照明环境人机工程学

1、 中国地质大学安全工程系人机工程学安全工程系 中国地质大学安全工程系第六章作业环境设计第六章作业环境设计中国地质大学安全工程系第六章作业环境设计第六章作业环境设计 大纲大纲本章大纲本章大纲光环境光环境 声环境声环境 热环境热环境振动环境振动环境中国地质大学安全工程系第六章作业环境设计第六章作业环境设计 重难点分析重难点分析本章重点主要目的在于使大家了解几种主要的作本章重点主要目的在于使大家了解几种主要的作业环境，以及作业环境设计的基本方法和原则。业环境，以及作业环境设计的基本方法和原则。其中，光环境的内容是必须要掌握的重点所在，其中，光环境的内容是必须要掌握的重点所在，要求掌握光环境基本概念以

2、及照明类型选择、光源选要求掌握光环境基本概念以及照明类型选择、光源选择以及照明设计要求等知识点。择以及照明设计要求等知识点。声环境基本概念术语要掌握，但是声环境基本概念术语要掌握，但是A声级等概念声级等概念高起专只需要了解，噪声的危害要求掌握，控制方法高起专只需要了解，噪声的危害要求掌握，控制方法了解。了解。 热环境高起专制要求了解即可，振动环境基本内热环境高起专制要求了解即可，振动环境基本内容要求掌握。容要求掌握。中国地质大学安全工程系第一节光环境主要内容第一节光环境主要内容主要内容主要内容光环境的一般概念光环境的一般概念 照明对工效的影响（高起专了解）照明对工效的影响（高起专了解）光环境设

3、计的一般原则光环境设计的一般原则工作场所照明设计工作场所照明设计 (高起专了解高起专了解)照明标淮照明标淮中国地质大学安全工程系1.1光环境基本概念光环境基本概念合适的光环境是保持人们正常、稳定的生理、合适的光环境是保持人们正常、稳定的生理、心理和精神状态，提高工作效率，减少差错和事故心理和精神状态，提高工作效率，减少差错和事故的必要条件。的必要条件。早期人机学的光环境研究主要是生产劳动作业早期人机学的光环境研究主要是生产劳动作业场所的光环境，后来则关注到了各种工作和生活的场所的光环境，后来则关注到了各种工作和生活的室内空间光环境。室内空间光环境。室内光环境由天然采光和人工照明两部分组成，室内

4、光环境由天然采光和人工照明两部分组成，分别简称为采光和照明。分别简称为采光和照明。中国地质大学安全工程系1.2光环境术语光环境术语光环境的基本概念、基本术语有以下几个：光环境的基本概念、基本术语有以下几个：光通量、发光强度光通量、发光强度亮度、照度亮度、照度灯的灯的(或光源的或光源的)光效系数光效系数照明类型照明类型采光系数采光系数 眩光眩光中国地质大学安全工程系1.2.1光通量光通量 发光强度发光强度光通量光通量(1uminous flux) 从光源辐射出来、能引从光源辐射出来、能引起人眼视觉的光能量辐射速率起人眼视觉的光能量辐射速率(单位时间内从光源辐单位时间内从光源辐射出来，能引起人眼视

5、觉的光辐射能射出来，能引起人眼视觉的光辐射能)。发光强度发光强度(1uminous intensity)光源在给定方向的光源在给定方向的发光强度，用在该方向的单位立体角。发光强度的发光强度，用在该方向的单位立体角。发光强度的单位是坎德拉单位是坎德拉(cd，candela)，简称坎。，简称坎。中国地质大学安全工程系1.2.2亮度照度亮度照度亮度亮度(1uminance) 单位面积光源表面上单位面积光源表面上(在给定在给定方向上方向上)的发光强度。亮度的单位是坎的发光强度。亮度的单位是坎德拉德拉每平方每平方米，米，cdm2。照度照度(illuminance，illumination) (在被光源照

6、在被光源照射的面上射的面上)投射在单位面积上的光通量。照度的单位投射在单位面积上的光通量。照度的单位是勒克斯是勒克斯(1x，lux)，简称勒。，简称勒。中国地质大学安全工程系1.2.3光效系数光效系数灯的灯的(或光源的或光源的)光效系数光效系数(1amplight source efficacy) (该灯或光源该灯或光源) 消耗消耗1W(瓦瓦)功率所能产生的功率所能产生的光通量的流明光通量的流明(lm)数。数。灯灯(光源光源)的光效系数用的光效系数用1mW(流明瓦流明瓦)表示。表示。中国地质大学安全工程系1.2.3.1灯具的光效系数范围灯具的光效系数范围各种不同类型的灯各种不同类型的灯(光源光

7、源)的光效系数差别甚大；的光效系数差别甚大；同一种类型的灯，因质量等方面的不同，光效系数也同一种类型的灯，因质量等方面的不同，光效系数也会颇有出入。几种类型灯具光效系数范围的参考数据：会颇有出入。几种类型灯具光效系数范围的参考数据：中国地质大学安全工程系1.2.4照明类型照明类型一般照明一般照明(general lighting) 不考虑特殊局部的不考虑特殊局部的需要，为照亮整个场地而设置的照明。需要，为照亮整个场地而设置的照明。局部照明局部照明(10cal lighting) 为满足某些部位为满足某些部位(通常通常限定在很小范围，如工作台面限定在很小范围，如工作台面)的特殊需要而设置的的特殊

8、需要而设置的照明。照明。混合照明混合照明(mixed lighting) 一般照明与局部照明一般照明与局部照明组成的照明。组成的照明。中国地质大学安全工程系1.2.5采光系数采光系数 眩光眩光采光系数采光系数(昼光因数，昼光因数，daylight factor) 在室内给在室内给定平面上的一点，由于定平面上的一点，由于(直接或间接地直接或间接地)接收来自接收来自(假假定或已知亮度分布的定或已知亮度分布的)天空光而产生的天然光照度与天空光而产生的天然光照度与此刻该天空半球在室外无遮挡水平面上产生的扩散此刻该天空半球在室外无遮挡水平面上产生的扩散光照度之比。光照度之比。眩光眩光(glare) 在视

