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文档简介

1、如何成为一名好老师我们共聚一堂探讨“如何成为一名好老师”的话题,是因为我们共同选择了教师 这一太阳底下最光辉的职业。自从选择了这一职业,成为一名好的教师就成了我们每个人的梦想和追求。自从走上 讲台 伊始,每年都被评为: “学生心目中的好老师 ”,下面,我就这一话题浅谈一下自己的看法, 我觉得主要要处理好三种关系: 即与学生的关系, 与其他老师的关系,与学生 家长 的关系。一、与学生的关系教师与其他职业最大的不同就是工作对象是学生。与学生建立非常良好的的关系,是每一个好教师必须竭力追求的目标。能否处理好这个关系,直接关系到教学效果的优劣。要处理好这个关系要做到以下几点:1、 凭魅力吸引学生2、

2、靠爱心感化学生3、 想办法鼓励学生4、 用技巧引导学生(一)凭魅力迷住学生所谓 “德高为师。行正为范 ”,好 教师 必须凭借自身的独特的人格魅力,和高超的 教学能力吸引学生。 每个教师的行为特征, 与教学方式散发的个人魅力可能各有千秋。 但我认为这几点尤为重要:首先,对生活有阳光思维。 在学生面前表现出良好的精神状态,不能因生活中的小事影响自己上课的情绪。 一定要避免迁怒于学生。 学生最喜欢的是笑口常开的老师,最害怕的是愁眉苦脸的老师。生活中难免会遇到一些不顺心的事, 作为教师, 我们要学会阳光思维,要学会换位思考,要学会分开看问题。只有自己具有了健康、积极的心态,我们培养出幸福、快乐的学生。

3、其次 ,对学习有极大热情。把 “台上三分钟 ,台下十年功 ”用在 优秀教师 身上并不过分。教师在课堂上简洁精练的语言 ,准确生动的阐释 ,都是靠平时的学习和积累得来的。只有不断学习,才能拥有深厚的文化底蕴 ,才能引领着孩子在课堂上深入浅出,领悟学习的真谛。 要想拥有吸引学生较高的综合素质。我们除了要拥有精神的专业的知识外 ,还能努力学习其他学科知识,并融入教学之中。 例如声情并茂的朗诵 ,端正遒劲的粉笔字 ,优美动听的歌声 ,简洁流畅的简笔画 ,高超的电脑技术等,都为课堂增色添辉,而这也将潜移默化地影响着学生,陶冶着学生的情操 ,提高学生的审美品位,培养了孩子对各学科的学习兴趣 。再次,对 教

4、学有充足的准备。再有魅力的老师,教学能力再强的老师,也不能打无准备之战。精心地备课,是上好课的最关键的环节。现在的学生程度好,见识广,课前要查阅大量的相关资料,结合自己的学生情况, 有效地设置教学内容及重点、 难点。所备内容要满足各个层次学生的需要,让每个孩子都学有所得。(二)靠爱心感化学生教师的基本职责是 “热爱学生,教书育人 ”,只有热爱学生,接近学生,了解学生,学生才乐于接受教师的教育, “亲其师,信其道 ”就是这个道理。 作为老师不仅要爱那些优等生,更要偏爱那些差生,让每位同学都体会到老师的爱不仅是无私的,更是公平的。老师的爱,将缩短师生之间的距离。找理由爱你的学生,有人可爱,有人聪明

5、,有人勤奋,有人宽容。当你为调皮的学生生气时,你就告诉自己是孩子就会犯错误,再气人的孩子,也是父母的心肝宝贝, 我们也有自己的孩子, 就当每个学生都是你的宝贝就可以了。 你对学生的情感态度, 学生是能够体会到的。当学生生病时,送上暖人的关怀,当学生失败时,给予真诚的安慰,当学生进步时,报以衷心的祝贺。(三)想办法鼓励学生我认为最好的 教育 方法是鼓励,好学生是夸出来的。这个信条是我成为好老师 的无上法宝。人曾经这样说过:“每个人都希望受到赞美,所以我们要善于赞扬和感谢他人,而不要轻易批评他人。”现实生活中许多事例也告诉我们,在对学生的教育中,责难和赏识,方法不同,结果也大不一样。经常鼓励学生,

6、用赏识和赞许的目光关注学生,往往会收到更好的教育效果。怎么鼓励学生呢?首先 ,尽力关注每个孩子。 及时发现孩子的优点并及时鼓励他们。 当孩子听讲很认真时 , 你可以说 : “你很会倾听,听课状态特别好。 ”;当学生回答错问题时,你可说: “很接近,虽没答对。但能举手回答问题,用其可嘉。 ”很容易回答出难题时 ,你可以说 : “这么有难度的问题,你一语中的, 真了不起 ! ”总而言之, 课堂上通过不同的方式鼓励学生, 孩子们学习越来越起劲。在课堂上不仅请积极举手的孩子回答问题,更应该给了那些胆小自卑的孩子更多的机会,这样既培养了自卑孩子的 学习兴趣 ,也让那些在课堂上活跃的 孩子不知不觉地学会了

