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文档简介

1、必备】公司年度工作方案范文 5 篇公司年度工作方案 篇 1 上半年如白驹过隙,转瞬即逝,下半年的工作也开始积 极筹划中。凭借两年以来的蓄势,公司已进入稳步开展的阶 段,但是我们不甘于此,新的航线即将开启,因为我们必须 做淮安 4S 广告传媒第一。为了更细致的明确开展方向,特制定下半年工作方案:一、根底工作的进一步开展1、由于公司的业务范围扩大,新进职员较多,需要尽 快完善公司的组织架构,确定和区分每个职能部门的权责, 争取做到组织架构的科学适用,保证公司的运营在既有的组 织架构中运行。2、完成公司各部门各职位的工作分析,为人才招募与 评定薪资、绩效考核提供科学依据。3、完成日常人力资源招聘与配

2、置。4、推行薪酬管理,完善员工薪资结构,实行科学公平 的薪酬制度。5、充分考虑员工福利,做好员工鼓励工作,建立内部 升迁制度,做好员工职业生涯规划,培养雇员主人翁精神和 献身精神,增强企业凝聚力。6、在现有绩效考核制度根底上,参考先进企业的绩效 考评方法,实现绩效评价体系的完善与正常运行,并保证与 薪资挂钩。从而提高绩效考核的权威性、有效性。7、大力加强公司成员的技能和素质培训,加大内部人 才开发力度。8、建立内部纵向、横向沟通机制,调动公司所有员工 的主观能动性, 建立和谐、 融洽的企业内部关系。 集思广益, 为企业开展效劳。9、做好人员流动率的控制与劳资关系、纠纷的预见与 处理。既保障员工

3、合法权益, 又维护公司的形象和根本利益。二、部门的增设及人员配置1、在下半年期间内公司管理层将选拔培养出执行总经 理、副总经理 4 名。副总经理总监以上职位等其他相同 等级可享有公司股东资格并参加董事会。2、成立大客户效劳部,预计设立成员4 人,主要负责捕捉搜集淮安市场大工程落户信息、客户维护、切入营销、 前期谈判、 收款结账, 大客户部总监参与公司年底利润分红。3、成立淮安首家新媒体部专营户外广告、 大屏广告 户 外 LED 大屏,预计需要工作人 20 人。三、强化浓缩人员素质培训20xx 年春节前完成对各区域所需人员的招聘和培训, 使 20xx 年新的管理制度实施过程中人员素质方面有充分的

4、保 障。认真选择和慎重录用基层管理人员,切勿滥竽充数。四、加大人员考核力度 在人员配置、资源保证、业绩考核等方面做出实施细那么 规定,从制度上对此项工作做出保证。并根据各部门实际情 况和存在的问题,有针对性地加以分析和研究,以催促其在短期内按规定建立和健全管理的工作。五、加强市场调研,以大客户部提供的信息量和公司在 各区域的业务进展情况,将以专人对各区域业务的开展现状 和潜在的开展趋势,进行充分的市场调研。通过调研获取第 一手资料,为公司在各区域开拓新的市场方面作好参谋。六、品牌推广1、为进一步打响“嘻哈国际传媒品牌,扩大市场占 有率, 20xx 年利用公司新办公地点优越的地理条件,初步考虑以

5、宣传和扩大品牌影响力,创造更大市场空间,从而为实 现奠定坚实的市场根底上更上一层楼。2、进一步做好内部管理及宣传工作。在各个现场制作 和安装宣传条幅或广告牌,现场展示企业实力 ; 及时制作企 业新的业绩和宣传资料3、加强和外界接触人员的专业知识培训和素质教育工 作,树立良好的企业员工形象和企业文化内涵,给每一位与 我公司人员接触的人都能够留下美好而深刻的印象,从而对 有更清晰和深层次的认识。七、突破业务范围,成立合作投资机构暂定“天幕营 销筹划机构 。1、拟升级原筹划部为“天幕营销筹划机构 ,筹划部李 蒙兼机构副总监,核心人员编制 10 人,争取投资伙伴合作, 全面拓展淮安广告营销筹划市场,多

