医院职工个人工作总结.doc

1、医院职工个人工作总结医院工作人员个人工作总结医院工作人员个人工作总结_年是我院不断深化改革、加快发展、增进效益的一年也是医院树立全新经营管理理念提升核心竞争力的关键一年更是落实以病人为中心、以提高医疗质量为主题的医院管理年。我们始终坚持党的十六届四中全会精神和“三个代表”重要思想为指导方针在区委政府的坚强领导下紧紧围绕“传承百年_医术、打造全新_医院”的目标。开展以“激情_共铸新的辉煌”为主题的系列活动进一步增强全院职工的率先意识、创新意识、机遇意识、质量意识通过强化内部管理深化机制改革提高竞争实力加强行风建设提升医院形象来完成全年工作目标和任务。1-5月份门急诊量达_人次同比增长_%收治住院

2、病人数为_人同比增长_%医院业务总收入达到_万元较去年同期增长_%预计1-6月份可达_万元完成全年工作目标的_%。转变理念深化改革广开“才”路推行阳光工程进一步深人事制度改革。今年年初我院积极响应市、区各级政府号召率先在内科推行“阳光工程”实行内科主诊医师公开竞争上岗拉开了医院人事分配制度改革的序幕。主诊医师负责制打破了医院原有的管理模式通过公开、公平、公正的竞选以及竞岗演讲差额选出三名内科主诊医师成立三个医疗小组由医疗小组全面负责患者从入院到出院的全过程对患者24小时负责。该制度试运行半年以来医院统计报表显示出门诊病人持续增长住院病人大幅度增长全院经济总收入较去年同比大幅度增加效益进一步改善

3、医院出现了蒸蒸日上的局面。随后医院从建立广纳群贤、人尽其才、充满活力的干部选拔任用新机制的角度出发人事分配制度改革进一步深化医院先后开展了公开竞选副院长和部分职能科室副职领导干部竞争上岗进一步体现了公开、公平、公正的选才荐才机制从而使选择干部的视野拓宽广开“才”路让更多的职工看到自己职业的成长性起到一种激励作用从而进一步增加了干部的责任心、使命感和管理能力。这也让医院的政务越来越公开、公正和公平。二、制定计划、加强服务完善制度制度创新初见成效医疗服务质量不断提升。今年3月份卫生部召开了“以病人为中心以提高医疗服务质量为主题”的医院管理年工作会议。随后省卫生厅、市以及区卫生局分别进行部署和落实我

4、院根据医院管理年提出的“质量、安全、服务、控费”四大主题规范文明服务、提高医疗服务质量制定全年医院管理年计划并要求本科室、本部门结合医疗行为过程中的热点、难点和弱点问题进行排查制定具体的管理年计划。同时在今年年初医院先后在内、外、妇推行了主诊医师负责制通过制度创新进一步调动了医院广大干部职工的积极性推进了和谐医院的建设。短短半年以来这项新机制使医院出现了一派新气象。主诊医师必须在3四、医德医风方面：廉洁自律发扬传统美德恪尽职守对病患不分老幼贫贱美丑一视同仁。用热情的态度、良好的沟通、精湛的技术搏得依赖。永保“全心全意”为人民服务的本色。五、传帮带教方面：常年带教进修实习人员接产与护理知识与技能

5、技巧的学习。能够始终如一地认真带教经常想着吕梁山的明天时刻有种忧患意识总是感觉责任重大所以就总能以一种高瞻远瞩的态度不断提高总结尽自己所能把所有做人的和专业的知识毫无保留的传授给所带同学。以期她们能更好地为山区人民服务。六、老师之称谓：总在感动着年轻的同行喊自己老师。记不清从什么时候开始了我们医院上下就总听到年轻人把比自己年岁大的同行甚至卫生员喊着老师听着总叫人舒畅由此让人感觉出一种院风的健康。身为平凡的有点平庸的我不知为此感动过多少次了感动之余总想着如何不愧对这称谓、如何让自己更象个师者？因为老师之称是我儿时的梦想、长大的遵从生命也为之敬然！只是自己却总也不能很称职地像个师者让一些年轻同行失

