版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、规章制度汇编XXXXXXXXXXXXXXX 有限公司2015年5月测绘成果质量管理制度目录测绘质量管理制度1 总则为了提高测绘生产质量管理水平,确保测绘产品质量,依据中华 人民共和国测绘法及测绘质量监督管理办法等有关法规,制定 本公司测绘质量管理制度。测绘质量管理是指从承接测绘任务、组织准备、技术设计、生产作 业直至产品交付使用全过程实施的质量管理。测绘质量管理贯彻“质量第一、注重实效”的方针,以保证质量为 中心,满足需求为目标,防检结合为手段,全员参与为基础,走质量 效益型的发展道路。测绘工作人员在测绘作业中严格遵守“认真、细致、准确、及时” 的从业作风。确保作业质量,杜绝重大差错的发生。开
2、展质量教育和质量管理活动,有计划地对专业人员进行技术培 训,不断提高专业人员业务素质。成立业务质量管理小组, 抓好测绘技术规定的执行, 检查监督测绘 成果质量。2 测绘质量责任制必须建立以质量为中心的技术经济责任制, 明确各岗位的职责及相 互关系,规定考核办法,以作业质量、工作质量确保测绘产品质量。法定代表人确定本单位的质量方针和质量目标, 签发质量手册; 建 立本单位的质量体系并保证其有效运行; 对提供的测绘产品承担产品 质量责任。质量主管负责人按照职责分工负责质量方针、质量目标的贯彻实 施,签发有关的质量文件及作业指导书; 组织编制测绘项目的技术设 计书,并对设计质量负责; 处理生产过程中
3、的重大技术问题和质量争 议;审核技术总结;审定测绘产品的交付验收。质量管理、质量检查机构及质量检查人员,在规定的职权范围内, 负责质量管理日常工作。 编制年度质量计划, 贯彻技术标准及质量文 件;对作业过程进行现场监督和检查,处理质量问题;组织实施内部 质量审核工作。 各级质量检查人员对其所检查的产品质量负责, 并有 权予以质量否决。生产岗位的作业人员必须严格执行操作规程, 按照技术设计进行作 业,严格执行所制定的外业、内业处理等规定,并对作业成果质量负 责。其他岗位的工作人员, 应当严格执行有关的规章制度, 保证本岗位 的工作质量。因工作质量问题影响产品质量的, 承担相应的质量责任。3 测绘
4、作业准备的质量管理承接测绘任务时,应当逐步实行合同评审(或计划任务评审),保 证具有满足任务要求的实施能力,并将该项任务纳入质量管理网络。 合同评审结果作为技术设计的一项重要依据。测绘任务的实施,应坚持先设计后生产,不允许边设计边生产,禁 止没有设计进行生产。测绘任务实施前, 应组织有关人员的技术培训, 学习技术设计书及 有关的技术标准、操作规程。具体情况视测区而定。测绘任务实施前,应对需用的仪器、设备、工具进行检验和校正; 在生产中应用的计算机软件及需用的各种物资, 应能保证满足产品质 量的要求,不合格的不准投入使用。4 测绘作业过程的质量管理实行二级检查一级验收制。 对数字测绘产品实行过程
5、检查、 最终检 查和验收制度。过程检查由中队(室)检查人员承担。最终检查由质 量管理机构负责实施。 验收工作由任务的委托单位组织实施, 或由该 单位委托具有检验资格的检验机构验收。 各级检查、 验收工作必须独 立进行,不得省略或代替。 凡资料不全或数据不完整者,承担检查或 验收的单位有权拒绝检查验收。检查工作的实施: 作业人员经自查, 确认无误后方可按规定整理上交资料成果。 项目部进行过程检查,公司进行最终检查,二级均为 100%的成果全 面检查。 在过程、最终检查时,如发现有不符合质量要求的产品时, 应退给作业组、项目部进行处理,然后再进行检查,直到检查合格为 止。 产品经最终检查、返回作业
6、人员进行修改处理后,按“单位 产品质量评定方法”评定产品的质量,并按规定编写检查报告。检查 报告经公司领导审核后,随产品一并提交验收。 测绘成果应书面向委托生产的单位或任务下达部门申请验 收。检查验收记录包括质量问题的记录, 问题处理的记录以及质量评定 的记录等。记录必须及时、认真、规范、清晰、检查、验收工作完成 后,须编写检查、验收报告,并随产品一起归档。重在测绘项目应实施首件产品的质量检验,对技术设计进行验证。 必须制定完整可行的测绘作业管理流程表, 加强作业管理的各项基 础工作,有效控制影响产品质量的各种因素。测绘作业成果必须达到规定的质量要求。经作业人员自查、互检, 如实填写质量记录,
