




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、第六部分 法律第一章 法律对经济关系的调整一、 调整经济的法律1. 法律的调整对象是社会关系。2. 法律的一项重要功能是调整经济。3. 法律对经济关系的调整经历了三个阶段:1)诸位合一、刑法、民法不分2)刑法、民法分离,以后又发展到几十个法律部门,但对经济关系调整起主导作用的是民商法。3)体系重新整合,民法、商法和经济法共同对经济关系进行调整,社会保障法、环境保护法成为辅助性行政部门。4. 对经济关系调整起主导作用的是民商法。5. 经济法是与民法、商法、行政法、刑法等部门并列的一个法律部门,是现代法律体系的一个重要组成部分。6. 现代市场经济是混合经济,是市场与政府干预力量综合作用的经济形态。
2、7. 法律体系包括三个层次:1)民商法处于基本法的地位 2)民法是市场经济基本法。3)其他法律部门劳动法、环境法、社会保障法等。二、 经济法基础知识1. 经济法的调整对象包括:1)经济管理关系 2)市场管理关系 3)组织管理性的流黑马 和协作关系。2. 经济管理关系:是一种经济关系:以市场体制为基础,在宏观领域,综合运用各种手段(计划、财政、货币、等关系。)3. 市场管理关系包括:1)维护公平竞争关系| 2)产品质量管理关系 3)消费者权益保护关系。4. 组织管理性的流转和协作关系的表现形式:1)国家直接参与 2)平等的国家机关或财政主体之音质经济协作关系。5. 经济法的本质有两层含义:1)法
3、的社会性和阶级性2)经济法具有不同与其他部门的性质或属性。一句话概括,经济法是社会本位法。6. 经济法具体包括:1)平衡协调法 2)社会本位法 3)系统、综合调整法 4)经济民主和经济集中对立统一法5)以公为主,公私兼顾的法7. 行政法以行政权力的设置和制约为核心,是权力本位法,经济法以社会利益和社会责任为最高准则,属社会本位法。8. 经济法的基本原则:1)平衡协调原则 2)维护公平竞争原则 3)有限干预原则 4)责权利相统一原则。9. 平衡协调原则体现在:1)经济自由与经济秩序的统一 2)社会效益与经济效益的统一 3)实质公平与社会效益的统一4)经济民主与经济集中的统一 5)看得见的手与看不
4、见的手的统一6)国家调控与市场资源配置统一10. 作为经济法灵魂的一项根本性原则是责权利相原则。第二章 物权法律制度一. 物权概述1. 物权包括1)所有权2)用益物权3)担保物权2. 物权和债权构成了市场经济社会的最基本的财产权利。3. 民法关于物权和债权的规定构成了商品经济运行的基本规则。4. 物权的法律特征:1)绝对权 2)支配权 3)是法定的 4)客体一般为物 5)具追及效力和优先效力5. 物权设定时必须公示,动产所有权以动产的占有为权利象征。不动产以登记为权利象征。6. *物权具有追及效力和优先效力。7. 当物权与债权并存时,物权优先于债权。8. 买卖不破租赁原则:订立抵押合同前抵押财
5、产已出租的,原租赁关系不受该抵押权的影响。抵押权设立后抵押财产出租的,谨言慎行关系不得对抗已登记的抵押权。9. 同一标的物上存在着两个或两个以上内容或性质相同的物权时,成立在先的物权优先于成立在后物权10. 物权法的主要原则包括:1)物权法定原则 2)一物一权原则 3)物权公示原则。11. 物权法定原则:指物权的种类、内容、效力、得丧变更及其保护的方法均源自法律的直接规定,当事人不得自由地创设。12. 物权法定原则的具体内容包括:1)种类法定化 2)内容法定化 3)效力法定化4)变更规则法定化5)物权保护方法法定化13. 物权公示原则具体内容:1)公示方法必须由法律规定 2)公救援效力必须由法
6、律规定14. 当事人签订买卖房屋或者其他不动产物权的协议,为保障将来实现物权,按照约定可以向登记机构申请预告登记,预告登记后,未经预告登记的权利人同意,处分该不动产的,不发生物权效力。预告登记后,债权消灭或者自能够进行不动产登记之日起三个月内未申请登记的,预告登记失效。15. 预告登记制度对于解决类似商品房预售中一房二卖这样一些敏感的社会问题有着特殊的作用。16. 物权的种类:1)自物权和他物权 2)用益物权和担保物权 3)主物权和从物权4)法定物权和意定物权 5)有期限物权和无期限物权17. 自物权即所有权,它是物权中最完整、最充分的权利。18. 用益物权和担保物权都属他物权。19. 担保物
7、权具有物上代位性。20. 主物权:所有权、地上权、永佃权、采矿权、取水权等。从物权:抵押权、质权、留置权从属于债权而存在,地役权从属于需役地的所有权而存在。法定物权:留置权、法定抵押权 意定物权:质权、抵押权。有期限物权:抵押权、质权、留置权 无期限物权:所有权21. 法定物权和意定物权成立的要件和适用的法律不同。22. 物权的保护方法:1)请求返还原物 2)请求排除妨害 3)消除危险。23. 物权与债权保护方法的主要区别:1)根据不同 2)适用范围不同 3)目的不同24. 物权的设立、变更、转让和消灭:1)不动产经依法登记,自记载于不动产登记簿时发生效力未经登记不发生效力,除法律另有规定的除
