版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、探究新课标下初中历史教学策略【中图分类号ig623.4【文献标识码】b【文章编号】 2095-3089(2012)03-0183-02随着新课改的推进,传统的“灌输式”“填鸭式”的教 学方式已不再适应新的教育理念的要求,因为这些教学方式 过分强调被动接受和掌握,无视人的主观能动性和个性发展, 抑制了学生学习的兴趣和热情。新课标改变了学生的学习方 式,也改变了教师的教学观念,强调课堂要以学生为中心,体 现学生的主体地位,培养学生的主体意识、参与意识、独立 意识和创新意识。历史教学中如何把握新课改的精神实质呢? 结合相关的教学实践,作如下探析:一、转变主体意识观念,突出以学生为中心的教学思想 新课
2、标要求,教师在教学过程中,要树立以生为本,为生 服务的思想,不搞师道尊严,放下架子,走进学生,努力建立 平等、和谐的师生关系,把学生真正置于自已平等的地位上, 把课堂当作师生平等交流,对话的平台,充分发挥学生的主 体作用和教师的主导作用,是历史教学课堂改变的一个基本 原则。学生是学习的主人,是课堂的主体,必须充分调动学生 学生历史知识的积极性,变“要我学”为“我要学”,才能 充分体现内因的根本作用,外因才能够通过内因而起作用. 同时学生只有通过自已看书、质疑、思考、讨论运用,真正 理解了历史知识,学生才能真正掌握知识。教学过程中, 要不断对学生进行启发引导,把课堂变成互动交流对话的场 所,实现
3、师生互动,生生互动,鼓励学生独立思考,质疑放言, 把课堂还给学生,把主动权还给学生,注重激活学生的思维, 充分调动学习的主动性,积极性和创造性,使历史课堂教学 真正指向学生的全面发展,突出以学生为中心的教学思想。二、激发学习兴趣,提高课堂效果前苏联教育家斯卡金认为:教学效果取决于学生的学习 兴趣,课堂教学效果如何,最核心的一点是看学生是否感兴 趣,是否愿意学,主动学以及怎样学,会不会学等,学生只有 在浓厚的学习兴趣激发下,才能产生强烈的学习欲望,才能 积极思维,获得学习的成功。当下,激发学生学习历史知识的 兴趣是一门很值得研究的学问。由于长期受应试教育的影响, 初中历史学科在学生和老师以及部分
4、家长心目中一直被称 作“小科”或“副课”,不能引起足够的重视,因而我们必 须用历史的根源让学生明确历史学习的意义。在教学中,要 激发学生学习历史知识的兴趣,就必须先让学生明确为什么 学习历史。有位历史学家曾非常深刻地指出:“历史之于民 族,正如记忆之于个人。一个人如果失去了记忆,那他就成 了白痴,一个民族如果不讲历史,那就会成为愚昧的民族,而 一个愚昧的民族是不能立国的。”历史教育对民族文化素质 和人类文明发展的重要性已被事实所证明,所以恩格斯 说:“历史是我们的一切”。新课标的精髓体现在对学生素质的全面培养,历史知识 的学习不仅仅只是中考的需要,更是个人综合素质的重要体 现。历史课程更是提升
5、国民素质教育的一门基础课程。通过 历史课程的学习,了解人类社会历史发展的基本过程,学会 运用历史唯物主义观点剖析问题、解决问题,增强爱国主义 情感,继承和发扬中华民族的优良传统,理解和尊敬其他国 家和民族所发明的文化成果,学习和继承人类的传统美德, 从人类社会历史发展的波折历程中理解人生的价值和意义, 逐渐形成正确的世界观,人生观和价值观,为自已的终身发 展打下良好基础。历史课同时又是学校德育教育的一个主要 途径,在实施素质教育的过程中居于导向和动力的地位。一 个人思想认识和觉悟的提高可以转化为促进诸方面发展的 源动力。因此,历史课对培养社会主义现代化建设人才是相 当关键和重要的。学生一旦明白
6、了这些道理,内心就会产生 强烈的求知欲望。激发学生学习历史学科兴趣的方法可谓多 样,仁者见仁,智者见智。常见的有:1、创设良好的问题 情境,激发学生的学习潜能。2、建立平等和谐的师生关系, 突出学生的主体地位。3、利用现代化的教学手段,调动学 生的学习热情。4、展开课堂对话讨论,培养学生的质疑能 力。5、诱导启发,点燃学生的创新思维。在历史课堂教学中,一首古诗、一句箴言、一则典故、 一件藏品、一帧图片都可以使课堂兴趣盎然,生机无限。 例如在教授虎门销烟一课介绍钦差大臣林则徐时引用了 他的“海纳百川,有容乃大;壁立千仞,无欲则刚”和“苟 利国家生死以,岂因祸福避趋之”作为导入语,学生的思维 细胞