7、达到合格标准后,方可转入下一作业。应当在关键、 重点的测绘作业流程中设置必要的检验点, 实施测绘 质量的现场检查。现场检验点的设置,可以根据测绘任务的性质、作 业人员水平、降低质量成本等因素进行确定。对检查发现的不合格数据应及时进行跟踪处理, 作出质量记录, 采 取纠正措施。不合格数据经返工修正后,应重新进行质量检查;不能 进行返工的,应予以报废并履行审批手续。必须建立内部质量审核制度。 经成果质量过程检查的测绘产品, 必 须通过质量检查机构的最终检查, 评定质量等级,编写最终检查报告。5 测绘成果使用过程的质量管理交付的测绘产品,必须保证是合格品。建立质量信息反馈网络, 主动征求用户对测绘质
8、量的意见, 并为用 户提供咨询服务。及时、认真地处理用户的质量查询和反馈意见。 与用户发生质量争 议时,按照测绘质量监督管理办法的有关规定处理。6 质量奖惩建立质量奖惩制度。 对在质量管理的提高产品质量中作出显着成绩 的部门和个人, 应给予奖励, 并可申报参加测绘主管部门组织的质量 评优活动。对违章作业,粗制滥造甚至伪造成果的有关责任人;对不负责任, 漏检错检甚至弄虚作假、徇私舞弊的质量管理、质量检查人员,依照 测绘质量监督管理办法 的相应条款进行处理。 对有关责任人员还 可给予内部通报批评、行政处分及经济处罚7首件产品的质量检验对于新课题、采用新技术的工程,首件产品应按有关规范、规程及 设计
9、书进行检验,符合设计书要求后方可继续进行生产。对于分承包方,承包的第一个工程各工序均须进行首件检验,检验 内容及记录按过程检验要求执行。新员工完成的产品应进行首件产品的检验。对于重大测绘项目必须进行首件产品的质量检验。质量检验比例如下表:序 号检验项目单位自检过程检验内业外业内业外业1平面控制测量占八、100%20%100%10%2高程控制测量测段100%10%100%10%3工 程 测 量线路测量点、KM100%10%100%10%施工测量项目100%5%100%5%管线测量点、KM100%10%100%5%4地形测绘幅100%100%100%20%5地籍测绘幅100%100%100%30%
10、6宗地测量幅100%100%100%20%8质量检查机构的设置总工办负责公司产品总体质量的检查和实施生产过程中的质量控 制。总工办对不合格产品有一票否决权,并责令作业人员返工总工程师主持总工办的日常质量检查工作,测区成立质检小组,由 质检员负责对测区生产过程和成果进行检查。测绘成果检查验收规定第一条 为实施我公司质量管理体系,保证测绘产品的质量,达到本 公司质量目标,满足顾客要求,制定公司质量目标:(1)出公司产品合格率 100%;(2)优秀测区(项目)两项以上;(3)自签合同评审率 100%;(4)生产使用中的设备完好率 100%;(5)顾客满意率 90%;(6)顾客投诉处理率 100;(7
11、)产品安全率 100;( 8) 无表内(表外)因工责任重伤(死亡)事故。第二条 对公司生产的所有测绘成果, 必须通过二级检查、 一级验收, 确保成果质量。第三条 国家、省、市重点测绘工程项目,项目总金额在叁拾万元以 上的测绘成果, 须在生产质量监督小组组长领导下, 全体组员检查合 格后,交公司质量分管领导检验,通过检验后方可送交成果。第四条 由作业小组的组长进行一级检查工作。 也就是在作业人员自 查互检的基础上, 由作业小组的组长按相应的技术标准、 技术设计书 和有关的技术规定,对作业组生产的产品进行全面检查。一级检查要求检查人员应对内业成果进行 100%的检查,外业实 际操作检查不低于 30
12、%,巡视检查不低于 70%,并如实填写检查记录。作业小组组长在检查过程中如发现有不合格成果的,应责令小 组人员返工,要对其所检查的产品质量负责,确保成果无误。 第五条 由生产、 质量监督人员进行二级检查工作。 也就是在一级检 查的基础上, 由生产、质量监督人员对作业组生产的产品进行二次全 面检查。二级检查要求检查人员应对内业成果进行 100%的检查,外业可 根据内业检查发现的问题有针对性的重点检查, 但实际操作检查不低 于 20%,巡视检查不低于 50%,并如实填写检查记录。生产、质量监督人员如发现有不合格的成果的,要责令出现不 合格的小组全部返工返检,要对其所检查的产品质量负责。第六条 技术