8、外,依法发球国家所有的自然资源,所有权可以不登记。2)当事人之间订立的有关设立、变更、转让和消灭不动产权物的合同,除法律另有元宝或合同另有约定外,自合同成立时生效,未办理物权登记的,不影响合同效力。3)动产物权自(交付时)发生效力,但法律另有规定的除外。但船舶、航空器和机动车等物权的设立、变更、转让和消灭,未经登记,不得对抗善意第三人。二. 所有权1. 所有权人依法享有:占有、使用、收益、处分权2. 所有权人有权在自己的不动产或动产上设立用益物权和担保物权。3. 处分权是所有权内容的核心,是拥有所有权的根本标志。4. 所有权的法律特征:独占性、全面性、单一性、存续性、弹力性。5. 所有权的合法
9、取得方式:1)原始取得:生产、先占、添附、发现埋藏物和隐藏物、拾得遗失物、国有化和没收。添附包括:混合、附合和加工三种情形。2)继受取得:因一定的法律行为(买卖合同、赠与和互易);因一定的法律事实(接受遗赠);其他合法原因(合股集资方式形成的所有权)。3)善意取得。6. 善意取得构成要件包括:1)受让人须是善意的 2)受让人必须支付了合理的价款 3)受让人已经占有了该财产。7. 拾得遗失物:拾得遗失药应返还权利人,拾得人侵占遗失物的,无权请求保管遗失等支出的费用,也无权请求权利人按照承诺履行义务,遗失物自发布招领公告之日起6个月内无人认领的归国家所有。8. (新增)共有只有一个所有权,只不过是
10、由多人享有。共有包括按份共有和共同共有两种形式。9. 按份共有中的共有人不需经过其他共有人的同意而出卖自己的应有部分,在同等条件下,其他共有人有优先购买权。10. 共有物的处分、重大修缮,应当经占份额三分之二以上的按份共有人同意。11. 在共同共有关系存续期间,共同共有人不能对共同共有财产确定份额,各共同共有人对整个共有财产享有平等的占有、使用、收益和处分的权利,同时对整个共有财产平等地承担义务。12. 共同共有财产的处分应经全体共有人的同意,但共有人之间另有约定的除外。13. 共同共有的形式:1)夫妻共同 2)家庭共有 3)遗产分割14. 业主不得:1)不得危及建筑物的安全 2)不得损害其他
11、业主的合法权益3)不得违反法律、法规以及管理规约 4)不得奖住宅改变为经营性用房。15. 共有人对共有部分享有的权利包括:1)共有权 2)共同管理权 、16. 共有部分包括:1)建筑区划内的道路 2)绿地 3)建筑物区划内的其他公共场所、公用设施和物业服务用房4)占用业主共的有的道路或者其他场地用于停放汽车的车位。17. 业主不得以放弃权利为由不履行义务。三. 用益物权1. 用权物权:是对他人所有的动产或不动产依法享有的占有、使用、收益的权利。2. 用益物权包括:圭地承包经营权、建设用地使用权、宅基地使用权、海域使用权、地役权、国家集体自然资源使用权、典权、探矿权、采矿权、取水权、渔业养殖捕捞
12、权等。3. 土地承包经营权自土地承包经营权合同(生效时),可以采取转包、互换、转让等方式流转。流转的期限不得超过承包期的剩余期限。4. (新增)用益物权具有的法律特征:1)独立性的他物权(不以他权利的成立为成立前提,不随权权利的让与、消灭与而让与消灭)2)限制权物。 3)具有使用的目的。 4)标的物主要是不动产。5. (考试重点)建设用地使用权:应当采取招标、拍卖、协议等公开竞价的方式出让。严格限制以划拨方式设立建设用地使用权。6. 建设用地使用权的法律特征:1)主体:公民和法人 2)客体:国家所有的土地3)是从国家所有权中分离出来的用益物权,国有财产由国务院代表国家行使所有权。4)具有排他性
13、,是一项独立的物权。7. 建设用地具体包括:住宅用地、公共设施用地、工矿用地、交通水利设施用地、旅游用地、军事设施用地等。建设用地使用权客体包括:城市和农村的属于国有的土地、草原、滩涂、荒地、山岭和林地等,但不包括上述土地之上的市政公用设施以及地下的埋藏物或自然资源。8. 建设用地使用权,可以采取出让或划拨等方式。9. 订立建设用地使用权合同应采用书面形式,建议用地使用权自登记时设立。10. 土地承包经营权人权利的保护方法既包括特权的方法,也包括债权的方法。11. 土地承包经营权具有一般物权所具有的优先权、追及权等效力。12. 宅基地使用权是一种带有社会福利性质的权利,是农民的安身之本,无偿取
14、取得,无偿使用。13. 地役权:地役权自地役权合同(生效时)设立。可以登记,未经登记不得对抗善意第三人,地役权的期限由当事人约定不得超过土地承包经营权,建设用地使用权等用益物权的剩余期限。四. 担保物权1. 担保物权是以特定财产的交换价值为内容,当债务人不履行债务的,债权人就担保财产有优先受偿权。2. 担保物权的特征:价值权性、法定性、从属性、不可分性、物上代位性。3. 担保物权主要有:抵押权、质权、留置权。4. 抵押权:不转移财产的占有,就该财产优先受偿。5. 抵押权的设定通过的方式:1)依照法律规定直接产生 2)基于当事人所订立的抵押合同而设立。6. 设立抵押权,当事人应当采取书面形式订立
15、抵押合同。7. 抵押权人在债务履行期届满前,不得与抵押人约定债务人不履行到期债务时抵押财产归债权人所有。8. 抵押财产必须是可以转让的。9. 禁止抵押的财产:1)土地所有权 2)耗地、宅基地、自留地等集体所有的土地使用权、但法律规定可以抵押的除外。 3)学校、幼儿园、医院等以公益为目的的事业单位、社会团体等教育设计、医疗卫生设施和其他社会公益设施4)所有权、使用权不明或者有争议的财产 5)依法被查封、扣押、监管的财产6)法律、行政法规规定不得的其他财产。10. 不经抵押登记,抵押权不发生法律效力。抵押权自登记时设立。11. *需要进行抵押登记的财产有:1)建筑物和其他土地附着物 2)建设用地使