9、野中由于光亮度的分布或范围在视野中由于光亮度的分布或范围不适宜，或在空间、时间上存在着极端的亮度对比，不适宜，或在空间、时间上存在着极端的亮度对比，以致引起不舒适或降低物体可见度的视觉条件。以致引起不舒适或降低物体可见度的视觉条件。中国地质大学安全工程系1.3照明对工效的影响照明对工效的影响照明对工效的影响有以下几个方面：照明对工效的影响有以下几个方面：照明与情绪照明与疲劳照明与情绪照明与疲劳照明与工作效率照明与工作效率事故与照明事故与照明照明与情绪照明与情绪中国地质大学安全工程系1.3.1照明与疲劳照明与疲劳因为亮光下瞳孔缩小，视网膜上成象更为清晰，因为亮光下瞳孔缩小，视网膜上成象更为清晰，

10、视物清楚。视物清楚。当照明不良时，因反复努力辨认，易使视觉疲劳，当照明不良时，因反复努力辨认，易使视觉疲劳，工作不能持久。工作不能持久。中国地质大学安全工程系1.3.2视觉疲劳的症状视觉疲劳的症状眼睛疲劳的视觉症状有：眼睛乏累、怕光刺眼、眼睛疲劳的视觉症状有：眼睛乏累、怕光刺眼、眼痛、视力模糊、眼充血、出眼屎以及流泪等。眼痛、视力模糊、眼充血、出眼屎以及流泪等。眼睛疲劳还会引起视力下降、眼球发胀、头痛眼睛疲劳还会引起视力下降、眼球发胀、头痛以及其它疾病而影响健康，工作失误甚至造成工伤。以及其它疾病而影响健康，工作失误甚至造成工伤。中国地质大学安全工程系1.3.3照明与工作效率（照明与工作效率（

11、1）增加照明并非总是与劳动生产率的增长相联系。增加照明并非总是与劳动生产率的增长相联系。照度提高到一定限度，可能引起目眩，从而对工照度提高到一定限度，可能引起目眩，从而对工作效率产生消极影响。作效率产生消极影响。中国地质大学安全工程系1.3.3.1照明与工作效率（照明与工作效率（2）研究表明，随着照度增加到临界水平，工作效研究表明，随着照度增加到临界水平，工作效率便迅速得到提高；率便迅速得到提高；在临界水平上，工作效率平稳，超过这个水平，在临界水平上，工作效率平稳，超过这个水平，增加照明度对工作效率变化很小，甚至会加重视疲增加照明度对工作效率变化很小，甚至会加重视疲劳，使工作效率下滑。劳，使工

12、作效率下滑。中国地质大学安全工程系视疲劳和生产率随照度变化的曲线如图视疲劳和生产率随照度变化的曲线如图1.3.3.2照明对工效的影响图照明对工效的影响图中国地质大学安全工程系1.3.3.3照明对工作效率的影响规律照明对工作效率的影响规律 由于眼睛的调节能力随年龄的增加而下降。由于眼睛的调节能力随年龄的增加而下降。因此，年龄增加将导致眼睛调节时间延长，如因此，年龄增加将导致眼睛调节时间延长，如果所从事的是视觉特别紧张的工作，则高龄人的工果所从事的是视觉特别紧张的工作，则高龄人的工作效率比青年人更加依赖于照明。作效率比青年人更加依赖于照明。中国地质大学安全工程系1.3.4事故与照明事故与照明事故的

13、数量与工作环境的照明条件有密切的关系。事故的数量与工作环境的照明条件有密切的关系。事故统计资料表明，事故产生的原因虽然是多方事故统计资料表明，事故产生的原因虽然是多方面的，但照度不足则是重要的影响因素。面的，但照度不足则是重要的影响因素。中国地质大学安全工程系1.3.4.1事故与照明例子事故与照明例子如我国大部份地区，在如我国大部份地区，在11月、月、12月、月、1月这三个月这三个月里白天很短，工作场所人工照明时间增加，和天月里白天很短，工作场所人工照明时间增加，和天然光照明相比，人工照明的照度值较低，因此事故然光照明相比，人工照明的照度值较低，因此事故发生的次数在冬季最多。发生的次数在冬季最

14、多。中国地质大学安全工程系1.3.4.2事故与照明规律（事故与照明规律（1）人眼在亮度对比过大或物体及其周围背景发出人眼在亮度对比过大或物体及其周围背景发出刺目和耀眼光线时，即在眩光状况下，会缩瞳而降刺目和耀眼光线时，即在眩光状况下，会缩瞳而降低视网膜上的照度，并在大脑皮层细胞间产生相互低视网膜上的照度，并在大脑皮层细胞间产生相互作用，使视觉模糊。作用，使视觉模糊。眩光在眼球介内质内散射，也会减弱物体与背眩光在眼球介内质内散射，也会减弱物体与背景间的对比，造成不舒适的视觉条件，进而导致视景间的对比，造成不舒适的视觉条件，进而导致视觉疲劳。觉疲劳。中国地质大学安全工程系1.3.4.3事故与照明规

15、律事故与照明规律(2) 夜间运行的汽车，当驾驶员为交会来车而将本夜间运行的汽车，当驾驶员为交会来车而将本车前照灯变换到近光时，由于车前照灯变换到近光时，由于50米距离以外的路面米距离以外的路面照明急剧降低而导致形成照明急剧降低而导致形成“黑洞黑洞”效应，因而在效应，因而在510秒的时间内将丧失识别障碍物的能力，在随后的秒的时间内将丧失识别障碍物的能力，在随后的一段时间里实际上是盲目行车，极易造成事故。一段时间里实际上是盲目行车，极易造成事故。中国地质大学安全工程系1.3.5照明与情绪照明与情绪据生理和心理方面的研究表明，照明会影响人据生理和心理方面的研究表明，照明会影响人的情绪，影响人的一般兴