13、总负责人应对作业成果进行 3050%勺抽查,保证合格 率在 95%以上,并无重大缺陷。第七条 生产、质量监督人员经检查确保成果无误后, 应书面向委托 生产单位或任务下达部门申请验收,并提交最终勺验收报告。第八条 验收工作由任务勺委托单位组织实施, 或该单位委托具有检 验资格勺检验机构进行验收。验收单位如在验收中发现有不符合技术标准、技术设计书或其 它有关技术规定勺产品时, 应及时提出处理意见, 交还作业单位重新 检查并处理改正,然后再进行二检一验勺过程,直到合格为止。第九条 验收工作完成后, 应由任务的委托单位组织实施, 或该单位 委托具有检验资格的检验机构编写验收报告,并收编入档。第十条 各
14、级检查、验收工作必须独立进行,不得省略或代替。测绘技术设计书编写规定测绘技术设计书是测绘工作的具体指导性文件,具有科学性和 可操作性,体现测绘工作的目的、步骤、方法、手段和工期等,是测 绘过程的重要环节之一,为保证测绘质量特制订本规定。1 编定的依据合同书;现行有效的法规的技术标准。2 编写原则根据任务的要求,收集分析有关测绘资料并作必要的现场踏勘 后进行;技术设计方案应先整体后局部,顾及发展和满足顾客的要求, 重视社会效益和经济效益;从测区的实际情况出发,考虑作业单位的实力,选择最佳的作 业方案;合理利用已有的测量资料;选择恰当的仪器、设备; 积极采用适用的新技术、新方法; 具有可操作性。3
15、 对编写人员的要求 明确任务的性质、工作量、工期、精度要求和设计原则。 做好作业区的踏勘和写好踏勘记录。 对设计书负责,要深入第一线检查验证设计方案的正确性,发 现问题及时汇报并处理。4 技术设计书的基本内容概述;测区自然地理概况与已有资料情况;引用文件;产品的技术标准与规格; 技术设计方案; 实施计划;组织设备及材料;提交的成果资料; 附图、附表。5 对编写内容的要求编写内容要真实、完整、齐全,文字要简练,对标准中已有明确的不再重复,对作业中容易混淆的和忽略的问题,应重点阐述;采用新技术、新方法时,要说明可行性研究或试验的结果以及 达到的精度, 必要时可附鉴定证书或试验报告, 对新技术新方法
16、特性 和操作步骤应加以详细的说明;名词、术语、公式、符号、代号和计量单位应与有关的法规和 规范相一致。6 技术设计书和审批技术设计书由项目负责人或项目技术负责人编写,总工程师审 核,主管经理审批。技术设计书要作原则性修改或补充时,由项目负责人或项目技 术负责人提出修改意见或补充稿,按程序审批后执行。7 技术设计书编写提纲概述 任务情况:说明任务来源、作业区范围、地理位置、行政隶 属、特点、任务量和工期等。 作业区情况:说明作业区地理特征、居民地密度、植被、水系、交通情况、气候特征和困难类别情况等。 技术依据:任务书、合同书、现行有效的法规和技术标准。 已有资料情况:说明已有可利用测量资料的作业
17、单位、施测 时间、采用的技术依据和基准、质量情况和可利用情况等。技术设计方案 采用新技术、新方法:说明其特点和操作步骤,使用仪器的 名称和执行的技术标准,提出技术要求和达到的精度指标。 成果记录、整理和计算:分析和评价外业成果资料,说明采用的平面和高程的起算数据,确定平差记算的数学模型、计算方法和 精度要求,明确计算成果打印格式和整理的要求,使用计算机软件等。 地形测量:说明图根控制的布设方案、使用仪器、施测方法 和精度要求,地形图的测图方法、使用仪器、成果方法和精度要求; 提出对地图要素的表示和取舍等要求。 特殊技术:说明项目的技术特点,施测方案及技术要求等。 地形图的清绘:说明清绘的方法和
18、要求等。实施计划 测前准备:根据任务情况,说明配置的人员、仪器和量具及 需鉴定的项目,确定管理点和进行必要的测前培训,明确工期要求; 中间检查:结合实际情况确定检查大约时间、内容、检审数 量及组织实施; 检查验收方法:说明检查验收的组织实施和具体的纠正和预 防措施。提交资料说明提交资料清单、资料装帧质量要求等。附图、附表 作业区位置图; 作业区控制网设计图; 利用已有资料清单。8作业流程图测绘技术总结编定规定测绘技术总结是对技术设计和技术标准执行情况, 技术方案, 作 业方法,新技术的应用, 成果质量和主要问题的处理等作出评价与说 明。它是与测绘成果有直接关系的技术文件, 是永久保存的主要技术
19、 档案。为保证编写的质量,特制定本规定,供编写时参照执行。1 编写的依据技术设计书,有关法规和技术标准; 有关专业的技术总结; 测绘成果的检查验收报告; 其他有关文件和材料。2 编写的要求内容要真实、完整、齐全、能反映工程的全貌,对技术方案, 作业方法和成果质量应作出客观的分析和评价。 对应用新技术、 新方 法、新材料和生产的新品种要认真细致地加以总结;文理要通顺,文字要简明扼要,表达要清楚,公式数据和图表 应准确,名词、术语、公式、符号、代号和计量单位等均应与有关法 规和标准一致;项目名称与相应技术设计书及验收(检查)报告一致。3 技术总结的主要内容任务情况,作业区概况,作业部门名称,作业起