16、用权3)以招标、拍卖、公开协商等方式取得的荒地等土地承包经营权 4)正在建造的建筑物。12. 以生产设备、原材料、半成品、产品,正在建造的船舶、航空器以及交通运输工具抵押的,抵押权自抵押合同生效时设立,未经登记不得对抗善意第三人。13. *质权与抵押权的重要区别是:质权的设定必须以移转占有为前提,是法律对质权做出的强制性规定。14. 质权的特征:1)设定必须转移占有 2)标地主要为动产或权利,不包括不动产。3)具有物上代位性、从属性和不可分性。15. 根据我国物权法规定,质权分为动产质权和权利质权两种。16. 可以质押的包括:1)汇票、支票、本票 2)债券、存款单;3)仓单、提单 4)可以转让
17、的基金份额、股权5)可以转让的注册商标专用权、专权利、菱权等知识产权中的财产权 6)应收帐款7)法律、行政法规规定可以出质的其他财产权利。17. 留置权是一种法定的提保物权。18. 留置权必须与所提保的债权存在一定的牵连关系。保管合同、加工承揽合同、运输合同。19. 三权并存,留置权优先,抵押权其次,最后行使质权。第三章 合同法律制度一、 合同概述(新增)、1. 合同的主体:自然人、法人、其他组织2. 合同的法律特征:1)合同当事人的法律地位平等2)合同是在当事人自愿基础上进行的民事法律行为3)合同是双方或多方的民事法律行为4)合同是关于民事权利义务关系的协议。3. 不受合同法调整的:1)行政
18、关系 2)有关身份关系(婚姻、收养、监护、抚养、扶养)3)劳动合同4. 合同的分类:1)双务和单务 2)诺成和实践3)有名和无名 4)要式和不要式5)主合同和从合同。5. 双务:买卖合同、租赁合同 单务:借用合同、赠予合同诺成:绝大多数是诺成合同 实践(要物合同):保管、借用、定金、运输有名:15大类 无名:15大类之外的要式:采取特定方式才能成立的合同 不要式:书面、口头、其他形式。主合同:能够独立存在的合同 从合同:担保、保证、定金、抵押、质押合同。二、 合同的订立与效力1. 合同一经成立,当事人就应当按照约定履行自己的义务,不得擅自变更或者解除合同。2. 合同的成立和生效是两个不同的概念
19、。3. 合同生效的法律要件:1)主体合格 2)内容合法 3)意思表示真实4)合同的形式合法。4. 16周岁以上不满18周岁的未成年人以自己的劳动收入为主要生活来源的,视为完全民事行为能力人。5. 法人其行为能力须与权利能力相一致,法人的行为能力不能超出法律或章程规定的业务范围。6. 违反合同的生效要件的合同包括:无效合同、效力待定合同、可变更可撤销合同。7. 合同无效的情形包括:1)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益2)恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益3)以合法形式掩盖非法目的4)损害社会公共利益5)违反法律、行政法规的强制性规定。8. 无效的合同自始没有法律约束力。(自始=订
20、立)9. 合同被确认无效不影响合同中独立存在的有关解决争议方法的条款的效力。10. *效力待定合同包括:1)合同的主体不具有相应的民事行为能力。 2)因无权代理而订立的合同。3)无权处分他人财产而订立的合同。11. 一方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立的合同,受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销。12. 只有当撤销权人行使撤销权或予以变更时,合同才自始无效或效力发生变化。如果当事人没有提出请求的,人民法院或仲裁机构不能主动予以撤销或变更。三、 合同的订立、履行和终止1. *新增)当事人订立合同,采取要约、承诺方式2. 要约和承诺是合同订立的两个阶段。
21、3. 要约(发盘),一个有效的要约需要满足的条件:1)必须是特定人的意思表示2)以订立合同为目的的意思表示3)向要约人希望与其缔结合同的相对人发出的意思表示4)内容必须具体确定。4. 要约与要约邀请的区别:1)目的和效果不同 2)对象不同 3)内容不同 4)法律约束力不同。5. 要约邀请的形式:寄送的价目表、拍卖公告、招标公告、招股说明书和商业广告。6. 要约到达受要约人时生效。在不给相对人造成损害的前提下,可以撤回已经发出的要约。撤回要约的通知应当在要约到达受要约人之前或者与要约同时到达受要约人。在要约生效后,受要约人尚未发出承诺通知之前,要约人可以要求撤销该要约。7. 要约不得撤销包括:1
22、)要约人确定了承诺期限或以其他形式明示要约不可撤销2)受要约人有理由认为要约是不可撤销,并已为履行合同作了准备工作。8. 承诺的法律效力在于承诺一经作出并送达要约人,合同即告成立。9. 承诺必须具备的要件:1)只能由受要约人向要约人作出2)必须在有效期限内作出3)内容必须与要约的内容一致。10. 要约没有确定承诺期限的,承诺应当依照下列规定到达:1)要约以对话方式作出的,应当即时作出承诺,但当事人另有约定的除外。2)要约以非对话方式作出的,承诺应当在合理期限内到达。11. 承诺最实质性的要件是:承诺的内容必须与要约的内容一致。12. 承诺是对要约实质性内容的完全接受。承诺通知到达要约人时生效。