16、奋性和积极性，从而也影的情绪，影响人的一般兴奋性和积极性，从而也影响工作效率。响工作效率。一般认为，明亮的房间是令人愉快的，如果让一般认为，明亮的房间是令人愉快的，如果让被试者在不同照度的房间中选择工作场所的话，一被试者在不同照度的房间中选择工作场所的话，一般都选择比较明亮的地方。般都选择比较明亮的地方。中国地质大学安全工程系1.3.5.1照明与情绪照明与情绪眩目的光线使人感到不愉快，被试者都尽量避眩目的光线使人感到不愉快，被试者都尽量避免眩光和反射光。许多人还喜欢光从左侧投射。免眩光和反射光。许多人还喜欢光从左侧投射。总之，改善工作环境的照明，可以改善视觉条总之，改善工作环境的照明，可以改善

17、视觉条件，节省工作时间，提高工作质量，减少废品，保件，节省工作时间，提高工作质量，减少废品，保护视力，减轻疲劳，提高工作效率，减少差错，避护视力，减轻疲劳，提高工作效率，减少差错，避免或减少事故，有助于提高工作兴趣，改进工作环免或减少事故，有助于提高工作兴趣，改进工作环境。境。中国地质大学安全工程系1.4光环境设计的一般原则（光环境设计的一般原则（1）1.依据具体情况设定适宜的平均照度水平和照度依据具体情况设定适宜的平均照度水平和照度均匀度，不宜过高或过低，基本要求是给空间以适均匀度，不宜过高或过低，基本要求是给空间以适当的明亮感，利于安全，便于活动，但不造成过强当的明亮感，利于安全，便于活动

18、，但不造成过强光刺激。光刺激。2.有利于将注意力集中在工作区上，即工作区的有利于将注意力集中在工作区上，即工作区的照度应比非工作区照度高，以形成适当的差别和对照度应比非工作区照度高，以形成适当的差别和对比。比。中国地质大学安全工程系1.4.1光环境设计的一般原则（光环境设计的一般原则（2） 3.光线的照射方向和扩散要合理，既避免产生干光线的照射方向和扩散要合理，既避免产生干扰阴影，又顾及形成必要的柔和的阴影，以增强设扰阴影，又顾及形成必要的柔和的阴影，以增强设施、器物的立体感。施、器物的立体感。4.避免光线直接照射人眼，以防眩光晃眼。避免光线直接照射人眼，以防眩光晃眼。5.光源应具有适宜的光源

19、应具有适宜的“显色性显色性”。一般的生活与。一般的生活与工作环境下，要求能显示各种设施、器物的颜色特工作环境下，要求能显示各种设施、器物的颜色特性，有利于保护眼睛的视觉和人们的心理健康；显性，有利于保护眼睛的视觉和人们的心理健康；显色性差的光源。色性差的光源。中国地质大学安全工程系1.4.2光环境设计的一般原则（光环境设计的一般原则（3）6.根据环境要求，选择适宜的地面、墙面和器物根据环境要求，选择适宜的地面、墙面和器物的颜色，以增强清洁明快感。还可通过光色、亮度、的颜色，以增强清洁明快感。还可通过光色、亮度、照度、投射方向、透光遮光、折射漫射等因素，设照度、投射方向、透光遮光、折射漫射等因素

20、，设计适当的环境氛围，有利于身心健康和愉悦的工作计适当的环境氛围，有利于身心健康和愉悦的工作情绪。情绪。7.重视节约能源，减少消耗，降低成本。推广使重视节约能源，减少消耗，降低成本。推广使用节能灯具在这方面具有更现实的意义。例如较新用节能灯具在这方面具有更现实的意义。例如较新型的型的“三基色高效荧光灯三基色高效荧光灯”光效高，寿命长，性能光效高，寿命长，性能稳定，光色对眼睛保健有利。稳定，光色对眼睛保健有利。中国地质大学安全工程系1.5工作场所照明设计内容工作场所照明设计内容照明形式的选择照明形式的选择人工照明方式的选择人工照明方式的选择光源选择光源选择眩光眩光作业场所的光照要求作业场所的光照

21、要求中国地质大学安全工程系1.5.1照明形式的选择（照明形式的选择（1）作业环境中的照明一般有三种形式，即天然采作业环境中的照明一般有三种形式，即天然采光、人工照明、混合采光。光、人工照明、混合采光。利用自然界的天然光源，解决作业场所照明的利用自然界的天然光源，解决作业场所照明的叫天然采光；叫天然采光；利用人工制造的光源来解决作业场所照明的叫利用人工制造的光源来解决作业场所照明的叫人工照明；人工照明；中国地质大学安全工程系1.5.1.1照明形式的选择照明形式的选择当天然光源和人工光源合用时则谓之混合采光。当天然光源和人工光源合用时则谓之混合采光。考虑到节省能源以及人们习惯太阳光谱，所以应考考虑

22、到节省能源以及人们习惯太阳光谱，所以应考虑最大限度地使用天然采光。虑最大限度地使用天然采光。将工作场所布置成一个合理的照明场地后，将将工作场所布置成一个合理的照明场地后，将会提高工作的速度和精确度，增加产量，保证质量，会提高工作的速度和精确度，增加产量，保证质量，保障安全。保障安全。中国地质大学安全工程系1.5.2人工照明方式的选择人工照明方式的选择人工照明方式的选择人工照明方式的选择1）一般照明）一般照明2）局部照明）局部照明3）综合照明）综合照明4）特殊照明）特殊照明中国地质大学安全工程系1.5.2.1人工照明方式的选择人工照明方式的选择_一般照明一般照明它是指不考虑特殊的局部需要为照亮整

23、个被照它是指不考虑特殊的局部需要为照亮整个被照面积而设置的照明。面积而设置的照明。采用这种照明方式，可使作业者的视野亮度一采用这种照明方式，可使作业者的视野亮度一致，视力条件好，工作时感到愉快；一次投资费用致，视力条件好，工作时感到愉快；一次投资费用较少但耗电较多。较少但耗电较多。它适用于对光线投射方向没有特殊要求，工作它适用于对光线投射方向没有特殊要求，工作点较密集或者作业时工作点不固定的场所。点较密集或者作业时工作点不固定的场所。中国地质大学安全工程系1.5.2.2人工照明方式的选择人工照明方式的选择-局部照明局部照明局部照明是指增加某一指定地点的照度而设置局部照明是指增加某一指定地点的照

