徐汇特种设备规范化管理指导手册_第1页
徐汇特种设备规范化管理指导手册_第2页
徐汇特种设备规范化管理指导手册_第3页
徐汇特种设备规范化管理指导手册_第4页
徐汇特种设备规范化管理指导手册_第5页
已阅读5页,还剩91页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、1 徐汇区特种设备规范化管理指导手册徐汇区特种设备规范化管理指导手册 目目 录录 第一篇:特种设备规范化管理基本要求第一篇:特种设备规范化管理基本要求.6 一、特种设备规范化管理四个主要方面.6 二、主要负责人职责.8 三、安全管理人员岗位职责.8 四、特种设备安全管理员的条件和职责.9 在用特种设备基本情况汇总表.10 特种设备作业人员情况表.11 年度特种设备安全管理工作计划表.12 年度特种设备作业人员教育培训计划表.13 特种设备安全会议记录表.14 第二篇第二篇 :特种设备管理制度:特种设备管理制度.15 一、特种设备安全生产责任制和岗位责任制.15 二、各级人员的安全生产岗位责任制

2、.15 (一)法定代表人岗位职责.15 (二)特种设备安全管理机构、专职/兼职管理人员岗位职责.16 (三)特种设备相关使用部门及负责人员岗位职责.16 (四)特种设备作业人员岗位职责.17 (五)特种设备安全技术档案管理人员岗位职责.18 三、特种设备安全管理制度.18 (一)特种设备的购置、安装规定.18 2 (二)特种设备注册登记管理要求.19 (三)特种设备台帐管理要求.19 (四)档案资料管理要求.19 (五)特种设备使用制度.19 (六)其他.23 四、特种设备维护保养制度.23 第三篇:特种设备应急救援预案第三篇:特种设备应急救援预案.26 一、总则.26 二、应急处理机构和职责

3、.26 三、预防与应急措施.27 四、事故报告与现场保护.28 五、应急处理.28 六、应急总结与奖惩.29 七、特种设备应急演练记录表.30 第四篇:现场安全监督检查要求第四篇:现场安全监督检查要求.31 第五篇:锅炉第五篇:锅炉.36 一、锅炉作业人员岗位责任.36 (一)司炉工岗位责任.36 (二)水处理人员岗位责任.37 (三)锅炉安全管理员岗位责任.38 二、锅炉安全管理制度.39 (一)定期检验制度.39 3 (二)锅炉设备维修保养制度.40 (三)司炉工交接班制度.41 (四)水处理人员交接班制度.42 (五)锅炉水质管理制度.43 (六)锅炉安全保卫制度.44 (七)锅炉房清洁

4、卫生制度.44 (八)燃油锅炉安全操作规程.45 (九)锅炉节能运行制度.48 (十)锅炉房规范性管理标准.48 三、锅炉事故应急预案.49 第六篇:压力容器第六篇:压力容器.51 一、压力容器作业人员岗位职责.51 (一)压力容器操作员岗位责任.51 (二)压力容器管理员责任.52 二、压力容器安全管理制度.53 (一)压力容器安全操作规定.53 (二)压力容器巡回检查制度.55 (三)压力容器设备维护保养制度.56 三、压力容器事故应急预案.56 第七篇:压力管道第七篇:压力管道.57 一、压力管道作业人员岗位责任.57 (一)压力管道管理人员岗位职责.58 4 (二)压力管道操作人员岗位

5、职责.58 二、压力管道安全管理制度.59 (一)巡线检查制度.59 (二)压力管道安全操作规程(仅限蒸气管道).59 (三)压力管道的日常维护保养制度.60 (四)压力管道事故处理制度.62 压力管道日常巡查记录表.64 第八篇:电梯第八篇:电梯.65 一、电梯使用单位必须履行的职责.65 二、电梯作业人员安全岗位责任.67 (一)电梯作业人员守则.67 (二)电梯操作人员岗位职责.68 (三)电梯安全管理人员岗位职责.69 三、电梯安全管理制度.70 (一)电梯安全操作规程.70 (二)电梯日常检查和维护安全操作规程.72 (三)电梯常规检查制度.75 (四)电梯维修保养制度.76 (五)