23、承诺生效前,可以撤回所发出的承诺,取消其效力。(承诺只能撤回,不能撤销)13. 缔约过失责任:在合同订阅过程中,因一方当事人的过失给对方造成损失所应承担的民事责任。14. 属缔约过失责任,应当承担损害赔偿责任:1)假借订立合同,恶意进行磋商2)故意隐瞒与订阅合同有关的重要事实或者提供虚假情况3)有其他违背诚实信用原则的行为。15. 当事人应当遵循诚实信用原则,根据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等义务。16. 合同履行的基本原则:1)全面履行原则 2)诚实信用原则 3)双务合同履行中的抗辩权17. 全面履行原则的基本要求:1)主体适当2)标的适当 3)期限适当 4)地点和方式适当
24、18. 合同履行规则:如果履行地点不明确,1)给付货币的,在接受货币一方所在地履行;2)交付不动产的,在不动产所在地履行;3)其他标的,在履行义务一方所在地履行。19. 诚实信用原则应履行的义务:1)通知义务 2)协助履行义务 3)保密义务。20. 双务合同履行中的抗辩权主要有:1)同时履行抗辩权 2)不安抗辩权 3)先履行抗辩权21. 合同法第68条规定后给付义务人丧失或可能丧失履行债务能力的情况:(属不安抗辩权)1)经营状况严重恶化 2)转移财产、抽逃资金,以逃避债务3)丧失商业信誉 4)有丧失或者可能丧失履行债务能力的其他情形22. 不安抗辩权:指在双务合同中有先给付义务的当事人在有证据
25、证明后给付人具有丧失或者可能丧失改造债务能力的情况时,可以中止自己先给付义务的履行。(终止是错的,注意细节)23. 能够引起合同关系消灭的法律事实包括:1)合同履行 2)抵销 3)提存 4)免除债务 5)混同。24. 抵销的条件包括:1)当事人双方必须相互有债务、债权。 2)当事人双方的给付债务应为同一种类。3)当事人双方的债务均已到履行期 4)当事人双方的债务均是可以抵销的债务。四、 合同的担保和保全1. 合同的法律特征:1)目的性 2)自愿性和平等性 3)从属性2. 合同担保的形式:保证和定金3. 保证人必须是具有代为清偿债务能力的法人、其他组织或者公民。4. 不能作为保证人的:国家机关和
26、学校、幼儿园、医院等以公益为目的的事业单位、社会团体以及企业法人的分支机构、职能部门。5. 保证方式分为一般保证和连带责任保证两种。一般保证:保证人只对债务人不能履行债务承担补充责任的保证。连带责任保证:债务人不履行债务时由保证人与债务人承担连带责任的保证。6. 一般保证人对债权人可以拒绝承担保证责任的权利就是先诉抗辩权。7. 在连带责任保证中,保证人不享有先诉抗辩权,保证人的责任是较重的。如果保证合同当事人双方对保证方式没有约定或者约定不明确的,按照连带责任保证承担保证责任。8. 定金的处理方式:抵作价款或者收回。9. 定金的效力:1)证约效力 2)预告给付和抵销的效力 3)担保效力(这是定
27、金所具有的主要效力)10. 定金责罚的内容:1)给付定金的一方不履行约定的债务的,无权要求返还定金2)收受定金的一方不履行约定债务的,就好当双倍返还定金。11. 定金合同是实践合同。 定金合同从实际交付定金之日起生效。定金的数据由当事人约定,但不得超过主合同标的额的20%。超出的部分应为无效。12. 定金罚则与违约金的区别:1)交付时间不同 2)效力不同 3)性质不同13. 当事人既约定违约金,又约定定金的,一方违约时,对方可以选择适用违约金或者定金条款。违约金与定金的罚则不能产用,二者只能择其一适用。14. 合同的保全具体包括:1)债权人代位权制度 2)债权人撤销权制度。15. 合同保全的法
28、律特征:1)是债的对外效力的体现,也是合同相对性原则的例外。2)主要发生在合同有效成立期间。3)基本方法是代位权和撤销权的行使。16. 法律赋予债权人在一定条件下行使代位权或撤销权,而行使这两项权利的直接后果就会对当事人以外的第三人产生效力。17. 债权人的代位权是法律赋予债权人的权利,其行使须具备条件:1)对债务人的债权合法2)享有债权,且该债权非专属债务人自身 3)债务人怠于行使其到期债权4)因债务人怠于行使其到期债权,对债权人造成的损害。具备上述条件,债权人可向法院提出行使其代位权。18. 债权人:指1)因债务人放弃其到期债权 2)无偿转让其财产,对债权人造成损害的3)债务人以不合理的低
29、价转让财产并侵害债权19. 撤销权的行使须具备的条件:1)债务人有处分财产的行为2)债务人处分财产的行为危害到债权3)债务人处分财产的行为发生在债权成立之后4)债务人以不合理的低价转让财产并侵害债权,债权人证明受让人知情的。债务人的无偿行为只要具备前三项条件,有偿行为须具备四项条件。五、 合同的转让、变更和解除1. 合同转让的情形:1)权利的转让 2)义务的转让 3)权利义务概括转让2. *合同不具有可转让性的情形包括:1)根据合同性质不得转让。具有人身性质的债权属专属性权利,不得转让2)按照当事人约定不得转让。3)依照法律规定不得转让。3. 合同权利义务的概括转让,可以分为意定概括转让和法定
