版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、如何写插花活动总结_如何写年终总结 插花是一门艺术,将植物的枝条、叶子、花朵剪下来重新组合在一起,让它具有欣赏性和艺术性,插花活动是许多学校课余活动的一部分,也有些学校要求活动结束后写总结,确定活动的价值,找出活动的不足,那么如何写插花活动总结呢? 1、激发灵感,让心情更漂亮 漂亮的花朵本身就能够让人流连忘返、百看不厌,将艺术性给予其中的插花活动激发了我们的创作灵感,看到欣欣向荣的花朵,富有艺术性的造型,闻着醉人的花香,也让我们的心情更漂亮,让我们更加喜爱生活。 2、学到了一门有用技术 插花可以净化心灵、陶冶情操,将我们的环境装饰的更加漂亮,所以说它不仅是一门艺术,更是一门有用技术,采撷大自然
2、的芳香,将它以最美的姿势摆放在房间里,能够让我们的环境更加漂亮,让我们的生活更加浪漫。 3、团结合作精神 通过插花活动,让同学们明白了什么是各尽其职、分工合作,也让大家明白了团结的重要性,一个人的力气总是有限的,大家齐心协力才能够发挥出超力量,当运用才智取得成功的时刻,也是最感动人心的时刻,每个人都有收获,插花活动让大家受益匪浅。 4、加深对花卉学问的了解 在插花活动前,同学们都提前了解了许多关于花卉方面的学问,在活动中,将这些学问充分运用其中,既长了见识,提高了动手力量,也让他们知道,只要勤于动手,就能够有所收获,只要细心仔细,就能够做好一件事情。 5、不足之处 这次插花活动也有一些不足之处
3、,例如宣扬的不是很到位,导致插花现场氛围不够热闹,现场的互动活动有点少,场面有点冷清,不能够将插画艺术进行更有力度的宣扬,让更多的人参加其中。 精选阅读 如何写活动总结报告 如何写活动总结报告呢?我们不妨可以从活动的经过开头写起!以下是我为大家整理的,欢迎阅读参考。盼望对您有所关心! 如何写活动总结报告1 自己从*开头从事销售工作,三年来在厂经营工作领导的带领和关心下,加之全科职工的鼎力帮助,自己立足本职工作,恪尽职守,兢兢业业,任劳任怨,截止年月日,年完成销售额元,完成全年销售任务的*,货款回笼率为*,销售单价比去年下降了*,销售额和货款回笼率比去年同期下降了*和*%。现将三年来从事销售工作
4、的心得和感受总结如下: 一、切实落实岗位职责,仔细履行本职工作。 作为一名销售业务员,自己的岗位职责是:千方百计完成区域销售任务并准时催回货款;努力完成销售管理方法中的各项要求;负责严格执行产品的出库手续;乐观广泛收集市场信息并准时整理上报领导;严格遵守厂规厂纪及各项规章制度;对工作具有较高的敬业精神和高度的仆人翁责任感;完成领导交办的其它工作。 岗位职责是职工的工作要求,也是衡量职工工作好坏的标准,自己在从事业务工作以来,始终以岗位职责为行动标准,从工作中的一点一滴做起,严格根据职责中的条款要求自己的行为,几年来,在业务工作中,首先自己能从产品学问入手,在了解学问的同时仔细分析市场信息并适时
5、制定营销方案,其次自己常常同其他区域业务员勤沟通、勤沟通,分析市场状况、存在问题及应对方案,以求共同提高。在日常的事务工作中,自己在接到领导支配的任务后,乐观着手,在确保工作质量的前提下按时完成任务。 总之,通过几年的实践证明作为业务员业务技能和业绩至关重要,是检验业务员工作得失的标准。今年由于陕北系统内电网检查验收迫使工程停止及农电系统资金不到位,加之自己业务学问欠缺、业务技能不高、市场的瞬息万变而导致业绩欠佳。 二、明确任务,主动乐观,力求保质保量按时完成。 工作中自己时刻明白只存在上下级关系,无论是份内、份外工作都一视同仁,对领导支配的工作丝毫不能马虎、怠慢,在接受任务时,一方面乐观了解
6、领导意图及需要达到的标准、要求,力争在要求的期限内提前完成,另一方面要乐观考虑并补充完善。例如:、今年九月份,蒲城分厂由于承租人中止租赁协议并停产,厂内积累硅石估量约吨、重晶石吨,而承租人已离开,出于平安方面的考虑,领导指示尽快运回分厂所存材料,接到任务后当天下午联系车辆并谈定运价,第二天便跟随车到蒲城分厂,按原方案三辆车分二次运输,在装车的过程中,由于估量重量不准,三辆车装车结束后,约剩吨左右,自己准时汇报领导并征得同意后从当地雇用两辆三轮车以同等的运价将剩余材料于当日运回,这样既节省了时间,又降低了费用。今年八月下旬,到陕北出差,恰逢神东电力多种产业有限公司材料招标,此次招标涉及以后材料的
7、选购,事关重大,自己了解具体状况后准时汇报领导并尽快寄来有关资料,自己深知,此次招投标对我厂及自己至关重要,而自己因未参与过正式的招投标会而感到无从下手,于是自己深思熟虑后便从材料选购单位的涉及招标的相关部门入手,搜集相关投标企业的具体状况及产品供货价格以为招标铺路,通过自己的不懈努力,在招标的过程中顺当通过资质审定、商务答辩和答辩,最终功夫不负有心人,最终我厂生产的yhws-/型氧化锌避雷器在此次招投标中中标,这样为产品以后的销售奠定了坚决的基础。 三、正确对待客户投诉并准时、妥当解决。 销售是一种长期循序渐进的工作,而产品缺陷普遍存在,所以业务员应正确对待客户投诉,视客户投诉如产品销售同等
