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文档简介
1、合同订立原那么平等原那么:根据?中华人民共和国合同法?第三条:“合同当事人的法律地位平等,一方 不得将自己的意志强加给另一方的规定,平等原那么是指地位平等的合同当事人, 在充分协商达成一致意思表示的前提下订立合同的原那么。这一原那么包括三方面内 容:合同当事人的法律地位一律平等。不管所有制性质,也不问单位大小和经济 实力的强弱,其地位都是平等的。合同中的权利义务对等。当事人所取得财产、 劳务或工作成果与其履行的义务大体相当;要求一方不得无偿占有另一方的财产, 侵犯他人权益;要求禁止平调和无偿调拨。合同当事人必须就合同条款充分协 商,取得一致,合同才能成立。任何一方都不得凌驾于另一方之上,不得把
2、自己的 意志强加给另一方,更不得以强迫命令、胁迫等手段签订合同。自愿原那么:根据?中华人民共和国合同法?第四条:“当事人依法享有自愿订立合同的权 利,任何单位和个人不得非法干预的规定,民事活动除法律强制性的规定外,由 当事人自愿约定。包括:第一,订不订立合同自愿;第二,与谁订合同自愿,;第 三,合同内容由当事人在不违法的情况下自愿约定;第四,当事人可以协议补充、 变更有关内容;第五,双方也可以协议解除合同;第六,可以自由约定违约责任, 在发生争议时,当事人可以自愿选择解决争议的方式。公平原那么:根据?中华人民共和国合同法?第五条:“当事人应当遵循公平原那么确定各方 的权利和义务的规定,公平原那
3、么要求合同双方当事人之间的权利义务要公平合理 具体包括:第一,在订立合同时,要根据公平原那么确定双方的权利和义务;第二, 根据公平原那么确定风险的合理分配;第三,根据公平原那么确定违约责任。 老实信用原那么:根据?中华人民共和国合同法?第六条:“当事人行使权利、履行义务应当遵 循老实信用原那么的规定,老实信用原那么要求当事人在订立合同的全过程中,都要 老实,讲信用,不得有欺诈或其他违背老实信用的行为。招聘代理合同甲方聘用单位:乙方受聘人:身份证号码:丙方担保人:身份证号码:兹因甲方工作需要,决定采用人事代理方式聘用乙方从事相关工作。经甲、乙双方协商一致,达成如下协议:一、聘用期限自年月日至年月
4、日止,共年月,其中试用期自年月日至年月日止,共。二、聘用岗位及职责乙方应服从甲方工作安排,在聘用期内履行以下义务: 工作岗位: 职责及要求:遵守国家的法律法规,甲方的各种规章制度,接受 甲方的劳动平安教育,遵守平安规章制度和操作规程,确保平安生 产。三、乙方完本钱合同规定的岗位工作职责后,甲方应向乙方支付 以下待遇1. 甲方以现金形式按月支付乙方工资,采取 月,周,日,定额 工资制, 月,周,日,定额 工资标准为人民币 元。2. 甲方支付乙方的其他待遇 保险方面 :按照市人才交流中心规 定。3. 甲方支付乙方必需的劳保用品和工作工具。四、聘期管理1. 甲、乙双方执行 市人才交流中心?人事代理合
5、同 号?。2. 聘用期间,乙方人事档案,人事关系由 市人才交流中心代理,所需费用由乙方支付。3. 聘用期满后,经双方协商,可以续聘,续聘合同另行签订。4. 在聘期内任何一方提出解除聘用关系,须提前一个月以书面形 式通知对方,并在征得对方同意后,方可根据规定解除聘用关系。五、出现以下情况之一,甲方可以提前解除本合同1. 乙方在试用期内不符合聘用条件的 ;2. 乙方违反国家法律法规和甲方规章制度,情节较为严重的 ;3. 甲方因工作原因必须撤消岗位,又无法重新安排工作的 ;4. 乙方因病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原岗位工作的5. 乙方不服从甲方工作安排的 ;6. 按照国家及甲方有关规定可以解除聘用关系的。六、甲,乙双方聘用关系解除或终止后,乙方自谋职业七、甲,乙双方协商的其他条款合同终止不再续聘或解除合同的,乙方须按甲方规定办理离校手续。八、本合同在执行期间产生的争议,由 市人才交流中心负责调解,调解不成的,任何一方可提请上级政府仲裁机构进行仲裁。九、乙方假设有违反本合同约定条款的,按甲方人事代理聘用人员有关规定承当相应责任。其他未明确的,按甲方有关规定执行。十、丙方自愿为乙方提供担保,乙方假设出现违反本合同约定事 项,丙方承当连带责任。十一、本合同经甲,乙,丙三方签 章并经市人才交流中心鉴证后生效,合同期限届满,合同自行终止,甲,乙双方聘用 关系终止。十二、本合同一式四份,甲
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