24、度而设置的照明。的照明。由于它靠近工作面，故耗电少而照度高，但要由于它靠近工作面，故耗电少而照度高，但要注意直接眩光和使周围变暗的影响。注意直接眩光和使周围变暗的影响。一般来讲，对工作面照度要求不超过一般来讲，对工作面照度要求不超过3040勒勒克司时，可不必采用局部照明克司时，可不必采用局部照明。中国地质大学安全工程系1.5.2.3人工照明方式的选择人工照明方式的选择-综合照明综合照明 它是指由一般照明和局部照明共同构成的照明。它是指由一般照明和局部照明共同构成的照明。其比例似其比例似1:5为好。若对比过强则将使人感到不为好。若对比过强则将使人感到不舒适，对作业效率有影响。舒适，对作业效率有影

25、响。对于较小的工作场所，一般照明的比例可适当对于较小的工作场所，一般照明的比例可适当提高。综合照明是一种最经济的照明方式，常用于提高。综合照明是一种最经济的照明方式，常用于要求照度高，或有一定的投光方向，或固定工作点要求照度高，或有一定的投光方向，或固定工作点分布较稀疏的场所。分布较稀疏的场所。中国地质大学安全工程系1.5.2.4人工照明方式的选择人工照明方式的选择-特殊照明特殊照明它是指应用于特殊用途，有特殊效果的各种照明。它是指应用于特殊用途，有特殊效果的各种照明。如透过照明、不可见光照明、色彩检查照明、彩如透过照明、不可见光照明、色彩检查照明、彩色照明等。色照明等。中国地质大学安全工程系

26、1.5.3光源选择光源选择室内天然采光是通过天窗和侧窗接受户外的光线。室内天然采光是通过天窗和侧窗接受户外的光线。作为光源，自然光（阳光及天空光）是最理想的。作为光源，自然光（阳光及天空光）是最理想的。但是天然采光会受到时间、季节和条件的影响，但是天然采光会受到时间、季节和条件的影响，因此在作业环境内常常要用人工照明作为补充光源因此在作业环境内常常要用人工照明作为补充光源。中国地质大学安全工程系1.5.3.1光源选择光源选择-白炽灯白炽灯人工照明可使工作场所保持稳定光量。常用的人工照明可使工作场所保持稳定光量。常用的人工光源可分为两大类，即：人工光源可分为两大类，即：1）白炽灯）白炽灯白炽灯发

27、出的光以红黄两色光为主，因其可改白炽灯发出的光以红黄两色光为主，因其可改变物体自然色，故不适合颜色分辨要求很高的场合。变物体自然色，故不适合颜色分辨要求很高的场合。中国地质大学安全工程系1.5.3.2光源选择光源选择-荧光灯（荧光灯（1）它是较为接近自然光的一种人工光源，其光谱它是较为接近自然光的一种人工光源，其光谱近似阳光。发热量小，发光面大，可使视野的照度近似阳光。发热量小，发光面大，可使视野的照度均匀，采光效果较白炽灯高均匀，采光效果较白炽灯高34倍，因而经济性好。倍，因而经济性好。但是，荧光灯发光时会产生导交流电频率相同但是，荧光灯发光时会产生导交流电频率相同的闪烁。由于闪光频率高于眼

28、睛的闪光融合频率，的闪烁。由于闪光频率高于眼睛的闪光融合频率，故人并不都能知觉到闪光。故人并不都能知觉到闪光。中国地质大学安全工程系1.5.3.3光源选择光源选择-荧光灯（荧光灯（2）旧的或者质量不好的荧光灯还会产生可见的闪旧的或者质量不好的荧光灯还会产生可见的闪光，在灯管两端尤为严重。光，在灯管两端尤为严重。当安装辅助元件或者同时使用两个以上的荧光当安装辅助元件或者同时使用两个以上的荧光灯，则可减弱闪光现象，使光强变化减小。灯，则可减弱闪光现象，使光强变化减小。任何作业只要时间较长，就不宜使用单根荧光任何作业只要时间较长，就不宜使用单根荧光灯进行照明。灯进行照明。中国地质大学安全工程系1.5

29、.3.4均匀值均匀值光源不可见闪烁时，从最大亮度到最小亮度的光源不可见闪烁时，从最大亮度到最小亮度的变化程度（指在一个周期内），叫均匀值。变化程度（指在一个周期内），叫均匀值。完全不闪光的光源，均匀值为完全不闪光的光源，均匀值为1，荧光灯的均匀，荧光灯的均匀值在值在0.20.6之间，白炽灯则在之间，白炽灯则在0.9以上。以上。 中国地质大学安全工程系1.5.3.5有色光线有色光线照明不宜使用有色光线。在有色光照明下视力照明不宜使用有色光线。在有色光照明下视力效能降低。效能降低。如白光下视力效能为如白光下视力效能为100%，则在红光下视力效，则在红光下视力效能仅达能仅达90%。按光线与被照物的关

30、系，光源可分为直射光源、按光线与被照物的关系，光源可分为直射光源、反射光源及透射光源三种。反射光源及透射光源三种。中国地质大学安全工程系1.5.3.6三种光源三种光源直射光源的光线直射在加工物件上，因向光部直射光源的光线直射在加工物件上，因向光部分明亮，背光部分黑暗，故照度分布不均。分明亮，背光部分黑暗，故照度分布不均。反射光源光线的反射光源光线的90%至更多的光都照在天花板至更多的光都照在天花板和墙面上，通过反射来照明，故不会产生阴影。和墙面上，通过反射来照明，故不会产生阴影。透射光源的光线经散光的透明材料使光线转为透射光源的光线经散光的透明材料使光线转为漫射，以减轻阴影和眩光，使照度分布均

