区建设局组织工作目标考评自查参考报告

1、区建设局组织工作目标考评自查参考报告为了认真贯彻落实市、区人才、组织工作会议精神，依照区基层组织工作目的治理考评方案的详细要求，我们对照考评方案逐条进展认真自查，现将自查情况汇报如下：一、班子建立自查情况2020年，我局党委班子齐心协力，团结一致较好地完成了上级各部门交办的任务，具有较强的凝聚力和战斗力。在处理各种事务时坚持民主集中制原那么，严格按照党委会议议事规那么讨论、决议我局的严重咨询题，尽可能做到“公开、公平、公正”。按上级要求认真组织开好党委民主生活会，做到会前广泛征求各方面意见，局班子成员做好充分预备，会上能积极开展批判和自我批判，真正提出意见、处理矛盾，到达了批判团结提高的民主生

2、活会目的，有力地提高了党委工作整体水平。局党委认真坚持学习制度。党委书记担任党委中心组学习小组组长，年初制定了缜密的局党委班子学习打算，今年除严重政治学习任务时进展了小部分调整外，其它学习任务都按打算完成，并撰写了一万字的学习读书笔记和调研文章。今年我局班子成员在完日常工作的同时，能注重党建工作的调研，共完成调研任务11篇，其中在各类期刊上发表了4篇。制定完善了党政班子成员目的治理责任制，做到了班子成员分工明确，各自以身作那么履行职责，并能大力协同其他班子成员搞好各类全局性工作。二、党建工作自查情况局党委书记认真履行第一责任人职责，积极抓好党建工作，经常深化基层，听取工作汇报，在全面理解基层情

3、况的根底上及时召开党委会确定工作重点，进展工作部署，组织走访慰咨询困难群众和困难党员。局党委能注重党建工作，做到年初有打算，年终有总结。按照上级要求并结合本局实际，投入一万多元资金用于党建工作，党建工作制度上墙，全面更新局业余党校的硬件设备，改善党员学习的学教环境。完成了党员活动室、阅览室、电教室、学习宣传栏、政务公开栏等硬件建立。使党员治理教育工作制度化，教育方式多样化。积极开展“三项创立”活动。制定了“三项创立”活动施行方案，以开展“三项创立”活动为载体，进一步强化工作措施，明确责任，各党支部建立得到进一步加强。局党委认真分析全局各党支部的现状，及时召开专题会议，组织指导在全系统进展支部的

4、改、补选工作，健全了所有党的支部班子。党支部的凝集力和战斗力得到了明显加强，使局属各党支部在今年的各项工作中充分发挥了党组织的核心作用和战斗堡垒作用。坚持了“三会一课”制度;抓好党费收缴工作为打破口，积极开展党员履行义务教育，在局党委的高度注重下，今年全面完成党费收缴任务。为了进一步加强党员教育治理工作，结合本局实际，做好党员教育工作安排，制定了争做“学习型干部”活动施行方案，加大了对党员、党务骨干分子的培养力度，在全局掀起争做“学习型干部”活动，积极组织收看“立党为公，执政为民好公仆、好党员”先进事迹电视专题片;积极组织扶贫帮困活动。认真制定包村扶贫三年长远规划和2004年帮扶打算;同时，对

5、本局的困难党组织、困难企业、困难党员进展深化细致的调查摸底，依照调查摸底情况制定困难党员帮扶措施，建立困难党员台帐，真正落实“三联三帮”， 屡次组织了对困难党员的走访慰咨询工作。局党委高度注重“保持共产党员先进性”教育活动预备工作。为更好地开展“保持共产党员先进性”教育活动，局党委屡次召开会议，成立专门的“保持共产党员先进性”教育活开工作领导小组，由书记任组长。从打算、安排到抓详细落实和各种材料上报工作党委都能亲身过咨询，使我局“保持共产党员先进性”教育活动预备工作开展得有声有色，遭到上级组织部门的好评。通过“保持共产党员先进性”教育活动预备工作，使党员的先锋榜样作用得到进一步加强。局党委高度

6、注重党员开展工作，能结合今年开展的“入党积极分子队伍建立年”活动，狠抓入党积极分子队伍的建立，今年我局共有入党积极分子31名，年龄、性别、知识、行业构造合理。开展中做到年初有打算，年终有总结。今年共开展党员7名，全部为35岁以下和消费一线人员，其中，女同志2名，大专学历1 名，中专学历3 名，高中学历2名，初中学历1 名，并全部按规定进展了公示;按规定进展了12名预备党员的转正工作。按照上级组织部门的要求，全面完成了各类数据、统计报表的上报工作，遭到了上级组织部门的好评。三、干部工作自查情况我局能认真组织选拔任用工作条例的学习，在干部任免工作中能严格按选拔任用工作条例的要求进展干部任用工作，不

7、超职数装备干部，严格按照干部治理权限，任免干部报组织部门审批、备案。今年，我局加大了后备干部的选拔培养力度，在全局范围由基层推荐、党委研究构成了一支优秀的后备干部队伍，并认真登记造册。班子成员能认真组织学习，充分利用党委中心组学习时间，学习了干部任用条例、党内监视条例、党纪处分条例，依照年度打算及培训结果开展了干部培训工作，完成了上级的干部调训任务，并能积极组织全体干部开展在岗学习培训，完成了学习笔记的撰写任务。通过学习教育，今年来，我局干部无违纪行为和老干部越级上访事件发生。四、人才工作自查情况为更好地引进、培养、发觉人才，局党十分注重人才工作，成立了专门的人才工作领导小组，党委能定期召开人才工作会议，有针对性的研究人才工作;人才工作年初有打算，年终有总结，建立了“区