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文档简介

1、质量管理评审报告评审目的评审公司无损检测质量管理体系、质量方针和质量目标的适宜性、充分性、有效 性;评价质量管理体系改进的机会和变更的需要。评审地点公司会议室评审时间20XX年XX月XX日会议主持节XX评审人员杨XX、刘XX、侯XX、刘XX、张XX、刘XX、滕XX、聂XX评 审 输 入1、质量管理体系审核报告2、上年度管理评审改进措施实施情况报告3、综合管理部质量体系运行报告4、检测工程部质量体系运行报告5、市场开发部质量体系运行报告6、HSE部质量体系运行报告7、20XX年度公司无损检测质量管理体系运行报告8、20XX年质量管理体系改进建议评 审 内 容1、质量管理体系内审结果;2、上次管理

2、评审的改进措施落实情况;3、检测工作质量趋势;4、质量方针、质量目标及其实施情况;5、顾客满意度调查情况;6、纠正措施和预防措施实施情况;7、公司的组织结构、职责分配、资源配备的适宜性;8、体系要素及相应的文件是否有修改的需要;9、顾客和员工对质量管理体系的合理化建议。本次管理评审会议由节经理主持,质量负责人及各部门负责人积极参加了会议,无一缺席。按照会议议程,首先,由节经理宣布了此次管理评审会议的中心议题及会 议有关事项。接下来由节经理作了 20XX年质量管理体系内部审核报告;质量负责人 对上年度管理评审改进措施实施情况进行了汇报;各部门负责人就管理评审的输入分 别向会议作了本部门的质量体系

3、运行报告。根据各部门的运行报告,公司经理及与会 人员针对公司无损检测质量管理体系的适宜性、充分性、有效性展开了评价,并对质 量负责人提出的20XX年质量管理体系改进项目进行了激烈的讨论,大家的发言非常 踊跃,积极为公司质量管理体系的改进献计献策。最后由节经理作出评审结论,并确 定了 20XX年无损检测质量管理体系的改进项目。根据管理评审所提交的输入材料和大家的讨论发言,节经理及与会人员对我公司的质量管理体系作出了评价:本年度公司质量方针、质量目标全部按指标达成,各部 门质量目标已达到实际要求,质量方针完全符合市场需要和企业、行业发展趋势,为 此公司质量方针不需进行更改。质量手册、程序文件符合我

4、公司整体发展水平,质量 手册、程序文件、支持性文件的保管和运作都能有效提供依据。现有组织结构合理, 但细节还需改进和修订0体系文件基本符合实际情况;体系运行情况基本正常;体系运行基本有效。我公司的无损检测质量管理体系经过三年多的运行,大家对质量体系建设的认识1、2、逐步加深,体系的运行也逐渐适宜和有效。但体系运行中依然存在一些不足:对外埠项目部文件资料管理的实施不到位:无损检测质量管理体系文件于20XX年XX月XX日发布实施,但目前外埠项目部仍在使用旧版体系文件。 综合管理部对外 埠项目的文件资料的发放不及时,对文件资料的管理工作过于疏忽。公司现有人力资源不足:公司目前承揽的项目较多,比较分散

5、,缺少有经验的项目主管人员。各种检测方法的高级检测人员严重不足。3、部分设备已超年限使用,出现部件老化问题,维修频率高、费用过高,严重影响了检测进度及检测质量。4、内外部沟通及信息处理的及时性不够,各部门间的沟通不畅。1、公司的体系文件修订完成,并发布实施后,综合管理部应即时按照文件资料控 制程序进行发放。对于外埠项目可以先通过传真把标准 /文件作废通知传至 各项目部,随后再把新版的体系文件邮寄过去。2、人员作为过程活动中主导者,也是最具主观性的因素,对过程、质量起着关键作 用,人员能力则显得尤为重要。我们公司应充分利用现有人力资源,进行各方能 力的培养。我们的培训应策划其培训知识结构,执行效果,而不是培训的次数, 这方面公司综合部应肩负主要改进工作,才能发挥人力资源规划作用。在利用现 有资源的同时也可多吸收外部无损检测英材,壮大我们的队伍,提升我们的能力。3、对于检测设备已经出现部件老化现象的问题,由于公司资金较紧,所以能够维修继续使用的,就继续使用,设备资源的充实可逐步进行,新旧设备的更替将逐渐4、我们要牢固树立以市场为导向的意识,那么我们就必须把顾客的要求放在首要位 置,只有造就一批具有忠诚度的顾客群体才能不断地稳固、扩大我们的市场占有

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