![义务教育教师绩效工资调查问卷左中_第1页](http://file2.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-7/15/bc4e31f6-f928-436c-b0f6-9f2009f5a9da/bc4e31f6-f928-436c-b0f6-9f2009f5a9da1.gif)
![义务教育教师绩效工资调查问卷左中_第2页](http://file2.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-7/15/bc4e31f6-f928-436c-b0f6-9f2009f5a9da/bc4e31f6-f928-436c-b0f6-9f2009f5a9da2.gif)
![义务教育教师绩效工资调查问卷左中_第3页](http://file2.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-7/15/bc4e31f6-f928-436c-b0f6-9f2009f5a9da/bc4e31f6-f928-436c-b0f6-9f2009f5a9da3.gif)
![义务教育教师绩效工资调查问卷左中_第4页](http://file2.renrendoc.com/fileroot_temp3/2021-7/15/bc4e31f6-f928-436c-b0f6-9f2009f5a9da/bc4e31f6-f928-436c-b0f6-9f2009f5a9da4.gif)
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文档简介
1、1/4左集中学教师绩效考核调查问卷1 您目前所教学科是(),您的周任课时数是()2您的专业技术职务是?()3您目前是否按现在的专业技术职务兑现基本工资():A是;B否;C不清楚4您在学校里担任(可多选):()A校长;B副校长;C中层干部;D教研组长;E普通教师;F班主任;G其他5您的教龄?()您目前是否担任班主任?()6您所在的学校属于()A城区学校B县城学校C乡镇中心学校D乡镇以下学校第一部分【个人教学或管理活动和学校基本情况】第二部分【个人对实施绩效工资的态度】1 您是否已拿到基础性绩效工资?()A是,B否,C不清楚2您所在学校是否落实了奖励性绩效工资?()人已落实,B正 在落实,C未落实
2、,D不清楚3.2008年,您平均每月工资收入大约是:()4现在,您平均每月工资收入大约是(包括奖励性绩效工资部分): ()5和实施绩效工资前相比,您全年的工资:()2/4A增加了不少;B增加了一些;C没变化;D降低了一点;E降低了许多6按照国家政策规定,义务教育学校绩效工资总量的70%作为基 础性部分固定发放或者按职务发放,其余30%作为奖励性部分按 绩效考核结果发放,您觉得:()A基本合理;B不够合理;C说不好7其中奖励性部分的比重:()Axx; B不够;C差不多;D说不 好8在您看来,实施绩效工资是否就一定会涨工资?()A定;B不一定;C不清楚9 在您看来,您所在学校教师的工资是否已不低于
3、当地公务员工 资?(爪可能是;B差不多;C未实现;D不知道10.您所在地区有没有“同城不同酬”情况?()A有;B没有;C不清楚11 您最关心实施绩效工资中哪方面情况(可多选)():A工资能增加多少;B教师平均工资是否低于当地公务员平均工 资;C绩效考核怎么操作;D学校的奖励性绩效工资怎么分配;E 不同地区绩效工资的差距;F同事之间绩效工资的差距;G无所 谓;H其他12就您了解的您的学校内部,比如(主课和副课老师Z间,年 轻教师与年老教师,在职教师与退休教师,)在绩效工资分配方 面是否存在着巨大差距? ()A.是B.否C不知道13 您所在的学校教师的绩效工资和其他学校之间是否有差距? 如果存在差
4、距,有哪些具体表现?3/4第三部分【对学校奖励性绩效工资分配的看法】1 您所在学校制订奖励性绩效工资实施方案时:()A由教职工全体大会或者代表大会通过;B征求了教职工意见然 后学校确定;C征求了一部分教职工的意见;D根本没有征求意 见;E不知道2您对所在学校奖励性绩效工资实施方案是否满意()A基本 满意;B不满意;C可以接受;D无所谓;E不知道3您所在学校校长的奖励性绩效工资与一般教师相比:()人高 一些;B差不多;C低一些。4.您所在学校中层干部奖励性绩效工资与一般教师相比():A高一些;B差不多;C低一些。5如果仅仅因为所教学科不同,教师的奖励性绩效工资有差别, 您觉得:(爪有合理的因素;B完全不合理;C说不好6 您觉得您所在学校奖励性绩效工资分配方案的问题是:()(可多选)A没什么大问题;B制订过程不公开;C教师与管理人员差距太大;D没有体现多劳多得;E不知道;F其他 第四部分【对实施绩效工资的建议】1 您认为实行教师绩效考核有必要吗?()人有必要;B没必要;C无所谓2您认为教师绩效考核屮最重要的是(可多选)?()A师德;B教育教学能力;C综合的考核标准,但以
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