有哪些面试技巧是为求职加分的

1、有哪些面试技巧是为求职加分的面试官会考验求职者的心态，更多时候是观察你的面试礼仪是 否得体，因为这些才是容易忽略的细节，但是也是更能够体现一个人 内在涵养的地方。下面是 小编为大家整理了面试的实用技巧，希望 能为大家提供帮助！面试技巧为你求职加分一、千万不要出现下列习惯面试时，个别求职者由于某些不拘小节的不良习惯，破坏了自己的形象，使面试的效果大打折扣，导致求职失败：手：这个部位最易出毛病。如双手总是不安稳，忙个不停，做 些玩弄领带、挖鼻、抚弄头发、掰关节、玩弄考官递过来的名片等动 作。脚：神经质般不住晃动、前伸、翘起等，不仅人为地制造紧张 气氛，而且显得心不在焉，相当不礼貌。背：哈着腰，弓着

2、背，似一个“刘罗锅”，考官如何对你有信心？眼:或惊慌失措，或躲躲闪闪，该正视时却目光游移不定，予 人缺乏自信或者隐藏不可告人秘密的印象，极易使考官反感；另外，若死盯着考官的话，又难免给人压迫感，招至不满。脸：或呆滞死板，或冷漠无生气等，如此僵尸般地表情怎么能 打动人？得快快改掉。一张活泼动人的脸很重要。行：其动作有的手足无措，慌里慌张，明显缺乏自信，有的反应迟钝，不知所措，不仅会自贬身价，而且考官不将你看“扁”才怪 呢。总之，面试时，这些坏习惯一定要改掉，并自始自终保持斯文 有礼、不卑不亢，大方得体、生动活泼的言谈举止。不仅可大大提升 增强求职者的形象，而且往往使成功机会大增。二、注意你的动作

3、加州大学洛杉矶分校的一项研究表明，个人给他人留下的印象， 7%取决于用辞，38%取决于音质，55%取决于非语言交流。非语言 交流的重要性可想而知。在面试中，恰当使用非语言交流的技巧，将 为你带来事半功倍的效果：握手：这是你与面试官的初次见面。如果他/她伸出手，却握到 一只软弱无力、湿乎乎的手，这肯定不是好的开端。握手应该坚实有 力，但不要太使劲，而且手应当是干燥、温暖的。如果你刚刚赶到面 试现场，用凉水冲冲手，使自己保持冷静。如果手心发凉，就用热水 捂一下。坐姿：“站如松，坐如钟”，面试时也应该如此。要表现出精力 和热忱，松懈的姿势会让人感到你疲惫不堪或漫不经心。面试前可照照镜子，或拍段录像审

4、视一下自己眼神：面试时应看着面试官，但不要瞪视，因为这样显得太有进攻性。不要不停地环视房间，会显得缺乏自信或对所谈话题缺乏兴 趣。手势：说话时做些手势是很自然的，可手势太多也会分散人的 注意力。避免说话时摸你的嘴。平时打电话时，可以在镜子前看看自 己，因为你在面试中很可能使用同样的手势。仪态：没什么比抚弄头发、按笔帽、脚拍地，或不由自主地触摸身体某部分更糟糕了。准备好你的发言，面试时镇定自若地说出来三、面试中的言辞除了个别特殊职业，很难说求职面试中存在有特殊的语言要求。语言是人类用以表达思想，进行社会交往的最基本的方式，而求职面 试同其他社会交往一样，是以语言表达思维，互相沟通的社会行为， 所

5、以，社会所认可的良好的语言习惯也是求职面度应达到的水准。养成良好的语言习惯，要经过日积月累，决非一蹴而就之举，能在昼夜 之间准备就绪。良好的语言习惯：不仅是不犯语法错误，表达流利，用词得当，言之有物，同样重要的还有说话方式，例如：发音清晰，语调得体， 声音自然，音量适中等。说话时俚主不断，口头禅加篇，如病句、破 句一样，都是语言修养不高的表现。发音清晰：发音清晰，咬字准确，对一般人来说不是十分困难。 有些人由于发音器官的缺陷，个别音素发音不准，如果严重影响人们 理解，或影响讲话整体质量的，应少用或不用含有这个音素的字或词。 当然，如果有法矫正的应该努力矫正，不要取消极的方法。古希腊演 说家德摩

6、斯梯尼口含鹅卵石练出一付伶俐口齿的故事， 可能会使你得 到一些启示。语调得体：无论是哪一种语言对于各种句式都有语调规范。有 些同样的句子，用不同的语调处理，可表达不同的感情，收到不同的 效果。若有人说："我刚丢了一份工作。"使用同样的反 问句："是吗？"作答，可以表达吃惊、烦恼、怀疑、嘲 讽等各种意思。声音自然：用真嗓门说话，音调不咼不低，不失自我， 不仅听来真切自然，而且有利于缓解紧张情绪。音量适中：音量以保持听者能听清为宜。适当放低声音总比商 嗓门顺耳有礼。喃喃低语是没有自信的表现，而嗓门大亮，既骚扰环 境，又有咄咄逼人之势。语速适宜：适宜的语速并不是从头到尾一成不变的速度和节奏要根据内容的重要性，难易度，举的高低及对方注意力情况调节语速 和节奏。说话节奏适宜地减缓比急迫的机关枪式的