、开展一次彻底的“网格化”安全隐患排查。我校安全领导小组在放假前组织对影响学校安全稳定的各种因素进行一次安全隐患“回头看”全面排查，用“网格化”管理机制认真开展一次“拉网式”安全隐患大排查，重点针对学校周边环境、教师办公室、课室、宿舍、食堂、图书馆、护栏等场所，发现隐患及时整改并落实工作和责任追究制度，确保校园安全。切实加强校园安全管理和防范工作，暑假期间严格控制闲散人员进入校园。对假期停止使用的微机房、课室、办公室、食堂和贵重物品存放室进一步完善安全措施，落实专人负责，严加管理和看护，严防

4、犯罪分子伺机破坏。加强校园网站的看护，及时封堵、删除有害信息。3、加强学校安全保卫工作。假前专门召开门卫假期安全工作会议，提高安全思想意识，加强门卫力量，严格控制闲散人员进入校园，严防不法分子骚扰滋事或伺机破坏作案。加强对校内施工人员、临时维修人员和外来人员的管理，坚决执行进出校门登记制度，严格落实夜间巡逻制度，坚决把可能危及校园安全的不安全因素拒之门外，确保校园安定稳定。4、落实安全管理值班制度。继续执行假期领导带班值班制度，坚持每天值班，加强假期校园安全的监控。要确保假期安全信息的通畅，保证值班行政和值班人员24小时通讯畅通，一旦发生事故要进行快报、专报，对于瞒报、漏报、迟报的要追究责任。

5、三、切实加强学校基建工程安全管理假前与施工单位负责人开会，要求工地严格执行建筑法、建设工程质量管理条例等法律法规，敦促施工单位安全施工，并要求负责人加强对施工人员的教育、管理，严防在校园发生违法违纪行为和各种安全事故。四、值班安排：（附后） 工作方案 篇2 为了有效预防、及时控制和消除重点传染病在本辖区的发生和蔓延，保障辖区内人民群众的身体健康与生命安全，维护辖区的社会稳定，按照20xx年7月19日湖北省重点传染病防治工作视频会议的要求，根据我院的人员、技术、设备等条件，重点工作要放在加强群防群治和组织宣传以及做好疫情报告等方面。现结合我辖区实际情况，制定竹根滩卫生院重点传染病防控工作方案如下

6、：一、加强组织领导，成立竹根滩卫生院重点传染病防控工作领导小组，成员如下：组长：聂益海院长副组长：王启明书记、副院长郭显峰副院长段玉荣副院长何勇副院长成员：何凯院办主任刘升龙公共卫生科科长周勇刚住院部主任王前勇住院部副主任饶社宁门诊部主任晏俊峰门诊部副主任梅前卫后勤部主任王丽住院部护士长孙红琴门诊部护士长领导小组下设办公室，由刘升龙同志兼任办公室主任。职责：负责本辖区重点传染病防控组织，协调督查等工作。二、建立健全医疗救治制度，成立医疗救治小组，郭显峰同志任组长，成员主要由临床医护人员组成。小组职责：1、迅速对疫情及预防控制效果作出评估；负责对疑似病例、临床诊断病例的会诊，制定对病人的临床诊断

7、、治疗方案以及讨论救治人员的工作指导。2、门诊部负责对疑似病人的初步临床诊断，紧急处理、隔离观察及转送。3、对隔离、观察人员或疑似病人进行诊治和医疗观察，做好病房消毒隔离和医务人员的个人防护工作，同时，对可能污染的场所、物品、排池物进行严格的卫生处理。4、建立病人及疑似病人转送制度，必要时请上级医院的专家小组进行会诊。5、做好疫情监测工作，建立疫情报告制度，收集、整理收治病例资料，及时向潜江市疾控中心报告。6、药品、消毒物品、应急器械及物资的准备。7、指导辖区做好预防控制和卫生宣传教育工作。三、疫情处理，成立疫情处理应急小组。何勇同志任疫情处理小组组长，成员主要由公共卫生部人员组成。1、建立健

