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文档简介

1、201*年备案室工作总结 201*年备案室工作总结 201*年备案室工作总结 今年,在站务会的正确领导和各科室大力协助下,按照年初工作计划的要求,做到了学习、工作两结合、两促进。以实现一流工作效率、一流工作质量、一流工作业绩为目标,以提升工作效率、改善工作作风、落实服务承诺为重点,以工作革新为动力,以监督稽查为手段,较好地完成了上级交给的各项任务。现将全年的工作状况总结如下: 一、经济指标完成状况 全年共完成经济指标十二万余元。对已完工未办理完工验收备案擅自投入使用或未及时办理完工验收备案的违法违规项目严格按相关法律法规要求催促相关责任主体及时整改到位,并进行了行政处罚,规范了我市建筑市场秩序

2、。 二、规范备案程序,严格工程备案制度 今年,我们共办理完工验收备案项目18个。为协助我站进一步保证和提升我市在建工程的实体质量,规范各参建方的行为,在备案方面更加规范备案程序,严格工程备案制度。以保证各种资料齐全、完整、真实、有效。对工程复查发现有问题未修复完善之前,坚决不予备案;备案中出现问题的,责令其限期整改,同时形成建设不良行为记录。对已完工验收的工程,我们也做到备案前到工地现场核查,以便及时发现相关问题。 三、保持原则,强化市场监管,把住外来企业进驻关 为了强化对外来企业的管理,规范外来企业在我市行政区域范围内的经营活动,维护我市建筑市场的正常秩序,保证工程质量和施工安全,我们始终高

3、标准、严要求的按照基本程序办事,认真执行外来企业备案制度。这半年来,我们共办理16家外来企业的备案工作。 四、严格执行程序,强化设备动态管理 为进一步强化我市建筑起重机械安全生产监督管理,我市的建筑起重机械加入了工程质量监督信息平台,实现政务公开,资源共享。为保证人民生产安全,杜绝生产安全事故发生,我们严格执行建筑起重机械备案登记工作标准和程序,对提包申请材料不齐全、设备存在重大问题的坚决不予办理,维护备案登记管理的严肃性。我们认真总结经验,及时解决工作推动中的问题,积极探究建立强化管理的长效机制。 今年,我们共办理起重设备备案20台,办理检测的机械64台,办理使用登记的机械64台,并办理了1

4、6台起重设备的注销工作。 五、强化职能,明确职责,加大备案稽查力度 今年,我室以大型建筑如中发大酒店、劳作力市场综合楼、学校如七中学生宿舍楼、一中办公楼、医院如中医院门诊大楼为重点,排查未及时办理完工验收备案的工程。积极与相关工程的建设方取得联系,上门拜访。对不理解的单位,耐心解释,宣扬政策,迎难而上,不打退堂鼓,帮助其找到未及时办理完工验收备案的原因;积极配合并协助其补办完工验收备案手续。至今为止,共下发了31份违法违规整改通知书,已补办了完工验收备案的工程占16个其中10个工程进行了处罚,剩余的工程正在积极办理中。 全年来,我们在站领导的正确领导下,在全科室人员的共同努力下,工作取得了一定

5、的成绩,但也有不够和差距。我们将持续以站领导为中心,不断强化专业知识和业务能力的培养,不断充实自己的技术水平,真正做到机构专业,人员专职。在提升素养的同时,还要清廉自律、文明执法,要求工作人员严格遵守主要的建设制度,做到文明热情,为人和气,接待前来办事的人热情周到。全力完成上级的各项任务,为完成本科室的经济计划指标而努力。 扩大阅读:201*年办公室工作总结 201*年图书馆办公室上半年工作总结 综合办公室在图书馆馆领导的正确领导下,认真完成了本部门的 各项工作。与各部室积极协作,顺利开展图书馆各类活动。配合馆领导较好地完成了临时性工作,现将201*年工作总结如下: 一、强化党组织建设及自身建

6、设一扎实做好党务工作1、强化政治理论学习 1依据学校党委要求,图书馆直属党支部给每位党员发放中心组学习手册进行理论学习。 2图书馆直属党支部组织党员积极学习中国共产党十八大相关内容,认真贯彻落实党新思想,提升党员思想觉悟。2、深入开展创先争优活动 1依据学校开展创先争优活动201*年工作要点,并结合我馆实际,制定图书馆开展创先争优活动201*年工作要点。2撰写图书馆直属党支部典型事迹。(3)完成党员一句话承诺工作。3、认真开展党内各项活动 1制定201*年图书馆直属党支部公开承诺帐台薄 2党员群众对学校党委满意度测评,党员群众对图书馆直属党支部满意度测评 3图书馆直属党支部调查摸底与分类定级4

7、4月份、6月份党员统计并上报组织部5评选图书馆优秀党员并上报组织部 4、做好组织发展工作。 201*年上半年严格按照党组织要求完成李瑶同志转正,培养入党积极分子2名。史晓燕同志转出图书馆直属党支部。 5、补充报送学校组织部要求的材料,完成创先争优材料归档、整理工作。 二师德师风建设、文化建设 图书馆以“读者为中心,服务为主导的办馆理念,大胆革新,多途径、多角度开展精神文化建设。 1、组织图书馆代课教师参加学校观摩课师德师风建设讲座;2、撰写图书馆文化建设; 3、成立史志编写小组,收集图书馆发展史志材料,完成图书馆史志编写工作。 二、行政综合一财务管理 预算、决算、报账按照学校下拨金额都已完成。

