绥德师范学校202x-年工会工作总结

1、绥德师范学校201*年工会工作总结 绥德师范学校201*年工会工作总结 绥德师范学校榆林第二实验中学 工会201*年度工作总结 201*年度，我校工会在市教育工会及学校党委的领导下，在全体职工的大力支持下，深入学习、贯彻十七大精神，保持以法治会，强化自身建设，全面提升教代会质量，配合学校行政走精细化、科学化的发展道路。组织全校教职工团结进取、奋力开拓，强化学校的物质文明建设和精神文明建设，为学校201*年评为“陕西省绿色文明校园、“316检查合格学校、“省级标准化高中作出了应有的贡献，校工会也被评为“省教育工会先进单位的光荣称号。现将201*年工作总结如下： 一、强化民主建设，积极维护职工权利

2、。 201*年元月工会组织召开了第六届教职工代表大会第二次会议。会议主要讨论了大家最为关切的绩效工资发放办法。大会通过学习、讨论、修订等程序完善了绩效工资发放办法并使其顺利通过实施。会上还完善了教职工考勤制度，使其能更好的适应新形势学校发展的需要，并获得大会审议通过。 二、强化思想建设，努力提升教师素养。 学校的首要工作是教育教学，要提升学校教育教学水平就必须有一支思想素养好，业务素养强的教师队伍。今年工会配合学校党委、教务处、开展了一系列活动，切实提升了教师的思想素养和业务素养。1不断强化理论学习，提升教工师德水平。不断学习是提升教师师德水平，促进教师整体素养提升的保证。学校党支部、校行政一

3、直注重教职工的理论学习，规定每周二下午为职工学习时间，雷打不动。通过学习，不断提升教师的政治理论水平和道德修养。 首先，我们强化了政治理论的学习，让教师树立正确的人生观、职业观。优良的品德、正确的价值观不是靠空泛的说教形成的，它缘于人对人生、对理想、对社会的正确熟悉，只有在提升教师政治理论水平的基础上，才干将师德工作落在实处。我们工会积极配合党委保持组织教工学习党的基础知识，将党的政策、路线教育与教育教学施行结合起来，在提升教师政治觉悟的基础上，开展行之有效的师德教育。 其次，强化了法治学习。在师德教育中，我们保持以法治教，以法治校。今年工会组织教师学习了教师法、教育法等与教育教学相关的法律知

4、识，通过知识比赛、考试等各种形式检测、巩固这些知识，提醒教师随时记住要遵纪遵守法律。在学法的基础上，工会组织教师制订榆林第二实验中学师德建设实施方案，对师德提出了明确的要求，成为教师约束行为，提升师德水平的保证。 2保持实施“青蓝工程，促进青年教师迅速成长。学校工会不仅强化了教师师德师表教育，提升了教师的职业道德素养，同时更注重培养教师的教育教学能力。工会创造一切条件，通过组织各种活动来提升教职工的职业技能水平和文化建设水平。 首先，工会配合学校行政持续实施“青蓝工程。采纳“老帮青的方法，让经验丰富的老教师与羽翼未丰的新教师结成对子。签订师徒合同，规定三年为一周期，每年确定一个目标，要求师徒共

5、同进步。由于常年保持“青蓝工程，我校年轻教师成长很快。丁许浩、苏金凤等一大批教师成长为业务骨干。今年，高高考成绩喜人，560人参加高考，其中100人考上二本，215人考上三本，为我校历年来最好成绩，为学校争得荣誉。其次，工会配合教务处，开展赛教活动，提升教师业务水平。今年的赛教中马莉莉，南树军勇摘一等奖。既激励了青年教师，又为新教师树立了榜样。 三、急教工所急，想教工所想，把工会建成温暖的职工之家。要发挥教师的主观能动性，不仅要在工作上压担子，更要在生活上关心教师，切实帮助教师解决实际困难，把工会办成真正的教职工之家。 1、关注青年教师的成长。我校每年都要招进一批年轻的教师，这些教师活动能力强