30、概括转让。4. 当事人一方经对方同意,可以将自己在合同中的权利和义务一并转让给第三人5. 合同变更的法律要件包括:1)合法有效 2)内容的变更 3)依据法律规定或当事人的约定进行。6. 合同的主更主要发生在下列场合:1)法律的直接规定 2)双方协商一致3)重大误解 4)因情势变更7. 合同解除类型:协议解除和基于解除权解除。8. 基于解除权解除合同的属于合同的单方解除。 基于解除权解除合同包括:约定解除和法定解除。9. *有下列情形之一的,当事人可以解除合同:1)不可抗力 2)在履行期限届满之前不履行3)一方迟延履行债务 4)一方迟延致使不能实现合同目的 5)法律规定的其他情形。六、 违约责任
31、1. 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。2. 违约责任是一种民事法律责任。种类分为:民事责任、行政责任和刑事责任。3. 合同法第64条规定:当事人约定由债务人向第三人履行债务的,债务人未向第三人履行债务或者履行债务不符合约定,应当向债权人承担违约责任。4. 第65条规定:当事人约定由第三人向债权人履行债务的,第三人不履行债务或者履行债务不符合约定,债务人应当向债权人承担违约责任。5. 违约行为可以分为:预期违约和实际违约。6. 在违约责任的构成方面,我国实行是严格责任。7. 过错:是指合同当事人通过其违约行为所表现出的故
32、意和过失的心理状态。8. 承担违约责任的方式,既可以单独适用,也可以合并适用。9. 承担违约责任的方式:1)继续履行 2)支付违约金 3)违约损害赔偿10. 合同法114条规定:当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金。11. 违约金虽然由当事人约定,但是关于违约金数额的条款并不是绝对不变的,约定的违约金低于造成的损失的,当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以啬约定的违约金过分高于造成损失的,当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少。12. 合同法112条规定:当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,在履行义务或者采取补救措施后,对方还有其他损失的
33、,应当赔偿损失。13. 第113条规定:当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,给对方造成损失的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益。但不得超过违反合同一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违反合同可能造成的损失。14. 免责事由包括的情况:1)不可抗力 2)受害人的过错 3)免责条款。15. 合同法117条规定:因不可抗力不能履行合同的,根据不可抗力的影响,部分或者全部免除责任,但法律另有规定的除外。这一规定表明:1)并不是所有不可抗力的发生都能构成违约的免责事由,只有不可和影响到合同的履行时才可以免责。 2)发生在合同履行期内。16. 合同法1
34、20条规定:当事人双方都违反合同的,应当各自承担相应的责任。17. 合同法119条规定:当事人一方违约后,对方应当采取适当措施防止损失的仁义道德没有采取适当措施致使损失扩大的,不得就扩大的损失要求赔偿。18. 免责条款包括:1)造成对方人身伤害的2)因故意或者重大过失造成对方财产损失的。第四章 公司法律制度一、 公司法和公司概述1. 公司法的主要内容包括:公司的种类、性质、法律地位、财务制度、组织机构及其运作以及公司的设立、变更、解散与清算等。2. 公司:是依照法定的条件与程序设立、以营利为目的、股东以其出资额为限对公司承担责任、公司以其全部资产为限对外承担民事责任的具备法人资格的经济组织。3
35、. 公司特征:1)以营利为目的 2)具备法人资格 3)以章程为存在和活动的根据。4. 法人公司的特征:1)依法设立 2)有独立财产3)有自己的名称、组织机构和场所 4)能够以自己的名义从事民商事活动并独立承担民事责任。5. 公司章程对全体股东、公司法人、公司的高管人员均具有约束力。6. 公司包括:有限责任公司和股份有限公司两种。7. 股份有限公司是指其全部资本分为等额股份。8. 国有独资公司是我国公司法规定的一种特殊形式的有限责任公司。二、 有限责任公司的设立、组织机构及其股权转让1. 有限责任公司设立的条件:1)股东资格和人数(50个以下股东出资) 2)股东出资要求3)股东共同制定公司章程,
36、公司有名称、住所,并建立符合有限责任公司要求的组织机构。2. 股东出资要求:1)最低注册资本:人民币3万元。2)出资形式:货币、实物、知识产权、土地使用权 全体股东的货币出资金额不得低于有限责任公司注册资本的30%。3)注册资本为在公司登记机关登记的全体股东认缴的出资额。全体股东的首次出资额不得低于注册资本的20%,也不得低于法定的注册资本最低限额,其余部分由股东自公司成立之日起两年内缴足;其中,投资公司可以在五年内缴足。3. (新增)有限责任公司应当置备股东名册。股东名册记载的股东,可以凭借股东名册对抗公司、其他股东就其股东地位提出的异议。4. 股东权利:1)出席会议,行使表决权; 2)选兴
