公安消防大队年度工作计划

1、古城区公安消防大队20XX 年度工作计划为进一步巩固“三基”工程建设成果，使消防工作和部队建设再上一个新的台阶，现结合古城大队实际情况，在总结20XX 年工作的基础上制定本工作计划。一、指导思想以党的十七大精神为指针，以条令条例、军队基层建设纲要、公安消防部队中队建设标准（试行）、丽江市古城区“十一五”时期消防发展规划以及支队工作安排为依据，以提高灭火救援战斗力为目的，力争各项工作比 20XX 年再上新台阶，圆满完成以防火灭火救援为中心的各项工作任务，二、组织领导大队成立全年工作组织领导小组：组长：叶文华副组长：王亮武成员：李成功陈永富朱林才领导小组负责大队全年工作领导，组织协调开展大队各项工

2、作，统一思想认识，明确目标任务，落实岗位责任，定期检查各项工作完成情况，做到早准备，按时落实，坚决杜绝各项工作拖、靠、等现象。三、工作思路（一）加强思想政治工作建设，切实发挥政治工作的“生命线”地位。1、做好各项政治教育工作，尤其要组织开展好“执法为民”专题教育。2、抓好经常性思想工作。做好新兵下队、老兵退伍、士官考学、驾驶员培训等期间的经常性思想教育，确保部队稳定。3、做好组织建设、组织发展工作。一是健全基层党组织机构；二是完善党组织建设，落实组织生活制度；三是针对新形势下基层部队党建工作面临的新情况、新问题，深入开展调查研究。4、指导部队开展争先创优活动。一是把政治理论教育放在首位；二是把

3、民主评议作为主要手段；三是深入持久地开展“三争优”活动。5、开展好拥政爱民活动。一是搞好拥政爱民教育；二是指导部队积极开展警民共建活动；三是有计划、有组织地开展好元旦、春节、 “八一”等重大节日期间的拥政爱民活动。6、完善俱乐部建设。做好科学教育工作和开展警地两用人才培养工作，搞好重大节日期间部队文化活动。7、抓好党风廉政建设，提高干部的拒腐防变能力。一是认真开展党员廉洁从政教育。二是坚决落实“五条禁令”、“十条禁令”。三是做好信访接待工作，发挥群众的监督作用。（二）深化部队训练与改革，提高灭火救援能力1、进一步抓好大练兵活动，提高官兵整体素质和部队战斗力。要本着“干什么、练什么、缺少什么、补

4、什么“的原则，广泛深入地开展全员岗位大练兵活动，做到人人练兵，人人受教育，人人有提高，注重实效，力戒脱离实际，力戒只有少数人参训。通过大练兵，使全体消防官兵熟悉掌握应知应会的基本理论、 基本知识、 基本技能， 切实提高队伍的政治、业务和体能素质，提高队伍整体战斗力。2、抓好战备工作的落实建立建全战备值班、交接班、战备教育、等级战备、战备检查等制度，严格按照执勤战斗条令实施部队执勤备战和灭火、社会抢险救援战斗行动。3、做好“六熟悉”资料卡和灭火作战计预案督促两个中队进一步完善“六熟悉”资料卡和灭火作战计预案，进行微机管理，并适时更新相关内容。20XX 年底前，全队官兵进一步要熟练掌握对辖区道路、

5、水源、重点单位“六熟悉”，中队要完成对辖区内消火栓的检修保养，对重点单位的灭火预案做出必要的修改，每个重点单位演练全年不少于2 次。4、抓好全队官兵的业务理论学习、业务技能训练、体能训练等工作做到业务训练月有计划、周有安排、参训率不低于85% ，训练成绩合格率达到100% ，力争优秀率达到70% 。通过练兵，干部要掌握灭火救援的基本理论，具备初级指挥能力，取得资格证； 士兵要掌握分管器材性能，会操作使用； 干部、班长要达到“四会”教练员要求，中队、班组合训练贴近实战。5、完善各种战训档案建设和基础资料的收集建立健全接处警记录、战备检查、人员训练档案、灭火抢险救援记录，以及业务训练、执勤备战、灭