6、，知识结构先进，为学校增添了新的活力。为了帮助青年教师迅速成长起来，工会认真了解新教师的思想状况和生活困难，给他们以温暖的关怀。工会委员会的委员时常找他们谈话，关心他们的每一步成长，使新教师克服了刚进校好高鹜远、燥动不安、耐挫能力差等不良情绪，逐步成长为合格的教师。 2、关心教职工的实际困难。学校有三位老师出差出车祸住院，工会及时派人帮助护理。今年，我校职工张国霞住家属院一楼，几年冬天客厅几乎没有暖气，原因是安装工调试设备时没有完全打开五楼立管管道阀门，而五楼职工装潢时又将管道完全包了进去，要解决问题必须破坏原来装修，困难较大，在个人无法解决的状况下张国霞找到了工会，后经过工会协调安排，使问题

7、得到了解决。3、学校教职工遇有婚丧嫁娶，学校工会都组织人员前去慰问，把学校的关心送到每个教职工的心坎上。春节、八月十五对全体教职工，三八妇女节对女教职工进行慰问。真挚的关怀为广大教职工解除了后顾之忧，使他们得以全身心地投入到教育教学活动中，把学校事当作自己事，积极地以主人翁的精神投入到学校管理和建设中，为学校发展作贡献。 4、春节组织职工举行秧歌活动，既增加了节日气氛，又充实了职工生活，让大家度过了一个快乐祥和的节日，深受职工好评。 5、5月26日举行了教职工子弟庆“六一活动，家长孩子同庆同乐的场景确实让人感动。 6、支持校职工篮球队、羽毛球队、乒乓球队、女子健美操队，并给予资金帮助。让职工在

8、紧张的工作之余积极参加体育锻炼，为工作打下坚实的身体基础。今年校篮球队与兄弟学校进行了多场友谊赛，羽毛球队、乒乓球对参加绥德县组织的比赛，均取得优良成绩。7、积极参加市上的各种活动。组织参加了4月27日由市教育工会组织的“书香校园，播种希望的经典诗文朗诵晚会，王朝晖、张仰峰、冯昕伟、张浩四位老师的表演给观众留下了深入印象。5月份组织教师参加了全市中小学一般话大赛，我校刘云老师获二等奖。 四、积极完成上级工会的任务。 1、捐款献爱心活动。工会热烈响应上级号召，4月28日开展了向玉树灾区、市11中小学部患白血病的刘济源同学捐款活动，共捐款16840元。2、积极参加工会干部培训活动。6月27日到7月

9、1日工会领导参加了市教育工会的干部培训班，9月份又排女工委主任曹莉霞老师参加了陕西省排舞教练员培训。这些活动对我校工会干部队伍建设起到了积极的作用，为帮助干部更好的服务职工提供了思想和方法指导。 3、积极参加师德标兵评选活动。经过业务考评和民意投票，大家一致推选冯昕伟老师参加市师德标兵评选。 4、家庭是事业的后盾，没有稳定的家庭就没有优良的工作，为此工会响应市教育工会号召，在全体职工中开展模范家庭评选活动，最后一致评丁许浩家庭为模范家庭。这次活动在职工中引起了优良凡响，很好的推动了学校工作。 5、完成了工会专业报刊的征订任务，按时收缴会员会费并足额上缴。 总之，一年来，我们取得了一定成绩，但与

10、上级工会和学校的要求还有一定差距。我们将认真总结，在新的一年里解放思想，更新观念，锐意进取，不断革新，更好的发挥工会的职能作用，力争取得更好的成绩。 扩大阅读：绥德县第二次土地调查第一阶段工作总结 绥德县城镇地籍调查权属调查 第一阶段工作总结 沈阳安地科技有限公司二九年四月七日 我公司经过充分的前期准备，并在绥德县国土资源局的大力支持下，本着高质高效，精益求精的宗旨，严格按照辽宁省第二次土地调查实施方案、第二次全国土地调查技术规程的要求和规定，于201*年11月30日，全面开展绥德县城镇地籍调查工作。经过近40天的工作，已初步完成了部分权属调查和大部分测量工作。现将工作状况汇报如下： 一工作成