8、重要甚至有过之而无不及,同时须慎重处理。自己在产品销售的过程中,严格根据厂制定销售服务承诺执行,在接到客户投诉时,首先应仔细做好客户投诉记录并口头做出承诺,其次应准时汇报领导及相关部门,在接到领导的指示后会同相关部门人员制订应对方案,同时应准时与客户沟通使客户对处理方案感到满足。 四、仔细学习我厂产品及相关产品学问,依据客户需求确定可代理的产品品种。 熟识产品学问是搞好销售工作的前提。自己在销售的过程中同样注意产品学问的学习,对厂生产的产品的用途、性能、参数基本能做到有问能答、必答,对相关部分产品基本能把握用途、安装。 依据厂总体支配代理产品,通过自己对陕北区域的了解,代理的品种分为二类:一是
9、科技含量高、附加值大的产品,如kv避雷器、熔断器及限流式熔断器等,此类产品售后服务存在问题;二是kv线路用铁附件、金具、包弓、横担等,此类产品用量大,但附加值低、生产厂家多导致销售难度较大。 五、电气产品市场分析 陕北区域大、但电网建设相对落后,随着电网改造的深化,生产厂家都将销售目标对向西部落后地区,同时导致市场不断被细化,竞争日益激烈。陕北区域电力单位多属农电系统,经过几年的农网改造建设,由于资金不到位仅完成改任务造的%,故区域市场潜力巨大。现就陕北区域的市场分析如下: 一)市场需求分析 陕北区域虽然市场潜力巨大,但延安区域多数县局隶属省农电系统,材料选购由省招标局统一组织招标并配送,榆林
10、供电局归省农电局管理,但材料选购归省招标局统一招标,其选购模式为由该局推举生产厂家上报省招标局,由招标局确定入围厂家,更深一步讲,其选购打算权在省招标局,而我厂未在省招标局投标并中标,而榆林地区各县局隶属榆林供电局管理,故要在榆林供电局及各县局形成规模销售确有困难且须在省招标局狠下功夫。依据现在搜集的信息来看,榆林供电局是否连续电网改造取决于省农电局拨款,缘由在于这几年的改造所需资金由省农电局担保以资产抵压贷款,依该局现状现已无力归还贷款利息,据该局内部有关人员分析,榆林地区的电网改造有可能停止。 二)竞争对手及价格分析 这几年通过自己对区域的了解,陕北区域的电气生产厂家有二类:一类是西瓷厂(
11、分厂)、神电、交大、铜川荣鑫等,此类企业进入陕北市场较早且有较强实力,同时又是省招标局入围企业,其销售价格同我厂基本相同,所以已形成规模销售;另一类是河北保定市避雷器厂等,此类企业进入陕北市场晚但销售价格较低,yhws-/型避雷器销售价格仅为元/支、prw-/销售价格为元/支,此类企业基本占据了代销领域。 六、年区域工作设想 总结一年来的工作,自己的工作仍存在许多问题和不足,在工作方法和技巧上有待于向其他业务员和同行学习,年自己方案在去年工作得失的基础上取长补短,重点做好以下几个方面的工作: 一)依据年区域销售状况和市场变化,自己方案将工作重点放在延安区域,一是主要做好各县局自购工作,选择几个
12、用量较大且经济条件好的县局如:延川电力局、延长电力局做为重点,同时延安供电局已改造结束三年之久,应做其所属的二县一区自购工作;二是做好延长油矿的电气材料选购,三是在延安区域采纳代理的形式,让利给代理商以绽开县局的销售工作。 二)针对榆林地区县局无权力选购的状况,方案对榆林供电局连续工作不能松懈,在准时得到准确消息后做到有的放矢,同进应准时向领导汇报该局状况以便做省招标局工作。同时方案在大柳塔查找有实力、关系的代理商,主要做神华集团神东煤炭有限公司的工作,以扩大销售渠道。 三)对甘肃已形成销售的永登电力局、张掖电力局因年农网改造暂停基本无用量,年方案乐观搜集市场信息并准时联系,力争参与招标形成规
13、模销售。 四)为乐观协作代理销售,自己方案在确定产品品种后努力学习代理产品学问及性能、用途,以利代理产品快速走入市场并形成销售。 五)自己在搞好业务的同时方案仔细学习业务学问、技能及销售实战来完善自己的理论学问,力求不断提高自己的综合素养,为企业的再进展奠定人力资源基础。 六)为确保完成全年销售任务,自己平常就乐观搜集信息并准时汇总,力争在新区域开发市场,以扩大产品市场占有额。 七、对销售管理方法的几点建议 一)年销售管理方法应条款明确、言简意赅,明确业务员的区域、任务、费用、考核、嘉奖,对模凌两可的条款予以删除,年底对业务员考核后按方法如数兑现。 二)年应在厂、业务员共同协商并感到满足的前提
14、下仔细修订规范统一的销售管理方法,使其适应范围广且因地制宜,每年依据市场变化只需调整出厂价格。 三)年应在状况允许的前提下对业务员松散管理,解除固定八小时工作制,采纳定期汇报总结的形式,业务员可每周到厂-天办理其他事务,如出差应向领导汇报目的地及返回时间,在接领导通知后按时到厂,以便让业务员有充分的时间进行销售策划。 四)由于区域市场萎缩、同行竞争激烈且价格下滑,年领导应仔细考察并综合市场行情及业务员的信息反馈,制定出合乎厂情、市场行情的出厂价格,以激发业务员的销售热忱。 如何写活动总结报告2 一、促销主办方:*超级市场 二、促销主题:“五一”回报社会大赠送 三、市场效果:据工作人员介绍,效果