6、电梯作业人员培训考核制度.77 (六)意外事件和事故的紧急救援措施及预案演练制度.79 (七)技术档案管理制度.80 (八)电梯轿厢和机房安全规范.81 电梯日常检查记录表(使用单位).83 5 第九篇:起重机械(立体车库)第九篇:起重机械(立体车库).84 一、立体车库使用单位职责.84 二、立体车库安全管理制度.85 (一)立体车库日常安全管理和作业人员职责.85 (二)立体车库安全操作规程.86 (三)立体车库日常检查和维护安全操作规程.88 立体车库日常检查记录表.92 立体车库安全装置参照表.93 6 第一篇:特种设备规范化管理基本要求第一篇:特种设备规范化管理基本要求 一、特种设备

7、规范化管理一、特种设备规范化管理四个主要方面四个主要方面 特种设备规范化管理是一项综合性工程,涉及的内容多、范围广, 按照特种设备相关法律法规的要求,从行政安全监察和使用单位安全 检查的责任落实上,现将明确职责、完善制度;摸清家底、建立台帐; 周密计划、加强检查;教育培训、遵章守纪等管理的四个主要方面, 作为特种设备规范化管理的基本要求: (一)明确职责、完善制度(一)明确职责、完善制度 使用单位应当首先明确特种设备安全管理工作主要负责人职责, 制定相应的岗位职责(参照附件 1、2) 。对各级各类特种设备管理人 员和作业人员也应当明确其岗位要求和职责,做到安全责任层层落实, 安全管理环环相扣。

8、 按照有关法律法规的规定,向相关安全监察部门签订特种设备安 全使用管理目标责任书或承诺书,并存档备查。建立健全完整的特种 设备安全管理制度和事故应急救援预案,并汇编成册。特种设备安全 管理制度应包括如下主要内容: 一是各级岗位责任制;要明确工作职责,规定工作范围,安全责 任考核。 二是基本工作管理制度;基本工作制度应当包括特种设备的采购、 使用登记、作业人员培训和考核、技术档案管理和统计报告等制度。 三是使用过程中的管理制度;应包括安全检查、维护保养、检验 检查、备件管理、事故报告等制度。 7 四是操作规程;这些规程应当包括设备安全操作规程和人员安全 操作规程。 (二)摸清家底、建立台帐(二)

9、摸清家底、建立台帐 特种设备使用单位应当摸清本单位特种设备种类、数量、作业人 员、设备的安全等基本情况,建立一机一台帐,做到有据可查(参照 附件 3、4) 。 (三)周密计划、加强检查(三)周密计划、加强检查 特种设备使用单位应当根据本单位特种设备情况,每年年初或年 底,制定出年度特种设备安全管理工作计划(参照附件 5) ,保证在用 的特种设备的运行安全。 应当定期特种设备安全管理情况进行检查,检查的主要内容: 一是安全职责是否层层落实到位;二是各项安全管理制度是否齐 全有效,应急救援预案是否制定并组织演练。三是在用特种设备是否 经过定期检验并合格有证使用。四是作业人员是否经过培训教育考核 合

10、格持证上岗。五是特种设备日常维护保养工作是否记录完整真实。 特种设备安全各级各类检查情况均应做好相应记录,存档备查。 (四)教育培训、遵章守纪(四)教育培训、遵章守纪 特种设备使用单位应当在年初或年底制定年度特种设备作业人 员教育培训计划表 (参照附件 6) ,定期对特种设备作业人员进行安 全教育、培训和考核,督促其严格执行特种设备操作规程和有关安全 规章制度;对于人员配置不能满足特种设备作业要求的单位和部门要 尽快派员培训,考核合格后持证上岗。对员工的教育、培训和考核要 有记录并备案。要定期组织对员工进行特种设备安全常识和事故案例 8 的警示教育,提高职工自我保护、尊章守纪和安全防范意识。

11、附件 1: 二、主要负责人职责二、主要负责人职责 1、贯彻特种设备法律法规和相关规定,建立本单位特种设备安 全管理制度,层层落实安全管理责任制,组织制定本单位特种设备安 全工作计划,并监督落实; 2、确保特种设备必要的经济投入和人员保障,结合本单位实际, 对作业人员进行教育和培训,定期召开特种设备安全工作会议,分析、 解决存在的问题和隐患; 3、按照本单位实际,制定特种设备应急救援预案,并督促组织 开展演练,发生事故,要按照“四不放过”原则,分析原因,完善措 施; 4、定期组织安全检查,检查方案、内容和情况要记录在案。 附件 2: 三、安全管理人员岗位职责三、安全管理人员岗位职责 1、学习和宣