20、止日期,任务安排,组织概况和完成情况,利用旧有资料情况;作业的技术依据:包括使用的标准、法规和有关技术文件等;作业仪器设备及检验情况;作业方法, 执行技术设计书和技术标准情况, 特殊问题的处理,推广应用新技术、新方法、新材料的经验教训;成果质量精度和评价;上交资料清单;附图、附表。4 技术总结的审查技术总结由项目负责人或项目技术负责人编写,总工程师审核,主管经理审批。5 技术总结编写提纲概述 任务来源,目的,测区比例尺,作业部门,作业起止日期,作业安排情况; 作业区名称,范围,行政隶属,自然地理特征交通情况,困 难类别; 已有资料的利用情况及来源。技术依据任务书,合同书,现行有效的法规,规范和
21、技术设计书 。完成工作量情况,可统计说明测量的等级、数量和完成制图面 积及图幅数量等。作业方法及质量情况 标石的埋设:采用标石类型及埋设规格; 仪器的使用和检验情况:使用仪器,设备和工具的名称、型 号,检校情况及其主要的技术数据等; 平差计算:使用计算工具的名称、型号,采用软件的名称及 来源,数据和信息的输入输出情况等; 地形测量:图根控制测量布点是否合理,观测使用的仪器和 方法,各项限差与实际测量结果的比较;地形图接边是否完好及图面 的质量情况;地形图图面是否清晰易读,各项标注是否规整合理,使 用图式是否正确,线划粗细是否标准;图廓质量,接边是否完好及图 面的质量情况。检查验收情况 能否按规
22、定指标完成各级检查数量。 在名项检查中发现什么问题,如何处理,有否改正。 经各工序检查,能否达到规范,技术设计书及有关要求。技术结论对本作业区成果质量,设计方案和作业方法的评价。经验、教训和建议 在各工序配合上有什么好经验或值得改进的地方。 有关仪器工具配套有什么新方法,推广就用有关经验取得了 突破的情况等。 使用人力,仪器不当而造成质量不合要求或重大返工。 重在遗留问题的处理意见。 在施测过程中因修改技术设计或施测方案而耽误工期或提 前竣工,提高质量或降低质量等等。附图、附表 作业区图幅接合表; 控制点分布图; 精度统计表; 利用已有资料清单; 上交成果资料清单等。技术资料档案管理办法暨保密
23、规定第一条 总则本办法制定目的是贯彻执行国家科学技术档案工作条例,建 立我公司技术资料档案工作,完整地保存和科学地管理技术资料档 案,达到技术资料档案完整、准确、系统、安全和有效利用的要求。 第二条 技术资料档案工作的基本任务1、接收、整理、保管和统计我公司测绘技术资料档案及相关资 料。2、对技术资料档案进行分类、编目、排列,积极开展档案的利 用工作及必要的检索的编研工作。3、负责技术档案的鉴定,销毁和移交的具体工作。第三条 技术资料归档要求1、凡属我公司生产过程中形成的技术资料,均应移交档案办理 室归档手续,集中管理。2、各生产部门每项任务完成后,立即由工程总负责人,按归档 要求,及时组织人
24、员系统整理,编写资料目录,完备审签手续,移交 档案资料室归档。3、归档时间:一般完成后十一内归档,对于大型复杂或周期较长的工程项目,可分阶段归档。各阶段任务完成后十天内归档4、技术资料成果归档后,出档案员负责签收。分阶段归档的工 程项目,可由档案资料室按分阶段成果论处, 经档案员签收后的移交 资料目录,可作为完成任务、核实产值、奖金的证明。5、归档的技术资料档案,资料必须完整、用纸优良,图纸线条 清晰,字迹工整,数据准确,图式图例符合有关规范,标准的要求, 图文相符,资料有各级审签,装订整齐牢固。对不符合归档要求的资 料,档案管理人员应提出改进意见,待重新调整后归档。(1) 机密:凡按国家统一
25、坐标、高程系统实测或编绘的 1: 5千1:10 万比例尺地形图。精密水准成果及原始资料,线资料等。(2) 秘密:凡按国家统一坐标编绘的 1: 11: 1 0万比例尺地形图、1: 5001: 2000比例地形图及原始资料、三等以下的水准成果和原 始资料等。第四条 技术资料档案的整理、鉴定、销毁1 、检查归档的技术资料的完整、系统程度。按资料目录检查账 物是否相符, 剔除不必要归档或没有保存价值的材料, 并检查归档材 料的纸张和书写质量。2、对归档的技术资料进行系统的分类、排列和科学编目。3、按归档技术资料的价值,确定保管期限,其保管期码可分为 永久、长期和短期三种。划分原则是: 凡是生产上查考、