8、二制定201*年图书馆目标管理指标体系 1、依据学校要求,图书馆上半年将201*年目标管理考核指标体系佐证材料送至学校,顺利完成201*年目标管理考核指标体系检查工作。 2、完善201*年目标管理考核指标体系,形成201*年图书馆目标管理考核指标体系。并与各部室签订目标管理考核指标体系责任书。 3、按照201*年目标管理指标体系完成各项工作。三人事工作 1、职称评定工作 201*年图书馆有8名同志申报专业技术职称,3名同志初聘 中级。我馆严格按照内蒙古自治区人力资源和社会保证厅关于印发201*年全区职称改革工作安排的通知内人社发201*36号文件精神及我校关于做好学院201*年度职称改革工作安

9、排的通知要求进行了初评,同意推举单茂中、朱进忠、杜茸玛等三位同志申报图书馆研究馆员;渠红霞、吕素梅、夏玫芳申报图书馆副研究馆员;史晓燕、赵宏亮申报图书馆馆员;秀梅、景玉枝、杨静初聘自然转图书馆馆员。将以上11名职工相关材料报送文化厅。 2、上报201*年图书馆进人计划。3、完成图书馆各项人员统计工作。4、完成相关人员调动工作。5、定期进行查岗,完善考勤工作。6、勤工助学 1在各大阅览室、休息室均安排一名勤工助学学生值班、清扫卫生,以保证教师在晚餐时间正常开馆及休息室卫生整洁;23月份刚开学时组织勤工助学学生开展学雷锋活动,义务彻底清扫各大阅览室卫生。3申请3名勤工助学学生整架上书,以保证借还书

10、籍及时流通。四文秘、统计、接待1、文秘工作 起草、撰写各类通知、报告、申请、工作总结、工作计划、工作动态、工作量统计及各类需上报学校的材料等。 2、馆日志管理,执行日报制,月通报制。 按照馆要求,综合办公室每日下班之前查看各部室上报日志,如有设备运行障碍、门窗水电读者反映问题及时联系相关部门解决。 每月月初统计各部室上个月上报日志状况,对3次以上含3次未上报日志的部门进行通报。 3、会议及记录 参加馆长办公会、馆务会等会议首先要做会前准备工作,如清扫卫生、安装投影仪、准备会议所需文件、材料等,会议过程中做会议记录、照相,重要会议会后写简讯,馆长办公会写出会议纲要并发至图书馆网页。 4、资产管理

11、 图书馆严格按照学校有关文件规定从201*年6月15日起开展全馆固定资产帖标签、登记、录入固定资产信息系统建账。图书馆成立了固定资产小组,由周凤岐副馆长带队,贾主任具体协调放暑假前高效、优质地完成了此次工作。 5、档案管理 对人事、财务、党务、综合治理、职称聘任等各类材料分类帖签、电纸版分别归档备份。年终进行档案编目,移交档案室备案。 6、文件领取 及时领取学校文件,每年度制作图书馆收发文件登记本,每次报送文件将具体信息登记,并要求签收人亲笔签字接收。 7、一卡通借阅管理 导入201*级学生3246名,教工74名一卡通信息。8、完成对外联系与接待,协调管理工作。9、完成上半年数据库招标采购组织

12、联系工作。 10、按照学校统一要求,改换图书馆2枚公章及各部室标牌。11、协助完成201*年图书馆专业技术持续教育培训相关工作,并组织201*年公共课持续教育学习,提升业务素养与技能。12、办公室工作分工,完善规章制度,责任落实到人。五科研工作 1、依据学校要求,及时转发学校科技处通知,积极组织项目申报工作。 2、201*年上半年图书馆修订了201*年图书馆科研成果及论文奖励办法。登记、统计了201*年度科研成果,召开了科研工作会议,完成了201*年科研成果及论文的奖励工作。 3、依据201*年科研成果及论文奖励办法登记、统计201*年年度科研部成果及论文,成立科研工作小组,召开科研工作会议,

13、对201*年科研成果及论文进行审查、讨论后并在ftp进行公示,在年底完成奖励工作,以提升教职工科学研究的积极性。 六综合治理工作 1、做好节假日及行政值班安排 1对清明节、劳作节、端午节、暑假各节假日分别安排工作人员值班、馆领导听班,并认真做好值班记录,值班安排报送党政办、保卫处。 2每月要求各部室上报值班安排表,行政值班每月上报党政办、保卫处。 2、每周五下午例行综合治理检查,由馆长、办公室主任、办公室工作人员一同对各部室进行门窗、水、电等安全检查,发现问题及时解决。 3、后勤服务 1馆内各部室出现设备、仪器故障、漏雨等状况时综合办公室报修丹田物业,并做相应记录。 2负责各部室所需办公用品的采买,管理、领取工作。4、积极消除安全隐患 1在地下书库保留本藏阅区东侧走廊处加固一扇门,以保证地下书库安全。 2地下一层

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