2020年环境保护工作总结三篇.doc

1、2020 年环境保护工作总结三篇2020 年环境保护工作总结（一）我镇环保工作在镇四套班子的正确领导和市环保局的关怀指导下，认真贯彻国家环保国策，紧紧围绕创建全国环境优美镇目标，注重抓好环境规划，舍本投资环境基础设施，扎实搞好环保管理，在经济、人口总量猛增、环境污染因子难减、 行政区划调整等不利形势下，依靠环保条线全体同志积极工作和各方面的共同努力， 较好地完成了年初预定的目标任务，有力地推动了环境和经济的协调发展。一、 围绕创建全国环境优美乡镇目标，全力组织实施。去年11 月份以来，我们按照上级要求和镇党委的统一部署，在全镇全面展开了创建全镇环境优美镇工作， 取得了初步的成效。 一是领导重视

2、，广泛发动。成立了党委书记为总指挥、镇主要领导、职能部门组成的创建指挥部，设立了创建办，制定了创建计划和实施细则，并于去年年底召开了声势浩大的全镇性动员大会， 之后，按计划深入抓宣传发动和落实工作， 创建工作列为全镇环保工作的主线。 二是调查论证，编制环境规划。以 *镇总体规划为基准，协同南京市环科所编制 * 镇环境中、长期规划，并经省环保厅组织的专家论证，报市政府批准实施。与此同时，妙桥、鹿苑工业开发区也分别编制了*环境规划和环境评价， 成为指导全镇环保工作的规范性文件。 三是对照标准，逐项落实。按照环境优美镇 6 项基本指标要求，逐条检查对照，补工落实，做好条条有台帐，项项有依据。四是完善

3、提高，迎接考核。反复自查， 完善提高，作好了迎接省环保厅对我镇创建工作的进行考核验收的一切准备，本年度确保通过省级考核验收。二、 舍得投入，全面启动环境基础设施工程。一是配合实施污水处理厂建设工程， 在市政府、市环保局的协调下， 投资 * 万元，建办 * 镇污水处理厂， 总规模日处理 *吨，城镇污水管网铺设工程开始列入议事日程， * 等部份路段先期铺设，并确保于明年 7 月 1 日前通入污水处理厂集中处理。二是督促实施“三废”治理改造工程。启动实施了 * 两只污水处理设施限期治理项目和* 脱硫除尘设施工程。 完成了* 小锅炉治理和 1 蒸吨以上锅炉除尘技改， 全镇近 20 台锅炉改为水膜除尘设

4、施。 3 家企业安装了噪声隔音装置。三是合理实施环卫设施配套工程，全镇新建垃圾中转站 6 所，镇区新建路段住宅小区合理配置了垃圾收集箱、果壳箱。 四是完善实施绿化美化工程。大搞植树造林，培育绿色景点。以完善镇区道路配套设施为重点，加强了沿路沿河绿化；以完善示范社区建设为样本，实施了绿色社区绿化和工厂、单位庭园美化工程。 五是综合实施大环境整治工程。 强化农村垃圾管理，清理违章建筑，抓好河道整治，保持河面整洁，改变墓葬习惯，全镇统一建立骨灰安放、葬礼、丧宴一个点，镇区环境面貌进一步得到改善。三、 严格执法，强化环保监察。一抓建设项目初审把关。所有新、改、扩建设项目，只只项目纳入环境影响登记，只只

5、项目到现场勘察，做到：项目建设内容清楚，生产工艺流程清楚，环保管理要求明确，全年共受理审核申报 450 余只项目，无一只违法违规现象。还对其中 8 只上报 *市以上环保部门审批的项目，协助做好了环境评价等跟踪服务工作。 二抓环保检查，坚持经常性地深入基层企业，查处环境违法行为，督促“三废”治理，确保设施运转率 100%，排放达标率在 95%以上。三是认真处理污染信访纠纷，出现来信来访，及时赶赴现场，调查核实，秉公查处。一年来，通过环保信访渠道，解决各类污染纠纷 37 起，结案达到 100%，特别是对鹿苑街道二家化工厂跨村环境纠纷事件，作了限期搬迁的决策，并认真抓督促落实，平息了群众集体上访的态

