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文档简介

1、1、安装物料时撕料带太长、压料太多造成物料遗失损耗;解决方法:培训操作员装料时保留两三个空位,压料至料窗看到物料OK,这样可检查FEEDER齿轮位置、卷带张力。2、FEEDER安装后TABLE上有杂物造成不到位、晃动取不到料;解决方法:培训操作员装FEEDER时检查机器TABLE和FEEDER 底座是否有杂物,转拉时清洁机器TABLE。3、物料盘未安装到FEEDER上造成卡盘、FEEDER TAPE浮高抛料;解决方法:严格要求操作员换料时必须将料盘装到FEEDER上。4、未及时清除卷料带造成张力改变、不卷带、送料不良、 FEEDER TAPE浮高抛料;解决方法:严格要求操作员换料时必须将卷带清

2、除干净5、放反板、跳错板、擦板等造成损耗;解决方法:严格要求操作员按作业指导书操作,在指导书上标示拼板位置、进板方向和注意事项。6、看错料站位、P/N造成错料;解决方法:培训操作员核对物料P/N和机器报警显示、排料表站位。7、物料数量错误、多出PCBA、物料误作料盘丢失;解决方法:要求物料员进出生产线所有物料、PCBA必须清点数量和登记当班核对生产数量和拉存数量。8、所编辑的程序中包装参数设置不对,所用送料次数与包装PITCH 不符造成抛料;解决方法:根据物料包装修改PACKED DATA9、所编辑的程序中贴装位置与站位设置错误造成错料;解决方法:做程序时核对BOM和图纸,贴出首检板要重新确认

3、核对BOM和图纸。10、生产过程中FEEDER、NOZZLE、物料原因抛料技术员未及时跟进抛 料、 数据造成大量抛料;解决方法:要求跟线技术员必须实时监控机器运行状况,机器报警时必须现场处理观察。每小时抛料报表必须技术员签名确认并 写改善措施,有签名确认两小时未处理的必须要解析原因并上报助理工程师处理11、未扣好Feeder盖,未检查Feeder便上料解决方法:要求操作员按WI要求作业,安装前后都检查FEEDER。技术员和管理检查确认。12、FEEDER随便叠放造成变形、FEEDER STOPPER随便拆卸乱放;解决方法:要求操作员所有FEEDER必须放置在FEEDER车上严禁叠放、乱放,跟线

4、严禁乱拆FEEDER配件。13、不良FEEDER未及时送维修重复使用造成抛料;解决方法:要求操作员所有不良FEEDER必须标识清楚送FEEDER维修站维修、校正。1、吸嘴变形,堵塞,破损、真空气压不足,漏气,造成吸料不起 ,取料不正,识别通不过而抛料。解决方法:要求技术员必须每天点检设备,测试NOZZLE中心, 清洗吸嘴,按计划定期保养设备3、HOLD/SHAFT或PISTON变形、吸嘴弯曲、吸嘴磨损变短造成取料不良;解决方法:按计划定期保养设备,检查和更换易损配件。2、弹簧张力不够、吸嘴与HOLD不协调上下不顺造成取料不良;解决方法:按计划定期保养设备,检查和更换易损配件。4、取料不在料的中

5、心位置,取料高度不正确(一般以碰到零件后下 压0.05MM为准)而造成偏位,取料不正,有偏移,识别时跟对应 的数据参数不符而被识别系统当做无效料抛弃;解决方法:按计划定期保养设备,检查和更换易损配件,校正机 器原点。5、真空阀、真空过滤芯脏、有异物堵塞真空气管通道不顺畅,吸着时瞬间真空不够设备的运行速度造成取料不良;解决方法:要求技术员必须每天清洗吸嘴,按计划定期保养设 备。7、丝杆、轴承磨损松动造成运行时震动、行程改变而取料不良;解决方法:严禁用风枪吹机器内部,防止灰尘、杂物、元件粘 附在丝杆上。按计划定期保养设备,检查和更换易损配件。6、机器定位不水平震动大、机器与FEEDER共振造成取料

6、不良;解决方法:按计划定期保养设备,检查设备水平固定支撑螺母。8、马达轴承磨损、读码器和放大器老化造成机器原点改变、运行数据不精确而取料良;解决方法:按计划定期保养设备,检查和更换易损配件,校正机器原点。9、视觉、雷射镜头、吸嘴反光纸不清洁,有杂物干扰相机识别造成处理不良;解决方法:要求技术员必须每天点检设备,测试NOZZLE中 心,清洗吸嘴,按计划定期保养设备。10、识别光源选择不当、灯管老化发光强度、灰度不够造成处理不良;解决方法:按计划定期保养设备,测试相机的辉度和灯管的亮 度,检查和更换易损配件13、供料器压盖变形、弹簧张力不够造成料带没有卡在供料器的棘齿 轮上、不卷带抛料解决方法:要