15、显著,每天平均三百人次 四、分析本次促销活动 昌大昌超市是湛江市的一个大型连锁超市,雷州昌大昌超市是它的一个子超市,拥有员工二百多名,这次“五一”黄金周,超市搞了一个大型的促销活动,把全体员工的三分之一投入这个“五一”活动中,据负责人介绍,超市想利用这次的活动提高在消费群体的口碑,同时想把握这个黄金周的大量销售额,在和百一等超市竞争中取得有利的主动权。本次的促销活动主要分为三大类 一.现场特价销售: 现场销售品有五大类,其中有化妆品,日常生活用品,电器,饮料,家具 化妆品主要是厂商直接派促销人员和超市员工负责,日常生活用品是明码标价,电视,空调等家电进行降价和赠送副带品,各种饮料都比平常价格要
16、低,家具全部打8折. 二.游动宣扬赠货品 超市利用各赞助商的车加上超市名进*派送广告品(化妆品和日常生活用品)和宣扬单. 三.现场抽奖活动 抽奖的方法和奖品比较敏捷,中奖率100%,利用变形促销各类产品. 我通过一天的观看与了解,觉得这整个活动是比较胜利的,但从我个人的角度来看,还是有一些不足的地方. 我就从以下几点说说我的看法 一.广告宣扬, 在广告宣扬的用词和动身点不是很好,应当改成以消费者的角度动身,广告的衫底音乐也应当适合大部分消费者的心里,经过不同的街口就要放不同的音乐. 二.员工乐观性 “五一”黄金周的客量增大,工作时间会加长,就会消失一些员工的消极性.应当安国家规定增加员工三倍的
17、补助金,据员工说,只是按平常的工资加工费,还有就是包吃一餐.所以,员工的乐观性直接影响到促销效果. 三.增加竞争力 1、立创新制度,加强自身素养建设,做到硬件过关、软件到位。 2、全管理体制。好的管理体制是超市各种策略、方案顺当实施的保证,也是企业不断胜利的保证。力求做到超市分工至细、权职分明、监督有效。 3、善培训制度。现代企业以人为主,优秀的员工是企业得以生存和进展的关键。超市应完善员工的训练培训及福利待遇制度,确立员工入企业先培训制度,和员工进行有效的沟通,做到人无贵贱、事无巨细、训练准时、奖惩分明。 4、分运用营销理念。解除员工思想包袱,把握好顾客投诉的接待与处理,乐观开拓市场、巩固市
18、场。 5、好日志、月志工作。管理人员必需每日书面汇报工作状况及突发大事的发生与处理。超市还应定期进行员工大会,总结阅历,进行员工激励,制定进展目标等。 如何写活动总结范文 范文一: xxxx年11月12日-25日开展了七周年大型促销活动,由于占了肯定的天时和人和,再加上有吸引力的季节性商品和促销活动,总体效果较好,给我们以后的工作开展留下了一个很好的教材。 本次企划案的前期预备非常充分,掩盖面很广,协作各门店店长及公司各部门的仔细论证,形成了一套较完整的可操作性强的整体营销手册。 在促销方面,我们应用了针对家庭及主妇为主的消费群的促销活动,达到了应有的效果,消费者反响热闹,完全达到了聚集人气的
19、目的。 商品方面,我们协作季节性进行了“劲爆生鲜,仅限1天”“疯狂特价,限时抢购”的商品促销活动,达到了即协作着整体快讯收费的目的,又运用商品进行拉动人气和销售的目的。再加上门店的陈设协作,现场促销。我们制作的七周年广播稿,使门店在执行宣扬方面和渲染买场气氛和促销气氛方面有了新的突破。在视觉和听觉方面给了消费者很大的冲击力,为我们以后的工作留下了很好的借鉴。 七周年大型文艺晚会把整个七周年庆推上高潮,各门店的文艺表演可圈可点,供应商的邀请使我们公司的企业文化和经营思想宣扬上了一个台阶。配着生日歌总经理切蛋糕的一幕使我们员工有了家庭的亲切归宿感。这是本次文艺晚会的几大重要亮点。 在天时人和方面我
20、们也占到了肯定的优势,七周年活动开头天气突然转凉使原本快讯方案中的季节性商品热销,人气鼎沸。这和我们分析和组织商品的前瞻性分不开的,最终真的连老天都帮我们,再加上我们的勤奋努力和较好的分析执行力量,还有做不好的事情? 但是我们在工作的方案、组织支配和活动掌握过程中,仍旧存在着很多不足之处。在本次七周年活动中间,有一些关于促销方案、活动及商品的工作没有落实到位,导致损失了一部分销售,这是值得我们去深思和深刻检讨的: 1、部分促销活动由于找不到供应商,被迫流产。 2、监督表格没执行,是本次七周年的一个圆满。 3、门店的现场执行力度不够, 4、门店的准时跟踪检讨没有做到位。 5、门店在人力支配方面不
21、合理,致使本次的个别活动没有得到充分的发挥。 6、新商品/敏感性商品开发,选购没有充分的执行,是本次七周年最大的圆满。 7、门店在七周年活动中,在一些商品的创意陈设方面明显不足,有待改进。 8、门店在七周年商品活动中,现场促销作的不到位,有时有,有时没有,没有彻底的给现场促销人员培训和跟踪,这样致使一些消费者的反映得不到收集,不能为以后的工作借鉴。 9、门店在七周年活动中,人气有了,销售上去了,但卫生工作没有准时跟进,致使各门店门口及卖场的卫生不尽如意,象个垃圾场。 10、在七周年活动中,部分敏感性商品缺货严峻,影响了消费者的购物心情,这是生意中的大禁。要仔细反思!总之,任何工作要不断进行总结