6、样化多元化并购经营有 生命力但经营不善等企业。2、参与竞标收购淮海广场新亚、清江商场广告位 不低于 2 块。广告位竞标成功后,将原有的平面广告位更换 为全彩大屏广告展示位,方案启动资金 600 万人民币。3、承包高速淮安南出口处的三块广告位高炮 。4、大运河广场全彩大屏 80 平米的设立,启动资金300 万人民币。5、托管中西医结合医院大治路分院专家门诊,筹划部、 影视部负责其业务营销筹划。预计启动资金 150 万人民币。6 筹备?淮安人?杂志的刊号、广告许可证等手续, 8 月发行。公司年度工作方案 篇 2为了认真贯彻落实?中华人民共和国平安生产法? ,强 化平安生产意识,落实平安生产责任,实

7、现平安生产目标, 保障员工生产生活平安,为效劳区创造一个平安稳定的开展 环境,特拟定 20xx 年平安生产工作方案。一、整体要求 依照团体公司平安生产工作会议的部署安排,和平安生 产目标要求,坚持以人为本和全面调和可延续开展的开展 观,坚持“平安第一,预防为主的方针,牢固建立“平安 生产责任重于泰山的观念,强化对平安生产工作的领导, 全面展开平安生产大检查,继续深化平安生产专项整治,推 动效劳区加强根底工作,依法强化监视管理,努力实现效劳 区平安生产状态的进一步稳定好转。二、主要目标 一是效劳区平安生产状态稳定好转,火灾事故为零,重 大伤亡事故为零,伍佰元以上工伤率为零,伍佰元以下工伤 率在

8、1%以,治安案件发生率 1%以下。二是重点局部的平安状态明显改善,发生损失在 1 万元 以上的事故为零,食品中毒率为零,商品过期发生率为零。三是进一步建立健全效劳区平安生产监视管理体制和 工作机制,平安生产工作建设取得新的进展。三、具体安排1. 第一季度 : 制定 20xx 年平安生产工作方案调剂平安生 产领导小组成员,完善各成员职责展开第一季度平安生产工 作检查弄好春节期间节假日值班,加强平安巡查管理2. 第二季度 : 召开效劳区平安生产工作会议,明确目标 任务明确平安生产监管员,明确平安生产 * 完善效劳区各 项平安生产应急预案 ; 做好“五一节期间消防、防盗等安 全检查 ; 展开“平安生

9、产月活动,制定具体实施方案展开 第二季度平安生产工作检查。3. 第三季度 : 加强食品平安管理,重点加强对餐厅、超 市平安和消防平安的检查、整治工作展开防事故保平安,保 畅通,交通平安夏季战争工作展开第三季度平安生产工作检 查4. 第四季度 : 展开火灾隐患普查整治工作做好“国庆、 中秋期间平安生产和稳定工作展开第四季度平安生产工作 检查及年终考核安排春节期间各项平安生产检查工作。 公司年度工作方案 篇 3为全面搞好二 0xx 年全面预算管理与财务管理工作,我们方案重点抓好以下几个方面的工作:一根据公司目标,进一步搞好预算管理工作。 预算管理作为财务管理中的重要一环,与全面做好财务 工作息息相

10、关。在明年的工作当中,要进一步加强对生产, 采购,销售的费用预算指导与预算管理,认真做好预算的分 析、分解与落实工作,使全面预算管理真正成为全员预算管 理,让预算真正发挥其应有的作用。二认真研究市场,结合开发产品和市场的需求,搞 好 ISO9000, ISO14000 质量认证。公司已走上了良性开展的快车道,产品经营质量不断提 高,企业资产得到进一步净化与整合,可以进一走优化资本 结构。从我们公司的第七年末资产负债表可以看出,其资产 负债率在 36。 52%,对于一个制造业企业来说,是一个负债 偏低的结构,这证明该公司偿债能力较强,未来盈利空间较 大。再从其负债结构分析,流动负债 910 万元

