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文档简介
1、社区工作者最新2018 个人工作计划模板与社区工作者月度工作计划表汇编社区工作者最新2018 个人工作计划模板在即将过去的 xx 年,社区成果累累、荣誉多多,给 xx 年工作带来高起点、再发展的难度,很多同志感觉累,认为社区面临村诸多棘手问题再也难以百尺竿头更进一步。这观点看似有理,然而,街道领导不可能认可,社区老百姓也不可能认可,当今社区建设和发展的时代要求更不能认可 ! 这就逼得我们必须在村诸多棘手问题中找“突围”。村诸多棘手问题主要归纳有二:一是车库出租住人所引发的众多保洁、治安、计生、健康问题,二是物业与业主的不良关系所引发的一系列管理问题。目前为止,居委会除了呼吁村改造的实事工程以外
2、,还暂时找不到解决这两类问题的有效办法。怎么办 ?社区二届六次议事会强调,“幸福”不是“富裕”的代词,现代化社区更不是高档住宅区的专利 ! 我们社区拥有人际关系祥和,生活态度快乐、认知思维健康、互动氛围浓烈的独特软环境,我们完全可以“突围”村的共性矛盾,做强、做大、做实中国现代化的一流社区 !根据二届六次议事会精神,特制定社区xx 年工作计划如下:一、脚踏实地、但求成效。1、继续强化班子学习氛围,提增社区工作者政治素质和业务能力 ; 继续强化班子快乐氛围 ; 让每个社区工作者在工作成效中体验自身价值第1页共6页的愉悦 ; 继续倡导弹性工作机制,使社区工作者的每天8 小时发挥最佳的能量,从而有效
3、维系社区每天开门13 个小时。2、严格按照上级工作要求,不折不扣完成各条线工作任务,并最大可能地做出特色、做出亮点,做出“示范社区”应有的示范效应。3、认真处置社区各类矛盾,尽最大可能满足居民各类需求。强化接待、走访等掌握民情机制,不断关注、研究、解决社区的新情况、新问题、新矛盾。4、运用“服务同盟会热线”平台,打造社区居民十分钟便民圈,努力实现居民足吧出户,一个电话就能ok 诸多需求的格局。对“服务同盟会热线”进行价格、质量、满意度的跟踪监督,以此确保“热线”服务的高质量。5、做实事是硬道理 ! 希望能够在 xx 年争取到区村改造的实事工程。与此同时,我们将在完善外来人口信息采集的基础上,经
4、常性组织人手,督查车库住人的环境卫生、综合治理、消防安全、计划生育等情况,并强化社区教育功能,不拘形式地引导外来人口尽快和本地居民形成健康、快乐的和谐关系。另外,尽力解决65 幢路面低洼问题, 72 幢、 59 幢墙角卫生问题,以及其它路面低洼问题,尽力解决树高叶茂等绿化问题。6、开辟苏州商场的就业渠道。最大可能筹集岗位,引导社区失业人员合理就业、迁就就业,把金融危机在社区的影响降到最低。二、营造社区快乐气氛、增添居民幸福指数。1、继续做大、做实、做活“居民会客厅”,保证社区活动室大门敞开 13 小时 ; 继续鼓励、支持居民到社区活动室举办生日、婚嫁等庆第2页共6页祝活动 ; 继续为喜欢 aa
5、 制的群体提供聚会场所和硬件设施; 继续为居民的互动提供一切便利条件。2、继续做大、做实、做活“幸福联盟”30 个团队。尽最大可能争取区政府的优惠政策,为“幸福联盟”30 个团队提供硬件乃至资金的支持。合理安排社区内外活动的场所和时间,让“幸福联盟”团队每个成员的笑声充斥社区。3、在保障社区居民经常性、多样性、规模化的前提下,精心组织大型比赛、表演等活动,并通过活动,继续强化“以社区荣而荣”的公共精神,继续强化志愿者队伍的奉献功能,共同为现代化社区添砖加瓦。4、尽最大可能引导居民互动。每季度最起码组织一次远距离旅游活动,并经常性鼓励、支持居民自发的近郊旅游活动。三、发挥示范社区的示范作用,争当
6、全国社区发展的排头兵。1、以互动为先导、以管理和服务为基础、以信息传播为手段,打造全国一流社区。2、打造网、 qq 群、电子信息屏一主二辅的数字化体系,通过该体系,丰富居民e 生活,也为上班族提供与居委会、与邻居之间的互动平台。3、培育“草根”领袖和“草根”文化,将社区奇人轶事、百姓喜怒哀乐规模、形象、生动地展现在网,让全国人民都能知晓、了解、并羡慕百姓的幸福生活。4、培养网管理人才。培育社区形象使者,以形象使者的接待,交流、发言,来提增本社区的现代化第3页共6页5、重视网站和苏州新闻媒体的共振作用。继续加强与记者合作,使社区工作取得社区实际效应的同时也取得社会成效。6、及时总结工作得失、提增
7、工作理念、修正工作思路。第4页共6页社区工作者月度工作计划表一、作风建设1、制度建设。针对对已出台的近十项街道内控制度执行情况进行督查整改。在财务制度上,坚决严格执行制度,确保财务规范; 在机关内务管理制度,督促机关工作人员形成长效机制。2、效能建设。对拆迁扫尾工作实行每日通报; 对文明城市创建、税源经济等重点工作实行每周督查通报。其中,6 月重点对“五大类23 项重点工作”涉及街道部分进行按旬督查,并根据情况发放简报。3、党务公开。结合机关办公室调整,对街道党务公开栏进行完善,重点规范各社区党务公开工作。二、党风廉政建设1、党风廉政工作。组织村居、直属企事业单位工作人员学习廉政准则,为村居、企事业单位竞争上岗工作打好基础。在廉政文化示范点上,按计划建设好街道机关、凤凰社区、大秦集团三个市级示范点。现以上三个点前期工作已到位,6 月将针对考核目标重点打造。此外,积极开展非公经济组织纪律委员会组建工作,我们已与康飞公司沟通到位,该公司已成立了纪律委员会,6 月份,这项工作将全面到位。2、源头防腐工作
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