6、火救援档案，统一归档，专人负责。（三）部队管理1、加强日常管理，规范官兵行为坚持抓好经常性管理工作，行政例会和日常管理制度要落实到位，执勤、训练、工作、生活、秩序正规；节假日、双休日、课余时间管理要严格；官兵对条令条例的内容要熟悉，警容严整、举止文明、遵纪守法、令行禁止，杜绝违反“五条禁令，”“十个严禁”和其他违纪的现象发生。2、加强兵员管理，密切官兵关系严格落实条令条例等有关规定。密切官兵关系，干部坚持“五同、”“七到位，”严格执行尊干爱兵“双六条”规定。3、做好安全防事故和预防行政责任事故工作年初做好计划，制定管理制度，成立安全领导小组，做好经常性的安全教育，定期分析预测安全事故形势苗头；

7、开好安全分析例会，预防各种事故的发生；检查整改及时，出现事故做到“三不放过”。（四）消防监督工作1、落实政府消防安全责任制。推行以落实消防安全责任、实施消防标准化管理为主要内容的消防安全“责任工程”，督促相关部门依法履行消防安全监管职责，层层落实消防工作责任，积极主动做好消防工作，形成齐抓共管的消防工作格局。年内，区政府要对各乡、街道办处、相关职能部门履行消防工作职责情况进行检查考核。2、进一步落实社会单位消防安全责任制。强化各社会单位的消防安全责任主体意识，完善消防安全组织机构，逐级落实岗位消防安全责任制，建立单位标准化管理模式，严格消防安全管理。要建立完善“安全自查、 隐患自除、 责任自负

8、”的消防工作机制。 认真贯彻落实公安部、保监会关于积极推进火灾公众责任保险切实加强火灾防范和风险管理工作的通知，进一步推进火灾公众责任保险工作，切实加强火灾防范和风险管理，促进社会和谐稳定。3、继续深化火灾隐患的排查治理。深入开展以人员密集场所、易燃易爆单位、“三合一”场所、高层建筑、地下空间场所、文物古建筑等为重点的火灾隐患排查治理。认真做好重大节日、重要时段的消防安全检查和消防安全保卫工作，整改一批老大难火灾隐患。对已摘牌销案的重大火灾隐患进行复查，防止“反弹”。严防要害部位、严查火灾隐患、严抓关键环节，确保全区的消防安全。4、开展消防产品打假治劣行动。加强对辖区内销售、维修单位和新建工程

9、的消防产品监督抽查，贯彻落实消防产品身份证制度和公共场所阻燃制品标识制度，扎实开展消防产品整治，开展消防产品市场监督抽查，及时向社会公告消防产品质量和准入信息。加大对消防新产品、 新技术的推广力度，鼓励企业研发新产品、新技术，提高消防产品的科学技术含量。5、积极发展多种形式的消防力量。一是加强合同制消防员的指导培训工作，缓解消防监督任务与监督力量不足的矛盾；二是积极发展专职、志愿、义务等多种形式的消防队伍，指导消防队伍担当起开展防火安全检查、巡查、消防宣传教育培训及火灾扑救等工作，切实增强居民的自防自救能力；三是指导派出所开展消防监督检查，明确公安派出所和“警务室”消防监督管理职责，解决城市社

10、区和农村乡镇消防安全失控漏管问题。6、强化消防安全宣传，加大对新消防法的宣传力度。协调教育、科技、劳动保障、司法等部门将消防知识和消防法规列入教育培训和普法工作计划；推进消防宣传“进企业、进学校、进农村、进社区、进家庭”活动；将农村消防宣传纳入新农村精神文明建设、文化建设内容，依托农村文化馆、文化站、文化大院以及农村基层党组织远程教育系统开展消防知识和消防文艺宣传活动。7、加大消防安全培训力度。以市消防培训中心为阵地，加大重点单位法人、消防保卫专干、消防控制室操作人员的消防业务技能培训力度，继续推行消防职业资格证书制度，落实自动消防设施操作人员和消防控制室值班人员持证上岗制度， 强化其素质和能力建设，做好“人防”和“技防”的有机结合。8、推进执法规范化建设。不断提高执法人员业务素质，规范执法行为、程序、文档、监督和窗口服务，积极探索建立新形势下消防