11、,占负债总额 的 39。06,长期负债 1420 万元,占负债总额的 60。94 由此可以看出,公司较多的选择了低风险的融资决策,虽然 长期负债能带来较低财务风险的财务杠杆利益,但其融资成 本比短期负债高。如果公司高层有足够能力筹集短期负债, 并且能够循环使用短期负债或者能用新债归还旧债的话,那 么,较多的使用短期负债能够提升公司价值。对于一个公司 来讲,短期负债和长期负债应该保持一个适当的比例,过多 的短期负债或长期负债对公司的经营都会产生不利影响。所 以,公司在以后的一年开展里,准备适当的提高短期负债的 比例,增加短期借款来筹措资金,实现充分利用到短期负债 和长期负债的好处,扬长避短。三减

12、少费用开支。坚持费用管理“算、控、降三字诀,算是全面预算, 将费用按预算分解到各部门。控是严格预算管理,超过预算的一律从个人月奖中扣 回,实行“定额包干、责任到人、超支自付、节约奖励的 管理方法。降是按上年实际费用,每年下浮一定比例确定费 用总额,进一步完善财务公开制度,逐项剖析费用成因,通 过分工明确,层层把关,促使各总站挖潜节支、堵塞漏洞。四会计核算要更落实。一是摸清“家底,开展全系统的“清仓、清产、清资、 清债活动,对现有资产存量进行认真细致的分析,找出潜 在薄弱环节,组织整理各部门历年的会计档案,促进公司的 会计根底工作更上一层楼。 二是科学理财,学习聚财、生财、 用财之道,在深度上从

13、事后反映转变到事前控制、事后考核 分析的管理会计上来,在广度上把会计核算和财务管理职能 渗透到商品的进销存诸环节,推进会计电算化甩帐验收达 标,使会计信息更加具有时效性和真实性。五审计监督要更加严格。加强审计监督,审查公司的资金、商品、财产、损益、 收支是否真实合法,公正客观的评价各部门经营业绩,严格 考核管理,严肃查处小金库、赊销挪用、潜亏挂帐、虚开发 票等违规违纪行为,坚决抵抗假凭证、假标准、假审计弄虚作假的作法, 推动审计监督进一步标准化、 制度化、 透明化。六不断提高人员素质 在思想素质上,通过学习?会计法? 、?审计法? ,强化 会计人员实事求是, 如实反映的工作作风, 学习“两个务

14、必 , 加强会计人员艰苦奋斗、勤俭节约的理财作风;在业务素质 上,学习财务、审计准那么制度,税收法律法规,保证知法、 懂法、用法、护法,学习行业、省局有关规定,保证依法理 财、依法监督、依法审计,学习新的财务会计管理方法、微 机操作技术,适应企业管理新形势开展要求,并定期对会计 人员进行检查、考核、评比,评“理财能手 ,全面提高会 计人员素质。总之,来年的任务更重,压力更大,我们财务科全体成 员在CEO勺支持与帮助下,在各部门的配合下,将变压力为 动力,积极进取,开拓创新,充分发挥财务管理在企业管理 中的核心作用,为企业的开展壮大做出新的更大的奉献。 公司年度工作方案 篇 4一、理顺工作思路,

15、做好财务根底工作。1、搭建集团公司财务组织构架,明确岗位及职责。 岗位职责: 财务部长:对公司的财务管理负全面责任,拟定筹资, 投资方案,编制财务预算。会计主管:记录经济业务,组织会计核算;登记帐簿; 对帐,结帐;编制财务报表。出纳:负责现金收讫,登记日记帐等。库管员:管理财产物资,及时提供购销存情况。2、健全和完善财务制度。在原有财务制度的根底上,根据集团公司财务核算的新 要求,进一步健全和完善财务管理制度,严格财务人员核算 管理,制定完善内部财务规章制度,使会计工作有一个更加 标准、完善的制度环境。3、标准建立财务档案,提高档案管理质量。 收集整理好以前财务档案,进行合理分类,整齐化一,