8、全重点传染病的报告制度，发现疫情时立即向市疾控中心、镇政府报告。2、根据突发事件情形，启动应急系统。合理调拔人员，做好后勤保障，监督检查，疫情报告，现场处理等工作。3、及时报请市防控中心派人赶赴现场，针对疫情采取必要的控制措施，加强监测，防止疫情扩散，同时进行流行病等调查，及时采取监测，密切观察疫情动态。4、指导有关科室对污染的'场所进行卫生处理，同时做好病房消毒、隔离和医务人员的个人防护工作。四、保障措施1、加强对村医疗机构所有医务人员的培训，提高重点传染病防控，突发性公共卫生事件处理和免疫规划工作的能力和认识。2、加强免疫规划管理。3、加强应急物资的储备和后勤保障。4、规范疫情管理

9、，设立专人管理疫情报告，并有专用电脑，保证疫情网络24小时畅通，及时准确上报。5、加强健康教育工作。6、加强支源病防治工作。 工作方案 篇3 为了建立城市管理长效机制，全面提高城市管理水平，创造良好的投资、生活和工作环境，促使市民主动参与维护市容市貌和环境卫生，根据*省爱国卫生条例和*省城市市容和环境卫生管理条例实施办法等有关规定，经研究，市政府决定在市区范围内实行“门前三包”责任制，具体实施方案如下：一、“门前三包”的任务和责任（一）坚持以各区为主导、街道办事处为主体、社区居委会和辖区单位为基础的城市市容管理模式，由各区政府、开发区管委会组织本行政区域内“门前三包”责任制的实施和监督、检查工

10、作。（二）按照属地管理的原则，各街道办事处具体负责本行政区域内责任单位“门前三包”任务的落实工作，负责与辖区范围内各党政机关、团体、部队、学校、企事业单位和个体工商户签订“门前三包”责任书。（三）市政府城市管理委员会办公室负责对各区“门前三包”责任制落实情况进行监督、检查、考评。（四）对于拒不履行“门前三包”责任制的单位和个人，由各区、街道办事处对其进行批评、警告，情节严重的，可提请城管行政执法部门依法对其进行处罚。二、“门前三包”的内容及范围（一）“门前三包”的内容1.包卫生整洁。负责责任范围内环境卫生每日清扫随时保洁，实行垃圾袋装容器化，保持卫生设施整洁，清除废弃物、积水、污物、积雪等。2

11、.包市容秩序。负责维护责任范围内经营秩序和停车秩序，禁止店外经营和门前乱摆放商品，引导车辆按位停放。3.包绿化美化。负责责任范围内花草树木的养护，保持单位、门店建筑物临街墙体、匾牌字号、橱窗、亮化灯饰等整洁美观，无乱贴乱画、乱扯乱挂、乱堆乱放等现象。（二）“门前三包”的责任区范围责任单位门前为包干地段，以单位临街外墙墙基到人行道路沿石为宽度，以左右毗邻单位界线为长度。具体范围由街道办事处界定，做到责任范围明确，不留空白地带。三、“门前三包”的标准（一）门前环境卫生管理标准。做到地面洁净，无垃圾堆积、无污水漫流、无瓜皮果核、无烟蒂纸屑、无废弃物等。垃圾实行袋装化、容器密闭化管理，并按规定时间、地

12、点倾倒。门前环卫设施完好整洁。（二）门前市容秩序管理标准。做到齐门售货，车辆按位停放、摆放整齐，门前无店外经营、无摆摊点、无乱停车辆等现象。（三）门前绿化美化管理标准。做到门前地面硬化或绿化，保持绿地内洁净，建筑物墙面、门窗、牌匾、橱窗整洁，定期清洗、粉刷、维护，无乱贴乱画、乱扯乱挂现象。四、“门前三包”的形式（一）根据我市道路实际情况，“门前三包”可采取责任单位自包、责任单位联包、责任单位出资委托代管等形式，具体办法由各区根据不同情况确定。（二）“门前三包”责任制实行挂牌公示制度，沿街各责任单位与街道办事处签订“门前三包”责任书后，必须在其单位门头上悬挂由各区统一制作的“门前三包”责任牌，明