26、 经验总结、 科研等方面具有长远利用和历史价值的档案都要永久保存。 凡是在一定时期内具有利用价值的档案则定期保存。 凡是界于上述两保管期之间档案,可列为长期保存。4、定期做好技术档案保存价值的鉴定工作,鉴定工作要在总工 程师领导下,由技术领导干部、 熟悉有关专业的技术人员和技术档案 人员共同进行。5、鉴定工作的任务是根据技术档案部门要求,定期对已过保管 期限的档案进行审查, 调查保管期限, 并对失去利用价值的档案剔除 造册,报请公司总工程师审查及有关领导批准后销毁。6、技术档案销毁时,由保卫员指定专人监销,监销人应在销毁 档案清册上签字。第五条 归档技术资料档案的更改1、凡必须对已归档的技术资
27、料档案(图纸、数据、计算书及文 字材料)进行更改或补充时,凭经有关领导审批的更改单向,档案资 料室办理资料借出手续。2、更改人按更改单内容和要求进行更改时,必须在复制件上更 改,更改后履行一系列审签手续,原底图、计算书及文字材料不得更 改。3、更改后的资料和更改单,应及时移交档案资料归档保存。4、严格按照有关规定,供应机密级技术档案资料。5、定期或不定期进行保密检查,检查有否失密,泄密,发现问 题及时改进,对违反制度,造成危害和损失事故,查明情况后,上报 处理,追究责任。6、按上级指示规定,进行保密等级的调整工作(降密或解密)第六条 技术资料档案的保密制度1、根据我国保密法及上级主管部门的有关
28、规定,结合公司技术 资料档案保密等级划分为“机密”、 “秘密”二级。不够密级又不宜 公开的成果资料为内部资料。2、工程项目资料档案保密等级划分,原则上由甲方确定。3、测绘资料档案保密等级划分。第七条 技术资料档案的保管制度1、技术资料档案按项目性质分类,保管存放。2、对具特殊材料性质的资料档案,如照片、影片、光盘等需恒 温空调保管。3、定期对库存的技术资料档案进行检查,检查帐物是否相符, 检查保管借用、归还情况和资料安全状况。4、库房内保持适当的温湿度,并有防盗、防火、防晒、防虫、 防潮、防尘等维护性的技术措施。 对破损变质的资料档案应及时修补 或复制,或作其他技术处理。5、非工作人员,未经批
29、准,不得进入库房。库房内严禁吸烟或 用明火照明, 禁止存放易燃及具腐蚀性物品, 工作人员下班后关好门 窗、锁好门闸、切断电源。6、资料档案保管人员调整工作,应办资料档案清点交换手续, 明确责任。 本公司职工离职时, 需到档案资料室签章后方可办理离职 手续。7、档案资料保管人员应有高度的责任心和严格的纪律性,维护资料档案的完整和完全,延长资料档案的寿命。第八条 技术资料档案的利用和统计1、档案资料室应及时、准确、方便地提供技术资料档案,为生 产等各项工作服务。 并编制必要的检索资料和进行必要的编研工作及 统计工作。2、严格按有关规定办理技术资料档案借阅和供应手续,档案资 料室人员不得擅自供应。3
30、、领用、借阅测绘资料档案,须经总工程师或公司领导批准。4、如外单位借阅公司机密资料,须凭单位有编码的正式公函, 经公司领导签字供应。 凡属于不宜公开的机密级资料, 须经主管领导 批准总工审批。5、借阅者对所借的资料档案,应爱护使用,妥善保管,不得转 借他人,不得损毁、涂改、拆散、抽页、标记。借阅者如发现卷内资 料有错,应向档案员提出更正意见。6、进出资料时,资料档案保管人员应清点检查,如有损坏遗失 应予认追究处理,并设法弥补。档案资料管理实施细则第一条 档案入库1、凡属公司生产过程中形成的技术资料,均应移交档案管理室 归档入库,集中管理。2、归档的技术资料档案,资料必须完整、用纸优良,图纸线条
31、 清晰,字迹工整,数据准确,图式图例符合有关规范,标准的要求, 图文相符。资料有各级审签,装订整齐牢固。3、将档案资料按顺序装订之后,装入档案袋。4、清晰的在档案袋面编列档案目录、编号 。第二条 档案整理1、接到测绘项目后按项目前一个字母加年度再加此项目的次数 编案号并建档案。2、作业完成后,由经办人员整理要归档的资料,按顺序装订好, 整齐装入档案袋,并在封面清晰地定上档案目录。3、质检人员审查完成后,放入验收记录,检查档案是否符合归 档要求,确定档案密级及保存时间。送档案管理室归档,档案管理员 与技术人员交接应签字记录。4、档案管理员必须检查交来的档案,做好记录并输入电脑。档 案放入档案柜妥