12、传有关特种设备的法律、法规和技术常识; 2、负责本单位特种设备安全管理工作,对特种设备使用状况进 行经常性检查,发现问题的应当立即处理,情况紧急时,可以决定停 止使用特种设备并及时报告本单位有关负责人; 3、协助本单位负责人制定特种设备安全管理规章制度和设备安 全操作规程,具体督促实施; 4、开展特种设备安全巡回检查,及时纠正特种设备运行中违章 指挥、违章使用、违章操作行为,发现事故隐患迅速上报,并对事故 9 隐患提出整改意见。 四、特种设备安全管理员的条件和职责四、特种设备安全管理员的条件和职责 1、特种设备安全管理员应具有高中以上文化程度,有从事过特 种设备操作或管理的经历,必须熟悉相关的

13、法律、法规、规章,经特 种设备监察机构授权的考核单位,组织考核,合格后持证上岗。 2、对本单位特种设备使用状况进行经常性的检查;并做好设备 运行的管理和记录,检查和纠正特种设备在使用中的违章行为,发现 问题应及时处理,设备或操作继续可能导致伤害事件发生时,可以决 定停止使用特种设备并报告本单位的负责人。 3、编制本单位特种设备年度、季度、月度检查计划并组织落实, 监督使用部门做好特种设备定期检修、维护保养工作,按时申报并配 合特种设备检验检测机构作好本单位特种设备的定期检验检测工作。 4、在本单位开展对职工特种设备安全知识教育和培训工作,组 织进行各种安全宣传教育活动,并根据本单位管理者的要求

14、协助制定 特种设备事故应急措施和救援预案,协助做好组织应急救援演习。 5、做好本单位特种设备的技术档案,协助单位法人建立建全安 全管理网络,督促本单位有关部门管理好本企业的特种设备技术档案。 6、当本单位发生特种设备处突发事件时,应当及时报告,并积 极配合有关机构做好特种设备事故调查、处理、汇总、统计工作,做 好事故现场的保护工作。 10 附件 3: 在用特种设备基本情况汇总表在用特种设备基本情况汇总表 单位名称(章) : 序 号 设备名称数量设备型号 设备制造 单 位 设备维护保养 单 位 设备检验 单 位 设备检验 有效期 应急救 援预案 设备档案 保管人 11 附件 4: 特种设备作业人

15、员情况表特种设备作业人员情况表 单位名称(章): 序 号 管理或操 作人姓名 管理或操作 项 目 性别出生年月文化程度证书编号 证书有 效期限 考证单位 名 称 聘 用 有效期 12 附件 5: 年度特种设备安全管理工作计划表年度特种设备安全管理工作计划表 单位名称(盖章): 序 号 工作项目工作内容及具体要求 计划完成 日 期 具 体 实施人 监 督 检查人 13 填报人: 填报日期: 14 附件 6: 年度特种设备作业人员教育培训计划表年度特种设备作业人员教育培训计划表 单位名称(盖章): 序号 教育培训 项 目 教育培训内容及具体要求 计划完成 时 间 具 体 实施人 监 督 检查人 填

16、报人: 填报日期: 15 特种设备安全会议记录表特种设备安全会议记录表 会议名称 会议地点 会议时间会议主持人 参加会议人员签到: 会议内容记录: 记录人: (纸张不够可另附页) 16 第二篇第二篇 :特种设备管理制度:特种设备管理制度 一、特种设备安全生产责任制和岗位责任制一、特种设备安全生产责任制和岗位责任制 安全生产责任制度是特种设备安全管理制度的核心,是明确单位各 级领导、部门、人员在各自职责范围内对安全生产应负责任的制度,依 据部门和人员职责分工来明确具体内容,充分体现责、权、利相统一的 原则,形成全员、全面、全过程的安全管理。 本单位的法定代表人是负责特种设备安全的第一责任人,并授

17、权本 单位的特种设备安全管理部门实施本单位的特种设备安全管理工作,配 备特种设备的安全管理人员。(电梯、客运索道、大型游乐设施等为公 众提供服务的特种设备运营使用单位,应当设置特种设备安全管理机构 或者配备专职的安全管理人员,其他特种设备使用单位,应当根据情况 设置特种设备安全管理机构或者配备专职、兼职的安全管理人员)。各 部门、人员(各单位可根据实际制定各级领导、各个部门、各级人员的 责任制,但必须包括有关法人、特种设备安全管理人员及操作人员的责 任制)的特种设备岗位责任制如下: 二、各级人员的安全生产岗位责任制二、各级人员的安全生产岗位责任制 (一)法定代表人岗位职责(一)法定代表人岗位职