13、确“三包”内容、范围及具体负责人员。（三）各街道办事处要加强对“门前三包”人员的监督、检查和管理，建立健全各项管理规章和制度，“门前三包”人员执勤时，必须佩戴统一标志，文明执勤，每天8时至20时坚持履行“门前三包”责任，做到人员、标志、时间三统一、三落实。（四）各责任单位与所在街道办事处签订“门前三包”责任书，并执行下列规定：1泵魅芬幻领导分管“门前三包”工作。2甭涫刀恕凇鹬贫取3迸浔赶嘤闹辞谌嗽薄4苯邮堋懊徘叭包”责任制主管部门和街道办事处的监督、检查。五、要求及措施（一）加强领导，明确责任。“门前三包”责任制是组织各单位和公民积极参与城市管理的重要途径和有效措施，也是城市管理工作的基础。因

14、此，各区、各街道办事处必须加强领导、统一思想、健全组织、狠抓落实，全面推行城市管理“门前三包”制度。（二）积极组织，加强管理。各区、各街道办事处负责“门前三包”责任制的组织、督促、检查，落实领导责任制，建立工作制度，协调、指导“三包”人员开展工作，建立长效管理机制。各街道办事处每日要对责任单位履行“门前三包”责任制情况进行检查，对“门前三包”落实不到位、门前环境卫生脏乱的责任单位，可采取警告、通报批评、新闻曝光等方式进行督促整改。对拒不履行“门前三包”责任制、未达到规定标准的单位，由街道办事处提请城管行政执法等部门依法处罚。（三）强化督查，分级考评。市、区两级政府要将“门前三包”工作列入年度城

15、管目标考核。各区每月要定期对辖区各街道办事处开展“门前三包”工作进行督促、检查、评比，其评比结果作为区政府对各街道办事处年度工作目标考核的重要内容。市政府城市管理委员会办公室将采取暗访与明查相结合的办法对各区、街道办事处进行考评。一是将“门前三包”责任制落实情况列入对各区、街道办事处每月的城管目标之中，做为重要内容，增大考评分值，降低各街道办事处对治理占道经营、店外经营的考评分值。二是结合市容巡查，每周进行暗访，每区随机抽查4条同等道路各10个单位、门店，作为区城管目标考评的一项内容。三是结合每月城管目标考核，各街道办事处随机抽查2条道路各10个单位、门店，作为各街道办事处城管目标考核的内容计

16、入月份总成绩。四是凡达到90以上落实率，并效果明显的加1分，达到80落实率不奖不扣分，达到70落实率的扣1分，达到60落实率扣2分，凡50落实率以下的扣35分，并在每月城管目标考核通报中予以公布。（四）年终进行综合考评。年终区达到60%、街道办事处达到70%落实率为达标，区70%、街道办事处80%落实率为先进，区80%、街道办事处90%落实率为优秀，列入城管目标考核之中，一并表彰。 工作方案 篇4 为认真贯彻落实公司安全质量标准化推进现场会的指示要求，生活服务中心作为公司的窗口单位之一，更有责任和义务做好此项工作，为深入推进质量标准化工作，确保各项工作落到实处，结合我中心实际，现制定如下实施方

17、案：一、组织机构及职责按照“标准化建设、精细化管理、规范化操作”的管理模式，建立我中心质量管理体系，制定质量目标，成立生活服务中心领导小组。组 长：副组长：组 员：明确生活服务中心经理为安全质量标准化工作总负责人，生活服务中心、副经理全面配合开展各项工作，将生活服务中心划分为4责任区，每个责任区指定一名负责人，确保安全质量标准化工作的开展推进，具体责任区划分如下：（1）食堂管理 陈栋斌（2）物业管理（两堂一舍、浴室及托管运营管理） 曹功胜（3）安保管理（场区交通秩序及保安形象） 段志刚（4）综合管理（井口急救站 、职业病防治） 安 磊二、指导思想以实现企业科学发展、安全发展、健康发展为导向，以