32、善保管。5、定期作防尘、防潮、防霉、防虫处理,确保档案的安全6、档案管理员应做好借用、归还登记。并得用计算机进行管理, 实现档案管理现代化。7、档案管理员与技术人员应定期审查,如短期保存档案,到期 要按规定处理(销毁)。第三条 档案分类由于公司业务较为广泛, 可分项目类别归档。 如放样、地形测量、 地籍测量、地理信息工程等(引入计算机科学处理)第四条 档案编号编号由项目的前一个字母加上合同号,如:2014 年度接收的放样测量项目: FY-XXX2014 年度接收的地形测量项目: DX-XXX2014 年度接收的地籍测量项目: DJ-XXX2014 年度接收的地理信息项目: GIS-XXX第五条
33、 档案各项目录编制规定 各项目的目录编制一定要清晰、层次分明,按时间顺序摆放。各项目工程档案袋面上注明该项目的目录及编号(如FY-XXX,各项目技术资料归于分类组。在各组资料盒上要清楚标明档案盒顺序号、 盒内案件目录或案号(如:放线、地形测量等);档案柜面注明该柜 编号、档案盒类型及档案编号等。第六条 电脑入档资料库管理员在电脑里也需建立一个档案资料库, 各文件亦按项 目类别分类。各档案编号、目录及案号都要列明在档案盒文件夹中 每个档案盒文件夹命名项目类别(如放样、地形测量等)。注明借出、 借用人、借用日期、归还日期等。电子版档案资料库要与档案资料库 的档案资料、借出、归还帐目应相同。档案管理
34、员负责加密。仪器设备管理制度第一条 测量仪器分开后,由观测员负责保管,不得乱用、混用,一旦损坏由责任人和保管人赔偿。第二条 由于测量任务不同,需要暂时调用者,必须经本仪器观测员 清点、记录、签字交接后方可使用,交接单由原观测员保存。使 用结束后,仪器归还给原观测员,取回交接单。第三条 在工作中,仪器设备出现故障,要及时上报,说明损坏原因,写出书面报告。损坏责任人签字,交给仪器设备管理员,由 维修公司作出鉴定后作处理。第四条 仪器设备要定期检查、调校,清除污垢,保证仪器清洁,正 常使用。本人不能调校的交公司安排人员调校,严禁私自拆 卸仪器。第五条 每组配整理箱一个,锁头一把,放置棱境、钢卷尺、对
35、讲机、 充电器等各种仪器附件。第六条 没有分配的备用仪器设备,由仪器设备管理员保管,不得乱拿、乱放,一经发现,由仪器设备管理员作出罚款处理。备 用仪器设备须谁用谁签字、记录,用完后归还仪器设备管理 员检查,验收。第七条 测绘消耗用品,采用以旧换新制,工作中用完或损坏的物品, 要交于仪器设备管理员,由仪器设备管理员作报废处理,无 故丢弃、丢失的要照价赔偿。第八条一切设备使用说明书全部收回,由仪器设备管理员保管,统一存放,需用者找仪器设备管理员签字借阅。第九条 仪器设备必须在鉴定有效日期内才能投入生产,使用前需检验是否符合精度要求。具体见仪器设备情况登记表。项目管理办法1 前言随着 XXXXXXX
36、XXXXXXXX 有限公司管理的规范化,对项目 实行项目管理势在必行,充分明确项目目标责任制,强化项目管理, 可以调动项目内职工的积极性,激发职工的劳动热情。严格管理、保证质量、提高工作效率、加强安全管理,是制定 本管理办法的指导思想。目前,市场项目普遍要求质量高、工期紧, 为了能够保质保量, 按合同要求完成项目工作内容, 明确参加项目职 工的责、权、利,在总结以往项目成功管理经验的基础上,特制定本 项目管理办法。2 管理形式一般的生产项目应在公司领导下,实行项目单独核算管理,项 目经理负责制,项目技术负责配合项目经理对工程施工及工程质量负 责。3 人员组织及结构人员组织:公司经理总工程师项目
37、经理 项目技术负责生产组长及检查组组长组织结构:公 司理一人,重点项目同时设一名项目技术负责。项目部责任项目部在项目经理的主持下开展全面工作。生产安排,资金使 用和工资分配等项工作由项目部协商决定,各项工作做到力争合理、 公平、公开。项目经理不在时,由项目技术负责主持工作。项目部要做好工作日记及员工考勤,保存好各种资料和电子文 档;经常对职工进行岗位培训,安全生产教育,强化质量管理,提高 安全生产意识,严格执行操作规范;严格财务管理,手续齐全,接受 民主管理代表的监督,接受公司财务的监督,公开分配方案。5项目内容项目内容以公司下达的任务书为依据,内容变更时,公司应下达补充任务内容通知书6 质量
38、管理质量管理是每个项目的工作重点,参加项目的所有人员必须按 有关规范和设计书的要求进行施工, 并能达到通过甲方验收优良级以 上标准,为确保质量,严格执行公司的测绘质量管理规定外,还 必须做到:项目施工前,所有人员都要认真学习相关的技术规范、 规程(一 般为甲方要求)及项目技术设计书,熟悉工作过程及操作方法。外业使用的测量仪器必须经过严格的技术检查,只有达到技术 规定要求的仪器方可带入现场使用。 操作人员在进行仪器操作时必须 按照规程操作,从而保证原始资料的准确性、可靠性。尊重甲方现场技术人员的作业意见和建议,及时对照整改。检查组发现质量问题,要及时通报作业组,各组必须立即进行 改正。项目经理及
