科协综治工作总结

1、2016年科协综治工作总结2014年，xx县科协社会治安综合治理工作在县委、县政府的正确领导xx县综治委的具体指导下，积极完善社会治安防范体系，深入开展平安创建活动，狠抓落实社会治安综合治理各项措施，为营造良好的工作和生活环境，促进全县的社会稳定和保一方平安作出了积极的努力。现述职如下：一、宣传动员，提高干部职工对综治工作的认识。社会治安综合治理工作的好坏，直接影响到社会的安定，影响着建设有中国特色的社会主义事业的发展，同时，也影响到我县社会稳定和经济发展。为提xx县科协机关干部职工对综治工作的重要性和必要性的认识，利用多种形式进行综治工作宣传，一是会议宣传，在年初党组会议上将综治工作列入议题

2、进行研究，经常在干部职工会议上强调综治工作，加强对干部职工的宣传教育，自觉地遵守党纪国法，不参与违法的活动，维护社会稳定;二是通过开展文明单位创建、平安建设等活动，提高干部职工的文明意识和法律安全意识，促进综治工作深入开展。二、强化措施，认真抓好县科协机关综治工作。一年来，在本单位的综治工作中，主要抓好以下几方面工作：1、充分发挥领导班子成员和机关综治领导小组成员的积极作用，加强对机关综治工作的领导。凡上级布置的综治工作，都能提交党组会议研究，形成决议，督促工作人员抓好落实。2、建立健全相关制度，落实责任制。一是在完善本机关综治维稳工作制度的基础上，明确单位一把手为单位综治工作直接责任人，对本

3、单位的综治工作负有保一方平安的政治责任;二是将综治工作有关要求列入单位目标管理考评内容;三是健全节假日安全值班制度。每逢国家规定的节假日期间，都能督促办公室作好值班安排，由班子成员带班，干部值班。切实加强节假日的治安工作，确保了机关在节假日期间的安全。3、经常组织单位人员进行综治工作检查，聘请了保安人员加强机关安全工作，在机关院内安装了视频监控探头，排查不稳定因素并及时处理，在预防辖区内的违法犯罪和保障公共安全上发挥了重要作用，机关今年未出现群体上访和突发事件、群体性事件的发生，确保了机关各项工作的正常开展，为促进全县社会稳定作出了积极地努力。4、积极抓好未成年人思想道德建设。一是成功举办“航

4、天江河杯”xx县第十一届青少年科技节。由县科协、县委宣传部、县教育局、县科技局、县环保局、县知识产权局共同举办的“航天江河杯”xx县第十一届青少年科技节，9月27日在县外校隆重开幕。本届科技节以“科技梦，环保梦，远安梦”为主题，主要内容包括创新类、科技创意征文、科技实践活动、科幻画等四个评审类项目及电子制作、车模、航模、魔方、信息奥赛、七巧板竞赛等六个竞赛类项目，通过让青少年“参与、探索、感悟、创新”各种科技实践活动，培养青少年的创新精神和动手动脑实践能力，激发青少年参与科学实践探究活动的兴趣，提高青少年的科学文化素质。二是组队参加xx市第十三届青少年科技节。10月18日，来自我县5所学校的1

5、22名优秀选手代表远安代表队参加了xx市第十三届青少年科技节的现场竞赛，同时有12所学校的91件优秀作品参加市科技节评审类作品评选。三是抓好科技辅导员队伍建设。为提xx县青少年科技节质量和水平，县科协着力加强科技辅导员队伍建设，于7月11日-12日，组织8名科技辅导员参加了xx市科协科技辅导员培训班。一年来，县科协综治工作虽然取得了一定成绩，但是，同上级的要求和综治工作的要求相比，还有一定的差距，在一些方面还需要继续努力，再接再厉，进一步做好工作。今后，县科协将更好地强化综治工作责任意识，切实加强领导，进一步完善相关的措施，加大宣传教育力度，认真抓好综治工作的落实，为创造一个安定的环境，推动各

6、项工作更好的开展作出更大的努力。信访工作是党和政府联系群众的桥梁和纽带，是维护和实现群众民主权利的重要手段。今年以来，园林处在市信访局的正确领导下，结合园林工作实际，从完善信访接访制度、落实信访工作责任制、建立联动工作机制、强化信访措施等方面入手，切实化解矛盾，加强信访工作，维护单位稳定大局，为加快园林事业发展创造了一个安定祥和的内部环境。一年以来，共接访群众来访33起、500余人次，答复各类信访问题67件，已全部办结。现将一年来工作总结如下： 一、完善信访机制，落实信访工作责任制。 完善信访接待制度，严格信访投诉责任制，党政领导负主要责任，分管领导负直接责任，基层领导负“一岗双责”责任，与基