11、果加入宗地统计表 地籍调查工作的权属调查部分，从11月30日至4月5日除去春节假期，共历时45天，投入人员404人次。初步完成了绥德县城镇地籍调查工作。主要工作包括：试点调查、项目区范围内除张家砭乡落雁砭村、五一村、十里铺、五里店村和呜咽泉村剩余部分包括耕地、园地、林地、河流、未利用地等非建设用地外所有地区的权属调查工作。调查面积约13.71平方公里，划分宗地7135宗，其中调查资料填写完整共3706宗题共3429完整率51.9%。进行权属调查的范围包括张家砭乡落雁砭村、五一村和呜咽泉村剩余部分由于落雁砭村民不配和绥德地籍调查工作，需绥德县土地局指派专人到现场进行沟通进行地籍调查的指界、确权、

12、填写地籍调查表工作，并出示国有土地使用证等相关资料和测区范围内所有大地约2平方公里因合计到大地的实际状况，结合以往地籍调查工作的经验，准备在后期工作中由权属调查组与外业测量组共同进行实地调查。这样，既可提升工作效率又可更好的保证工作质量。 二工作内容 1试点依据第二次全国土地调查技术规程、辽宁省第二次土地调查实施方案的要求和规定，在绥德县城镇地籍调查工作中，合计到实际状况，选取名州镇中心两平方公里作为本次工作的试点。试点位于县城中心，状况较复杂，范围内国有土地和集体土地交错，国有行政单位、企事业单位、居民住宅、乡村集体住宅、企业等并存，具有较强的代表性。经过前期的充分准备，并在各级领导的大力支

13、持下，工作人员到实地进行调查。主要包括本宗地及相邻宗地的指界人到现场的共同指界、确权、填写地籍调查表。同时，工作人员还对界址点设置了界址标志，并对界址线、建筑物边长等相关距离进行了实地丈量。2权属调查 权属调查是城镇地籍调查的重要组成部分，也是进行地籍测量的基础和前提。权属调查做的好坏直接关系到这次土地调查的质量，土地登记的准确性及以后地籍信息系统的建立和完善。 在此次调查中，我们以绥德国土资源局提供的地籍图作为工作底图，在绥德县第二次全国土地调查处公室的协调下，按照国家技术规程和有关标准，在踏勘的基础上进实地调查。依据实际工作进展状况，及时向绥德县第二次土地调查处公室提出工作计划，并由绥德县

14、第二次土地调查处公室于调查前12天向计划调查区域负责人下发调查通知，责成该负责人安排向导或协调人员并向调查区域内的机关单位和村民集体等发放指界通知书。要求土地权利人按指界通知书规定的时间到现场进行指界。工作人员会同双方权利人共同到现场进行指界，双方权利人均无异议的状况下，填写法人身份证实书、地籍调查表，并对界线无争义的界址进行双方签字、盖章。工作人员对界址点设置界址标志，实地丈量界址线长度，绘制宗地草图。如一方权利人或委托指界人确有困难，不能按时到现场指界的，由另一方权利人指界为准。如双方缺席的状况下，其宗地界线由调查人员依据现状及地方习惯确定。并将现场调查结果及违约缺席指界通知书送达违约缺席

