急诊科季度、月重点第一季度工作安排_第1页
急诊科季度、月重点第一季度工作安排_第2页
急诊科季度、月重点第一季度工作安排_第3页
急诊科季度、月重点第一季度工作安排_第4页
急诊科季度、月重点第一季度工作安排_第5页
已阅读5页,还剩3页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、2016年急诊科护理季度、月工作重点急诊科季度、月重点第一季度工 作安排第一季度工作安排:1、2015年工作总结,拟定2016年工作计划;2 、节前安全检杳、节中巡杳;3 、全面质量检查;4 、组织护理管理培训、护士分层培训、机动护士培训;5 、组织护理技术操作培训与考核;6 、按计划召开护理例会(2015年工作总结汇报,2016年工作安 排)。一月份1. 整理2015年护理管理资料并归档;制定 2016年护理工作计划(包 括在职培训计划、护理质量与安全管理计划、优质护理服务工作计划等)。2. 召开护士例会,进行2015年护理工作总结汇报,2016年护理工 作安排。3 、组织护理质控小组成员学

2、习科内护理质控内容,按计划进行质控 检查。修订护理质量评价标准及护理质量检查持续改进记录表。4. 护理业务、行政杳房、病例讨论(见附件:2016年杳房计划)。5. 组织护理业务学习及考核(附:2016年学习计划)6. 召开护士例会质控会议,质控总结、分析、反馈;签订护理管理目 标责任书。二月份三月份1 、春节前护理安全检查,重点检查抢救物品的备用状态、安全管理等,及时发现安全隐患并加以改进。2. 春节期间督查,进行专项护理质量检查,重点检查节日期间护士核 心制度、履行岗位职责的情况、重危病人护理措施的落实、护士技术操作 的规范性等,以保证大假期间护理安全和质量。3. 病例讨论、护理业务、行政查

3、房(见附件:2016年查房计划)。4. 召开护士长例会、组织应急预案演练。5 .组织业务学习及考核(附:2016年学习计划)1. 组织护理业务查房、护理行政查房、病例讨论见(附件:2016 年查房计划)。2. 组织护理质量全面检查。3. 组织护理技术操作培训与考核、组织应急预案演练。4. 召开护士例会、质控会议,质控总结、分析、反馈5. 召开工休座谈会议,护理满意度调查。6. 组织护理业务学习及考核(附:2016年学习计划)第一季度工作安排:1、准备“ 5.12 ”护士节活动;2、全面护理质量检查;3、组织护理业务学习及考核4、护理查房、病例讨论;5、护理不良事件案例分析(质量安全会议);6、

4、半年“三基”知识考试;总结上半年护理工作。四月份1 、组织护理行政杳房、护理业务杳房、病例讨论(见附件:2016年查房计划)2. 专项护理质量检查。3.组织新进护士岗前培训。4.召开护士例会、质控会议,质控总结、分析、反馈。5.“五一”节前各项工作准备、督查。6.组织护理业务学习及考核(附:2016年学习计划)五月份1、组织护理业务杳房、病例讨论(见附件:2016年杳房计划)2、专项护理质量检查3.组织“ 5.12 ”护士节活动。4.组织应急预案演练56.、召开护士例会、质控会议,质控总结、分析、反馈。组织护理业务学习及考核(附:2016年学习计划)六月份1、组织护理行政、业务查房、病例讨论(

5、见附件:2016年查房计划)2、.组织护理质量全面检查,按照二级医院评审标准进行自查。3、.组织护理业务学习(护理规章制度与岗位职责)。4、护理人员“三基”理论考试。法律、法规、工作制度、应急预案相关知识考试。5、召开工休座谈会议,病员满意度调查。6、召开护士长例会、质控会议,质控总结、分析、反馈。7、组织召开护士大会(半年护理工作总结,优质护理服务经验交流、半年护理不良事件分析讨论)。8 、组织护理业务学习及考核(附:2016年学习计划)第三季度工作重点:1、全面护理质量检查;2、组织业务学习、护理查房、病例讨论;3、护理技能考核;4、“国庆”节前安全督查;5、组织护理业务学习及考核(附:2

6、016年学习计划)七月份1. 组织护理行政、业务查房、病例讨论(见附件:2015年查房计划)2. 专项护理质量检查(静脉输液巡视质量),复查按二级医院评审 标准自查存在问题的落实情况。3 、组织护理业务学习及考核(护理职业防护、医疗废物管理、护 士职业礼仪与行为规范)、4.召开护士例会。八月份1.组织护理行政、业务查房、病例讨论(见附件:2016年查房计划)2.专项护理质量检查(业务查房质量)3.组织护理业务学习、考核(附:2016年学习计划)4.召开护士例会、质控会议,质控总结、分析、反馈九月份1.组织护理行政、业务查房、病例讨论(见附件:2016年查房计划)2.组织护理质量全面检杳。3.“

7、国庆”节前安全检查。4.病员满意度调查。5.召开护士例会、质控会议,质控总结、分析、反馈。6.组织护理业务学习、考核(附:2016年学习计划)第四季度工作重点:1 “国庆节”护理安全管理,节日期间护理查房工作的落实;2、组织护理业务讲座、护理杳房、病历讨论;3、二基理论考试、护理技能考核;4、护理质量全面检杳;5、年度护理工作总结十月份1. 组织护理行政、业务查房、病例讨论(见附件:2016年查房计划)2. 专项护理质量检查(核心制度、岗位职责落实情况)3. 召开护士例会、质控会议,质控总结、分析、反馈。4. 组织护理业务学习、考核(附:2016年学习计划)5 、加强安全隐患排查,“国庆”节日期间护理夜班工作的落实十月份1. 组织护理行政、业务查房、病例讨论(见附件:2016年查房计划)2. 专项护理质量检查(责任护士工作质量)3、召开护士例会、质控会议,质控总结、分析、反馈。4.组织护理业务学习、考核(附:2016年学习计划)十二月份1.组织护理行政、业务查房、病例讨论

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论