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文档简介
1、万科-商业物业客服经理工作职责与职位要求职位描述:工作职责:1负责客服组B进行检查;对前台的办公环境进行检查。2.负责协调、解决服务助理上报的投诉信息,对服务助理处理的投诉信息进行跟踪、检查。3按月度经营计划负责完成客服组的经营指标。(物业费当季及清欠的收费工作、代收代垫费用的收取等工作)4.负责对业主现实和潜在的需求进行分析研究,创造性地开拓客户服务项目,组织实施,并不断完善客户服务体系及服务流程。职位要求:1.最低学历要求:大专.专业要求:物业管理及相关管理专业3相关工作经验:三年以上相关岗位工作经验.岗位其他要求:亲和力强,良好的沟通能力,工作严谨,有全局观及良好的职业操守福利待遇:1、
2、双休,且按法规享有带薪年假;2、每月号前发放工资,五险一金(另缴纳商业保险);、夏季9月提供高温补贴;4、x每年组织免费体检,年度优秀员工出游;5、每季度定期组织员工生日会、员工活动,节日发放礼品,员工结婚、生子x致贺仪;6、完善的内部晋升体制,为每位员工提供公正畅通的晋升空间。篇2:万科物业-展厅讲解运营(阿里巴巴工作/西湖区/古荡)工作职责与职位要求职位描述:工作职责、负责所有来展厅参观的客户接待,包括自有客户、区域内客户及xx其他区域客户。、负责展厅日常管理。对展厅的办公区域及环境卫生负责。3、客户信息的记录与反馈。每天接待的客户应书面记录,并及时录入F系统。职位要求1、具有较强的服务意
3、识,沟通表达能力强,灵活、机智的处事能力及协调能力;2、具有认真负责的工作态度;3、具有相关房地产展厅工作经验者优先。篇3:万科物业-客服主管/前台主管(西湖区/古荡/阿里巴巴工作)工作职责与职位要求职位描述:工作职责:1、负责所管项目客服品质业务督导、现场业务落实、品质评估及基础业务提升工作,确保各项目客服工作达到标准化、规范化、程序化和专业化的要求,满足体系文件及其他相关要求;2、协助制定客服人员培训计划,开展定期的专项培训(会务礼仪、投诉处理、客户接待等);3、具体落实项目客服人员培训、带教和支持,确保客服体系在项目的有效执行。4、制定综合各端口岗位的工作目标和计划;5、定期召开综合端口
4、早会、周例会、月度会议、季度会议等;6、制定月度、季度、年度培训计划,不断提升员工服务意识,提高服务水平;7、对所负责楼栋进行巡查、汇总、总结提出整改方案;8、检查综合业务端口员工BI规范,工作状态,确保高能、有效、热情的服务;9、明确当天工作,责任落实到人,并跟踪任务完成情况;0、负责与其他部门进行资源的沟通、协调;11、负责与各业务模块接口人对接,听取甲方合理性意见,进行专项交流,提出合理化建议,并不断提升员工服务意识和工作状态;12、参与制定职责内工作流程,追踪工作执行结果,协同团队伙伴不断改进和完善工作质量;13、向上级汇报相关工作同时安排及落实上级安排的其他任务。职位要求:、大专及以
5、上学历,三年以上同行业相关岗位工作背景或商业写字楼物业工作背景;2、具备优秀的口头表达能力;3、能独立编写课件,熟练使用WD、PPT等软件;4、有高端酒店相关岗位工作经历的亦可。篇4:万科物业安全领班(消防)工作职责与职位要求职位描述:职位信息:1.配合部门经理编制项目各类消防安全管理规定及应急处置预案。2配合部门经理制定项目年度消防安全工作计划,并组织实施。3定期对服务中心员工及客户开展防火知识培训,并针对火灾应急预案进行培训及演练。4.熟知各种突发事件的处理流程,遇有安全、消防方面的事件发生,第一时间到达现场,组织人员开展工作并及时上报。根据年度消防工作计划组织定期(日周月)、不定期的防火安全检查(季度、节假日、重大活动/接待、重点区域检查),对发现的火险隐患提出处理意见上报阿里巴巴,跟进隐患整改完成情况。6.完成部门经理交办的其他工作。职位要求:1、大专或以上学历,机电类相关专业,熟知消防行业相关法律法规;、至少2年以上消防现场管理经验,包括现场管理和工程实施的操作经验;、熟悉AuoCAD绘图和MirsoftOfice应用软件;、具有消防实际操作经验,熟练使用检测仪器,熟练消防技能
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