7、层队室签订信访工作目标管理责任书，逐级做好信访工作。每周一的“信访接待日”，书记、主任定期接待群众来访，日常时间则随时接待来访群众。对群众反映强烈的突出问题实行领导包案，降低“三访”率。目前园林处少数民族职工达70%以上，从有利于开展工作的角度，单位安排副主任马尔旦买明、主任助理艾尼娃哈里亚协助书记开展工作，充分利用语言优势和民族亲和力，做好各族职工的信访接访工作。 二、建立联动工作机制，全民动员抓好信访。 立足于抓小抓早抓苗头。以领导包队室下基层开展“访民情惠民生聚民心”、党员进社区活动为载体，切实抓好信访工作。制定实施园林处领导干部下基层包所（队）室“访民情、惠民生、聚民心”活动工作方案，

8、每名班子成员包3个队室，领导带头深入职工家中，了解真实情况，掌握第一手材料，解决好热点难点问题。班子成员经常性深入基层，及时就内部矛盾、信访苗头主动下访，实时掌握职工思想动态，及早发现苗头性、倾向性问题，及时就地化解矛盾纠纷，做到安排工作在一线、化解矛盾在一线、解决问题在一线。针对单位内部信访苗头，采取“提前介入、多方联手、集中解决、积极上报反馈”的工作方法，尽量将问题、矛盾化解在单位内部，变被动解决为主动调解，把工作重心从事后处理转移到事前排查化解上来。并为少数民族职工多的队室配备会双语的负责人，发放信访程序通知，使职工了解信访程序，引导职工通过正常渠道、正常秩序合理诉求。 三、坚持群众路线

9、，构建和谐信访。 实施关爱关怀机制，建立“五必访”、“六必谈”制度。广泛开展扶贫帮困，建立贫困职工信息档案，推行党员领导干部联系贫困户制度，由领导带头、党员结对帮扶，向基层延伸。建立健全了1500名职工基本信息档案，完善困难职工帮扶系统。借助市总工会等部门支持，在春节、三八、五一、助残日、七一建党节等节日，先后帮扶慰问特困职工267人次计10万余元，其中金秋助学17人计41500元，党员结对子62个结对帮扶资金5400元，帮助困难职工186人帮扶金额55680元，大病救助2人计4500元。“三八”妇女节、七一建党节期间，组织党员干部与天山乡口子村妇女、党员开展走访慰问贫困户、修剪杏树、群众路线

10、知识竞答、联谊等多种形式的结对共建活动，把党的惠民政策、政府的关怀慰问送到农民家中。 深入群众，用好用活教育实践活动载体。坚持群众路线，以党的群众路线教育实践活动为载体，为民排忧解难，构建和谐信访。与社区互动联建帮建，深入开展党员进社区活动。61名党员到结对共建单位青年北路社区报到，每名党员联系户3名，以5个党小组结对走访联系户，面对面了解户情民意，开展向居民“送图书、送温暖”活动。党员绿鹰先锋队多次出动打扫辖区环境卫生，出资3000元改造维修青北辖区居民厕所，为石材厂家属院修剪影响安全的老朽树木40株，解决了困扰居民多年的问题。同时，扎实推进“访民情惠民生聚民心”活动。单位领导亲自带队，多次

11、到天山乡口子村实地了解情况、安排部署工作。先后派驻阿不力提甫等4名干部驻村工作，深入86户村民家中了解和掌握民情，建立健全村民信息档案，向农户宣讲党的惠农政策。住村干部发挥技术优势，指导村民对该村1160亩野生杏树进行嫁接和品种改良，做好技术培训。 做好信访答复工作，及时解决各类信访问题，对上级交办的信访事件做到件件有落实、事事有回音。借助书记听民声和书记连民心两个渠道，了解群众对绿化工作的意见和建议，听民声办实事，一年来完成各类答复信件67件。今年以来，在东林镇党委、政府的正确领导下，东林镇综合治理办公室坚决贯彻落实上级领导的重要指示精神，以“平安东林”八连冠为目标，狠抓矛盾纠纷排查调处、狠

12、抓社会管理创新、狠抓保民生促发展，全年达到了“无一人赴省、进京上访；无一起重大群体性事件发生；无一例重大公共事故发生”的总体目标。现将2014年工作总结如下：一、强化组织领导，落实工作责任1、进一步明确责任，健全工作体系。进一步明确平安（综治）工作责任体系，在与区委签订目标管理责任书的基础上，和各行政村、企事业单位签订了平安创建、社会管理综合治理目标管理责任书，信访工作责任书，共计49份。党政班子成员以身作则，严格实行“包村、包线、包案”的工作机制。各部门主要负责人实行“一岗双责”，一手抓工作推进，一手抓线上维稳。行政村书记、主任落实“第一责任人”制，严格执行专项考核和综合考核相结合的双项考核