6、势，在干部群众中引起了较好的反响。四、 苦练内功，狠抓环保内部管理。一是制定规范性文件。依照国家环保法律法规，对照创建全国优美镇工作内容，结合本镇实际，认真制定了工业企业“三废”治理、建设项目管理等实施细则和噪声忧民、油烟纠纷等处理办法，并以政府文件形式下发各村、各企业，既保证了国家环保法律法规的贯彻落实，又符合镇情民意，具有可操作性。二是定岗分工，明确责任。针对乡镇区划调整后环保科室发生的变化， 及时理顺内部工作秩序， 完善建立了环保办岗位职责、工作制度、工作标准、办事程序、服务承诺等，促使镇级环保机构步入标准化良性运作状态。三是建好台帐，规范管理。结合创建全国环境优美镇对资料备查的要求，

7、做好各类工作计划总结、 各项环保活动记录，并收集整理，规范归档，为迎接上级对创建环境优美镇工作考核验收作好准备。五、常抓不懈，强化环保宣传教育。我们坚持以创建工作为主线，认真抓好环保宣传活动，切实有效地促进了干部群众环境意识的提高。一是利用阵地宣传，充分发挥广播电视电影宣传主渠道作用，组织环保专题影片；电视专题讲座，领导专题讲话，并利用村、厂基层黑板报、画廊刊登环保国策、环保科普宣传资料，在镇区主街道和*设立了大中型环保公益广告， 并分别获得市环保局评比一等奖和三等奖。二是举行环保培训。针对部分企业干部个体私营业主环保法律、环境标准知识淡薄的情况，组织举办了* 镇厂长（经理）环保法律法规知识培

8、训班，增强了他们搞好环保工作的责任性、事业性。三是组织专题活动，结合绿色学校创建工作，在中小学举行环保知识讲座、征文比赛、知识竞赛，让学生学习掌握环保理论， 参与环保宣传教育。四是抓好“ 6.5 ”环境日宣传，以一年一度的“6.5 ”世界环境日为契机，精心组织人大代表环保执法检查，环保专题座谈讨论、广场环保宣传等活动，收到了较好的成效。初步总结今年以来的工作，我们虽然取得了一定的成绩，但对照上级要求和全年目标任务，仍有不小的差距，主要反映在1、环保责任制的完成情况水准不高。对照年初镇长与市长签订的环保责任书内容，虽然大部份项目得到了落实实施，但完成的实绩并不圆满， 特别是污水处理厂建设， 由于

9、建设投资方变化等原因，导致滞后开工，未能竣工交付使用；创建全国环境优美镇工作也因此延缓接受省环保厅组织的考核验收， 错过了今年上报国家环保总局的时效。还有一些项目也有不同程序的折扣。2、工业企业“三废”达标率不稳。一方面由于经济建设的不断发展，污染量随之增大，一些企业原有的“三废”治理设施不能满足发展了的生产需要；另一方面，少数企业“三废”治理设施陈旧，不进行改造很难做到达标排放。导致全镇“三废”达标排放率不高不稳，时常有超标排放的现象，今年由于超标排放或 跑冒滴漏等原因受到市环保局处罚的单位超过了 8 家，是历年来最多的一年。3、油烟、噪声纠纷矛盾突出。一是原有企业选址尚欠合理，随着人们对环

10、境质量要求的提高， 其污染矛盾日益显见 * 。二是工业企业、三产项目污染源头不能及时阻堵， 部分法人代表环境意识淡薄，急功近利，引发油烟、噪声方面的污染纠纷。三是建筑施工噪声扰民，建设单位下达施工单位任务时间的紧迫性以及部分施工项目须不间断作业的特性， 引发越来越多的噪声扰民事件， 且很难作出两全俱美的调解选择。 如此等等，不仅暴露了我们在环保工作上存在的不足和差距，更反映出我们所面临的环境形势是十分严峻的，任务是相当艰巨的，迫切需要我们在今后的工作中，认真加以改进。下一步，我们决心紧紧围绕创建全国环境优美镇目标， 继续在以下四个方面加大工作力度。一要继续强化领导，进一步提升城镇环境质态水平认

11、真实施环境规划，并不断修正完善；积极探索循环经济模式，坚持走可持续发展之路；继续加大环境基础投入，不断优化城镇面貌。二要继续强化环境宣传，进一步提高全民环境意识。通过多种渠道，采用多种形式，不断加强对干部和企业业主环保责任宣传教育，加强对“三废” 治理操作人员的岗位培训，加强对中小学生的环境浸透教育；加强对全社会的环保国策宣传，从而，真正形成领导重视、企业负责、群众参与的良好氛围。三要继续加强污染控制，进一步改善环境质量。从源头控制，严把建设项目审批关；抓污染治理，不断削减污染负荷；抓清洁生产，大力推广环境管理体系认证工作。四要继续加强环境管理，进一步增强环保执法力度。勤于检查监督，确保环保设