16、归档存查,确保会计核算资料的完整性、严密性,以便核查 方便。二、加强财务人员培训,提高财务人员素质。 目前,财务部半数人员为新进人员, 必须标准人员管理, 稳定财务队伍。以强化财务人员教育培养为根底,全面提高 财务部人员整体素质,扎扎实实的把全公司的财务工作推上 一个新台阶。主要从下几方面入手:1、稳定增强财务队伍。对现有财务从业人员进行业务 考核,坚持“试用观念,坚持选拔引纳优秀的会计人员加 入财务队伍,实行优胜劣汰,增强公司财务队伍的实力,为 全公司的经营稳定打牢根底。2、加强理论培训,增强财务的宏观经济管理意识。使 财务人员从仅仅应付日常业务的工作状态得到改变,充分认 识财务工作的连续性

17、、复杂性,培养超前意识。三、开展会计信息化建设,尽快实现会计电算化。 利用好电脑系统,开展网上数据报送,归集和整理会计 数据,增强会计数据传递的时效性和准确性。有条件时,首 先实现电算化与手工记账同时进行,逐步实现计算机替代手 工计账的财务管理模式,解决会计手工核算中的计账不标准 和大量重复劳动极易产生的错记、漏计、错算等错误。大量 的信息可以准确、及时的记录、汇总、分析、传送,从而使 得这些信息快速地转变为能够预测前景的数据,提高会计核 算的质量,使公司会计核算工作更加正规化、科学化,现代 化。财务部将严格遵守财经法律、法规和国家统一会计制 度,遵守职业道德,树立良好的职业品质,严谨工作作风

18、, 严守工作纪律,坚持原那么,秉公办事,当好家理好财,努力 提高工作效率和工作质量。全面、细致、及时地为公司及相 关部门提供翔实信息,为领导决策提供可靠依据,当好领导 的参谋。积极为公司开展献计献策。四、充分发挥财务管理职能,做好财务本职工作。1、按财务预算科学合理安排调度资金,充分发挥资金 利用效率。积极提供全面、准确的经济分析和建议,为公司 领导决策当好参谋,2、积极争取政策支持。积极利用行业政策,想方法、 找路子,争取银行等相关部门优惠政策,为公司谋取经济利、人益。3、深入研究税收政策,合理避税增效益。新的一年里, 引导财务人员加强税收政策法规的研究和学习,加强与税务 部门各项工作的联系

19、和协调,通过合理避税为公司增加效4、搞好本钱核算,合理调度资金完成年度预算。适应 新形势, 进一步加强流动资金分析和管理, 为公司谋求利益。5、搞好固定资产管理。但凡资产都应该为企业带来效 益。加强闲置资产、报废资产处置工作,努力提高资产利润 率。公司年度工作方案 篇 5陈总在制造公司 xx 年的工作规划中,首先对 xx 年的工 作进行了简单的总结,一方面肯定了 xx 年取得的成绩,同 时也指出了工作中存在的缺乏。 同时,围绕吴总 “提高质量、 降低本钱的目标,明确 xx 年制造公司要重点做好的两项 工作,一是从细处着手,采取综合措施,进一步提升产品质 量。二是全方位开展降耗活动,降低产品制造本钱,特别是 要作好板材、铜管、铝箔、制冷剂、气体、电线等物资的控 制。质量是企业生存之本,为使 xx 年产品质量再上新高, 陈总要求作好如下工作: 一是紧密跟踪售后和检验,确保 产品质量问题得到有效、持续的改良,重点是老问题的跟踪 和新问题的改良落实;二是进一步完善和细化工艺,更好的 保证产品质量;三是车间严格首件检验和“三检制度,严 把制造过程质量关;四是持续进行员工培训,不断提高其技 能,以技能保证产品质量。对出问题和易出问题的环节进行 重点培训;新员工和老员工培训要有

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