下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、高中数学经典解题技巧:三角变换与解三角形跟踪训练题一、选择题(本大题共6 个小题,每小题6 分,总分 36 分)1 (2010 届山东省实验高三一诊(文)已知点)cos2 ,cos(sinp在第四象限 , 则角的终边在( ) a第一象限 b第二象限 c第三象限 d第四象限2若cos222sin()4,则cossin的值为 ( ) a72 b12 c12 d723函数2sinsincosyxxx的最小正周期t= ()(a) 2(b)(c)2(d)34若函数y=f (x)同时具有下列三个性质:(1)最小正周期为, (2)图象关于直线3x对称;(3)在区间3,6上是增函数,则y=f (x)的解析式可
2、以是()a)62sin(xyb )32cos( xyc)62sin( xy d)62cos( xy5 (2010 届广东高三六校联考(理)如图, rt abc中,acbc,d在边ac上,已知bc2,cd1,abd45,则ad()a2 b5 c 4 d1 6()二、填空题(本大题共3 个小题,每小题6 分,总分 18 分)7在中,角,所对的边分别是,若,且,则的面积等于 _ 8 若 定 义 在 区 间上 的 函 数对上 的 任 意个 值, , 总 满 足,则称为上的凸函数已知函数在区间上是“凸函数”,则在中,的最大值是 _9. 已知 abc的三个内角a,b,c满足 cosa(sinb+cosb)
3、+cosc=0,则 a=_. 三、解答题(10、11 题每小题15 分, 12 题 16 分,总分46 分)10 (本小题满分12 分)已知3sincossin2cosxxxx(1)求xtan; ( 2)求xxxsin)4cos(22cos的值11已知函数21( )cossincos(0)2f xxxx的最小正周期为. ( 1)求( )f x在区间,2 8上的最大值和最小值;( 2)求函数( )f x图象上与坐标原点最近的对称中心的坐标. 12在锐角 abc中, a、 b、c 分别为角a、b、c所对的边,且acasin23 ( ) 确定角 c的大小()若c7, 且 abc的面积为233, 求
4、ab 的值。参考答案1c 2c 3 b 4c 5b 6 【解析】选a.依题意,画出图形. cao是等腰三角形, dco= coa= -2 . 在 rt cod中, cd=co cosdco=cos ( -2 ) =-cos2,过 o作 oh ac于 h点,则 ca=2ah=2oacos =2cos. f( )=ac+cd=2cos -cos2 . 7 89 【解析】 cosa(sinb+cosb)+cosc=0 , cosasinb+cosacosb+cos -(a+b) =0,cosasinb+cosacosb-cos(a+b)=0,cosasinb+cosacosb-cosacosb+si
5、nasinb=0,即 cosasinb+sinasinb=0. 又 sinb 0, cosa+sina=0, 又 a 是三角形的内角, a= . 答案:10解析:(1)3sincossin2cosxxxx,3tan1tan21xx52tan x(2) 原式xxxxxsin)sin22cos22(2sincos22xxxxxxxsin)sin(cos)sin)(cossin(cosxxxsinsincos1cot x=2711解析 :(1)21111( )cossincos(cos21)sin22222f xxxxxx2sin(2).24x22,1,( )sin(2).224tf xx当28x时,32.442x当242x时,2( )sin(2)24f xx取得最大值为22,最小值为2.2(2)令24xk,得4,228kkxkz当0k时,8x,当1k时,38x,满足要求的对称中心为(,0).812解析:(1)由32 sinaca及正弦定理得,2sinsinsin3aaacc3sin0,sin2ac 3 分abc是锐角三角形,3c 6 分( 2)解法 1:7,.3cc由面积公式得13 3sin,6232abab即 9 分由余弦定理得22222cos7,73abababab即 由变形得25,5ab2(
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年电商主播商品挑选与直播氛围掌控技能测试
- 2026年语言文学与文化素养考试题目集
- 2026年人工智能技术与应用知识题库
- 2026年郑州西亚斯学院单招综合素质考试备考题库含详细答案解析
- 2026年山西警官职业学院单招职业技能考试参考题库含详细答案解析
- 2026年山西职业技术学院单招综合素质笔试备考试题含详细答案解析
- 2026年贵州电子信息职业技术学院单招综合素质笔试模拟试题含详细答案解析
- 2026年兰州资源环境职业技术大学单招职业技能考试备考试题含详细答案解析
- 2026年上海市事业单位公开招聘考试重点试题及答案解析
- 2026年齐齐哈尔理工职业学院单招综合素质考试模拟试题含详细答案解析
- 包装饮用水留样制度规范
- 2026年成都锦江人才发展有限责任公司公开招聘成都市锦江区编外人员的备考题库含答案详解
- 私人供水协议书
- 2026年及未来5年市场数据中国水合肼行业市场深度分析及投资战略数据分析研究报告
- 探空气球课件
- 雨课堂学堂在线学堂云人类行为与社会环境内蒙古大学单元测试考核答案
- 消防志愿队培训
- 2025年军事知识点及题库答案
- 小麦栽培课件
- 左额颞枕顶急性硬膜下血肿
- 国企财务管理制度细则及执行标准
评论
0/150
提交评论