12、施正常运行，工业“三废”达标排放；勇于碰硬，严肃查处环境违法行为。总之，我们决心在镇党委、政府的正确领导下，更加扎实努力工作，为不断提高我镇的环保工作水平，为把我镇建设成为经济繁荣、环境优美、文明开放的现代化优美乡镇而努力奋斗！2020 年环境保护工作总结（二）一、提高思想认识，认真落实工作责任制环境保护工作是关系到生态、社会和经济可持续发展的大事。半年来，镇党委、 镇政府认真贯彻嘉峪关市人民政府关于落实科学发展观加强环境保护的意见 和全市环境保护工作会议精神， 从实践 三个代表 重要思想，全面建设小康社会的高度，充分认识环境保护工作的重要性和紧迫性， 把环境保护工作列入重要工作日程， 尤其把

13、乡镇企业的环境保护工作作为全镇环境保护工作的重中之重来抓。 3 月份，镇经委与 10 家重点企业负责人签订了环境保护目标责任书，要求各企业按照目标责任书的内容，每条每款抓落实，责任到人。二、扎实开展环境保护宣传教育工作，全面贯彻环境保护法一是通过印标语、办板报、挂横幅、发传单等多种形式，广泛开展环境保护宣传教育活动。六月份结合 6.5 世界环境日活动，通过镇广播站宣传环境保护法及相关法律、法规知识，给企业下发安全生产法材料 200 余份，同时在镇政府门前、各企业驻地悬挂、张贴安全生产标语 10 余幅，大力营造环境保护宣传气氛。二是华奥炭黑公司用宣传标语、黑板报、电视录象等舆论载体多形式、多渠道

14、的广泛开展环境保护宣传教育， 将环境保护传递与全厂的职工心中， 做到人人皆知。三是企业进一步加强了自身厂容厂貌的整治， 华奥炭黑公司、恒源炉料公司和永利脱水蔬菜厂用于美化、亮化、硬化、绿化工程投入经费共计达 20 万元。四是组织企业负责人参加中日专家主讲的 嘉峪关市清洁生产技术研讨会 ，督促企业订阅环境保护书刊。通过广泛宣传，使镇村及企业干部职工重视支持环保工作、 爱护环境、保护环境的意识进一步增强。三、环境监理和管理工作任务落到了实处，生态环境进一步改善四、存在的问题在全镇上下的共同努力，齐抓共管下，我镇环境保护工作取得了一定的成绩，但也存在不少问题： 一是个别企业负责人在生产过程中对环境保

15、护仍不够重视， 存在侥幸心理； 二是宣传教育工作还做的不够，群众环保意识不强；三是规章制度的落实不到位；四是镇级环保力量薄弱，基础设施条件较差， 影响环保工作的顺利开展。 以上问题，我们将在今后的工作中予以改进。2020 年环境保护工作总结（三）一、环境宣传教育任务全面落实全民环境意识普遍提高一是通过刷写标语、办板报、印发传单等多种形式，在群众中广泛开展环境保护宣传教育活动。 据统计，今年全县共刷写各类环境保护宣传标语 * 多条，悬挂横幅 * 条（副），印发传单 * 万份，播放环境教育警示专题片 *场次，举办各类咨询活动 * 场次，咨询群众 * 万多人（次）。二是在“ * ”世界环境日期间开展

16、了声势浩大的集中宣传教育活动，城区设立咨询服务点 * 处，悬挂环境警示图片 * 份，向有关部门赠送中国环境报 * 特刊 * 份，并现场播放了环境警示光盘和环保法律宣传录音， 直接受教育人数 * 多人，出动宣传车一辆，抽调 * 人组成宣传小分队，历时 * 天，巡回 * 个乡镇，散发各类宣传材料 * 万余份，咨询群众近万人，同教育局在全县中小学生中开展了以“我和环境”为主题的征文比赛活动，共收集征文 * 多份。在宣传教育活动中我们注意把集中宣传同经常性宣传结合起来， 保证了宣传活动的长效性和实效性。三是积极开展“双绿”创建活动。为了使创建绿色社区、绿色学校、环境优美乡镇工作逐步走上规范化、制度化轨