37、趣和被选兴趣权 3)股息红利分配请求权4)股份转让权 5)召集请求权和提案权 6)各项记录查阅和复制权7)会计账簿查阅权 8)优先认购权 9)剩余财产的分配请求权10)特殊情况下收购其股权的请求权 11)强制解散公司的权利 12)对公司经营的建议与质询权5. 持有公司全部股东表决权10%以上的股东,可以请求人民法院解散公司。6. 股东义务:1)缴纳所认缴的出资 2)公司设立登记后,不得抽回出资 3)公司章程规定的其他义务。7. 有限责任公司股东会由全体股东组成,性质上公司的权力机构,决定有关公司的一切重大事项。8. 股东按照出资比例行使表决权,但公司章程另有规定的除外。9. 特别决议必须经代表
38、三分之二以上表决权的股东通过:1)修改公司章程2)增加或减少注册资本的决议 3)公司合并、分立、解散 4)变更公司形式的决议。10. 董事会是有限责任公司的业务执行机关,享有业务执行权和日常经营的决策权。其成员为3-13人。但人数较少或规模较小的可以设1名执行董事,不设董事会。11. 董事会行使职权:1)决定公司的经济计划和投资方案 2)决定公司财政部管理机构的设置3)决定聘任或者解聘公司经理及其报酬事项同,并根据经理的提名决定聘任或者解聘公司副经理、财务负责人及其报酬事项 4)制定公司的基本管理制度。12. 经理制定公司的具体规章。13. 监事会是公司经营活动的监督机构。成员不得少于3人,股
39、东人数较小规模较小的可设1-2名监事,不设监事会。14. 监事会职权:检查、监督、纠正、提议、提出、提起。15. 监事会组成:股东代表、适当比例的公司职工代表。16. 董事、高级管理人员不得兼任监事。17. 股东向股东以外的人转让股权,应当经其他股东过半数同意。股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意,其他股东自接到书面通知之日起满三十日未答复的,视为同意转让。18. 两个以上股东主张行使优先购买权的,协商确定各自的购买比例;协商不成的,按照转让时各自的出资比例行使优先购买权。19. 有下列情形之一的,投反对票的股东可请求公司收购其股权:1)公司连续五年不向股东分配利润,而公司该五年连续
40、盈利,并且符合本法规定的分配利润条件的;2)公司合并、分立、转让主要财产的;3)公司章程规定的营业期限届满或者章程规定的其他解散事由出现,股东会会议通过决议修改章程使公司存续的。三、 股份有限公司的设立和组织机构1. 设立股份有限公司应具备的条件:1)发起人符合法定人数。2-200人以下,有半数以上发起人在中国境内有住处。2)发起人认购和募集的股本达到法定资本最低限额。500万元。3)股份发行、筹办事项符合法律规定。4)发起人制定公司章程。5)有公司名称,建立组织机构6)有公司住所。2. 股东大会作出决议,必须经出席会议的股东所持表决权过半数通过。3. 股东大会作出:1)修改公司章程、2)增加
41、或减少注册资本的决议,3)公司全并、分立、解散、4)变更公司形式的决议必须经出席会议的股东所持表决权的2/3以上通过。4. 公司转让、受让重大资产或者 对外提供担保等事项必须经股东大会作出决议。5. 董事会:5-19人,公司董事会可以决定由董事会成员兼任经理。6. 监事会成员不得少于3人, 成员:股东代表和适当比例的公司职工代表。其中职工代表的比例不得低于1/3. 可以设副主席。董事、高级管理人员不得兼任监事。监事会行使职权必必需的费用,由公司承担。7. 上市公司组织机构的特别规定1)设独立董事制度。(设独立董事)。 2)关联董事的回避制度。3)特别决议事项制度。 4)财务披露义务。8. 特别
42、决议事项制度:上市公司在一年内购买、出售重大资产或者担保金额超过公司资产总额30%的,应当由股东大会作出决议,并经出席会议的股东所持表决权的2/3以上通过。9. 财务披露义务:在每会计年度内半年公布一次财务会计报告。10. 股份的发行,实行公平、公正的原则。股票发行价格可以按票面金额,也可以超过票面金额,但不得低于票面金额。11. 股份转让应遵守的规则:1)在证券交易场所进行2)记名股票,由股东以背书方式转让。无记名股票的转让,由股东将该股票交付给受让人后即发生转让的效力。3)股份转让的限制。4)公司不得收购本公司股份。12. 股份转让限制:1)发起人持有本公司股份,自公司成立之日起一年内不得
43、转让。2)每年转让股份不得超过其所持股份总额的25%。13. 有下列情形之一的可收购情形:1)减少公司注册资本2)与其他公司合并3)股份奖励4)股东持异议,要求公司收购其股份的。四、 公司的董事、监事和高级管理人员1. 任职资格(有下列情形之一,不得担任):1)无民事行为能力或限制民事行为能力2)被判刑,执行期未满5年3)破产,清算完结之日起未逾3年4)吊销,未逾3年5)负债务到期未清偿。2. 董事、高管不得有下列行为:1)挪用公司资金2)将公司资金以个人名义开立账户存储3)不得将公司资金借贷他人,或为他人担保4)交易禁止 5)竟业禁止第五章 其他法律制度一、 工业产权法律制度1. 工业产权:
44、是人们依照法律对应用于商品生产和流通中的创造发明和显著标记等智力成果,在一定期限和地域内享有的专用权。2. 知识产权包括:工业产权与著作权。工业产权包括:专利权、商标权著作权包括:人身权、财产权。3. 商标注册人对商标享有的权利:1)排他使用权 2)收益权 3)处分权4)续展权 5)禁止他人侵害的权利。4. 工业产权的特征:1)专有性 2)地域性 3)时间性。5. 专权体的主体包括:1)发明人或设计人的单位 2)发明人或设计人 3)受让人 4)外国人 5)共同发明人或共同设计人6. 发明人或设计人只能是自然人,不能是单位、集体或课题组。7. 如果单位或个人之间没有协议,构成委托开发的,申请专利
45、权以及取得的专利权归受托人,但委托人可以免费实施该专利。8. 专利权的客体包括:发明、实用新型和外观设计三种。9. 发明分为产品发明和方法发明。产品发明包括:制造品、材料物品、具有特定用途的物品发明。方法发明包括:制造产品方法的发明、使用产品方法的发明。10. 实用新型也叫小发明。11. 专利法不保护的对象包括:1)运气法律、社会公德或妨害公共利益的发明2)科学发现3)智力活动的规则和方法4)疾病的诊断和治疗方法5)动物和植物品种。6)用原子核变换方法获得的物质。12. 授予发明和实用新型专利的条件:1)新颖性 2)创造性 3)实用性。13. 授予外观设计专利的条件:1)新颖性 2)实用性 3
46、)富有美感 4)不得与他人在先取得的合法权利相冲突。14. 专利权的内容:1)专利权人的权利。2)专利权人的义务3)专利权的期限和终止4)专利的强制许可实施。15. 专利权人的权利包括:1)独占实施权 2)实施许可权 3)专利权人有权转让其专利权4)专利权人有权在产品包装上标明专利标记5)书面形式放弃其专利权。16. 发明专利权的期限为20年,实用新型和外观设计的期限为10年,均自申请之日起计算。17. 专利权的终止有两种情况:1)期限届满终止为正常终止 2)期限届满以前终止为提前终止。提前终止:没有近期缴纳年费,书面形式声明放弃专利权。应由国务院专利行政部门登记和公告。18. 专利法将强制许
47、可分为:1)自专利权被授予之日满3年后,而未能在合理的时间内获得这种许可时2)在国家出现紧急状态或者非常情况时3)后一发明依赖前一发明时19. 对于国有企业事业单位的发明专利,如果对国家利益和社会公共利益有重大意义、需要推广应用的,国务院有关部门和省、自治区、直辖市人民政府报出现国务院批准,允许指定的单位实施,由实施单位按照国家规定向专利权人支付使用费。20. 专利权的保证:1)专利侵权行为(未经许可用了)2)不视为侵犯专利权的行为3)专利侵权行为的法律责任。21. 不视为侵犯专利权的行为有:1)专利权人制造或经专利权人许可制造的专利产品售出的专利产品的2)使用或者销售不知道是未出现专利权人许
48、可而制造并售出的专利产品的3)在专利申请日前已经制造相同产品、使用相同方式或者已经作好制造、使用的必要准备,并且仅在原有范围内继续制造、使用的4)临时通过中国领土、领水、领空的外国运输工具,依照其所属国家同中国签订的协议或者共同参加的国际条约,或依照互惠原则,为运输工具自身需要而在其装置和设备中使用有关专利的5)专为科学研究和实验而使用有关专利的。22. 专利侵权行为的法律责任:1)责令侵权人停止其侵权行为2)赔偿专利权人的损失3)侵犯专利权的诉讼时效是2年。23. 在我国,商标注册采用自愿注册和强制注册相结合、以自愿注册为主的制度。24. 必须注册的商品:人用药品和烟草制品、以及由国家工商行
49、政管理局公布的必须使用注册商标的其他商品。25. 注册商标不得侵犯他人的在先权和合法权益。26. 申请商标注册的方法:一类商品、一个商标、一份申请27. 对初步审定的商标,自公告之日起3个月内,任何人均可以提出异议。公告期满无异议或者经裁定异议不能成立的,给予核准注册,发给商标注册证,并予公告。28. 商标注册申请的优先权:(6个月内)29. 注册商标的有效期为10年,续展申请应在商标有效期满前6个月内向商标局提出,如因故不能在规定的期限内提出,可以给予6个月的宽展。30. 注册商标侵权行为包括:1)未经商标注册人许可,在同一种商品或类似商品上使用与其注册商标相同或相近的商标2)销售侵犯注册商
50、标专用权的商品的3)伪造、擅自制造他人注册商标标识或销售伪造4)未经商标注册人同意,更换其注册商标并将该更换商品的商品又投入市场的5)给他的注册商标专用权造成其他损害的31. 对于商品侵权行为,工商局如何处理?1)责令侵权人立即停止侵权行为2)同流合污被侵权人的损失3)未构成犯罪的商标侵权行为二、 劳动合同法律制度(新增)1. 劳动合同法是全面调整劳动合同关系的法律规范总称。2. 劳动合同分:1)固定期限劳动合同 2)无固定期限劳动合同 3)完成一定工作任务为期限的劳动合同。3. 订立无固定劳动期限合同有两种法定情形:1)协商证立 2)法定强制4. 法定强制订立无固定期限劳动合同包括:1)劳动
51、者在该用人单位连续工作满十年2)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在用人单位连续工作满十年距法定退休年龄不足十年的3)连续订阅二次固定期限劳动合同,而且单位对劳动者不能依据劳动合同法得享法定解除权,续订劳动合同的。5. 完成一定工作任务为期限的劳动合同适用于:1)建筑业 2)临时性 3)季节性的工作6. 劳动合同的订立应遵循的原则:1)合法 2)公平 3)平等自愿7. 劳动合同的条款包括必要条款和选择性条款。8. 劳动合同必要条件规定:1)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人2)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证号码 3)劳动合同期限
