


下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、冷藏药品培训一.冷链药品说明1冷藏药品是指对药品贮藏、运输过程中有冷藏、冷冻等 温度要求的药品。2冷藏是指温度符合2c8c的贮藏及运输条件。3冷冻是指温度符合-2 C及以下的贮藏及运输条件。4冷链是指冷藏药品等温度敏感性药品,从生产企业成品 库到使用前的整个储存、流通过程都必须处于规定的温度环 境下,以保证药品质量的特殊供应链管理系统。5控温系统包括主动控温系统和被动控温系统。主动控温 系统是指带有机电仪表元器件控制温度的设施设备,通过程 序运行来调节、控制药品的贮藏、运输温度在设定的范围内。 被动控温系统是指通过非机电式方法控制温度的设备,如保 温箱等。二.冷藏药品收货、验收管理1冷藏药品的
2、收、发货及装载区应设置在公司指定的区域,并符合 2-8度的温度要求,不得置于阳光直射、热源设备附近或其它可能会 提升周围环境温度的位置。2收货时应检查药品运输途中的实时温度记录,并用红外线温度探 测器检测其温度。3冷藏药品收货时,应索取运输交接单,做好实时温度记录,并签 字或盖章确认。有多个交接环节,每个交接环节的都要签收交接单。.4冷藏药品从收货区转移到符合温度要求的待验区的时间,冷藏药品应在10分钟内,冷冻药品应在5分钟内。5验收应在冷藏环境下进行,验收合格的药品,应迅速将其转到该药品说明书中所规定的贮藏环境中。6对退回的药品,接收人应视同收货,严格按 1、2、3、4、5进行 操作,并做好
3、记录,必要时送检验部门检验。7冷藏药品的收发货及验收记录应保存至少保留 5年。三.冷藏药品贮藏、养护管理1冷藏药品贮藏的温度应符合冷藏药品说明书上规定的贮藏温度要求。2贮藏冷藏药品时应按冷藏药品的品种、批号分类码放。药品码放 应留有一定的距离。药品与墙、屋顶(房梁)的间距不少于 30厘米, 与库房内控温设备的间距不小于 30厘米,与地面的间距不小于10厘 米。3冷藏药品应按药品经营质量管理规范规定进行在库养护检查 并记录。发现质量异常,应先行隔离,暂停发货,做好记录,及时送 检验部门检验,并根据检验结果处理。4.养护记录应保存至少保留5年。四.冷藏药品发货管理1冷藏药品应指定专业人员负责冷藏药
4、品的发货、拼箱、装车工作, 并选择适合的运输方式。2拆零拼箱应在冷藏药品规定的贮藏温度 2-8度环境下进行。3装载冷藏药品时,冷藏车或保温箱应预冷至符合药品贮藏运输温 度。4冷藏药品由库区转移到符合配送要求的运输设备的时间,冷藏药品应在10分钟内,冷冻药品应在5分钟内。 其中专业理论知识内容包括:保安理论知识、消防业务知识 职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括:岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二.培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制,做到“责、权、禾/相结合,根据我公司2015年度安全生产目标的内容,现与财务部 签订如下安全生产目
5、标:、目标值:1、全年人身死亡事故为零,重伤事故为零,轻伤人数为零。2、现金安全保管,不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用,保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为100%二、本单位安全工作上必须做到以下内容:1、对本单位的安全生产负直接领导责任,必须模范遵守公司的各项安全管理制度,不发布与公司安全管理制度相抵触的指令,严格履行本人的安全职责,确保安全责任制在本单位全面落实,并全力支持安全工作。2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施,并自觉接受公司安全部门的监督和管理。3、在确保安全的前提下组织生产,始终把安全工作放在首位,当“安全与交货期、质量”发生矛盾时,
6、坚持安全第一的原则。4、参加生产碰头会时,首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况;在安排本单位生产任务时,必须安排安全工作内容,并写入记录。5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。6、组织本部门积极参加安全检查,做到有检查、有整改,记录全。7、以身作则,不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任,同时要予以查处。8、虚心接受员工提出的问题,杜绝不接受或盲目指挥;9、发生事故,应立即报告主管领导,按照“四不放过”的原则召开事故分析会,提出整改措施和对责任者的处理意见,并填写事故登记表,严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育;11、严格执行公司安全生产十六项禁令,保证本单位所有人员
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 影视技术与创新
- 英语考试试卷及答案
- 企业团队能力培训课件
- 铲车操作培训及就业保障合同范本
- 餐厅厨师劳动合同与职业健康管理
- 餐饮业店铺租赁合同范本及食品安全责任协议
- 房屋抵押典当业务合同范本
- 小区地漏定期检查方案
- 工厂店铺定向选址方案
- 智能家居产品保密及信息安全合同
- 特种作业人员体检表
- 2016电动汽车充换电服务网络运营管理系统通信规约:系统与站级监控系统通信规约
- 知识产权技术部内审核查表含审核记录
- 小学英语语法-动词课件
- 租船运输实务与法律航次租船合同
- 火电厂基本建设程序与设计内容深度介绍
- 上消化道出血疑难病例讨论课件
- 古诗词九宫格题目课件
- 保险行业管理会计sap方案
- 中医外科医生面试问题及答案
- 硝酸银安全技术说明书MSDS
评论
0/150
提交评论