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文档简介

1、制度2021年质量监督员岗位说明书单位名称:xxxx部门:xxxx日期:2021年xx月xx日管理制度2021年质量监督员岗位说明书质量监督员岗位说明书职位名称 质量监督员 职位代码 所属部门 工程技术部职 系 职等职级 直属上级 质量监督工程师薪金标准 填写日期 核 准 人职位概要:按照相关质量标准全程监督检测工程施工质量,并提交工作报告。工作内容:-根据受监工程的设计文件、施工方案、施工规范、操作规程和工程质量验收标准等有关资料,编制受监工程质量监督计划,并按照质量监督计划实施监督管理工作;-深入施工现场,对地基基础、主体结构、关键工序等实施重点监督,对原材料、构配件、设备按规定进行监督检

2、测;-对受监项目实施全过程质量监督管理,发现严重工程质量问题及时按规定查处,并向上级汇报;-参加工程质量事故调查处理,及时提交事故调查报告;-监督建设单位工程竣工验收的组织形式、验收程序以及在验收过程中提供的有关资料和形成的质量评定文件是否符合有关规定,实体质量是否存在严重缺陷,工程质量的检验评定是否符合标准;-协助上级编写受监工程质量监督报告;-认真填写监督工作手册和工作纪实手册,并按时提交工作总结;-完成领导交办的其他工作。任职资格:教育背景:建筑学类专业本科以上学历。经 验:3年以上相关工作经验。技能技巧:熟悉国内外建筑行业的最新技术;熟悉工程项目质量检验规程以及质量法规;熟悉各种质量认

3、证体系;熟练操作办公软件以及检验设备。态 度:诚实谨慎,能吃苦;工作认真细致,分析能力、逻辑思维能力强;具有极强的敬业精神和责任心,原则性强。工作条件:工作场所:办公室、工作场所、施工现场。环境状况:基本舒适。危 险 性:基本无危险,无职业病危险。直接下属 间接下属晋升方向 轮转岗位 篇2:技术支持经理岗位说明书技术支持经理岗位说明书职位名称 技术支持经理 职位代码 所属部门职 系 职等职级 直属上级 技术主管薪金标准 填写日期 核 准 人职位概要:为客户及相关人员提供与公司产品相关的技术支持及技术服务。工作内容:-收集竞争对手产品的功能、性能信息,分析比较本公司产品的优缺点,提出比较报告;-

4、熟练运用公司产品,并能从机理上进行全面解释;-解答客户、代理商所涉及产品的技术问题;-定期向公众媒介传播公司产品、技术方向相关的信息;-为产品提供现场技术支持。任职资格:教育背景:设计或相关专业本科以上学历。培训经历:受过项目管理、市场营销与产品知识等方面的培训。经 验:有2年以上从事技术支持服务经验,有产品开发相关经验者优先考虑。技能技巧:熟悉企业产品结构、性能、机理、使用方法等;有扎实的理论基础和技术工作经验;能独立解决产品使用相关问题。态 度:知识面广、善于与各类性格的人交往,善于沟通;有较强应变能力,有责任心,对人热情,良好的团队合作精神。工作条件:工作场所:办公室。环境状况:舒适。危

5、 险 性:基本无危险,无职业病危险。直接下属 间接下属晋升方向 轮转岗位篇3:技术主管岗位说明书技术主管岗位说明书职位名称 技术主管 职位代码 所属部门 技术部职 系 职等职级 直属上级 技术总监薪金标准 填写日期 核 准 人职位概要:组织制定和实施技术方案、产品研究开发方案与产品质量管理制度。工作内容:-组织公司新产品的研究试制工作及现有产品的改进工作;-主持公司产品性能分析、技术可行性研究与评定工作;-组织制定产品工艺方案、编制工艺文件的技术标准;-建立健全公司的质量保证体系,组织落实公司产品质量认证准备工作;-组织制定并监督实施公司产品质量管理制度;-组织公司质量事故的分析及处理工作;-编制公司年、季、月度产品研究开发计划,并组织实施;-主持编制公司年度研究开发经费预算,并控制经费的总体支出;-完成上级交办的其他工作。任职资格:教育背景:理工类专业本科以上学历。培训经历:受过项目管理、管理学、市场营销等方面的培训。经 验:有5年以上从事技术支持服务经验,有技术管理相关工作经验。技能技巧:熟悉企业产品结构、性能、机理、使用方法等;有扎实的理论基础和技术工作经验,能独立解决产品使用相关问题。态 度:知识面广、善于与各类性格的人交往,善于沟通与交际;有较强应变能力,有责任

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