31、匀。漫射，以减轻阴影和眩光，使照度分布均匀。中国地质大学安全工程系1.5.4眩光眩光物体表面产生刺眼和耀眼的强烈光线叫眩光。物体表面产生刺眼和耀眼的强烈光线叫眩光。眩光多来源于外界物体表面过于光亮、亮度对眩光多来源于外界物体表面过于光亮、亮度对比过大或直接强光照射。比过大或直接强光照射。工作面上的直射太阳光常常产生使眼睛无法适工作面上的直射太阳光常常产生使眼睛无法适应的眩光。应的眩光。中国地质大学安全工程系1.5.4.1眩光眩光-眩光的影响眩光的影响使眼睛的瞳孔直径减小，在视野内亮度不变的使眼睛的瞳孔直径减小，在视野内亮度不变的条件下降低了视网膜上的照度。条件下降低了视网膜上的照度。眩光在眼球

32、媒质内散射，减弱了被看对象与背眩光在眼球媒质内散射，减弱了被看对象与背景间的对比；景间的对比；视觉细胞受高亮度光源的刺激，使大脑皮层细视觉细胞受高亮度光源的刺激，使大脑皮层细胞阔产生相互作用，因而使对对象的观察模糊。胞阔产生相互作用，因而使对对象的观察模糊。中国地质大学安全工程系1.5.4.2眩光眩光-防眩光措施防眩光措施有研究表明，做精细工作时，眩光在有研究表明，做精细工作时，眩光在20分钟之分钟之内就会使差错明显增加，工效显著降低。内就会使差错明显增加，工效显著降低。为了防止和减轻眩光对作业的不利影响，应采为了防止和减轻眩光对作业的不利影响，应采取的主要措施有：取的主要措施有：中国地质大学

33、安全工程系1.5.4.3眩光眩光-防眩光措施防眩光措施11）限制光源亮度。当光源亮度大于）限制光源亮度。当光源亮度大于16104坎坎德拉德拉/米米2时，无论亮度对比如何，都会产生严重眩光时，无论亮度对比如何，都会产生严重眩光现象。对眩光光源应考虑用半透明或不透明材料减现象。对眩光光源应考虑用半透明或不透明材料减少其亮度或遮住直射光线；少其亮度或遮住直射光线；中国地质大学安全工程系1.5.4.4眩光眩光-防眩光措施防眩光措施22）合理分布光源。应尽可能将眩光光源布置在）合理分布光源。应尽可能将眩光光源布置在视线外微弱刺激区，采用适当的悬挂高度和必要的视线外微弱刺激区，采用适当的悬挂高度和必要的保

34、护角；保护角；3）光线转为反射。光线经灯罩或天花板及墙壁）光线转为反射。光线经灯罩或天花板及墙壁漫射到工作场所；漫射到工作场所；中国地质大学安全工程系1.5.4.5眩光眩光-防眩光措施防眩光措施34）对于反射眩光，则通过变换光源的位置或工）对于反射眩光，则通过变换光源的位置或工作面位置，使反射光不处于视线内。此外还可以通作面位置，使反射光不处于视线内。此外还可以通过选择材质或涂色来降低反射系数，避免反射眩光；过选择材质或涂色来降低反射系数，避免反射眩光；5）适当提高环境亮度以减少亮度）适当提高环境亮度以减少亮度对比。对比。中国地质大学安全工程系1.5.5作业场所的光照要求作业场所的光照要求照明

35、要符合人的要求，达到眼睛感觉舒服和视照明要符合人的要求，达到眼睛感觉舒服和视觉效果优良，必须保证照度适宜、光源布局合理、觉效果优良，必须保证照度适宜、光源布局合理、无闪光、不产生目眩等要求。无闪光、不产生目眩等要求。1）光的数量）光的数量 2）照明的均匀性）照明的均匀性 3）照明的稳定性）照明的稳定性4）光色效果）光色效果 5）亮度分布）亮度分布中国地质大学安全工程系1.5.5.1作业场所的光照要求作业场所的光照要求-光的数量（光的数量（1）光的数量就是指在作业面及其周围光的照度。光的数量就是指在作业面及其周围光的照度。不同的视看对象要求不同的照度，而在同一条不同的视看对象要求不同的照度，而在

36、同一条件下照度值愈高愈好。件下照度值愈高愈好。提高照度，不仅能减少视觉疲劳，而且对提高提高照度，不仅能减少视觉疲劳，而且对提高劳动生产率也起着很大作用。劳动生产率也起着很大作用。中国地质大学安全工程系1.5.5.1.1光的数量（光的数量（2）当照度超过当照度超过1000勒克司时，将造成反光干扰，此勒克司时，将造成反光干扰，此时阴影深暗，对比过于强烈，而这些都对作业不利。时阴影深暗，对比过于强烈，而这些都对作业不利。由于照度愈高，电力消耗愈大，所需的投资费用由于照度愈高，电力消耗愈大，所需的投资费用也愈大。也愈大。所以，照度的确定，既要考虑视觉需要，也要考所以，照度的确定，既要考虑视觉需要，也要

37、考虑经济上的可能性和技术上的合理性。虑经济上的可能性和技术上的合理性。中国地质大学安全工程系1.5.5.3作业场所的光照要求作业场所的光照要求-照明均匀性（照明均匀性（1）视觉是否舒服愉快在很大程度上决定于照明的视觉是否舒服愉快在很大程度上决定于照明的均匀性，即在视野内大面积的亮度对比和其分布于均匀性，即在视野内大面积的亮度对比和其分布于视野的情况。视野的情况。对于单独采用一般照明的工作场所，如果工作对于单独采用一般照明的工作场所，如果工作表面亮度很不相同，则眼睛从一个表面移到另一个表面亮度很不相同，则眼睛从一个表面移到另一个表面时要发生适应过程。表面时要发生适应过程。中国地质大学安全工程系在

38、适应过程中，不仅使人感到不舒适，而且眼的在适应过程中，不仅使人感到不舒适，而且眼的视觉能力要降低。如果经常交替适应，则整个视力视觉能力要降低。如果经常交替适应，则整个视力将发生困难。将发生困难。研究表明，当亮度对比达到研究表明，当亮度对比达到1:5时，眼睛的效率时，眼睛的效率受到损害（以觉察最小亮点的能力测量），眨眼频受到损害（以觉察最小亮点的能力测量），眨眼频率增加，说明眼睛有不舒服的感觉。率增加，说明眼睛有不舒服的感觉。 照明的均匀性主要从灯具的布置上来解决。对照明的均匀性主要从灯具的布置上来解决。对于一般作业来说，当有效工作面大体为于一般作业来说，当有效工作面大体为3040平方平方厘米的