17、道，我们制定了 * 创建“绿色学校、绿色社区、环境优美乡镇”工作实施方案，今年确定马岭中学等 * 所学校要建设成为达标绿色学校，北区住宅区创建为绿色社区，赤城乡等 * 乡镇要创建为环境优美乡镇， 为了促进这项工作顺利进行， 我局在财力十分紧张的情况下，向创建绿色达标学校的 *所学校拨付创建活动补助经费 * 万元。据统计，开展创建活动的单位用于美化、亮化、硬化、绿化工程投入经费共计达 * 万元，创建工作基本达标， 并于 * 年* 月顺利通过我县验收。四是推行“绿色认证”。今年，我们把推行绿色认证作为环保部门服务农村经济建设的一项新的工作措施来抓，协同有关部门，狠抓赤城无公害苹果生产基地的建设，并

18、协助完成了赤城无公害苹果基地认证工作，赤城乡被认证为国家级无公害苹果生产基地。五是向省市报送环保政务信息 * 篇，县电视台播出新闻录象 *次，广播稿 * 篇，完成中国环境报征订任务 * 份。六是积极开展“四五”普法教育活动并顺利通过市县验收。 通过广泛宣传，使各级领导、干部职工、青少年学生及社会各界人士重视和支持环保工作、 爱护环境、保护环境的意识进一步增强， 目前电话举报多了， 来信来访多了，关心环境、支持环保工作的人多了。二、总量控制目标得到落实结合全县产业结构调整，年初，我们对排污单位实施量化管理，一是层层分解污染物排放指标， 并定期对其污染物排放情况进行跟踪检查，督促排污单位采取防治措

19、施，提高污染防治水平，辖区内 * 户砖瓦厂是排放 SO*、烟尘大户，我们在严格控制燃煤类型的同时，进行技术指导，降低能耗，减少排污量，确保企业增产不增污，监理人员累计深入企业现场检查指导 * 人（次）。二是从源头抓起，全力推行使用清洁能源 ( 型煤、液化气），全县有 * 的燃煤用户使用中低硫份的华亭煤， * 左右的餐饮业（包括夜市）使用石油液化气，降低了 SO*的产生量，减轻环境压力，建成烟控区 * 平方公里，覆盖率达 * 。完成沼气示范点 *个，沼气用户 * 多户。根据初步测算，全年二氧化硫、烟尘、化学需氧量、工业固体废弃物排放量，均在控制指标以内。三、环境监理和管理工作任务落到实处辖区环境

20、质量明显改善一是依法征收排污费，发挥排污收费以征促治的作用。针对往年协商收费，征收排污费不到位的问题，今年我们坚持“摸清底子，班子议定，定额征收”的工作思路，变过去协商收费为定额收费。为了确保排污费按时足额征收， 我们对环境监理人员实行定岗位、 定任务、定人员、定时间，定奖惩比例和领导包总盘子的 “五定一包责任制” ，靠实了责任，明确了任务。在征收过程中严明纪律，严格标准，作到“一个政策框、一把尺子量”，基本达到了“依法、全面、足额”征收，截止目前共征收排污费 * 万元，占总任务的 *% ，完成开征 *户，年底有望超额完成收费任务。二是加强执法检查，坚持依法行政。实行污染源分类管理，对重点监督

21、单位每月检查一遍，对非重点监督单位每季度至少检查一遍，检查方式以突击检查为主，今年共检查企业 * 场（次），在全省“两个健康”专项行动中，对* 户企业提出了限期治理要求，关停了小炼钢企业 * 户，取缔“土炼油”炉* 处，全年累计开展执法检查 * 人（次），查处环境违法行为 *起，罚款 * 万元。三是加强城区饮用水源的监督管理，根据水源区划报告，重新修订了庆城县城区饮用水源管理办法，并提请县政府发布实施，局里抽调专门人员， 对冉河川、教子川饮用水源区开展经常性的检查工作，查处直接在河道洗衣物、饮牲畜事件 * 起，并对相关人员进行了批评教育。我们还协调市环境监测站对县城城区饮用水水质进行监测* 次

22、，并督促有关单位采取了一些预防水污染的措施。四是加强污染源现场监督检查及治理力度，抽查采暖锅炉 * 台，对环保设施运行不正常的单位限期整改，下发整改通知书 * 份，全部得到落实，投入 * 万元完成庆成 *# 小区供热站、县医院锅炉限期治理项目 * 项；协调石油单位封闭石油废弃井 * 口；抽调 * 名工作人员，历时* 个多月，对全县企事业单位、生活及第三产业 * 户排污单位（包括个体工商户）进行了排污申报登记，从排污种类、数量、浓度等方面进行调查摸底，并建立了较为详实的资料档案，排污申报登记率*%；全县（包括石油单位）用于治理环境的资金约 * 多万元，环保投资指数 * 。五是加大建设项目环境管理

