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文档简介

1、打好三张牌亮出社区治理新名片经历总结汇报_党建工作总结 四川省南充市顺庆区针对辖区内城郊结合部安居房多、老旧小区多、历史遗留问题多等情况,紧扣群众需求,打好 "党建、队伍、民生三张牌,有力有序推进城郊结合部新型社区治理工作。 打好 "党建牌,让资源 "活起来。探索 "近邻党建模式,组织社区与驻地单位签订 "近邻党建联创联建结对协议书,构建全方位、多层次、全覆盖的党建工作联创联建工作模式。深入开展 "双向服务于活动,组织社区为驻地单位开展社会化服务于,驻地单位为社区提供设施、资金、人员等资源,通过共同处理实际困难、推动业务整合等工作模式

2、,充分利用各自优势构成资源互补,社区环境质量和管理水平显著提升。发挥社区、驻地单位与群众的 "三向联动作用,驻地单位与社区共同开展辖区困难群众帮扶、环境整治大扫除了、 "红袖标巡逻等工作,联合开展党史学习教育、文艺汇演等活动。今年以来,联合开展活动70余次,共同处理问题110余个,建立起 "责任共担、资源共享、难题共解、活动共办、文明共创的社区党建工作新机制。 打好 "队伍牌,让组织 "热起来。发挥社区党员干部示范引领作用,着力在优化构造、提高素质、增强本领、引领垂范上下功夫,成立 "党员先锋模范队 "党员应急抢突击队 &q

3、uot;党员综治平安巡逻队 "党员矛盾纠纷调解队4支队伍,为基层党组织配好 "排头兵。采取远教电教、集中培训、实践教学等模式,针对 "两委干部、楼栋长、网格员、居民小组长等不同类型人员,开展党建、民政、疫情防控等方面的理论知识和业务培训30余次。实施 "走出去 "引进来模式,组织社区干部到党建试点社区小区观摩学习20余次、街道业务专干到社区开展培训讲座40余场,增强对接交流。定期对社区工作中的 "粗、差、错、漏进展通报批评,树立反面典型,从党的基层组织建立、社区干部效能建立、城市管理等十大模块对社区干部进展年度综合考核,打造一批思想素

4、质好、领导开展能力强和服务于群众能力强的 "一好双强社区干部队伍。 打好 "民生牌,让服务于 "动起来。出台网格化管理机制,将平安创立、环境治理等工作纳入网格化系统,提升小网格大服务于功能。打造党员爱心驿站等服务于平台,利用乡友群开展政策宣传、收集民情民意,为社区群众提供办事服务于,打造一线服务于 "主阵地。今年以来,先后为社区居民提供咨询1200余次,处理问题320余件。运用 "点事、定事、议事、决事、办事、评事的 "六事工作法,建立社区民主协商机制,召开居民议事会、小区院坝会、物业联席会等各类会议100余次,收集意见建议220余条,

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