公司职能员工转正定义表

1、 集团公司职能部门员工 360度考评表 使用类型： 转正晋职口其它专项考核 您是被考评人的： 上级同级自我下级 姓名 部门 晋职岗位 考评指标、权重及内容 指标 权重 考核内容项目 考核成绩 加权考核得分 专业技能 % 专业理论知识 专业技术能力 理解分析判断能力 学习能力 管理能力 % 计划执行能力 组织管理能力 团队协作能力 全局观念及控制能力 职业态度 道德品质 敬业精神 % 积极主动 合作协作 自律能力 考评成绩合计 考评人员 上级 同级 自我 下级 加权考核得分 综合加权权重 % % % % 综合加权考核得分 考评最终得分及等级 得分考评等级： 说明：考核等级为优秀：100 90分；

2、良 好：89 80分； 合格：79 65分；不合格：64分及以下 公司中、高级员工转正、晋职 360度考评等级与指标定义表 考评指标从专业技能、管理能力、职业态度三个方面设定，中、高级管理 人员考核三个方面，专业技术人员考核专业技术与职业态度二个方面。每个方面 确定不同考核指标，每项考核标准均按照：优秀、良好、合格、不合格四个目标 等级与分值区间评分，具体目标等级定义、分值对应关系与能力指标定义如下： 考核指标及评分等级定义表 、专业技能 秀 优 好 良 格 合 格 合 不 专业 理论 知识 作、和 工 识能 职知技 本础、 任基识平 胜的知水 备需务论 具所业理 熟 专务验 II业经 込 备

3、知程般 具业练一 业术力 专技能 作级指-和 工上和！1式 解要示影方 理需指维 确不的狈思血 正容细育的W 能内详导人发 工导 展指 开要 立需导 独尔辅 能偶或 给展则醒 上开需提 在可但和 解析断力 理分判能 手 Rp fcu- 殳 根咅洪遥段 攸问、力 目不有 盲抓没 习力 学能 极 习 力 学化 能透的消 悟就常全 领点寻完 和一乎且 受，超度 接强有速 計点 妾指 的许速好 好少快良 较须习忆 有只学记 ，刖 可 要 苛 幕 度牢还aO 速记尔请 习能偶管 学也但主 接反 化需 消缓 度正迟 缓真方导 悟有能教 领没受复 考核指标及评分等级定义表 、管理能力 秀 优 好 良 格 合

4、 格 合 不 划行力 计执能 段 立 ，手责虫，对 理手；力， 合常题具能交 E 可 勺勺上 学用常围题题责 科月非艮可可负 够如范wffif果 计能解权解不结 -r二 生注讥 周较筍 嗷比少 Ku ? 虑戈效误 考计时为 计灵立 出！1血 做不乏 够但缺 能M汛性 频公推 ，给 ， 全误失 周失损 不现戍任 虑出造责 考频司卸 织理力 组管能 的侮吟测财5W询 战屮工时倔分的周 司本；宀容程急壬有制安案 门标内、缓W、，方 么为目量W行理划施 将化体排数轻进合计实 标匕匕的乍 密 目厶冃效口K周夬 白戈石 ，尸禾欠 确！织阀询性加 明口组划变如 有和够实规应性 务计乏划，有但是 任作缺计整员

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6、0 分 79 65 分 64分及以下 道德 品质 正直廉洁，诚实可 靠，言行一致，乐于 助人，谦虚谨慎；拥 有积极向上的人生 观、价值观，具有健 康的心态；能坚持真 理，修正错误，不歧 视他人；注重形象 较正直可靠， 心态较好，尊 重事实，很少 有歧视他人的 言行,不诋毁 他人 没有坚定的正 直心，易受利 益左右，心态 需要调整，偶 尔有歧视他人 的言行 在工作中时常有 弄虚作假现象， 缺少诚信，自私 自利，有不健康 心态，不能公平 待人公正处事 敬业 精神 对工作有一种近乎 狂热的激情，忠于职 守，一向自觉加班， 任劳任怨，有效利用 工作时间 有激情，大部 分时间都能勤 恳做事，偶尔 需要人

7、提醒 以很平淡的态 度对待工作， 通常能坚守其 工作，偶尔会 偷懒 没有工作激情， 有机会就偷懒， 借故逃避繁重工 作，不坚守工作 岗位 积极 主动 主动找任务，找方 法，随时、自动完善 本职工作和流程；对 职务范围以外的有 益工作都自动自发 的去协助 对职务范围内 的事能主动按 要求完成 按上级要求做 事，偶尔需要 推动 工作很被动，经 常抛问题给上级 主管，拨一下动 一下，不拨不动 合作 协作 合作共事，相互支 持，促进共同成长， 保持良好合作关系， 为工作或人员提供 最大程度的便利 能够与他人较 顺畅地合作共 事和相互支持 与他人合作较 难开展，偶尔 会有磨擦或不 愉快的事情发 生 团队

8、合作精神不 佳，常出现僵局， 似乎无法与人合 作，协调性极差， 独断专行 律 力 自 能 能严格遵守公司规 章制度，从不违反纪 律；服从上级的指 示、命令；遵从日常 生活道德标准，注意 礼貌；不让个人不良 情绪影响正常工作 或他人。重承诺，时 间观念很强，及时回 应；保守公司秘密 时间观念较 强，能遵守公 司各项制度， 服从上级指 示，没有违纪 记录，比较注 意控制个人情 绪 有时间观念， 多数情况下能 遵守各项制度 和规定，很少 带情绪做事， 极少有违纪行 为，需要提醒 没有时间观念， 经常违反公司的 各项管理制度和 上级指示，对他 人的提醒不太在 乎目中无“法”。 沁园春雪 北国风光，千里

9、冰封， 万里雪飘。 望长城内外，惟余莽莽; 大河上下， 顿 失滔滔。 山舞银蛇，原驰蜡象， 欲与天公试比高。 须晴日，看红装素裹， 分外妖娆。 江山如此多娇， 引无数央雄竞折腰。 惜秦皇汉武，略输文米; 唐宗宋祖， 稍 逊风骚。 一代天骄，成吉思汗， 只识弯弓射大雕。 俱往矣，数风流人物， 还看今朝。 M 克 沁园春雪 北国风光，千里冰封， 万里雪飘。 望长城内外，惟余莽莽；大河上下，顿 失滔滔。 山舞银蛇，原驰蜡象，欲与天公试比高。 须晴日，看红装素裹，分外妖娆。 江山如此多娇， 引无数英雄竞折腰。 惜秦皇汉武，略输文采；唐宗宋祖，稍 逊风骚。 一代天骄，成吉思汗，只识弯弓射大雕。 俱往矣，数风流人物， 还看今朝。克 沁园春雪 北国风光， 千里冰封