39、范围时，其照度的差异应不大于厘米的范围时，其照度的差异应不大于30%。1.5.5.3.1照明均匀性（照明均匀性（2）中国地质大学安全工程系1.5.5.4作业场所的光照要求作业场所的光照要求-照明稳定性照明稳定性照明的稳定性指照度保持标准的一定值，不产照明的稳定性指照度保持标准的一定值，不产生波动，光源不产生频闪效应。生波动，光源不产生频闪效应。照度稳定与否直接影响照明质量的提高。照度稳定与否直接影响照明质量的提高。为此，在设计上要保证在使用过程中照度不低为此，在设计上要保证在使用过程中照度不低于标准值，就要考虑到光源老化、房间和灯具受到于标准值，就要考虑到光源老化、房间和灯具受到污染等因素，适

40、当增加光源功率，采取避免光源闪污染等因素，适当增加光源功率，采取避免光源闪烁的措施等，同时还应指明使用维护中的有关注意烁的措施等，同时还应指明使用维护中的有关注意事项。事项。中国地质大学安全工程系1.5.5.5作业场所的光照要求作业场所的光照要求-光色效果（光色效果（1）光源的光色包括色表和显色性。光源的光色包括色表和显色性。色表就是光源所呈现的颜色，如荧光灯灯光看色表就是光源所呈现的颜色，如荧光灯灯光看起来象是日光色、高压钠灯灯光看上去象是金白色。起来象是日光色、高压钠灯灯光看上去象是金白色。当不同的光源分别照射到同样一种颜色物体上当不同的光源分别照射到同样一种颜色物体上时，该物体就会表现出

41、不同的颜色，这就是光源的时，该物体就会表现出不同的颜色，这就是光源的显色性。显色性。中国地质大学安全工程系1.5.5.5.1光色效果（光色效果（2）就是说，物体的颜色是会依照明条件的不同而就是说，物体的颜色是会依照明条件的不同而发生变化的，物体的本色只有在白色光（天然光）发生变化的，物体的本色只有在白色光（天然光）照明的条件下才会不失真的显示出来。照明的条件下才会不失真的显示出来。如果照明是有色的，它就会发生变化。如果照明是有色的，它就会发生变化。中国地质大学安全工程系1.5.5.5.2光色效果（光色效果（3）同时，物体颜色的辨别还与照明的强度有关，同时，物体颜色的辨别还与照明的强度有关，一般

42、照明强度愈大，辨别率愈高。在弱的照明条件一般照明强度愈大，辨别率愈高。在弱的照明条件下，暖色调接近红色，冷色调接近绿蓝色。下，暖色调接近红色，冷色调接近绿蓝色。在微光视觉条件下，除天蓝色外，其它颜色是在微光视觉条件下，除天蓝色外，其它颜色是辨别不出来的。因此对需要进行辨色的场合，如何辨别不出来的。因此对需要进行辨色的场合，如何选择光源将成为一个重要的问题。选择光源将成为一个重要的问题。中国地质大学安全工程系1.5.5.6作业场所的光照要求作业场所的光照要求亮度分布（亮度分布（1）照明环境不但要使人能看清对象，而且要给人以照明环境不但要使人能看清对象，而且要给人以舒适的感觉。舒适的感觉。在视野内

43、存在不同亮度，即亮度有差异时就有在视野内存在不同亮度，即亮度有差异时就有反差存在。反差存在。当有足够的反差时，就容易分辨前后、深浅高当有足够的反差时，就容易分辨前后、深浅高低和远近。低和远近。 能够大大增强工作的典型性。能够大大增强工作的典型性。中国地质大学安全工程系1.5.5.6.1亮度分布（亮度分布（2）当工作和周围环境存在明暗对比的反差、柔和当工作和周围环境存在明暗对比的反差、柔和的阴影时，心理上也会感到满意。的阴影时，心理上也会感到满意。但是，如果亮度差别很大，就会使眼睛很快疲但是，如果亮度差别很大，就会使眼睛很快疲劳。劳。从工作方面看，亮度分布比较均匀的环境会使从工作方面看，亮度分布

44、比较均匀的环境会使人感到愉快。动作变得活跃。人感到愉快。动作变得活跃。如果只是工作面明亮而周围较暗时，动作会变得稳如果只是工作面明亮而周围较暗时，动作会变得稳定、缓慢。定、缓慢。只有四周很昏暗时，在心理上才会造成不愉快只有四周很昏暗时，在心理上才会造成不愉快的感觉。的感觉。中国地质大学安全工程系1.5.5.7照明标淮照明标淮照明标准是照明设计和管理的重要依据。照明标准是照明设计和管理的重要依据。近年来，许多国家都趋向于采用高的照度标准。近年来，许多国家都趋向于采用高的照度标准。这是因为照度水平提高后，从劳动生产率和产这是因为照度水平提高后，从劳动生产率和产品质量的提高中所得到的经济利益，大于照

45、明装置品质量的提高中所得到的经济利益，大于照明装置的投资。的投资。总的趋向虽然是提高照度标准，但各国的标准总的趋向虽然是提高照度标准，但各国的标准并不统一，因此在使用这些数据时，必须以人机工并不统一，因此在使用这些数据时，必须以人机工程学的基本原则为前提。程学的基本原则为前提。 中国地质大学安全工程系1.5.5.7.1工厂照度标准表工厂照度标准表中国地质大学安全工程系1.5.5.7.2照明标淮照明标淮上表列出了我国工厂的照度标准。上表列出了我国工厂的照度标准。我国的照度标准是采用间接法制定的，即从保我国的照度标准是采用间接法制定的，即从保证一定的视觉功能来选择最低照度值，同时进行大证一定的视觉