23、力度。继续推行环保预审制，把环保审查把关的程序前移， 规定建设项目在立项之前， 必须经过环保部门批准，这一工作制度的实施，使环保审查取得了主动权，有效防止了一些重污染项目的开工建设。 另外我们根据建设项目名录， 及时掌握新、扩、改建项目动态，积极主动参与管理工作， 在工作中做到了 “三不一跟踪”，即不环评不准立项，不办理手续不准开工，不达标不准验收，对建设项目环保措施、环保设施落实情况全程跟踪检查，全年参与验收的工程项目 * 项，建设项目竣工验收率 *%。协调市环评所对北区供热站、陇原黄花菜加工厂等规模较大的建设项目进行了环评。对全县 * 户新、扩、改建项目全部进行了环境影响评价，环评执行率达

24、 *%。今年拒绝审批开发油井 * 口。六是加强城市环境管理，严格控制县城的扬尘污染和噪声污染。要求城区建筑工地实施封闭施工，严禁将污泥、黄土带出工地，白灰堆放场地采取扬尘防治措施，为防止机动车的噪声污染， 在县城的南街、北街、人民路设立了机动车禁鸣区，有* 名监理人员经常巡逻，尤其在“两考”期间，我们向城区各个体门店、舞厅、音乐茶座和建筑施工单位印发了关于加强两考期间环境噪声管理的通知* 多份，限定了它们的作业时间，并划定了噪声控制区，组织人力，进行不间断的巡查，确保为考生创造一个安静舒适的学习考试环境。七是加强规范化执法工作，进一步落实了执法责任制我们先后指派 *名同志参加了全市法制学习培训

25、班， * 名同志分别在省、市局进行了专业培训，在局机关组织开展了 * 次环保法规知识学习交流活动，并注意督促干部职工抓好平时的业务学习， 努力打造一支素质强、业务精的环保执法队伍。为了规范执法行为，今年，我们全面推行政务公开，再筹资 * 多元，制作政务公开牌 * 面，把群众最关心的收费标准和收费对象逐一公布， 把各项制度逐一上墙， 自觉接受群众监督。规定工作人员在执法工作中必须亮证执法， 文明执法，不乱开口子 , 不搞无原则工作。局规范化执法工作领导小组对工作人员执法情况进行不定期的监督检查，有效的杜绝了执法过程 中可能出现的漏洞。八是认真办理人大、政协提议案和群众来信来访工作，全年办理信访案

26、件 * 起，办结率 *%，办理人大、政协提议案 * 起，并一一答复提案人及有关部门， 办理率 *%，妥善处理 * 起较大的环境污染事故，涉及赔偿金额 * 万元，污染事故、纠纷查处率*%。九是及时报送各类环境统计报表及监理报表。四、自身能力建设得到加强，职工队伍整体素质全面提高一抓基础设施建设，提高办公自动化能力，年内新添置复印机 * 台，计算机 * 台，并与 Internet 建立连接，扩大了与外界的交流。二抓行风建设，广开监督渠道，聘请 * 名作风正派、敢于直言的社会各界人士作为行风评议员和监督员，赋予他们调查建议、批评、监督的权力，通过召开民主生活会、到各单位和有关企业走访、参加干部职工座

27、谈会等多种形式， 广泛征求意见。 深刻分析领导班子成员及局机关在党风、政风、行风、工作作风等方面存在的问题及原因，率先开展批评与自我批评。深入开展自查自纠，全体职工对照 " 五查五看五纠 " 的内容，深入进行查找问题，认真分析原因，明确整改措施，形成个人自查书面报告 * 份。 * 月* 日，我们召开全县环保系统民主评议行风工作会议，县上领导和各部门负责人及聘请的行风监督员、评议员对环保系统的行风情况进行了评议， 对我局的工作给予了充分肯定，同时提出了宝贵的意见。 * 月，我们针对评议阶段查找出的问题，召开了专题会议，逐条研究整改措施，并制定了整改方案。三抓精神文明建设。在职工中开展“查比创树”和“三讲”活动。“查比创树”：即查学习纪律、工作作风，比素质、出勤、奉献和家庭和睦，创建文明单位，树立行业新风；“三讲”：即工作中讲原则不讲关系，讲文明语不讲脏话，讲仪容仪表，着装整齐。五是抓机关管理。认真