22、和检讨,才能把下一次的快讯工作作好。我们盼望以后能够把整个快讯营销的方案作得更好、落实得更好。 范文二: 由于目前产品的通路限制,便利店的促销活动始终中工作的重点。便利店以向消费者供应便利为第一原则,制造性地满意消费者的“即刻需求”,是便利店的基本经营方针的促销活动与其自身的管理、目标群体、消费习惯有特别大的关系,总的说来,其活动的有效性与活动方式、促销力度、店内宣扬、产品陈设和店员推举有最为直接的关系,详细来看: 1、活动方式。cvs的活动目的一般不外乎三种,新品/新包装/配方升级推广(如7-11的领先上市)、销量业绩提升(特价)、整体的通路活动协作(如送买整箱送明星门票)。不同的目的打算了
23、不同的活动方式,但就目前看来,便利店的活动方式主要包括以下几类: a,单支特价促销:扩大试用群、推广产品和短时拉升销量最有关心,但要把控好促销力度 b,加一元多一件或两支特价:对销量拉升有明显作用,但主要适应于老产品(统一绿茶等)或品牌影响力强的品牌延长产品(美汁源c粒柠檬、爽粒葡萄的上市) c,加价送额外高价值的赠品:对品牌有比较好的建设作用,但销量拉动性可能不大; d,套餐(异业联合):一般为吃的和喝的结合,这种方式特别好,关键点在于宣扬做到位; e,刮奖等类似活动:执行上漏洞较大,而且许多系统现在都已不进行兑奖。 2、促销力度:便利店内力度最大的促销活动为单支大特价(常常会折到一半的正常
24、零售价),其次为加一元多一件和套餐促销,或者第二支半价或两支特价。促销力度的大小在肯定程度上打算了促销效果的好坏,如此,确认不同促销力度下的预估销量和损益状况,并以此确认进行何种力度的促销是特别重要的。 3、店内宣扬:店内的宣扬方式主要包括门口海报、dm单、店员介绍、货架陈设、收银台陈设、室内外的额外广告物等。综合起来,效果最强的方式是,设置店员嘉奖、上dm单首页,店员将产品摆在收银台上直接推举销售。当然,活动布置物请肯定经过便利店的确认,以免发生不必要的麻烦。 4、产品陈设:多个陈设位、陈设位的有效性、陈设面数量这些特别重要,如可乐c粒柠檬的活动一个便利店里常常会有三到四个陈设位,包括冰箱、
25、货架端架、厂家协作货架、收银台陈设等等;陈设面上统一冰奶活动单品陈设面会有4到6个其整体的效果当然不言而喻。 5、店员介绍:便利店的促销活动最终协作店员嘉奖案,如业绩排名嘉奖、活动产品陈设嘉奖、活动告知物布置嘉奖等等,只有如此,才能促销店员的乐观性,提升活动的销售效果。 如何写促销活动总结 促销实质上是一种沟通活动,即营销者(信息供应者或发送者)发出作为刺激消费的各种信息,把信息传递到一个或更多的目标对象(即信息接受者,如听众、观众、读者、消费者或用户等),以影响其态度和行为。 常用的促销手段有广告、人员推销、网络营销、营业推广和公共关系。接下来我教你如何写促销活动总结,盼望你喜爱。 【篇一:
26、大型促销活动总结报告】 xx-xx年11月12日-25日开展了七周年大型促销活动,由于占了肯定的天时和人和,再加上有吸引力的季节性商品和促销活动,总体效果较好,给我们以后的工作开展留下了一个很好的教材。 本次企划案的前期预备非常充分,掩盖面很广,协作各门店店长及公司各部门的仔细论证,形成了一套较完整的可操作性强的整体营销手册。 在促销方面,我们应用了针对家庭及主妇为主的消费群的促销活动,达到了应有的效果,消费者反响热闹,完全达到了聚集人气的目的。 商品方面,我们协作季节性进行了“劲爆生鲜,仅限1天”“疯狂特价,限时抢购”的商品促销活动,达到了即协作着整体快讯收费的目的,又运用商品进行拉动人气和
27、销售的目的。再加上门店的陈设协作,现场促销。我们制作的七周年广播稿,使门店在执行宣扬方面和渲染买场气氛和促销气氛方面有了新的突破。在视觉和听觉方面给了消费者很大的冲击力,为我们以后的工作留下了很好的借鉴。 七周年大型文艺晚会把整个七周年庆推上高-潮,各门店的文艺表演可圈可点,供应商的邀请使我们公司的企业文化和经营思想宣扬上了一个台阶。配着生日歌总经理切蛋糕的一幕使我们员工有了家庭的亲切归宿感。这是本次文艺晚会的几大重要亮点。 在天时人和方面我们也占到了肯定的优势,七周年活动开头天气突然转凉使原本快讯方案中的季节性商品热销,人气鼎沸。这和我们分析和组织商品的前瞻性分不开的,最终真的连老天都帮我们
28、,再加上我们的勤奋努力和较好的分析执行力量,还有做不好的事情? 但是我们在工作的方案、组织支配和活动掌握过程中,仍旧存在着很多不足之处:在本次七周年活动中间,有一些关于促销方案、活动及商品的工作没有落实到位,导致损失了一部分销售,这是值得我们去深思和深刻检讨的: 1、部分促销活动由于找不到供应商,被-迫流产。 2、监督表格没执行,是本次七周年的一个圆满。 3、门店的现场执行力度不够, 4、门店的准时跟踪检讨没有做到位。 5、门店在人力支配方面不合理,致使本次的个别活动没有得到充分的发挥。 6、新商品/敏感性商品开发,选购没有充分的执行,是本次七周年最大的圆满。 7、门店在七周年活动中,在一些商
29、品的创意陈设方面明显不足,有待改进。 8、门店在七周年商品活动中,现场促销作的不到位,有时有,有时没有,没有彻底的给现场促销人员培训和跟踪,这样致使一些消费者的反映得不到收集,不能为以后的工作借鉴。 9、门店在七周年活动中,人气有了,销售上去了,但卫生工作没有准时跟进,致使各门店门口及卖场的卫生不尽如意,象个垃圾常 10、在七周年活动中,部分敏感性商品缺货严峻,影响了消费者的购物心情,这是生意中的大禁。要仔细反思!总之,任何工作要不断进行总结和检讨,才能把下一次的快讯工作作好。我们盼望以后能够把整个快讯营销的方案作得更好、落实得更好。 【篇二:义卖促销活动总结】 20xx年6月1日下午2点,在