46、功能来选择最低照度值，同时进行大量的调查、实测，并且考虑了我国当前的电力生产量的调查、实测，并且考虑了我国当前的电力生产和消费水平。和消费水平。而直接法则主要是根据劳动生产率及单位产品而直接法则主要是根据劳动生产率及单位产品成本来选择照度标准。成本来选择照度标准。中国地质大学安全工程系主要内容主要内容声音的计量声音的计量 乐音乐音噪声噪声噪声控制（高起专了解）噪声控制（高起专了解）第二节声环境主要内容第二节声环境主要内容中国地质大学安全工程系声音的计量声音的计量 2.1计量声音的物理量计量声音的物理量中国地质大学安全工程系2.1.1声音的计量声音的计量-声压和有效声压声压和有效声压声压用声压用

47、P表示，单位为帕表示，单位为帕(Pa)。但在声音传播过程中，声压随时问在时时刻刻地但在声音传播过程中，声压随时问在时时刻刻地起伏变化，而人耳感受到的实际效果，却是瞬时声压起伏变化，而人耳感受到的实际效果，却是瞬时声压在某一时间段内的平均值，这就叫做在某一时间段内的平均值，这就叫做“有效声压有效声压”。实用中有意义的只是有效声压，一般仪器测量得实用中有意义的只是有效声压，一般仪器测量得到的也是有效声压值，因此一般也就把有效声压简称到的也是有效声压值，因此一般也就把有效声压简称为声压了。为声压了。中国地质大学安全工程系2.1.2声音的计量声音的计量-声压级与分贝声压级与分贝人耳所能听到的声音，其声

48、压的范围非常宽：人耳所能听到的声音，其声压的范围非常宽：刚刚能听见的有效声压刚刚能听见的有效声压(“听阈听阈”) 约为约为210-5Pa；听到能刺痛耳朵的有效声压；听到能刺痛耳朵的有效声压(“痛阈痛阈”)约为约为20Pa。后者对前者的比值为后者对前者的比值为l06，也就是人耳听觉的声，也就是人耳听觉的声压范围跨度约达压范围跨度约达100万倍。万倍。中国地质大学安全工程系2.1.3声音的计量声音的计量-声压声压1)人耳刚能感觉到的声压人耳刚能感觉到的声压(210-5Pa)对应的声对应的声压级为压级为0dB；可见；可见0dB并不是没有声音，而是声音很并不是没有声音，而是声音很弱人们听不到。弱人们听

49、不到。2)对人耳有刺痛感的声压对人耳有刺痛感的声压(20Pa)对应的声压级为对应的声压级为120dB。当然，超过。当然，超过l20dB 的声音对人健康的损伤会的声音对人健康的损伤会更严重，即更严重，即l20dB是人在短时间内能耐受的强音的极是人在短时间内能耐受的强音的极限值。限值。中国地质大学安全工程系2.1.4声音的计量声音的计量-声压级与人耳感受声压级与人耳感受声音的声压级即分贝声音的声压级即分贝(dB)值，是目前应用最广值，是目前应用最广泛的声音计测量值。泛的声音计测量值。因此，对声音的分贝值与人耳感觉的一般关系、因此，对声音的分贝值与人耳感觉的一般关系、声音的分贝值对人体的影响，都应该

50、有一些数值观声音的分贝值对人体的影响，都应该有一些数值观念。念。中国地质大学安全工程系2.1.5声压级、人耳感受及对人体的影响声压级、人耳感受及对人体的影响中国地质大学安全工程系2.1.6声音的计量声音的计量-响度响度虽然声压级是应用广泛的概念和计量标值，但虽然声压级是应用广泛的概念和计量标值，但人耳对声音强弱的听觉感受却不单纯取决于声压级，人耳对声音强弱的听觉感受却不单纯取决于声压级，还与声音的频率有关。还与声音的频率有关。人耳对人耳对30005000Hz的声音最敏感，即在同样的声音最敏感，即在同样的声压级下，的声压级下，30005000Hz的声音使人耳感觉最的声音使人耳感觉最“响响”。中国

51、地质大学安全工程系2.2乐音乐音乐音乐音能让听觉产生舒适感、使人感到愉悦的声音称能让听觉产生舒适感、使人感到愉悦的声音称为乐音。为乐音。生产性音乐生产性音乐为了使操作者精神状态得到放松、缓解工作疲为了使操作者精神状态得到放松、缓解工作疲劳、提高效率而在劳动工作场所播放的音乐，称为劳、提高效率而在劳动工作场所播放的音乐，称为工作场所背景音乐工作场所背景音乐(简称简称BGM，Background Music)，也叫做也叫做“生产性音乐生产性音乐”。中国地质大学安全工程系2.2.1生产性音乐的正面作用生产性音乐的正面作用对作业者精神紧张有松弛作用，且对女性的效对作业者精神紧张有松弛作用，且对女性的效

52、果比男性显著。果比男性显著。对单调枯燥的重复性作业有减轻烦躁感的效果。对单调枯燥的重复性作业有减轻烦躁感的效果。对较为自由的手工作业，能使作业者减少互相对较为自由的手工作业，能使作业者减少互相聊闲天、减少停工休息的时间，从而提高工作量。聊闲天、减少停工休息的时间，从而提高工作量。针对作业性质选择节奏、曲调、响度合适的乐针对作业性质选择节奏、曲调、响度合适的乐曲，营造轻松的气氛，能缓解疲劳、提高效率、减曲，营造轻松的气氛，能缓解疲劳、提高效率、减少差错率。少差错率。对有害的环境噪声有遮盖作用。对有害的环境噪声有遮盖作用。中国地质大学安全工程系2.2.2生产性音乐的负面作用生产性音乐的负面作用背景

53、音乐对多数人的工作产生正面的效果，但对背景音乐对多数人的工作产生正面的效果，但对少数痴迷音乐的音乐迷的工作可能产生负面的效果。少数痴迷音乐的音乐迷的工作可能产生负面的效果。背景音乐缓解了上班时间的疲劳感，但可能使工背景音乐缓解了上班时间的疲劳感，但可能使工作者在下班以后感到疲劳。作者在下班以后感到疲劳。若工作场所有不同性质的工种，要注意对一种工若工作场所有不同性质的工种，要注意对一种工作有利的背景音乐可能对另一种工作有不利影响。作有利的背景音乐可能对另一种工作有不利影响。例如适宜于简单重复性作业的背景音乐，对精细例如适宜于简单重复性作业的背景音乐，对精细作业和脑力劳动的工作可能是不利的。作业和

