管理会计在企业管理中的应用

1、管理会计在企业管理中的应用 管理睬计主要是为适应经济组织内部的经营管理需要而逐步形成和发展起来的，它的主要职能是为提高经营效率和效益而建立的各种内部会计掌握制度，供应内部管理需要的各种数据、资料等。 目前，管理睬计在我国企业管理中的应用正处在一个关键的转折点上，急需将以往企业中应用的经验加以总结和提高，形成我国的管理睬计理论和方法体系，以适应企业经营机制转变的需要，保证企业生产经营的高效率，以促进企业自身适应能力的提高。 因此，加强对管理睬计应用与发展的研究，正成为我国会计改革与发展的一个现实课题。 内外环境的制约 管理睬计是在西方产生、发展起来的，它在我国企业推广、运用的过程中必定要受到我国

2、企业的内外部环境的影响和制约。 管理睬计与企业外部环境具有非常亲密的联系，外部环境直接影响着管理睬计能否得到普遍应用。这表现在以下方面： 1.经济体制环境的影响。管理睬计由决策会计和执行会计两大部分组成，并以决策会计为主体。从十一届三中全会到现在，我国的企业制度改革都存在着这样那样的缺点，使得经营决策者在进行决策时更重视一些行政因素和社会影响因素，而不能重视管理睬计所供应的信息，故造成了管理睬计在企业中不能普遍应用。同时，现阶段我国的金融体制、价格体制还在不断完善过程中，使得管理睬计在实际运用中不能充分发挥作用。 2.法律环境的影响。管理睬计要给企业的经营决策者供应有用的信息，必需在一个公平、

3、公正、竞争和高度灵敏的市场经济条件下。但总体上来说我国的法律体系还不够健全，市场经济环境处于一个相对公正的状况，使得管理睬计给企业供应经营决策信息时，在有用性、相关性方面大为减弱。 同时，管理睬计主要是为企业内部管理决策服务的，企业的内部环境对管理睬计普遍应用具有举足轻重的作用。 1.企业经营决策者的影响。企业的经营决策当局对管理睬计的重视程度直接影响到管理睬计在企业中能否普遍应用。 2.会计人员的影响。会计人员对管理睬计运用的影响主要体现在会计人员素养上。从总体来看，我国会计人员的职业水准不是很高，在会计披露上存在虚报、漏报、错报的状况，造成会计信息失真。这些因素都限制了管理睬计在企业中的普

4、遍应用。 3.会计电算化的影响。现阶段，在开展会计电算化的企业中，其应用大部分停留在事后算账的水平上，不具备进行事中掌握和事前预估的能力。使得管理睬计不能适应现代市场发展，从而减弱了管理睬计的作用，造成了管理睬计在现阶段企业中应用缓慢。 要解决以上问题，企业可采取以下方法： 1.建立有中国特色的管理睬计体系。现阶段，中国式管理睬计的理论研究比较薄弱，对管理睬计的理论研究仍局限于国外状况的翻译介绍。而中国的国情与西方国家是有很大差别的，这使得被全盘汲取的西方管理睬计很难在中国企业普遍应用。所以要推广管理睬计，首先应当建立有中国特色的管理睬计体系。 2.积极推进现代企业制度，创造良好的管理睬计应用环境。企业的体制和会计的作用有亲密的关系，现代企业制度下企业全部权与经营权分别，使得建立现代企业制度的企业必定要求管理睬计的运用，对企业的各项经济事项做事前预估、事中掌握、事后分析、评价及信息反馈，以提高企业经济效益，使企业全部者得到更好的回报，使企业管理者充分完成委托管理的履约责任。 3.进一步加强管理睬计教育，提高人员素养。要想使管理睬计得到推广应用，