市场发展部岗位职责

1、市场发展部岗位职责 市场发展部经理 1、负责成都物业项目外拓和咨询工作的业务拓展,包含项目选择研究、定位规划、招商及运营等; 2、掌握了解所负责区域客户的相关需求,建立并维护优良的合作关系,拓展区域内相关合作资源; 3、配合业务发展需要,搭建市场拓展体系和标准,同时进行公司品牌的市场推广,促进公司广泛的业务合作; 4、制订可行的市场拓展计划并对区域业务收入指标负责,不断提升公司业务的市场份额,同团队坚持无缝沟通,共同执行项目顾问服务工作; 5、负责所负责区域市场及周边地区信息以及竞争对手的信息收集及分析反馈; 6、制订月度、季度及年度市场拓展工作计划,做到坚决执行和落实。 任职要求 任职资格

2、1、年龄:45岁以内; 2、学历:大专及以上 3、经验:三年以上工作经验,具备丰富的商业中心/高档住宅、写字楼市场拓展、营运管理经验熟悉了解物业管理专业政策与流程; 4、素养要求: 对本地物业行业有一定了解,行业资源丰富,熟悉主城及区县市场; 善于交流,沟通影响力及谈判能力强; 性分外向阳光,思维活跃; 心态开放,学习能力强,工作有革新; 熟悉物业招投标流程,能独立整合资源完成物业招投标。 1、负责成都物业项目外拓和咨询工作的业务拓展,包含项目选择研究、定位规划、招商及运营等; 2、掌握了解所负责区域客户的相关需求,建立并维护优良的合作关系,拓展区域内相关合作资源; 3、配合业务发展需要,搭建

3、市场拓展体系和标准,同时进行公司品牌的市场推广,促进公司广泛的业务合作; 4、制订可行的市场拓展计划并对区域业务收入指标负责,不断提升公司业务的市场份额,同团队坚持无缝沟通,共同执行项目顾问服务工作; 5、负责所负责区域市场及周边地区信息以及竞争对手的信息收集及分析反馈; 6、制订月度、季度及年度市场拓展工作计划,做到坚决执行和落实。 任职要求 任职资格 1、年龄:45岁以内; 2、学历:大专及以上 3、经验:三年以上工作经验,具备丰富的商业中心/高档住宅、写字楼市场拓展、营运管理经验熟悉了解物业管理专业政策与流程; 4、素养要求: 对本地物业行业有一定了解,行业资源丰富,熟悉主城及区县市场;

4、 善于交流,沟通影响力及谈判能力强; 性分外向阳光,思维活跃; 心态开放,学习能力强,工作有革新; 熟悉物业招投标流程,能独立整合资源完成物业招投标。 规划发展部总监岗位职责 规划发展部总监 岗位职责: 1.统筹公司发展战略规划 2.制定并推行公司投资并购策略及规划; 3.统筹操作公司重大投资并购业务; 4.投资并购业务风险管控及进度把控; 5.筹备分拆上市及兼任上市后公司董秘职责 任职要求: 1、硕士研究生及以上学历(名校可放宽至本科),金融、会计、法律、企业管理等相关企业毕业; 2、5年以上投资并购或投资银行相关工作经验,财务专业基础扎实,熟悉相关法律法规; 3、具有较强的投资项目分析能力

5、及税收筹划能力,有产业并购、重组、项目投资等实操经验; 4、愿意接受高强度工作挑战,认同合伙人理念; 5、有ipo保荐人资格并有成功经验者或担任过上市公司董秘者优先; 6、有物业公司认知或行业研究经历者优先; 岗位职责: 1.统筹公司发展战略规划 2.制定并推行公司投资并购策略及规划; 3.统筹操作公司重大投资并购业务; 4.投资并购业务风险管控及进度把控; 5.筹备分拆上市及兼任上市后公司董秘职责 任职要求: 1、硕士研究生及以上学历(名校可放宽至本科),金融、会计、法律、企业管理等相关企业毕业; 2、5年以上投资并购或投资银行相关工作经验,财务专业基础扎实,熟悉相关法律法规; 3、具有较强

6、的投资项目分析能力及税收筹划能力,有产业并购、重组、项目投资等实操经验; 4、愿意接受高强度工作挑战,认同合伙人理念; 5、有ipo保荐人资格并有成功经验者或担任过上市公司董秘者优先; 6、有物业公司认知或行业研究经历者优先; 规划发展部经理岗位职责 健康产业事业部-规划发展部-战略发展经理 君康人寿 君康人寿保险股份有限公司,君康人寿,君康 岗位职责: 1.协助公司领导,制定中长期发展战略、目标、策略方针等 2.牵头组织各部门、一线经营单位参加战略策略研讨,调整工作发展战略 3.收集并研究分析行业发展态势、同业竞争环境、宏观经济政策发展趋势 4.分析国内外健康养老产业及医养险结合产品,研究新的市场机会 5.牵头制定公司各类工作流程、管理制度、分工界面的制定规划 6.按集团要求,完成公司相关业务材料的上传及下达 任职资格: 教育背景:全日制本科及以上学历,985/211或者硕士优先; 工作经验:5