18、贯彻落实公司安全质量标准化工作为目标，通过细化分解工作任务，明确工作质量标准，查找管理短板和薄弱环节，全面提升全体员工的工作质量；切实做到全力服从于大局，热情服务于群众，建立良好的后勤服务秩序，做到上标准岗，干标准活，杜绝安全责任事故，确保后勤服务工作满足生产生活需要，为创建现代化标准示范矿井提供优质的服务和保障。三、工作目标及时间节点根据后勤工作的特点，按照ISO9001质量管理体系规定，建立我中心质量管理体系目标及时间节点：1、制定标准： 完成时间：20xx年xx月xx日前1.1单身公寓标准；1.2职工浴室标准；1.3职工食堂标准；1.4场区管理标准；1.5办公大楼管理标准。2、工作职责、

19、岗位职责、工作标准、岗位应知应会完成时间：20xx年xx月xx日前2.1各部室岗位职责2.1综合科岗位职责2.1.1综合主管岗位职责2.2.2综合科采购员岗位职责2.2.3综合科文员岗位职责（文件、档案、合同管理）2.2.4人事劳资考核员岗位职责2.2.5库房管理员岗位职责2.2.6井口急救站管理员岗位职责2.2.7职业卫生工作管理员岗位职责2.2工程物业科岗位职责2.2.1工程物业主管岗位职责2.2.2工程维修电工岗位职责2.2.3水暖维修工岗位职责2.2.4宿舍管理员岗位职责2.4.5房卡发放员岗位职责2.4.6保洁人员岗位职责2.4.7洗衣房人员岗位职责2.4.8浴室人员岗位职责2.3安

20、保科岗位职责2.3.1安保科主管岗位职责2.3.2安保科安保人员岗位职责2.3.3保安人员岗位职责2.4食堂岗位职责2.4.1食堂主管岗位职责2.4.2食堂会计岗位职责2.4.3食堂出纳岗位职责2.4.4食堂充卡员岗位职责2.4.5食堂采购岗位职责2.4.6食堂库管员岗位职责2.4.7食堂厨师岗位职责2.4.8食堂服务员岗位职责2.4.9食堂操作人员岗位职责2.5各岗位工作标准及应知应会3、各项管理制度3.1生活服务中心综合管理制度3.2会议管理制度3.3印章管理制度3.4档案管理制度3.5合同管理制度3.6维修管理制度3.7环境管理制度3.8环境卫生管理制度3.9绿化管理管护制度3.10要害

21、场所管理制度3.11停车场管理制度3.12职工食堂管理制度3.13公寓管理制度3.14洗衣房管理制度3.15浴室管理制度3.16消防安全管理制度3.17办公生活低值易耗品管理制度3.18办公、生活物品闲置、报废处理制度4、办公家具资产管理制度4.1办公家具资产管理制度4.2耗材更换维修管理制度4.3物资出入库管理制度5、托管运营单位管理制度5.1污水排放、净化水处理管理制度5.2锅炉房管理制度5.3办公、生活及场区保洁管理制度5.4餐厅管理制度5.5安全保卫管理制度6、业务流程图 操作规程 操作规范6.1业务流程图6.1.1绿化服务业务流程图6.1.2环卫服务业务流程图6.1.3保安服务业务流