39、项目技术负责要深入了解和掌握作业动态和技术 情况,始终对作业组的质量进行监控,发现问题及时协助解决。作业组工作成果必须按照技术设计要求进行自检、互检、项目 部验收,并做好各项记录,待公司检查验收后,最终提交甲方验收。各小组之间组织、配合、协调要完美,要有互相协作精神,做 到保质、高效,按期完成各项工作。野外资料要真实、美观,一旦发现弄虚作假或有问题不及时整 改者,项目部将给予惩罚, 并报请公司给予相应处分追究其带来的经 济损失。7 生产施工安全管理安全生产是项目工作中的重中之重 ,只有安全 ,其它一切工作才 能有序进行, 严格执行公司的 安全生产管理规定 外,还必须做到: 从事项目施工的工作人
40、员,必须熟悉本岗位的安全规定,树立 “安全第一”的观念,做到安全生产。项目经理及公司负责安全的领导在项目开工前,必须有针对性 地组织好安全教育。进行外业施工的人员,特别是在市区工作时,要统一着明显标 志的服装和遮阳帽,遵守交通规则。在施工中,仪器要有专人看护,严禁仪器乱放,必须把仪器放 在安全的地点。在道路上设站测量时,测站必须有人在场,不得随意离开,观 测人员作业时注意保护仪器, 跑尺员必须保护好反光镜, 确保人身和 设备安全。保护好各种仪器设备和各类资料、记录、图纸等,严防丢失。 发现有违章作业者,项目部按公司有关规定给予严厉处罚,造 成事故情节严重者将报公司给予相应处分。8 民主管理民主
41、管理代表:经民主选举,项目经理、项目技术负责不能当民主管理代表对项目部的各项管理工作进行全面监督,及时收 集和反馈职工的各项意见和合理化建议, 配合项目部组织职工开展劳 动竞赛活动, 制定出劳动竞赛实施细则和奖励办法, 优胜者报公司给 予奖励。适时开展有意义的文体活动,活跃职工的业余文化生活。项目部所有报销单据必须经民主管理代表审核并签字后,方能 报销,认为不合理和不必要的支出, 民主管理代表有权拒绝签字报销。9 经费使用办法与工资分配方案经费使用办: 各项经费使用依照项目的必要支出为原则,比照以往类同项目 经验,节约为主进行运作, 尽可能压缩各项不必要开支,实行节余统 一分配,超支自负的主导
42、思想。项目经理在项目部共同决策的基础上支配使用全部项目经费, 使用合理公开,并接受民主管理代表监督。工资分配方案 按照公司规定的有关条款,施工项目一般采用费用包干制,全 部费用一次性核定,为此,项目部决定在确保安全、质量的前提下, 奖金集中使用,努力压缩不必要的开支,提高职工收入,调动职工的 积极性,确保项目保质、保量、按时完成。在具体的项目工资分配方案中,要体现多劳多得的分配原则,根据不同的工作岗位和贡献大小确定其工资收入10 劳动纪律所有作业人员必须服从项目部的统一安排和指挥,按时出工和 休息。严格遵守作息时间。 禁止任何人随意离开驻地,外出办事必须向项目经理说明,尽 量安排二人以上同行,
43、 以速去速回为原则, 如在夜间十点钟前必须返 回驻地。杜绝酗酒、赌博现象发生,严禁发生违法、违纪事件,一经发 现严肃处理。上班时间不准上网聊天、玩游戏。11 计划工作进度在项目开展施工前,项目经理必须制定一个完整的工作计划并报请公司批准后按计划实施。安全生产管理理办法1 目的为提高公司的安全生产管理水平, 树立良好的形象, 提高院综合 素质,特制定本办法。2 适用范围本办法适用于公司工程项目的现场安全生产管理。3 机构及人员的配备31 公司设立安全生产领导小组。32 总工办配备兼职安全员。3 3 各生产部门设兼职安全员,负责本部门的安全自检工作。4 安全生产职责4 1 总经理41 1 对公司的
44、安全生产负领导责任。41 2 贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针,执行 国家有关安全生产的法令、法规和规定,开展安全生产工作,促 进安全生产。41 3 组织进行安全教育,督促安全培训,总结、推广安全 生产先进经验。414 负责安全生产管理人员的配备和安全生产资源的配置。41 5 研究和制定安全生产目标,决策安全生产事宜,解决 安全生产重大隐患。41 6 组织参加重大安全事故的调查处理。4 2 副总经理42 1 协助总经理做好安全生产管理工作。42 2 组织编制和审批安全生产责任制和技术措施。42 3 负责技术责任的分析审定,参加重大安全事故处理。 4 3 安全生产领导小组:431 负责公