52、 4)工作内容和地点5)工作时间和休息休假 6)劳动报酬 7)社会保险 8)劳动保护、劳动条件和职业危险防护9)法律、法规规定应当纳入劳动合同其他事项。9. 选择性条件包括:试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等。10. 先合同义务:1) 如实告之 2)不得扣押劳动者证件3)不得要求劳动者提供担保4)不得以其他名义向劳动者收取财务5)用人单位有权了解劳动者基本情况11. 劳动合同依法成立,即具有法律效力,对当事人双方具有约束力。12. 劳动合同无效物情形:1)以欺诈等手段订立或变更2)免除自己的法定责任,排除劳动者权利。3)违反法律法规强制性规定的13. 对劳动合同的无效或者部分无效有争
53、议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。14. 劳动合同自签订之日生效,但双方当事人约定须公证方可生效的合同,其生效时间始于公证之日。15. 劳动合同的解除包括:协商、用人单位单方、劳动者单方解除三种情况。16. 用人单位单方解除劳动合同的情形包括:过错性解除、非过错性解除、经济性裁员17. 非过错性解除:用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人或额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同。18. 经济性裁员:需要裁判人员20人以上或者裁减不足20人但占企业职工总额10%以上的,用人单位提前30日向工会或全体职工说明情况,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁员。19. 裁减人员时,应
54、优先留用哪些人员:1)与本单位订立较长期限的固定期限劳动合同2)与本单位订立无固定期限劳动合同的3)家庭无其他就业人员,有需要扶养的老人或未成年人的。用人单位依法裁减人员,在6个月内重新招用人员的,应当通知被裁减的人员,并在同等条件下优先招用被裁减的人员。20. 劳动者单方解除劳动合同的情况分:预告解除和即时解除。21. 劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。22. 劳动合同不得解除的情形:1)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或医学观察期间的2)在本单位患职业病或因工负伤
55、而被确认丧失或者部分丧失劳动能力的3)患病或非因工负伤,在规定的医期疗期内的4)女职工在孕期、产期、哺乳期的5)在本单位连续工作满十年,且距法定年龄不足五年的6)法律、行政法规规定的其他情形。23. 劳动合同不存在约定终止,只有法定终止。用人单位与劳动者不得在法定的劳动合同终止情形之外约定其他劳动合同终止条件。24. 法定的劳动合同终止情形包括:1)劳动合同期满 2)养老保险3)死亡或失踪 4)破产 5)解除 6)法律规定三、 消费者权益保护法律制度1. 消费者权益保护法是调整在保护消费者权益过程中所产生的各种社会关系法律规范的总称。2. 消费者权益保护法保护的对象是消费者。主要是指为个人生活消费需要购买商品的自然人。3. 消费者的权利有:1)安全保障权 2)知悉真情权 3)自主选择权 4)公平交易权 5)依法求偿权 6)依法结社权7)求教获知权 8)维护尊严权 9)监督批评权。4. 经营者的
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 玫瑰花购销合同
- 工业设备维修保养服务合同
- 出售房屋委托代理合同书
- 固体废物处理处置服务合同
- 水电接入合同协议书
- 承包建造船舶合同
- 电子政务系统合同
- 内蒙古北方职业技术学院《美容外科学医学美容》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 辽宁税务高等专科学校《电气传动自动控制系统综合课程设计》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 大连装备制造职业技术学院《智慧教学与微课制作》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 酒店长包房租赁协议书范本
- 2025年几内亚水泥厂项目投资可行性报告
- 【道法】开学第一课 课件-2024-2025学年统编版道德与法治七年级下册
- 口腔门诊分诊流程
- 2025年春新外研版(三起)英语三年级下册课件 Unit2第1课时Startup
- 2025年上半年天津市宁河区事业单位招聘12人重点基础提升(共500题)附带答案详解-1
- 2024年科技节小学科普知识竞赛题及答案(共100题)
- 中华民族共同体概论专家讲座第一讲中华民族共同体基础理论
- 2023年浙江省统招专升本考试英语真题及答案解析
- 植筋施工方案(二标)
- 神经外科疾病健康宣教
评论
0/150
提交评论