7、被激活,仿佛一下子穿越了时空,回到那个闭关锁国、 多灾多难的“天朝帝国”时代,学习的热情一下子高涨起 来。课堂的趣味性必将激发学生学习历史知识的浓厚兴趣, 因而才会产生强大内驱力,投入到学习中去,从而提高教学 效果。三、开展合作探究,培养自主学习能力随着历史新课改的不断深入,自主合作,探究的学习方 式愈来愈受到学生的喜爱,它能提供宽裕的时间、充分的材 料、和谐的氛围,让学生在自主思考,合作交流中发展智力, 形成能力。教师要充分发挥学生的积极性,主动性和创造性, 构建历史知识体系。同时,在小组合作讨论交流中发现问题, 设计解决问题的策略。教学中教师要主动参与到学生的交流 中去,成为学生构建历史知
8、识的良师益友。例如在教授马 关条约内容时,我先让学生自由讨论,通过交流形成对每 条内容危害的认识,进而形成总的结论。而在分析“允许日 本在通商口岸开设工厂”时出示问题:今天我们国家招商引 资,同样允许外国在中国投资办厂,二者之间有什么本质的 不同呢?经过教师的点拨,学生分析得出两种现象的本质不 同时,就像发现了新大陆,感到非常欣慰。学生的这个发现, 对学生个体来说,对其自主学习能力的培养有很大的作用。 又如在讲授中国近代史时,由于中国旧民主主义革命的历史 时间跨度大,历史事件多,很多学生难形成完整的历史知识 体系,前后联系不起来.我让学生通过小组合作的方式编写 了这样一个口决:“40鸦片51平
9、(太平)”、“56又来英法 军”、"60-90办洋务”、"83-85中法争”、"95马关 条约订”、“1911闹革命,12民国在南京”,充分发挥 学生的能动性和创造性,活跃了课堂气氛,使学生对历史知 识的学习轻松有趣,印象深刻,记忆牢固。这种主动参与积 极思考的学习方式也培养了学生的合作意识和自主学习能 力,体现了新课标的要求。四、运用激励性评价,凸显人文关怀一位哲人曾经说过:“一个人不会把生命出卖于你,但 为了一条彩的绶带,可以把生命奉献于你。”可见激励的作 用之大。苏霍姆林斯基也曾说:“教师无意中的一句话,可 能成就一个天才,也可能毁灭一个天才。”由此可见,教
10、师 的激励性语言,对培养学生的自信心,激发学生的学习兴趣 是多么重要。新课程要求我们的教学活动必须以学生为主 体,为中心,尊重个性差异,弘扬个性,个性孕育创新。实 施新课标,提高课堂实效,离不开有效的评价机制,其目的 是为了改进教师教,促进学生学,最终促进学生的发展。评 价机制的运用如何,直接关系到教学的有效性,每一个孩子 都是一座金矿,好孩子是夸出来的。我们不要吝啬对学生的 点滴成绩与进步进行适时的恰当的表扬与鼓励,让学生有一 种成就感和满足感,让学生体会到成功的快乐和学习过程 的兴趣,从而激发学生进一步学习的兴趣和动力。在教学中, 对于学生的不同意见,采取先不急于评论优劣,而且要严禁 武断
11、的否定,对于学生在探知中产生的标新立异,思维闪光 点要给鼓励性评价,对学生的偶然失误,教师应持宽容的态 度,当学生的见解出现错误或偏颇时,应引导学生自已发现 问题,自我矫正,将机会留给学生。将激励性评价随时送给 学生。一句简单的“不错,” “棒极了,” "很给力,”''很 有自已见解,”"你真聪明”。再加上老师期待的眼神, 富有感染的语言,学生在老师不断的鼓励性评价中努力前 进,学生会亲其师而信其道。它所产生的效果将比这几个字 的价值大得多。老师也会在学生的发展中调整自已的讲授方 法,提高人格感染力,完善自已的品德修养,达到与学生共 同进步的目标。评价的方式是多样的,有教师评价,学生互 评,自我评价,注重对学生学习过程的评价,要从尊重、爱 护、平等的原则出发,倾注人文关怀,对学生进行积极地、 适度
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 餐饮电子版劳务合同
- 驳回民事裁定申请书
- 北京市政府劳动合同续签办法
- 肿瘤放射治疗体位固定技术
- 广东省仲元中学2024-2025学年九年级上学期期中考试化学试题(含答案)
- 调研活动心得体会
- 突发事件应急
- 双头应急灯相关行业投资方案范本
- 石油钻采设备相关项目投资计划书范本
- 电控多瓶采水器相关行业投资规划报告
- 《统计分析与SPSS的应用(第7版)》课件全套 第1-12章 SPSS统计分析软件概述
- 癫痫性精神病护理查房课件
- 30题纪检监察位岗位常见面试问题含HR问题考察点及参考回答
- 数据质量管理办法(2023年版)
- 胆囊炎护理教学查房
- 第三小学花样跳绳校本教材(一至六年级通用)
- 造价服务方案
- 小学科学实验目录1-6年级新教科版
- 人教版八年级物理上册《计算题》专项练习题(含答案)
- 安全重大隐患管理制度
- 妇产科妊娠期高血压一病一品
评论
0/150
提交评论