7、求操作员所有不良FEEDER必须标识清楚送FEEDER维修站维修、校正,检查和更换易损配件。11、反光棱镜老化积炭、磨损刮花造成处理不良;解决方法:按计划定期保养设备,检查和更换易损配件。12、气压不足,真空有泄漏造成气压不足而取料不起或取起之后在 去贴的途中掉落;解决方法:按计划定期保养设备,检查和更换易损配件。14、相机松动、老化造成识别不良抛料;解决方法:按计划定期保养设备,检查和更换易损配件。1、元件污脏、破损、来料不规则,引脚氧化等不合格产品造 成识别不良 。解决方法:反馈IQC与供应商沟通更换物料。2、元件磁化、元件包装太紧,料框对元件磨擦力太大造成吸 不起来。解决方法:反馈IQC

8、与供应商沟通更换物料。3、元件尺寸或封装尺寸、间距、方向不一至造成取料不良、 识别不良。解决方法:反馈IQC与供应商沟通更换物料,来料时必须 检查同一P/N物料的包装和本体形状。4、元件磁化、料带粘性太强,卷带时料粘附在料带上。解决方法:反馈IQC与供应商沟通更换物料。5、元件可吸着面太小造成取料不良。解决方法:反馈IQC与供应商沟通更换物料,降低机器运行速 度。6、盛放元件的料孔径太大,元件尺寸与包装尺寸不符造成送料时侧 立、翻件、位置不正而取料不良。解决方法:反馈IQC与供应商沟通更换物料。7、料带送料孔与料孔误差大,换料后吸取位置发生变化解决方法:反馈IQC与供应商沟通更换物料。8、卷料

9、带张力不一至,过软易拉长不卷带;过脆易拉断取不到料。解决方法:反馈IQC与供应商沟通更换物料。9、来料包装不规范、散装无法用机器贴装。解决方法:反馈IQC与供应商沟通更换物料。1、用错不同包装型号FEEDER,纸带用凹槽、胶带用平槽造成取不到料;解决方法:培训操作员识别物料包装与FEEDER的选择。2、用错不同规格FEEDER,0603物料用0802FEEDRE、0402物料用0804FEEDER、0603物料用1.3MM料盖、 0402物料用1.0MM料盖、 0805物料用1.0MM料盖、调错FEEDERPITCH造成取不到料;解决方法:培训操作员识别物料本体大小、形状与FEEDER料盖选择

10、。3、人员不按作业指导书标准作业。解决方法:严格要求按作业指导书标准作业,定期考核操作技能,管理监督评核。4、接料不良、料带折弯、卷料带张力太紧、料带孔对不上齿轮造成取料不良;解决方法:严格要求按作业指导书标准作业,培训考核操作技能,管理监督评核。6、物料安装后有空位造成取不到料;解决方法:严格要求按作业指导书标准作业,培训考核操作技能,管理监督评核。5、卷料带张力不够,不按标准安装卷料带造成不卷带;解决方法:严格要求按作业指导书标准作业,培训考核操作技能,管理监督评核。3、车间密封性不好,防尘设施差,灰尘太多造成机器容易脏污、真空阻塞。解决方法:严禁使用风枪吹机器电器设施、物料,车间门口增加

11、 地毯除尘。1、车间温度高、湿度不够造成物料干燥产生灰尘、静电。解决方法:实时监控车间温湿度,增加空调和加湿机。2、车间、仓库湿度高,物料吸收空气中水份造成取料不良解决方法:实时监控车间、货仓温湿度,增加空调和通风设备。4、装料台、FEEDER车不够造成装料不标准、FEEDER损坏变形。解决方法:增加装料台、FEEDER车,严格按WI要求作业。1、仓库加强安排人确保账,物,卡三者一致,另外物料房从仓库领取物料/产线从物料房领取物料时,必须根据发料明细核对清点清楚,双方确认签字后再安排发放到产线生产。2、每天白夜班人员必须交接好A类物料,同时上交当班组长确认,如有异常需做好记录,注明原因。3、工程部必须将所有设备内有可能掉IC的地方进行胶纸封好,防止IC掉入设备内部。4、当发生抛料异常时,操作员要将设备内的抛料及时找

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