街道社区党的建设工作经验交流会书面交流材料2

1、街道社区党的建设工作经验交流会书面交流材料2街道社区党的建设工作经验交流会书面交流材料2xx市吕四港镇是千年古镇，地处海隅。近几年来，随 着小城镇建设和城乡一体化进程的加快，集镇地域不断扩 大，原先世代居住在这里的农民、渔民都变成了 “镇上人”、 “社区人”。现镇区占地2平方公里，有5143户，居民 12772人。居住人口的激增，外来人口的流动，非公经济在 这里的发展，下岗、离退休人员在这里的安置，所有一切 变革产生的种种社会、经济因素，使得集镇社区面临着大 量新问题、新任务。我们镇党委把加强社区党建作为抓好 社区建设，解决社区矛盾的“龙头”工程来抓，针对非城 市集镇社区的特点，适应非城市集镇

2、社区发展的需要，不 断实践探索，着力构建非城市集镇社区党建工作新平台。一、以健全组织领导体系为立足点，夯实社区党建工 作基础非城市集镇社区有着不同于城市集镇社区的特点：社 区规模少、居住人口少、分布散、本地居民多、社区内的 单位数少和规模比较小等等。我们认为，加强非城市集镇 社区党建工作，必须建立健全更为周密的组织领导体系和 网络。1、滤布科学合理设置党组织。我们坚持做到“凡是有 人群的社区必须有党的声音，凡是有党员的社区必须有党 的组织”。目前社区共有党员70名，主要有三个特点：一是老龄党员多，50岁以上占50%,最大的已经80多 岁； 二是离退休人员多；三是党员居住分布不广，有的居民区相对

3、比较集中， 有的居民区没有党员。针对这种情况，1997年3月，我们 正式组建成立了吕四港镇街道办事处党支部。随着社区规 模的扩大，镇区人口的增加，我们因地制宜成立街道办党 总支，全镇10个社区居委会，其中2个党员数较多的社区 居委会单独建立党支部，其它8个社区居委会根据地域相邻、 优势互补的原则，合并建立了 4个党支部。街道办党总支 具体组织、领导、指挥、统筹、协调各社区居委会党支部 的工作。这样把党组织的触角延伸到每个角落，实现了无 缝覆盖。2、配强配优社区班子。要抓好社区党建工作，建设高 素质的领导班子和干部队伍是关键。为此，一方面，我们 注意配强街居党组织干部。最初的吕四港镇街道办事处党

4、 支部书记由一名副乡级协理员担任。为加强领导力量，我 们专门配备了 1名镇党委副书记兼任街道办党总支书记，以 增强社区党组织统筹协调的功能。针对社区老龄党员多、 企业党员多、社区活动多的特点，我们通过从热心居民工 作、身体好的党员离退休职工中选聘，从文化素质较高、 年龄较轻的企业下岗职工中挑选，向社会上回乡高中生招 聘等途径，洗煤滤布着力把社区居委会的干部班子建设成 适应非城市集镇社区的特点，政治过硬、文化程度较高、 年龄结构较合理的坚强集体。1998年，我们通过公开报名、 严格考试，录用11人为社区居委会工作人员，学历全在高 中以上，有6人只有20多岁。另一方面，我们注意加大对 社区居委会干

5、部的培训力度。镇党委和街道办党总支利用 党校作为培训阵地，每年对社区居委会干部进行专题培训, 增强他们服务社区、建设社区、抓好社区党建的能力水平。 对新录用的社区居委会干部普遍进行为期三天的上岗集中 培训，组织系统学习有关社区服务、综合治理和社区居委 会工作方法等方面的知识。3、发挥老干部作用。社区工作涉及面广，工作量大， 我们鼓励街道办党总支和各社区居委会把德高望重的老干 部、老党员请出来，共同帮助社区居委会做好社区工作。 通过努力，我们做到每幢住宅楼都有一名政治素质好、工 作责任心强、有一定奉献精神的老同志担任楼组长，同时 作为社区党建工作的联络员；每个社区居委会都成立了一 个关心下一代工作小组，形成了社区党建工作的整体合力, 推动了社区党建工作的顺利开展。二、以找准社区活动载体为切入点，增强社区党建工 作活力针对非城市集镇社区特点，我们通过寻找好的社区活 动载体，凝聚人心，增强社区党建工作的活力。1、实施“夕阳红工程”。在社区居委会党支部的带领 下，以老干部、老同志为主体，以发挥老干部、老同志余 热，抓好社区思想道德教育和民主法制教育，提高居民的 思想素质为目的，实施''夕阳红工程”。老同志们发掘乡土 教材，利用xx市德育教