30、朝阳区星吧路餐饮一条街举办了为了灾区的孩子撑起一片天六一儿童节爱心义卖活动,此次活动是圣诺亚公益社团活动部、北京站联合新浪论坛、新浪锐博客、星吧路餐饮一条街、比力必利非洲餐吧一起为灾区的孩子们搞的义卖拍卖会,参加志愿者服务的是圣诺亚北京站志愿者团队。参加物品捐赠的是社会各界爱心人士、网友、新浪论坛、新浪锐博客、比力必利非洲餐吧,还有来自太阳村孩子们的手工绘画和秀品,圣诺亚天津站的心香一瓣带领的弘德家园的孩子们捐赠的玩具,以及社团志愿者捐赠的义卖品、拍卖品和捐赠物资。室外义卖场义卖一到五十元价位不等的玩具、小饰品、日用品、书籍、明星海报、工艺品、提包及其他物品共计2163。5元;内场义卖物品共计
31、1308元;拍卖品共计14050余元,现场捐款为1790元。当天所筹善款约19311。50元,将用于为甘肃重灾区陇南的孩子们购买一百五十套课桌椅及灾区孩子们的生活、学习必需品,活动中所获捐赠玩具、书籍、食品和日用品等将由志愿者直接分发到灾区的孩子们手里。 活动策划目的 1、为甘肃灾区学校重建供应150套课桌椅筹集部分费用 2、为灾区一线妇女儿童募集购置卫生用品 3、为灾区学龄儿童募集部分课本,书本和文具用品 活动过程描述 1、在5月20日左右由圣诺亚部分成员提出义卖活动想法,由小范围争论可行性并且进行了场地早期踩点的预备。 2、通过小范围争论,在5月22-25日之间确定了基本步骤和负责人:场地
32、联系(万水千山),内部联络(梦冰),策划协调(空队,梦冰,卉欣,向灵), 对外收集义卖品(梦冰,向灵), 宣扬资料预备(万水千山、佳佳) 3、在5月26日对外公开活动内容,公开方式(圣诺亚论坛,圣诺亚博客,部分成员博客,其他论坛) 4、5月27日由卉欣,梦冰,向灵协调制定了工作安排和细化发布在论坛专贴跟贴中 5、5月28日总结协调大家的工作后正式确定详细活动地点,工作岗位,工作流程,义卖方式种类并把正式宣扬内容定稿发布在新浪首页扩大社会影响 6、5月29日由卉欣更新细化安排发布在论坛专贴跟贴中 7、5月30日由卉欣汇总制定了活动流程发布在论坛专贴跟贴中 8、5月31日空队,梦冰,卉欣,缘来如此
33、,老赵,万水千山,慧瑶,向灵一起在志愿者个人家里联合办公,完成义卖品收集,造册,登记,标价和汇总 9、5月31日晚上最终敲定每个成员的岗位和现场所用ppt资料 10、6月1日正式活动,现场预备经受了2个小时,志愿者到来比较多,但是没有能够完全根据协定的岗位就位。开头时间推迟了20分钟。室外静卖场由于天气缘由提前1个半小时结束,室内静卖场由于场地缘由提前1小时结束,拍卖场由于场地缘由提前半小时结束。 现场的义卖品剩余较多。 11、6月1日下午6点活动结束,圣诺亚成员合影留念 12、6月1日-3日期间,成员忆梦,空队,等写了部分活动记录和总结发布在个人博客和论坛争论贴中 活动结果评价 1、义卖现金
34、收入近19311。50元将专项用于购置150套课桌椅和妇幼卫生用品 2、接受现场和提前收集的捐赠课本,书本和文具品可以直接运往灾区 活动总结 优点: 1、北京站志愿者参与踊跃,一部分有相应工作阅历的人(慧瑶,丝舞,万水千山,忆梦)可以快速主动找到工作的切入点。丝舞在身体不适的状况下坚持把全场拍卖主持完毕,宝丫头在3个小时的拍卖中始终以亲切的微笑展现着每一件拍卖品,其他志愿者都能仔细完成自身工作,尤其是室外义卖场的志愿者:多多、丝茉茉、心心、小妖、稳欢、会飞的baby、8弃、熊熊、石头开窍、草原儒狼、加州战小士,从布置场地到5点下雨收场。始终在烈日下辛苦的义卖和宣扬。 2、本次活动财务工作人员在
35、现场工作很到位,帐目清晰细致无错误。 缺点: 1、活动预备时间不够充分,没有提前把各项任务安排到位。 2、活动对外宣扬时间较短,宣扬面比较窄,造成拍卖中买家较少,一些拍卖物没有拍卖到应有价值。 3、收集物品明细清单,收集捐赠品明细清单,各个义卖种类的收支,选购方案的设计不够完善,有待进一步总结改进。 4、现场指挥不够到位,造成开场晚了20分钟,有待进一步完善。 一、促销主办方:*超级市场 二、促销主题:“五一”回报社会大赠送 三、市场效果:据工作人员介绍,效果显著,每天平均三百人次 四、分析本次促销活动 昌大昌超市是湛江市的一个大型连锁超市,雷州昌大昌超市是它的一个子超市,拥有员工二百多名,这
36、次“五一”黄金周,超市搞了一个大型的促销活动,把全体员工的三分之一投入这个“五一”活动中,据负责人介绍,超市想利用这次的活动提高在消费群体的口碑,同时想把握这个黄金周的大量销售额,在和百一等超市竞争中取得有利的主动权。本次的促销活动主要分为三大类 一、现场特价销售: 现场销售品有五大类,其中有化妆品,日常生活用品,电器,饮料,家具 化妆品主要是厂商直接派促销人员和超市员工负责,日常生活用品是明码标价,电视,空调等家电进行降价和赠送副带品,各种饮料都比平常价格要低,家具全部打8折。 二、游动宣扬赠货品 超市利用各赞助商的车加上超市名进*派送广告品(化妆品和日常生活用品)和宣扬单。 三、现场抽奖活