18、责 本单位的法定代表人是负责特种设备安全的第一责任人,全面负责 本单位特种设备安全工作。 严格执行国家和上海市有关特种设备安全管理的有关法规、规范及 有关标准的要求。 明确落实特种设备安全的措施,设立负责特种设备安全的管理机构 17 和人员,负责资金的投入,制定、发布特种设备安全管理的各项制度和 操作规程。 定期组织特种设备安全检查,发现问题立即督促整改。 负责组织编制应急预案和应急演练。 负责本单位事故、突发事件的应急、调查、处理和报告。 (二)特种设备(二)特种设备安全管理安全管理机构、专职机构、专职/兼职管理人员岗位职责兼职管理人员岗位职责 在法人代表领导下,对特种设备安全管理实施有效性

19、负责。 掌握相关特种设备安全知识,满足国家有关安全技术规范对其任职 资格的要求;并经特种设备安全监察部门考核合格,持证上岗。 具体组织制定、修改、落实各项安全管理制度,安全操作规程等, 并检查执行情况。 传达、贯彻上级有关特种设备安全的指示以及法律、法规、标准; 定期、不定期检查特种设备;发现问题,及时处理; 具体负责特种设备事故的调查、处理、统计、上报等工作。 明确特种设备的安全管理(使用、维保、检验等)的各个环节及责任 人员,操作人员的安全技术培训、考核及管理。 具体负责特种设备应急预案的制、修订,具体负责应急预案的演练;具 体负责突发事件或事故的响应、处理、调查和报告等。 (三)特种设备

20、相关使用部门及负责人员岗位职责(三)特种设备相关使用部门及负责人员岗位职责 在法人领导下,配合安全管理部门(人员)对本部门使用的特种设 备安全(使用)运行负责。 掌握相关特种设备安全知识,满足国家有关安全技术规范对其任职 资格的要求;并经特种设备安全监察部门考核合格,持证上岗。 18 落实本部门有关安全管理制度,组织具体制定、修改、监督本部门 各项安全管理制度和安全操作规程等,并组织、检查、考核执行情况。 传达、贯彻上级部门的有关特种设备安全的指示以及法律、法规、 标准和规章制度; 组织和落实特种设备管理人员或部门对本部门特种设备的日常检查, 对发现的安全问题,应当及时处理和上报; 落实本部门

21、特种设备的安全使用、维保、检查的各个环节的责任人 员,并配合企业安全部门做好操作人员的安全技术培训及管理。 。 做好特种设备的定期检验以及安全附件、仪器仪表的检测、校验工 作;按照安全技术规范的定期检验要求,在安全检验合格有效期届满前 1 个月向检验机构提出定期检验要求,并配合检验机构做好检验工作, 对于检验中发现的问题,应当及时组织整改,保证特种设备安全运行。 负责组织本部门特种设备应急预案的制、修订上报工作,落实应急 预案的演练;在发生突发事件或事故时,及时到位启动预案进行响应、 救援、报告和协助调查,做好现场保护和秩序维持工作,做好善后工作 和设备维修工作。 (四)特种设备作业人员岗位职

22、责(四)特种设备作业人员岗位职责 严格执行单位特种设备安全管理制度,确保本岗位的设备和安全设 施齐全完好。 持证上岗,严格按照特种设备操作规程操作有关设备,不违章作业, 按规定进行日常检查,分析、判断本岗位特种设备在运行中出现的异常 情况并及时报告和记录,出现紧急异常情况时立即按照操作规程采取措 施并报告领导。 19 按时参加有关安全技术培训,提高操作水平,确保特种设备运行安 全。 (五)特种设备(五)特种设备安全技术安全技术档案管理人员岗位职责档案管理人员岗位职责 严格执行单位特种设备安全技术档案管理制度,确保本单位使用设 备安全技术档案齐全完好。特种设备技术档案应至少包括以下内容:特 种设

