宣传部整改报告范文

1、宣传部整改报告范文 在党的群众路线教育实践活动中，我部共收集梳理出意见建议17条（其中“四风”方面15条），2条意见建议纳入专项整治，8条意见建议纳入建设，7条意见建议列为具体问题整改。目前，各项整改落实工作已取得初步成效。 1、存在问题：中心组学习形式单一。 整改情况：制定切实可行的中心组集中学习方案，合理分配专题讲座、集中研讨、外出考察等多种学习形式。举办“践行党的群众路线，提高群众工作能力”、“生态文明和环境法制”、“塑造标准的公务形象”、“聚焦四风，激浊扬清”、“筑牢防线，警钟长鸣”、“以四中全会为引领，加强领导干部法治能力建设”等专题辅导报告会7场。开展了“我身边的四风在哪里”、“假

2、设我是效劳对象”大讨论活动，围绕全区中心工作，如群众路线教育、生态文明建设、推进工矿废弃地综合利用等，有方案、有针对性地向全区党员干部推荐30余项学习内容。增强广阔党员干部学习的针对性和实效性，领导干部理论水平稳步提高。深入各单位检查学习型党组织创立情况，重点检查党委中心组学习情况以及亮点和特色做法等，加强检查交流与指导，促进学习型党组织创立的不断深化。 2、存在问题：文明创立局部活动只有启动式，后续动作没跟上。 整改情况：建立健全活动“回头看”制度，定期检验活动成效，发现问题及时整改。4月18日制定了铁山区文明单位动态方法，文明单位动态管理实行积分制，记分周期为一年。文明单位命名后实行综合考

3、评，第一、二两年专项考核各占总成绩50%，按照铁山区文明单位检查验收标准对申报复检单位进行考核。通过动态管理方法，能够随时掌握文明单位日常创立情况、思想道德建设情况、参与社会公益性活动情况、文明创立宣传情况。文明创立各项活动情况及时上报、及时审核，真正做到了有行动、见成效。12月2日，组织召开了全区“创立全国文明城市”工作推进会，及时催促各单位迎检工作扎实有效开展。 3、存在问题：深入基层不够，不能及时真是了解群众的精神需求。 整改情况：开展“宣传干部进基层”活动，并与“双联双促”活动相结合，不定期开展进社区访民情工作。实施“双向交流、素质提升”工程，区委宣传部工作人员与社区通讯员以周为单位，

4、互换工作岗位，使宣传部工作人员更加熟悉基层新闻渠道和特点，社区、村通讯员更加熟悉新闻采写方法和信息上报流程。xx年，全区通讯员向黄石日报、东楚晚报等媒体报送了基层、群众的新闻稿件130余篇。11月21日，联合黄石日报传媒集团举办“黄石最美家庭”铁山区评选座谈会，从基层挖掘“最美家庭”感迹，让评选活动更加贴近百姓、贴近生活。另外，文明 创立工作、群众文化活动的开展都充分吸取群众的意见，更加符合群众的期待与需求。 4、存在问题：对本地特色文化挖掘不够。 整改情况：开展“整合区域人才资源 促进铁山文化繁荣”调研，激发文化人才、文化队伍的创作热情和创作活力。围绕铁山转型开展要求，发挥宣传文化部门的特有

5、成效，着力在选好配强宣传文化领导班子，充分发挥人才集聚效应，深入挖掘矿冶文化、宗教文化、乡村民俗文化资源,筹划打造出一系列具有外乡特色的文化品牌。同时，大力推进旅游与文化娱乐、体育休闲的融合，开展了张之洞文化广场“天天跳、周周唱、月月演”，世界铁城广场舞大赛、气排球大赛等文化赛事活动。依托世界铁城杂志和铁山矿冶文化研究会，开展矿冶文化专题研究，创作出一批展示铁山悠久矿冶历史和独特区域人文精神的文艺作品。成功创立“湖北省摄影之乡”、“湖北省矿冶文化之乡”品牌。 青志协宣传部整改方案xx-01-20 15:02 | #2楼 为认真贯彻落实院领导关于此次在青志协各部中开展思想、作风、纪律整顿活动的工

6、作部署，加强学生干部队伍的建设，提高学生干部队伍的素质和能力，健全各类管理规章制度，充分发挥学生干部队伍的模范和骨干作用。因此我部将作出如下整改方案： 1、部门规章制度建设不完善。各部门内部还没有形成一套完整的制度标准，我们仍须加强部门内部制度建设和行为标准，紧跟学院的改革步伐，在原有的部门制度根底上进行整改，使部门的工作标准化，确保开展各项工作的顺利开展。同时加大规章制度的落实力度，对于表现不佳，屡次违纪的干部应加大处理，屡教不改的应及时，并于四楼大厅进行公示。 2、工作效率不高。在校，院下达的任务中，各部的成员不能及时完成上级与组织安排的工作，没有很好的发挥宣传部的具体作用。同时存在任务分工不明确，工作效率有待进一步的提高。在今后的工作中应在保质保量的根底上，加快速度，提高