37、动 抽奖的方法和奖品比较敏捷,中奖率100%,利用变形促销各类产品。 * 我通过一天的观看与了解,觉得这整个活动是比较胜利的,但从我个人的角度来看,还是有一些不足的地方。 我就从以下几点说说我的看法 一、广告宣扬 在广告宣扬的用词和动身点不是很好,应当改成以消费者的角度动身,广告的衫底音乐也应当适合大部分消费者的心里,经过不同的街口就要放不同的音乐。 二、员工乐观性 “五一”黄金周的客量增大,工作时间会加长,就会消失一些员工的消极性。应当安国家规定增加员工三倍的补助金,据员工说,只是按平常的工资加工费,还有就是包吃一餐。所以,员工的乐观性直接影响到促销效果。 三、增加竞争力 a建立创新制度,加
38、强自身素养建设,做到硬件过关、软件到位。 b健全管理体制。好的管理体制是超市各种策略、方案顺当实施的保证,也是企业不断胜利的保证。力求做到超市分工至细、权职分明、监督有效。 c完善培训制度。现代企业以人为主,优秀的员工是企业得以生存和进展的关键。超市应完善员工的训练培训及福利待遇制度,确立员工入企业先培训制度,和员工进行有效的沟通,做到人无贵贱、事无巨细、训练准时、奖惩分明。 d充分运用营销理念。解除员工思想包袱,把握好顾客投诉的接待与处理,乐观开拓市场、巩固市场。 e做好日志、月志工作。管理人员必需每日书面汇报工作状况及突发大事的发生与处理。超市还应定期进行员工大会,总结阅历,进行员工激励,
39、制定进展目标等。 公司活动总结如何写 公司员工整日在劳碌的工作中穿梭,压力是显而易见的,出游活动则给了员工很好的放松机会,下面是我整理的公司活动总结,盼望对你有关心。 公司活动总结一 8月7日零晨5:00,公司旅游成员分三个站点集合乘坐大巴车从三角地动身赴山东旅游区域。本次旅游5日游;旅游人员共计3xxxx,其中包括酒店2xxxx;其他成员企业随队人员xxxx;家属人员xxxx。旅游路线主要到达黄岛、青岛、蓬莱、长岛、烟台;参观、游玩1xxxx景点。11号下午18:50旅游全体成员从烟台乘坐飞机直达北京,而后平安返回廊坊,旅游圆满结束。 此次活动目的既是让大家身心放松的好机会,又是外出学习的好
40、时机,重要的是在体现出集团对职工关怀的基础上,如何把团队精神融入到活动中,更重要的是营造全体员工团结分散、活跃、奋进的氛围。 此旅游活动共分几个阶段 一、前期预备,制定方案 1.依据政策,根据上级关于旅游活动的指示精神,公司工会首先组织各部门经理召开了通报会,并将此次活动的精神、旅游条件以及旅游整体思路向大家做了汇报,各部门经理提出了很多思路,最终,统一了思想和熟悉,各部门经理全都表示要把活动精神精确传达给职工,并和工会一起做好思想动员工作。 2.出方案,签协议。为了让员工在这次旅游中达到满足度,工会组织者把各部门主管、骨干以及具有丰富旅游阅历的员工召集到一起,针对旅游路线选择、签署协议要领、
41、旅游平安留意事项、详细活动支配等要项进行了细致的讨论。根据工作当先、嘉奖先进、照看老龄的原则确定了本次旅游活动的人员名单,并由副总经理王来了和保安部经理陈丝丝做领队,负责旅游全程管理,并制定出具体的活动方案并与廊坊市金秋旅行社签署了旅游协议,上报集团。 3.行前嘱咐、确保平安。为了保障此次活动顺当进行,8月6日下午,工会组织旅游活动人员召开了行前嘱咐会,总经理王来了做了特殊强调:(1)活动时肯定要留意我们的企业形象,发扬我们的团队精神、传播我们的企业文化。别忘了,我们是新奥人,应当知道怎么做。(2)在旅途中,不要私自转变旅程或掉队,外出时不能少于xxxx以上并要与领队请假,随时留意自身平安。(
42、3)用餐、住宿、旅行自己要有警惕,确保人身、财产平安。 二、旅游活动精彩缤纷,笑声多多 8月7日凌晨4:30分由3xxxx组成的团队在旅途中笑声不断,喧闹氛围激扬,导游感慨万分;随队人员倾羡的心悦诚服;家属人员感动不已,带给年轻人是一片欢快;带给大家的是团结、互助、分散,营造了有青春、活力的氛围。更多的则是各种各样的收获,体现的则是酒店良好的团队精神。曾现出几多笑声: 笑声一:拉歌对唱、结成语 8月7日,天涯刚刚放亮,旅行队伍便浩浩荡荡动身了。8:30分,领队的笑话撩拨起了大家的兴致,于是,按耐不住孤独的年轻人便争先恐后的拉歌对唱起来。王总经理提议:以车中段为分界线,分左队与右队两组进行对唱、
43、结成语,首先全体成员起立合唱新奥之歌,激烈的对唱竞赛便开头了。“左队,来一个;来一个,左队。右队,来一个;来一个,右队。”,立刻,高呼声、嘹亮的歌声、掌声不断,笑话、唱歌、戏曲、故事、对唱、结成语等载体不一,喧闹非凡,激情澎湃,整个车厢成了欢快的海洋。还别说,五音不全的领队陈丝丝今日还成了内秀儿,发音挺准。随队导游对我们队伍激情氛围所感染,本不兴奋的她不由自主参加活动中来。 笑声之二:参观 第一站到达青岛公司黄岛分公司。大家利利索索的下了车,换上了公司的工作装,领队要求大家要根据公司规定进入,必需关掉手机、bp机,打火机一律放在门外。排着整齐的队伍迈进了公司,进公司站,最引人注目的是两个圆型燃