22、程图6.1.4水、暖、电维修业务流程图6.1.5食堂业务流程图6.1.6公寓（单职楼）业务流程图6.1.7洗衣房业务流程图6.1.8 浴室业务流程图6.1.9锅炉房业务流程图6.1.10锅炉房水质化验业务流程图6.1.11污水处理业务流程图6.1.12出入通行证管理业务流程图6.1.13顾客投诉接待业务流程图6.2岗位技术操作规程6.2.1 电工安全技术操作规程6.2.2机修工操作规程6.2.3水暖维修安全技术操作规程6.2.4机电维修操作规程6.2.5焊接操作规程6.2.6电梯工操作规程6.2.7园林绿化种植管护操作规程6.3设备操作规程6.3.1锅炉安全技术操作规程6.3.2锅炉、热风炉控

23、制台操作规程6.3.3上煤机控制台操作规程6.3.4水质处理操作规程6.3.5消毒蒸车操作规程6.3.6蒸汽消毒锅操作规程6.3.7调温多功能蒸炒锅操作规程6.3.8和面机操作规程6.3.9揉面机操作规程6.3.10馒头机操作规程6.3.11电饼铛操作规程6.3.12蒸车的操作规程6.3.13洗衣机操作规程6.3.14脱水机操作规程6.3.15烘干机操作规程6.3.16垃圾车操作规程7、应急预案7.1 生活服务中心应急预案7.2重大事故应急救援预案7.3电梯运行事故应急预案7.4 锅炉运行事故预案7.5各种火灾应急预案7.6食物中毒应急预案7.7冬季防寒抗灾应急预案7.8夏季“三防”工作应急预

24、案7.9停水停电应急预案8、制定考核办法8.1质量标准化综合管理考核办法8.2星级服务实施办法8.3星级员工考核办法四、实施方案1、职工公寓管理。国家没有统一标准，参照兄弟单位，结合公司实际情况，职工宿舍要实现公寓化管理，应每层配备4名人员，需每栋楼需配备24人，实际配备每栋楼6人，服务人员配备不足，每栋公寓需增加18名服务人员；2、场区车辆管理工作。根据场区设计，结合实际使用情况，进行功能分区，按标准对场区内公路及路口设计指示牌、划线，以规范场区车辆管理；3、场区内标示牌管理工作。按照公司企业文化理念规范要求，协助党群部制作统一标示牌，规范场区管理，展示企业形象。4、规范出入管理。同办公室共

25、同协商制作胸卡，胸卡上显示相片、姓名、部室及职务等有效信息。佩戴胸卡，使用车辆通行证，能有效的控制外部人员非公事进入场区及办公区域，规范办公区域人员、车辆的出入管理。5、浴室管理工作。按照标准化标准，需将浴室所需物品统一配置摆放，做到浴室全部同时启用，并安排服务人员全天候服务，做到浴室卫生洁净。但目前浴室人员配备不足，要做到标准化标准，需增加部分服务人员。6、食堂管理工作。成立食堂监督管理小组，对食堂的运转进行监督检查指导。狠抓食堂管理制度，严格采购验收关，从源头上把好质量关，保证菜品安全卫生；每周制定标准菜谱，张贴于公告栏，按照菜谱配备菜品，并及时了解职工需求，随时调整菜品种类、样式，以满足

26、职工生活需要；利用业余时间组织员工进行技能培训，提高服务技巧，提升服务质量。7、建立蔬菜大棚园区，精心种植各类蔬菜，保证蔬菜供应质量，为职工食堂提供新鲜健康的绿色蔬菜。8、完善制度管理工作。将各部门、各岗位制度、操作规程及业务流程按企业文化理念要求，制作成牌板，悬挂上墙，让人人熟知岗位职责、操作规范及业务流程，做到上标准岗，干标准活。9、按照国家职业病防治条例，联合相关部室开展好职业病防治的各项具体工作，按要求配置劳动保护装备及设施，加强作业场所职业危害因素检测，提高职业健康监护水平，降低职业病发病率，杜绝重大职业中毒事故发生。10、建立井口急救站，承担公司职工常见病的诊治和矿井伤员的现场急救