23、备的设计文件、制造单位、产品质量合格证明、使用维护说明书等 文件以及安装技术文件和资料等;特种设备运行管理文件包括:特种设 备的定期检验和定期自行检查的记录;特种设备的日常使用状况记录(运 行记录);特种设备及其安全附件、安全保护装置、测量调控装置及有关 附属仪器仪表的日常维护保养记录;特种设备运行故障和事故记录等。 三、特种设备三、特种设备安全管理安全管理制度制度 为保证本单位使用的锅炉、压力容器、压力管道、电梯、起重机械、 大型游乐设施、客运索道等特种设备安全、正常、有效使用,特制定特 种设备安全管理制度时应当包含如下内容: (一)特种设备的购置、安装规定(一)特种设备的购置、安装规定 凡

24、属特种设备均应由使用部门提出购置计划,经企业内规定部门审 核并报本单位领导批准后,由规定部门购买持有国家相应制造许可证生 产单位制造的符合安全技术规范的合格特种设备。 特种设备安装前,由企业规定的部门先确定具有国家相应安装许可 的单位负责安装工作,开工前做好验证安装单位向特种设备安全监察部 门办理开工告知工作。任何部门不得擅自安装未经批准的特种设备。 20 安装完成后,本单位或者督促安装单位向规定的特种设备检验检测 机构申报验收检验。 (二)特种设备注册登记管理要求(二)特种设备注册登记管理要求 各类特种设备在投入使用前或者投入使用后 30 日内,由本单位规 定部门负责向市或区质量技术监督部门

25、办理注册登记,登记标志以及检 验合格标志应当置于或者附着于该特种设备的显著位置。 (三)特种设备台帐管理要求(三)特种设备台帐管理要求 管理人员应对所有设备的安装位置、使用情况、操作人员、管理人 员及安全状况进行规范登记,并负责制定相关的管理制度和安全技术操 作规程。 (四)档案资料管理要求(四)档案资料管理要求 特种设备安全技术档案管理,是为特种设备安全运行提供技术保障 可追溯的技术文件。各相关责任人均应给予高度重视和妥善保管。当需 调阅特种设备技术档案资料时,档案管理责任人应严格照章办事,履行 调用借阅手续并由相关领导审批后,方可交给资料借阅人。 特种设备技术档案应当包括以下内容:特种设备

26、的设计文件、制造 单位、产品质量合格证明、使用维护说明书等文件以及安装技术文件和 资料等;特种设备运行管理文件包括:特种设备的定期检验和定期自行 检查的记录;特种设备的日常使用状况记录(运行记录);特种设备及其安 全附件、安全保护装置、测量调控装置及有关附属仪器仪表的日常维护 保养记录;特种设备运行故障和事故记录等。 (五)特种设备使用制度(五)特种设备使用制度 1、特种设备使用部门的各级管理人员,应具有安全生产意识和特 21 种设备使用管理相关知识,加强特种设备使用环节的安全管理工作。 2、各设备使用地点、场所(如:锅炉房、电梯机房等)应设置安全 警示标志,严格履行出入人员登记手续。凡进入危

27、险场所其他人员(包 括领导检查、外来参观、设备维保、设备检测人员)进入,应由本单位 或部门负责人批准,并在安全管理人员、操作人员等陪同下进入,进入 后严格遵守相关制度,不得操作特种设备。其他人员不得进入上述地点、 场所。 锅炉房实行 24 小时运行值班制度,值班人员应做好值班记录,发 现事故隐患应正确处理,并及时上报。 设备使用地点严禁吸烟,使用明火,放置无关的设备、器材与杂物 等。 3、依据条例 、 特种设备作业人员监督管理办法规定,特种 设备的作业人员和安全管理人员应经特种设备安全监察部门考核合格后, 方可从事相应特种设备的作业或管理工作。严禁安排无证人员操作特种 设备,杜绝违章指挥和违章

28、操作现象。特种设备操作人员在作业过程中 发现设备事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向安全管理人员和部 门报告。 特种设备使用单位对从事特种设备作业人员应当进行条件审核,保 证作业人员的文化程度、身体条件等符合有关安全技术规范的要求。并 提供种设备安全教育和培训的时间和资金,保证特种设备作业人员具备 必要的特种设备安全作业知识和持证上岗。培训应做好记录。特种设备 作业人员的资格证书到期前三个月,应当向发证机构提出复审申请,复 审不合格人员不应当安排继续从事特种设备的作业工作。 22 4、种设备作业人员应当严格执行操作规程,操作规程可根据法规、 规范、标准要求,以及设备使用说明书、运行工作原理、