44、气储蓄罐。接待我们的是公司宋主任,他随着整齐的队伍一边走一边介绍:此站站地面积4xxxx,储蓄20000平立方,上半年经营状况可观,超额完成方案,下半年给自己又加大了销售额,完成状况应当没问题。大家听了,会心的露出了笑容。走到办公区域,最醒目是墙上张贴的几个红字:“先进的价值观,优秀的员工和科学管理,造就一流企业。”,从字行间,旅游成员看到企业的进展,看到了百年公司的进展的盼望。 笑声之三:渔家乐 8月9日,住宿长岛渔家。晚饭后来到了驻军大院,参与篝火晚会。渔家一曲“欢迎到长岛渔家来做客和秧歌舞”激起了大家兴致,纷纷加入到活动中。您看:吴晓岭驾起驴来,手拿扬鞭,奔波于人群中;王惠双手举起扇子,
45、扭起秧歌,舞起来;马兴接过老大妈的布龙脚,随着龙的摇摆转了起来;领队陈丝丝接过龙头,追起火球,篝火点燃了,随着音乐,跟着节奏,围着篝火,大家手拉着手,一边喊着号子,一边跳了起来,领队王总经理和家人、孩子也牵起手来,一起进入了渔家乐,笑声、歌声、号子声、掌声阵阵。 笑声之四:送关怀、互关心 8月9日晚上,大家洗漱完毕后,领队王 总经理支配大家早点休息之后都便回到房间休息去了。24:00点多钟,吴晓岭得了胃肠炎,躺在床上翻来翻去,同一宿舍5xxxx岁的李来同志看在眼里,疼在心里。在不打搅他人休息的同时,一边找来药,一边向领队作了汇报。经领队王总经理支配陈丝丝和陈存负责送往当地医院,王总经理不顾自己
46、疲乏的身体,挨着房间的查看,看着大家熟睡的样子,才放下心来,并不时向医院打电话了解吴晓岭病情。付春江由于着凉,感冒、拉肚子、吃不下饭,队员都伸出手,忙着送热水、送药、送问候。领队王总经理特意给他支配了用餐,做了热腾腾的面送到了付春江,在大家关心下,第二天就康复了,付春江露出了笑容。 三、平安归回,收获颇丰 11号下午18:50旅游全体成员从烟台乘坐飞机直达北京,而后平安返回廊坊,旅游圆满结束,但在旅游途中感受颇多,想象联翩而至,收获颇丰。 从我们这次旅游的途中看到为我们服务的两家旅游公司和汽车公司三家的协调、服务以及态度,没有达到我们的满足,从中我们看出了三家在协调中存在问题,就是因为问题的存
47、在,才造成各种各样的事情发生。那么我们在服务中是否也存在这样的问题呢?以怎样的服务态度、服务质量才能达到客人满足呢?我想,大家在旅途中接受别人服务时感受颇多,也经受了这样或那样的问题,面对自己的工作如何转变服务、调整心态、从新面对工作是这次旅游收获的重点之中。 公司活动总结二 通过次此活动,我深深感受到了一个团队的分散力是多么的重要,汗水与泪水、苦痛与欢乐交织在一起,使我们都极为深刻的体验到一个团队是要经过千百次的锤炼才会变的坚不行催。深深地理解到胜利者是要付出怎样的努力方可站在至高点上,那成功的喜悦是很多次的跌倒与反省分散而成的。 虽然只有短短的两天半时间,但是次此活动却带给了我们许多的欢乐
48、和启发,从森林寻宝、篝火晚会、“过电网”、拔河、翻越大峡谷,大家为了完成任务、取得成功,就必需合作,必需建立团队。活动中共组织二个队,由董事长带领的队伍取名为“森林队”,另外由房产公司李副总裁带领的队伍为“五环队”。但并不是有了团队就万事无忧了,一个有竞争力的团队,要有完善的组织体系、要领导有力、分工明确,要彼此信任、理解和包涵。这样我们的目标、任务就能够完成得又快又好。 在全部的活动中,给我印象最深的就是“过电网”这个项目。“电网”是由很多绳索编制成一个网状,每一张网的网洞每次只能过一个队员,大家不能过重复的网洞,一个团队需判八位队员友参与过“电网”项目,在规定时间内看哪个团队过网人员最多为
49、成功,过网中队员的任何部位都不能遇到“电网”,否则将退出“电网”再此过网,当大家看到“电网”的时候都谈论纷纷,那么小的“电网”洞在不能遇到任何部位的状况下要过去一个人的确是很困难的。开头,大家也你一言我一语的出起办法来,可是规章是参与过“电网”的人才能帮忙,最终大家协商由几个参与过网队员抬着需过网的队员,先过去的人再在“电网”里面接应外面过网的人,失败再过,时间越来越少,二个团队的队员都在为自己的队员喊加油,有的队员跑到对方的“电网”场地观看过网是否有队员存在犯规,我过网时被几双大而有力的手抬住渐渐往“电网”送,一不当心我的手遇到了“电网”,裁判吹口哨需我从新来过,我当时特别紧急,怕自己再一次
50、过不了而耽搁我们团队的时间,这时一个同事说:“过电网时整个身休必需保持僵硬。这样身体才不会遇到网。”我心想这次肯定要过去,随后我再次被几个男同事抬住整个身体渐渐地过“电网”,我努力的绷紧全身肌肉,感觉自己的身体就像一根木棒一样,大约十多秒钟后,听到大家的欢呼声才使我知道自己最终过了电网。最终我们这组取得了这个项目的成功。 这次户处拓展活动给我留下的深该的印象,得到的心里休会也特别多,熟悉了团队的巨大力气,也领悟了创新的重要,做事要先做好预备,再开展行动。这就是“磨刀不误砍柴工”的道理。 上周以公司名义组织了次团队活动,虽然进公司并不久(4个月),能主持这次活动,感受颇多!总结出以下几点: 1.