6、望也跟着或多或少地受累在此深表歉意！不过我真的始终很努力是一种发自肺腑的努力与良知的承诺和兑现做为这个我赖以生存并总想着让她更好地壮大与发展的医院的老同志我在各方面都一直在尽职尽责一定没有辜负其栽培与养育之恩！七、工作上：时刻牢记自己的工作职责在科主任护士长的领导下在上级医师的指导下进行接产工作。严格工作规程严守职责制度严明组织纪律严肃工作作风圆满完成了自己的工作任务无一例差错事故的发生。工作总在努力自己总在4进步但也有些许不尽人意、不被理解与抱怨甚至怒气但感动的是在院科领导和全体妇产科姐妹的爱护、关怀与帮助下、在勇于直面剖析承2021医院职工个人工作总结优秀范文2021医院职工个人工作总结优

7、秀范文好撰写人：_职务：_时间：20_年_月_日22021医院职工个人工作总结优秀范文_年冬季的雪儿尽管舞得很美大地银装的动人可爱但却也和已往任何年份一样成为不复的昨天；_年依着它的必然性迈着骄健的步伐向我们走来。喜乐也好愁怨也罢谁都无法阻挡了这时代前进的脚步。新年伊始回头看凝目来路想些历经事让心悲喜之间的是感悟；新年伊始翘首望展望前途呈梦想希望之际的是祈愿。过去的一年全国人民努力学习并实践“科学发展观”在这种形势的感召与鼓舞下与时俱进全面学习提高自己。从政治政策到法律法规；从业务知识到技能技巧；从团队协作、爱岗敬业到爱院如家；从传帮带教到医院发展壮大都发挥了一名老职工应有的作用。一、政治思想

8、积极进步用“科学发展观”的思想开拓创新努力站在一个时代与政治的至高点上用科学与发展的头脑武装自己力求把工作做得更好。二、组织纪律方面：遵守院科各项规章制度不迟到、不早退、主动加班加点力争让我们的工作达到领导放心、百姓踏心、自己安心！力争让患者愁绪而来、满意而去！力争消除隐患把不满、投诉和纠纷降到最低！遵纪守法争做“八荣”人不做“八耻”事。以“院荣我荣院耻我耻”为做人宗旨和工作信条。三、业务知识与能力方面：积极参加院科组织的各种学习与讲座扎实专业知识学习先进经验技术汲别人之长补自己所短善于总结不断完善提高以利更好地履行“三个一切”的服务宗旨。3四、医德医风方面：廉洁自律发扬传统美德恪尽职守对病患

9、不分老幼贫贱美丑一视同仁。用热情的态度、良好的沟通、精湛的技术搏得依赖。永保“全心全意”为人民服务的本色。五、传帮带教方面：常年带教进修实习人员接产与护理知识与技能技巧的学习。能够始终如一地认真带教经常想着吕梁山的明天时刻有种忧患意识总是感觉责任重大所以就总能以一种高瞻远瞩的态度不断提高总结尽自己所能把所有做人的和专业的知识毫无保留的传授给所带同学。以期她们能更好地为山区人民服务。六、老师之称谓：总在感动着年轻的同行喊自己老师。记不清从什么时候开始了我们医院上下就总听到年轻人把比自己年岁大的同行甚至卫生员喊着老师听着总叫人舒畅由此让人感觉出一种院风的健康。身为平凡的有点平庸的我不知为此感动过多少次了感动之余总想着如何不愧对这称谓、如何让自己更象个师者？因为老师之称是我儿时的梦想、长大的遵从生命也为之敬然！只是自己却总也不能很称职地像个师者让一些年轻同行失望也跟着或多或少地受累在此深表歉意！不过我真的始终很努力是一种发自肺腑的努力与良知的承诺和兑现做为这个我赖以生存并总想着让她更好地壮大与发展的医院的老同志我在各方面都一直在尽职尽责一定没有辜负其栽培与养育之恩！七、工作上：时刻牢记自己的工作职责在科主任护士长的领