13、机制。2、进一步强化检查，推进工作落实。结合季度考核，采用检查、通报、汇报等形式，加大对责任部门、行政村、重点企事业等单位的督导力度，狠抓重点工作、突出问题的解决落实，并及时总结推广新经验、新做法，及时发现问题，解决问题，确保各项工作扎实推进。 二、强化矛盾化解，维护社会稳定1、全力排查化解矛盾纠纷。坚持“村（单位）每半月集中排查一次矛盾纠纷，镇每月集中排查一次矛盾纠纷，节庆日等重点时间段进行专项排查”的传统方式，做到经常性排查与集中性排查相结合，重点排查与专项排查相结合。充分发挥我镇“民情广场”和基层一线民情信息员队伍的作用，及时了解群众关注的难点、热点问题，发现和掌握重大集体性矛盾和不稳定

14、因素。并按照“谁主管、谁负责”的原则，对排查出的矛盾纠纷及时落实到单位（部门），进而落实到具体人，使不稳定因素化解在萌芽、控制在基层。1-9月，我镇共受理各类矛盾纠纷24起，调处24起，调处成功24起，成功率为100%。由于调处得当全镇没有出现一起因调处不当而发生民转刑事件。2、全力做好信访工作。继续执行信访维稳“一把手负责制”、“一票否决制”，深化领导干部信访接待制度。对一些涉及部门的信访案件，做到“谁主管、谁负责、谁接待”，做到让来访群众忧愁而来、满意而归。按照“分级负责、归口办理”的工作原则，督促各行政村、各部门认真办理信访案件。对省、市、区、镇领导交办、领导接待的重要信访件，逐件分析，

15、深入现场，了解掌握情况，积极协调有关部门，依照国家法律和政策妥善处理。对涉及多部门和单位的复杂案件，组织召开协调会议进行妥善处理，确保信访问题得到及时的处理，从根本上减少群众的重复访和上访。1-9月，共受理了市长热线356条，群众来信6件，接待群众来访200余人次。区领导到镇接访4次，共接待来访群众 4批7人次；镇领导在镇接访8次，共接待群众15批78人次。3、全力做好维稳工作。今年1-9月份，全镇非正常死亡10人，其中交通事故死亡7人，意外死亡3人，全镇上下齐心协力积极做好稳控化解工作，确保不发生群体性事件。尤其是对推进全镇重点工作“五水共治”、“龟鳖整治”工作中出现的不安定因素，我们做到仔

16、细分析研判，做好预案，及时做好稳控化解工作，未发生聚众闹事等群体性事件，确保“小事不出村，大事不出镇”。4、全力做好社会稳定风险评估工作。坚持“抓早抓小抓苗头，分类分工分风险，对话对称不对抗，适时适度设底线”的工作原则，全面落实重大事项社会稳定风险评估机制，对全镇范围内凡直接关系群众切身利益且涉及面广、容易引发社会稳定问题的重大事项进行梳理，并进一步规范民意调查、听证、审查等评估程序，落实评估结果执行和实施，做到应评尽评、真评实评。至目前为止共确定完成风险评估项目8件。三、推进管理创新，促进社会和谐1、加强领导，明确分工。专门召开党委会议，研究部署平安创建工作，通过对平安乡镇评审条件的深入学习

17、研究，制定印发创建平安东林责任分解表（2014年），将评审事项分解到司法、公安、综治、信访、团委、妇联等20多个部门，做到责任明确、部门联动，同抓共管。2、逐步推进，重点落实。进一步发挥社会服务管理中心、社会管理服务站（室）作用，结合“网格化管理、组团式服务”活动，开展治安巡逻、重点人员帮扶、矛盾纠纷化解等系列活动，夯实平安创建、综治工作的基层基础。3、加强宣传，形成氛围。在辖区重点路段、菜市场等人员集聚地，悬挂横幅、发放宣传册等方式宣传平安创建工作，努力提升平安创建“三率”。利用宣传栏、广播、“民情广场活动”向群众宣传社会管理创新工作，在全镇上下努力营造“群众支持，干部齐心”的工作氛围，从而确保按时保质完成社会管理创新各项工作。四、健全组织网络，夯实基层基础1、切实加强平安综治队伍建设。进一步完善镇村两级应急救援队伍，重点加强对各村治保调解主任、护村队、调解员以及镇区内企事业单位治安保卫人员的指导和管理，增加培训力度，做到人员落实、制度落实、