中国石油天然气运输公司工会工作管理规定

1、中国石油天然气运输公司工会工作管理规定一、工会组织建设和工会会员的管理（一）入会人员的管理。凡在公司工作半年以上的员工均可 提出入会申请。各单位工会根据本人热爱企业的表现，于 1 年后经批准加入本单位工会组织，并按工会法，享受工会会 员的各种权利和义务。（二）甲方劳务输出人员的管理。各单位工会要积极与甲方 协商解决，原则是不能让每个工会会员放在空档。二、个人缴纳会费收缴比例和使用规定一）工会会费缴纳标准：凡是公司工会会员每月按岗位、岗技工资的 0.2% 计算缴纳工会会费，小数保留到角（四舍五入）。二）各基层单位分会所收缴的会费，必须全额上缴各单位工会财务（没有工会财务的缴到代管财务部门，由代管

2、财务 分账、列收、列支） ，各分会不得擅自截留，不得自收自支（三）各单位工会对收缴的会费，全额留本单位工会使用， 并按工会经费开支范围规定，统一收缴，统一使用。三、工会经费的提取、分成、上缴比例（一）各基层工会必须按全国总工会工财字2004 42 号文件和自治区总工会新工发 2004 50 号文件精神， 按各 单位月工资总额的 2% 提取工会经费， 并将 2%提取的工会经 费的 50% 上缴公司工会。（二）各基层单位工会收缴的工会经费，必须以各单位计入 成本工资总额的 2% 为基数，不得擅自缩小基数或减少上缴 比例，如有违者，查出后，将严格按工会法和工会会计制度 处罚。（三）各基层工会经费上缴

3、时间，原则上必须在每月的次月15 日前上缴公司工会，不得拖欠。四、工会经费的管理和使用开支范围（一）坚持工会经费独立管理核算的原则。要独立建立银行账户（或分账单独核算）。要坚持工会经费开支由工会主管 财务主席 一支笔”的审批制度。严格执行国家财经政策规定 和开支范围、标准，认真执行工会财务制度， 遵守财务纪律。（二）坚持 量入为出、收支平衡、略有节余 ”的原则。工会 经费应重点用于维护职工权益、开展职工教育和职工群众活 动方面。一切开支均应纳入预算，坚持勤俭节约的原则，要少花钱，多办事，办好事，提高经费使用效益。（三）坚持民主管理的原则。要定期公布账目，接受会员监 督和经审会审查。工会经费不得

4、用于非工会活动的开支，不 得支付社会摊派或变相摊派的费用，不得为单位和个人提供资金的拆借、经济担保和抵押。（四）工会经费开支要严格遵守工会财务会计制度。要按工 会财务会计制度分项列收、列支。各级工会在工会财务会计核算工作中要坚持以下开支项目和原则：1、会员活动费。用会员缴纳的会费组织会员开展集体活动 及会员特殊困难帮助补助的费用。2、职工活动费。用于开展职工教育、文体活动、宣传活动 及其他活动等方面的各项费用，其中：（1）职工教育费。用于工会举办的职工教育、业余文化、 技术、技能教育等所需的教材等费用。（2）文体活动费。用于工会举办的职工业余文体活动、联 欢、美术、书法等活动所需的费用。（3）宣传活动费。用于工会组织的政治、时事、职工技术 交流、读书及重大节日的宣传活动等所需的费用。（4）其他活动费用。除以上支出以外，用于工会开展的其 他活动的费用。如，职工集体福利事业补助等。3、工会业务费。工会履行职能，开展业务所发生的各项费用，其中：（1）培训费。工会干部、积极分子的培训费用。（2）会议费。工会召开工会代表大会、经审会、工会专业 会议的会议费用。（3）其他业务费。基层工会慰问困难职工费用和基层工会 办公等方面的其他业务费用。4、事业支出。主要用于工会管理的为职工服务的文化、体 育、教育、生