15、者。违约缺席者如对调查结果有异议，可在收到调查结果后15日内提出重新划界申请，并负责所发生的全部费用。本次权属调查工作，总计完成7135宗，完整率51.9，基本按计划完成任务。 3.外业测量内容不充足 外业测量部分从12月24日至4月5日，历时104天除去春节放假15天，参加人员207人次，投入设备静态八台，rtk两组，全站仪三组，完成全部测区内的控制测量，共布设控制点22个全部钉钉，图根点757个，完成细部测量约10平方公里。 三存在问题总体问题存在与绥德县不符合状况，酌情整改，不要直接利用建平问题。 通过这一阶段的调查工作，对绥德县土地权属整体状况有了全面了解，对存在问题的宗地进行了具体的

16、记录详见：权属调查问题记录表，为了使下一阶段工作顺利完成，现将有待解决的问题汇总如下： 1、在权属调查工作中，存在大量的单位用地、国有住宅小区、单位家属院及个人国有土地等用地找不到权利人或权利人不配合工作等状况。入户调查，家属院以个人名义去调查，如果家属土地使用证未分发到各户的状况，以单位为权利人进行调查，找不到权利人的，以邻宗指界或依据现状确定权属界线。之后将确界结果送达权利人，如存在不正确的界线，由权利人申请重新指界，并承当所发生费用。权利人不配合的状况，应举例说明，并在每一宗做好不配合的原因，上交县土地局解决。 2、有部分用地单位及个人不能提供调查所需的有效证件土地使用证、身份证、公章等

17、，其中大部分是因为银行抵押贷款，也有部分证件由老人统一保管，不能及时出示。与土地局协商能否到银行收取抵押贷款用的所有权源证件的复印件，如不能，就现场指界，签字盖章，然后在问题记录表中记明不能出示权源材料的原因。 3、存在部分单位用地的法人不出席现场指界或已出席现场指界但对界线却指不清楚。主要体现在矿场、无围墙的单位用地等。如有土地使用证，以土地使用证上的宗地图为准，没有使用证且不能指清权属界线的，以现状为准进行权属调查。 4、有部分单位用地存在上级主管部门，如水保站、变电所、加油站、电力局等其上级主管部门不在本地，无法指界与签字。进行委托指界 5、各别宗地存在权利人常年不在本地居住或出租，还有

18、已废弃宗地等现象，权利人无法找到。以邻居指界为准或依据宗地现状确定界线，尽力调查出权利人名称。 6、还有部分村的土地使用者在重新办理土地证时，办成国有土地证，即在同一个村内，国有、集体混乱，出现没有土地使用证的土地使用者时，土地性质难以判断。如没有土地使用证的权利人为乡村户口，应按集体土地使用权进行调查，如权利人为城镇户口，暂不填写权属性质，做好记录，最终与县局沟通如何确定。 7、某些村集体，把原本属于集体性质的土地办成国有土地使用证便于抵押贷款，导致土地性质及法人有争议，无法准确判断龙湾车站即属于本状况。应以土地证类别确定土地权属性质 8、还有部分土地单位租用原部队用地、将地质队改成水保站水

19、保站等土地，权利人不能说权利人，权利人是部队，是东家，一直没有变已转移或者改制重组或破产，无法找到土地权利人进行指界及签字确认权属如辛店乡辛店村水保站。以部队、水保站等土地所有者为权利人进行调查，如同时租给多个使用者，且实际用途不同，可分多宗进行调查，但权利人应为原土地所有者。 9、还有部分四合院似的大院，基本是租赁的较多，而且多户，包括部分废弃的，造成宗地权源资料不完整。按共用宗地调查，尽可能收集体各权利人所能提供的权源材料，复印后一并放到档案袋中 10、部分住宅楼层不同，实际用途不同，难以准确判断地类。以其中主要用途为准，任何地方都存在这个问题，应该以均摊面积去划分，但是现在根本不知道各种用途的均摊面积，所以依据以往工作中的先例，按本宗地内的主要用途为准，主要用途一般按当时发证批准为主。 11、村里部分土地被个人和单位使用，但是土地使用者无法出示有效证件，导致土地权属不清楚。无法提供权源材料来证实土地权属性质的状况，建议按村集体进行调查。注：如果是个人占用