27、、监护转送工作，负责对公司职工普及急救知识和技能培训，并需与当地有资质的医院或医疗结构签订救护（急救）服务保障协议。11、规范托管运营管理，加大考核力度，组织定期、不定期的检查、抽查工作。定期对净化水站及污水处理站进行水质化验，保证饮用水符合国家标准要求，使用安全；污水排放符合环保要求；对锅炉房的安全运营进行操作进行检查，满足场区办公、住宿供暖及浴室热水供应需求；对场区、办公区域及职工公寓的环境卫生检查、抽查，营造一个干净卫生的办公生活环境。12、加大培训管理工作。组织全体职工贯彻学习质量标准化标准，提高思想认识，规范操作行为，更新观念，增强服务意识，全心全意为安全生产提供优质服务。强化业务技

28、能和综合素质的提高，增加服务能力和水平，树立“整洁、文明、协调、高效”的良好形象，把场区营造成“环境优美、和谐文明”的办公、生活场区，不断提升我公司的外部形象。 工作方案 篇5 为加快解决影响我镇社会发展和损害群众健康的突出环境问题，着力推进环境质量改善，根据国务院办公厅关于加强环境监管执法的通知（国办发20xx56号）和省政府办公厅关于印发江苏省环境保护大检查工作方案的通知（苏政传发20xx）12号同时结合泰姜政办20xx1号文件要求，经研究，镇政府决定从3月1日起在全镇范围内组织开展环境保护大检查。一、指导思想通过采取“限期整改一批、停产整治一批、取缔关闭一批”等综合措施，大力推进产业结构

29、调整和转型升级，着力防范重特大环境污染事件发生，切实维护群众环境权益。二、检查内容（一）所有排污单位污染排放状况。重点检查重金属、电镀、化工、机械制造、电子制造等行业的工业企业，污水、垃圾等污染物集中处置单位。主要排查治污设施建设运行及达标排放情况、危险废物规范化贮存处置情况、自动监控设施建设和运行情况、持证排污情况、环境应急预案编制及落实情况。（二）工业园区污染防治情况。主要排查园区污水处理、环境基础设施建设、运行和达标排放情况，重点污染企业环境应急预案编制和落实情况。（三）违法违规建设项目清理情况。全面排查建设项目环境影响评价制度和“三同时”制度执行情况等。重点检查未批先建、批建不符、久试

30、未验、未经验收擅自投产、越权审批等违法违规行为。（四）各类资源开发利用活动对生态环境影响情况。重点检查生态红线保护区域内违法违规开发建设活动情况；区域内建设项目环境影响评价制度执行和“三同时”制度落实情况。（五）重点环境信访案件化解和突出环境问题整治情况。重点检查近三年以来群众反复举报投诉的信访案件和长期未得到根治的突出环境问题。主要梳理排查到部、赴省信访问题化解情况；环保部和省通报、交办重点环境问题的查处整改情况；媒体曝光重点环境问题查处及整改情况；历史遗留环境问题解决情况。三、检查方式大检查实行属地负责的原则，采取企业自查、镇（村）检查、区督查的方式进行。（一）按照区统一部署，制定全镇环境

31、保护大检查工作方案，组织企业自查，环保、工业园区办、村建、安全、工商等主管部门认真做好大检查工作。（二）各单位负责对本单位执行环境保护法律法规情况进行全面自查，如实填报环境保护大检查企业自查情况登记表，按时报至镇环保办。（三）镇将组织对大检查开展情况进行抽查督查，重点督查环境问题突出、整治任务较重、整改进展缓慢的企业和单位。四、时间安排（一）动员部署阶段（3月10日前）。完成本镇大检查工作方案制定，并进行动员部署，落实必要的人力、物力和财力保障。（二）企业自查阶段（3月31日前）。通过发布公告、向企业直接发放通知等多种形式，组织排污单位开展全面自查，对发现问题立即整改。（三）全面检查阶段（4月1日至10月20日）。组织对重点排污单位、工业园区、生态红线保