54、脑力劳动的工作可能是不利的。中国地质大学安全工程系2.2.3背景音乐的选择（背景音乐的选择（1）乐曲的选择对于耗费体力、无须注意力高度集乐曲的选择对于耗费体力、无须注意力高度集中的操作，宜选择节奏鲜明、速度较快中的操作，宜选择节奏鲜明、速度较快(例如例如l30拍左拍左右右)、旋律轻松的乐曲。、旋律轻松的乐曲。对于单调重复、容易使操作者感到烦闷的作业，对于单调重复、容易使操作者感到烦闷的作业，宜播放具有欢快愉悦情调的乐曲。宜播放具有欢快愉悦情调的乐曲。中国地质大学安全工程系2.2.3.1背景音乐的选择（背景音乐的选择（2）对于精力需要高度集中的工作，特别是脑力劳对于精力需要高度集中的工作，特别是

55、脑力劳动，宜播放节奏舒缓、速度较慢动，宜播放节奏舒缓、速度较慢(例如例如90拍左右拍左右)、意、意境悠远的乐曲，且音量要小。境悠远的乐曲，且音量要小。另外，不论何种工作场合，都需要有多支乐曲另外，不论何种工作场合，都需要有多支乐曲轮换播放；同一支乐曲播放过于频繁会使人产生厌轮换播放；同一支乐曲播放过于频繁会使人产生厌烦情绪。烦情绪。中国地质大学安全工程系2.2.3.2背景音乐的播放时间（背景音乐的播放时间（1）播放时间的选择上班之初，需进行整理、准备、播放时间的选择上班之初，需进行整理、准备、然后开始投入工作，作业者从自身内部会调节到一然后开始投入工作，作业者从自身内部会调节到一种较积极的状态

56、，所以刚上班时一般不必播放音乐。种较积极的状态，所以刚上班时一般不必播放音乐。通常可在上班半小时后开始播放音乐，每次半通常可在上班半小时后开始播放音乐，每次半小时左右，不宜持续时间过长。小时左右，不宜持续时间过长。中国地质大学安全工程系2.2.3.3背景音乐的播放时间（背景音乐的播放时间（2）视作业性质和日班、夜班的不同，播放音乐的视作业性质和日班、夜班的不同，播放音乐的时间占上班总时间的比例也不同。时间占上班总时间的比例也不同。对夜班工作，播放音乐的时间宜占到对夜班工作，播放音乐的时间宜占到50左右；左右；对日班工作，占的时间比例可以适当减小。对日班工作，占的时间比例可以适当减小。中国地质大

57、学安全工程系2.3噪声噪声从物理学的角度说，声波频谱与强弱对比杂乱从物理学的角度说，声波频谱与强弱对比杂乱无章、强度过强或强度较强且持续时间过长的声音，无章、强度过强或强度较强且持续时间过长的声音，称为噪声。称为噪声。从人的主观感受而言，凡是干扰人们工作、学从人的主观感受而言，凡是干扰人们工作、学习、休息的声音，即不需要的声音，都属于噪声。习、休息的声音，即不需要的声音，都属于噪声。中国地质大学安全工程系2.3.1噪声标准噪声标准前者是关于噪声的客观标准，后者是关于噪声前者是关于噪声的客观标准，后者是关于噪声的主观标准。两个标准并不是等同的：的主观标准。两个标准并不是等同的：客观标准的噪声一定

58、也是主观标准的噪声，但客观标准的噪声一定也是主观标准的噪声，但反过来却未必。反过来却未必。中国地质大学安全工程系2.3.2A声级和等效声级（高起专了解）声级和等效声级（高起专了解）研究和处理噪声问题，离不开噪声的计量与测定。研究和处理噪声问题，离不开噪声的计量与测定。人耳感觉响度相同的声音，因声音的频率不同而人耳感觉响度相同的声音，因声音的频率不同而有不同的声压级。有不同的声压级。中国地质大学安全工程系2.3.3A声级声级为了使噪声的测量结果能与人们的主观感觉一为了使噪声的测量结果能与人们的主观感觉一致，在以测量声压级为基础的噪声测量仪器中，设致，在以测量声压级为基础的噪声测量仪器中，设置有对

59、不同频率的声波进行不同程度的滤波的装置，置有对不同频率的声波进行不同程度的滤波的装置，使人耳感觉响度相同的各种频率的声音在测量仪器使人耳感觉响度相同的各种频率的声音在测量仪器上显示同样的数值。上显示同样的数值。现在广泛采用的一种滤波装置，测得的结果称现在广泛采用的一种滤波装置，测得的结果称为为“A声级声级”，相应的计量符号为，相应的计量符号为“分贝分贝(A)”(“dB(A)”)。中国地质大学安全工程系2.3.4噪声的危害噪声的危害-对人体的危害对人体的危害较轻的是影响休息、影响睡眠；持续的噪声，较轻的是影响休息、影响睡眠；持续的噪声，使人精神烦躁、情绪不安。使人精神烦躁、情绪不安。强噪声会损伤

60、听力，直至造成耳聋；持续的、强噪声会损伤听力，直至造成耳聋；持续的、超过超过90dB的较强噪声对人体健康更会造成多方面的的较强噪声对人体健康更会造成多方面的危害：引起体内肾上腺分泌增加，导致血压上升，危害：引起体内肾上腺分泌增加，导致血压上升，肠胃功能失调；进一步会伤害到人的神经和心血管肠胃功能失调；进一步会伤害到人的神经和心血管系统。系统。当噪声达到当噪声达到95dB时，人的视觉敏感性下降，在时，人的视觉敏感性下降，在弱光下识别物体更加困难等等。弱光下识别物体更加困难等等。中国地质大学安全工程系2.3.5噪声的危害噪声的危害-对工作的影响对工作的影响对工作影响对工作影响噪声超过噪声超过70d