51、活动肯定要方案全面,就算有一点疏漏,可能就会对本次活动产生负面影响。 2.活动肯定要得公司领导得支持。 3.活动组织肯定要全面,照看全部人,让大家都参加。 4.组织者肯定要有大度得思想。 5.坚信自己肯定会胜利组织公司活动。 总之:以后我还得努力,加强自己得组织力量,领导力量,坚信自己会在欢乐中需找到胜利。用平常心去看待每一件事情,欢乐活到老,学到老。欢乐并进步着。 公司活动总结三 公司为了使我们的团队更团结、更顽强、更具有竞争力,能够更好地适应无限变化的市场环境,特地组织了佳居乐野外拓展训练。通过此次训练,我们每一个人都深深感受到了公司的良苦专心,深深地理解到胜利者是要付出怎样的努力方可站在
52、至高点上,那成功的喜悦是很多次的跌倒与反省分散而成的。在高强度的训练中,汗水与泪水、苦痛与欢乐交织在一起,使我们都极为深刻的体验到一个团队是要经过千百次的锤炼才会变的坚不行催。这次活动给我带来的感受颇深: 虽然只有短短的两天半时间,拓展训练所赐予我们的启发和阅历却是一笔永久的精神财宝,无论我们身处何种岗位、只要专心体会就能得到非常有益的人生感悟。从信任背摔、空中单杠、孤岛求生、翻越毕业墙活动中,我们看出,有了竞争机制(竞赛、奖惩),为了完成任务、取得成功,就必需合作,必需建立团队。但并不是有了团队就万事无忧了,一个有竞争力的团队,要有完善的组织体系、要领导有力、分工明确,要彼此信任、理解和包涵
53、。这样我们的目标、任务就能够完成得又快又好。以便达到成功的彼岸。 在全部的训练中,给我印象最深的就是“翻越毕业墙”这个项目。毕业墙有4.2米多高,且没有任何保险措施,当大家走到训练场地的时候都谈论纷纷,那么高的墙要翻过去的确是很困难的。开头,大家也你一言我一语的出起办法来,比如要拿个竹篙撑上去什么的,可是教练回答我们的却是什么道具都不能用。最终大家协商的结果是用搭人梯的方法,左边和右边各站一人,踩着他们的肩膀上去,先爬上去的人再用手拉下面的人上去。骄傲的佳居乐人心中都暗暗鼓舞自己要英勇,踩上队员肩膀的时候,身后有几双大而有力的手顶住背部及臀部,一股力气在支持我们向上攀越,一种从未有过的平安感油
54、然而生,也布满了士气。最终,当全部人精彩的翻越了毕业墙后,大家的欢呼声使我知道了这是我们精彩的完成了任务。教练告知我们,70多人的团队仅在11分钟不到全部翻越,已打破了他们多年所带团队胜利翻越毕业墙的记录。从今也可以看出,人的潜能是需要挖掘的,要制造条件,查找机会,拓展训练的项目对人的体能的要求并不高,更多的是对人的心理的挑战,而且也会感悟到、体验到它是一项让每个人在心灵和精神上都有一个新的超越,从新熟悉自己、熟悉生命的活动,你会发觉人的潜能真的是巨大的。这个训练项目告知我们:挑战自我,没有不行能的事,不要轻易说“不”,要重新熟悉自我,超越自我。只有众志成城,并有条不紊行动的前提下,方可顺当完
55、成目标。 这次拓展训练给我留下的印象极深,得到的学问与心得体会也特别丰富,总结起来,有以下几点: 1、分层管理、明确领导极其重要。每个人的岗位职责确定之后,各司其职,有利于明确责任,发挥个体的主观能动性,使其既知道自己应当做什么,又思索怎样做好。 2、做事要先做方案,再开展行动。这就是“磨刀不误砍柴工”的道理,做过电网项目时,大家先不急于过网,而是每个人找好自己的位置,充分论证,最终一举通过。 3、应学会遇到问题换位思索。在工作中,不要为表面的现象所困扰,有些印象其实是主观的臆想,需要你的急躁和才智,通过分析、推断,充分了解它的本质,通过组织、协调达到目标,通过沟通沟通,才能建立多赢的局面。 4、从失败中我们也得到教训和启示:在工作中,各单位之间需要沟通和信息的共享,需要相互协作和协调,形成力气的整合才能完成共同的任务。 5、作为领导,要看到差异,容纳差异,协调差异,利用差异,在差异中取长补短,在差异中塑造一个完善的集体、完善的团队。这是我从老师的讲解里领悟的一种精神。 6、学问和技能还只是有形的资本,意志和精神则是无形的力气。拓展训练就是开发出那些始终埋伏
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025版桶装水电商销售与物流配送合作协议3篇
- AAA 玻璃有限公司烟气余热发电项目可行性研究报告
- 酒店行业助理的工作概述
- 幼儿园工作总结爱心传递温馨舒适
- 二零二五年度:我国行政合同中优益权在公共服务领域的应用论文3篇
- 2025版物业纠纷调解与法律服务合作协议2篇
- 二零二五年度个人版权保护与维权服务合同2篇
- 2025版食材配送与餐饮加盟合作合同模板3篇
- 二零二五年度能源合同能源管理服务协议范本2篇
- 聚氨酯发泡保温施工方案
- 外科护理课程思政课程标准
- 船舶航行安全
- 9.2溶解度(第1课时饱和溶液不饱和溶液)+教学设计-2024-2025学年九年级化学人教版(2024)下册
- 2024年审计局公务员招录事业单位招聘考试招录139人完整版附答案【研优卷】
- 矿山隐蔽致灾普查治理报告
- 2017年江苏南京中考满分作文《无情岁月有味诗》5
- 副总经理招聘面试题与参考回答(某大型国企)2024年
- PDCA循环提高护士培训率
- 2024-2030年中国智慧水务行业应用需求分析发展规划研究报告
- 《狮子王》电影赏析
- 河北省保定市定州市2025届高二数学第一学期期末监测试题含解析
评论
0/150
提交评论