45、司的安全生产管理工作。在总经理和副总经理 的领导下,监督、检查、推动公司安全生产工作。432 加强开展宣传教育,总结、交流、推广安全生产先进 经验。43 3 指导生产部门的安全管理,负责监督检查工作。434 组织安全活动和安全检查。及时对生产中的不安全事 故隐患提出改进意见。43 5 配合做好安全技术的培训工作。436 进行工伤事故统计、报告、分析,组织工伤事故的调 查处理。437 制止违章指挥和违章作业,有权停止使用有严重隐患 的机械设备。4 4 各生产部门4 41 对生产现场的安全生产负直接领导责任。4 42 贯彻执行各项规章制度,实施生产安全达标。4 43 参加生产现场安全事故的调查处理
46、。4 44 开展经常性的安全生产教育。教育职工遵章守法, 执行操作规程,杜绝违章作业。发生事故及时上报。4 45 对生产使用的机械设备进行安全检查,不符合安全 规定的不得投入使用。4 5 班组长4 51 具体负责本班组的安全生产工作。4 52 执行安全生产规章制度,要求组员遵守操作规程。4 53 经常进行安全检查,及时排除隐患。4 54 发生安全事故及时上报。5 安全教育的主要内容5 1 对职工进行安全生产政策水平的教育。5 2 安全操作规程的教育。53 安全知识的教育,如机械设备、防火、防暴、防毒等安 全基本知识。54 安全技能教育,使职工熟悉本工种、本岗位的专业安全 技术知识。5 5 对新
47、职工须进行上岗前的班组安全生产教育。6 安全检查及整改6 1 公司安全生产领导小组每年对生产部门进行两次安全检 查。62 生产部门主管对本部门的安全生产每两个月进行一次安全 检查,并同时进行工作环境巡查,作好巡查记录。6 3 班组实行随时检查。64 检查中发现问题,应下达整改通知单,列明整改部位、存 在问题、整改要求、整改部门及责任人、整改完成期限。6 5 整改完毕后,由整改部门负责人向安全员提请整改验证。7 安全事故的处理71 发生伤亡事故后, 负伤人或最先发现事故的人应立即报告 领导。72 发生重大伤亡事故,必须立即收集事故情况(伤亡人数、 发生时间及地点、 事故原因) 以快速办法报告有关
48、部门及当地政 府有关部门,并组织抢救伤员,保护现场。73 事故组在调查过程中, 向有关人员了解有关情况和索取有 关资料时,任何人不得拒绝。74 任何人不得阻碍、干扰事故调查组的正常工作。75 对事故的处理必须坚持三不放过(即原因不查清不放过; 不采取改进措施不放过; 责任人和广大职工不教育不放过) 的原 则,作出严肃处理。办公室管理制度第一条 办公室是办公与经营的场所,全体员工要衣着整齐,牢固树立为客户服务的思想,接待客人或接电话时做到礼貌迎送, 热 情介绍,文明用语。第二条 办公室办公时间由专人负责管理,该负责人有权维护正常的 办公和营业秩序。第三条 办公室上班时间内不许聊天、吃东西、看报纸杂志、玩电脑 游戏及其他与业务无关的活动。第四条 公司电话不能用于打私人长途,通话礼貌、耐心、友好、清晰、扼要、简短,不得闲聊;传真由专人管理,逐一登记;复 印机只供处理公务。第五条 每位员工应维持自己办
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 承包商2024年度工程进度合同
- 电梯安全使用协议标准版
- 代加工精密仪器协议(04版)
- 2024年度园林绿化工程设计承包合同
- 二零二四年度工程监理合同:全过程质量监控与进度协调
- 灯具采购合同模板
- 2024版土地使用权买卖合同
- 二零二四年度大数据中心建设项目施工合同
- 二零二四年度文化演出合同:大型演唱会策划与执行
- 二零二四年度服务合同标的:企业信息化管理系统implementation
- 铸牢中华民族共同体意识-形考任务3-国开(NMG)-参考资料
- 《心理健康教育主题班会》主题
- GB 30254-2024高压三相笼型异步电动机能效限定值及能效等级
- 重大事故隐患判定标准与相关事故案例培训课件
- 深圳市中小学生流感疫苗接种知情同意书
- 《中国近现代史纲要》第八章-中华人民共和国的成立与中国社会主义建设道路的探索
- 会计学专业 天富机电科技有限公司经济业务与财务分析设计
- 【最新】八年级历史上册 第八单元 近代经济、社会生活与教育文化事业的发展 第26课 教育文化事业的发展
- 沥青搅拌站建设方案(完整版)
- 电子物料代码编码规则电子物料编码制定编写规则与方法
- Opera操作流程实用教案
评论
0/150
提交评论