7、关照他人。其次,善于赞美孩子。当一个 教师真正爱学生时,他的注意力将不再放在学生错误的行为上, 而是放在自己所喜欢和欣赏的行为上,赏识就在这个过程中自然发生了。在我们真诚地赞扬学生时,学生也会自然而然地显示出友好合作的态度,激发学习热情。 当我们充分相信学生时,学生才会相信自己。对学生不要总是说“你能做好吗 ”之类的话,而一句“相信你下次一定会做好”,变批评为赞赏,会起到异曲同工的作用。赞赏要从小处着眼,积极鼓励学生的每一个进步。如果我们只关注学生的最终期末考试和开学考试成绩, 而忽视他们每一个微小的进步, 会使学生索性不去尝试每一个微小的努力,因为他一下子看不到长远的目标,会缺乏耐心和意志力

8、。赞赏可以适当地重复几次。 强化一下赞扬的效果。 我有一个学生, 他语文基础非常差,所以毫无 学习兴趣 。有一天,他第一次举手回答了一个问题, 而且这个问题别人都没回答上,我大大赞扬了他一番,在随后的几天中,我在课堂上通过不同的方法有对于此事赞扬了他,而且还给他的母亲打电话表扬他。他一下子就有了自信心,随即对于文产生了浓厚的兴趣,成绩越来越好了。赞赏是对他人行为的一种鼓励和肯定,语言的作用时最重要的,加之用发自内心的动作和表情进行赞扬, 就更富有感染力。 我的学生在作文中这样评价我的课:老师提出的问题不仅有深刻的思想性而且是有针对性的。这些问题中能把课上默默无闻的同学变得争先恐后;又能让积极的

9、同学深入思考一些问题。在同学回答问题之前老师一定会搜索同学们的眼神,因为眼神能让她阅读我们的心灵,有的眼神仿佛在说“让我试试! ”“我有信心回答! ”捕捉到这样的眼神, 老师一定会毫不犹豫地叫他起来。正中下怀似的, 同学一个大步几乎跳了起来回答葛老师的问题。 如果回答得好, 葛老师就会马上给他一个红对勾似的眼神,大声地在全班面前鼓励她一番。 如果回答得不太流利, 葛老师就会用那种她独有的眼光来提示,鼓励他说下去, 一面手上拿振奋的动作, 一面心中那呼之欲出的语言都溢于言表。直到他说出了正确的答案,老师的嘴中就会爆炸出一声春雷一样的“好 ”字。值得注意的是,对学生的赏识也要有分寸,绝不能过分,如

10、果学生完成了一件很容易做的事就受到赞赏,会使学生不能最大限度地认识自己的全部能力,也就是说, 假如我们对学生做的每一件事都说“了不起 ”、“好极了 ”,那么学生就不会有前进的动力了。在教育工作中,赏识的魅力无处不在,老师们,请别吝啬你的赞赏,它会助你成功!总之要懂得如何尊重学生,如何维护学生的自尊心,帮助学生建立自信心,为学生营造愉悦的成长环境, 在和谐的氛围中,让学生获得成功和表扬,享受快乐和满足, 充满希望和梦想。(四)用技巧引导学生在做到了以上三个方面后,我们还可以运用一些技巧引导和激励学生学习。我以自己交的语文课为例: 新课的字词听写, 如果马个学生累计五次全对,我就发给他一张“赦免卡

11、 ”,有了这张卡,如果没做作业,可以被赦免一次。学生们都想得到这张卡,因此预习的质量就特别高。 还比如, 我让学生自己统计上课举手的次数和回答问题的次数,作为评定平时成绩的重要参数, 所以学生回答问题的积极性特别高,授课过程中师生的互动特别好,授课效果当然就非常好,不知不觉中,孩子 的语言表达能力在提高,语文成绩也在逐步地提高。二、与其他 老师 的关系单纯地处理好与学生的关系还不够,还要处理好与其他老师的关系。对同事要团结互助,乐于分享。作为一名人民教师,我们应该树立虚怀若谷、海纳百川的思想,加强同事间学习和交流,实现共同成长。一个人的力量毕竟是有限的,“尺有所短,寸有所长”,多听同事的课,多学习别人的经验,也吸取别人的教训,自己的业务水平才能逐步提高。另外,如果你是科任老师,还要处理好与班主任的关系,因为教育是一项整体行为,割裂的教育是无效的教育。班主任对你的教学 活动的支持是非常必要的。三、与学生家长的关系,家长是孩子的第一任老师 ,家长的 教育 水平和教育态度直接影响着教育效果。作为一名人民 教师,我们应该正确引导家长的教育方法, 多与家长合作、 交流,使 学校教育 和家庭教育形成合力。对家长要正确引导,加强合作。 具体做法是:多与家长沟通,树立在家长面前的

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