29、安全操作要求、 注意事项等内容制定,具体内容可参考特种设备操作规程和有关的 安全规章制度。 设备运行前,做好各项运行前的检查工作,包括:电源电压、各开 关或节门状态、油温、油压、液位、安全防护装置以及现场操作环境等。 发现异常应及时处理,禁止不经检查强行运行设备。 设备运行时,严格按照操作程序认真和集中精力操作特种设备,操 作结束后如实填写运行记录。 当设备发生故障时,应按照操作规程的规定进行处置,并上报主管 领导,尽快排除故障或抢修,保证正常生产和经营活动。严禁设备在故 障状态下运行。 因设备安全防护装置动作,造成设备停止运行时,应根据故障显示 进行相应的故障处理。一时难以处理的,应当按照规

30、定上报,同时,协 助专业技术人员对故障进行排查、修理设备,严禁在故障不清的情况下 强行运行设备。 当设备发生紧急情况可能危及人身安全时,操作人员应按照操作程 序采取必要的控制措施后,立即撤离操作现场,防止发生人员伤亡。 5、用部门应当加强特种设备的维护保养工作,对特种设备的安全 附件、安全保护装置、测量调控装置及相关仪器仪表进行定期检修,填 写检修记录,并按规定时间对安全附件进行校验,校验合格证应当置于 或者附着于该安全附件的显著位置。 6、使用部门应按照特种设备安全技术规范的定期检验要求,在安 23 全检验合格有效期满前 30 天,向检验机构提出定期检验要求,使用部 门及相关管理部门应当积极

31、配合检验检测机构做好检验工作。未经定期 检验或检验不合格的特种设备,不应当继续使用。 根据检验检测机构做出的特种设备检验需要整改的结论,通知使用 部门做好设备及安全附件的维修、维护工作,以保证特种设备的安全状 况和使用要求。对设备进行的安全检验检测报告以及整改记录,记录应 当档案留存。 7、使用单位应当根据设备使用特点,定期(至少每月进行一次)组 织设备和安全管理部门进行安全检查和巡视,并做出记录。发现问题或 异常情况应立即处理,当发现设备处在可能造成危害的情况紧急时,可 以决定停止使用特种设备并上报。 8、特种设备如存在严重事故隐患,或无改造、维修价值,或超过 安全技术规范规定使用年限,应及

32、时予以报废,并由规定部门向区特种 设备监察科办理注销手续。 9、为了保障特种设备安全运行,使用单位应当制定了详细的、操 作性、针对性强应急预案,内容包括:应急救援组织及其职责;危险目 标的确定和潜在危险性评估;应急救援预案启动程序;紧急处置措施方案;应 急救援组织的训练和演习;应急救援设备器材的储备;经费保障。应确保 在遇到突发事件或意外情况时,能够迅速控制及疏导人员,防止事态扩 大。 应急预案制定后,单位定期组织相关人员演练,每年不得少于一次, 演练做出记录存档。 10、用单位负责人 (或部门),采取定期检查和不定期抽查的方式, 24 对各特种设备使用部门的安全生产管理情况进行检查,并将检查

33、结果以 书面形式反馈给使用部门。 11、合年终评比工作,对在特种设备安全使用管理过程中成绩突出 的部门或个人,给予通报表扬和奖励。对使用管理不善、设备隐患较多, 给本单位造成经济损失和不良影响的部门或个人,视情节予以批评教育 或处罚,触犯法律的要追究相关责任人的法律责任。 (六)其他(六)其他 设备大修、改造、移动、报废、更新及拆除应严格执行国家有关规 定,按单位内部逐级审批,并向特种设备安全监察部门办理相应手续。 严禁擅自大修、改造、移动、报废、更新及拆除未经批准或不符合国家 规定的设备,一经发现除给予严肃处理外,责任人还应承担由此而造成 的事故责任。 四、特种设备维护保养制度四、特种设备维

34、护保养制度 加强设备的维护保养,是保证设备安全运行、降低能源消耗、延长 设备使用寿命的有效手段,各使用部门应认真学习并贯彻落实本制度。 (一)根据设备使用的规范要求、使用年限、磨损程度以及故障情 况,编制设备的年度、月、周、维护保养计划,明确维护保养工作的开 始时间及完成日期,按期完成计划项目。 (二)根据设备维修保养计划,定期对设备进行检修。维护保养工 时应根据设备的特点,事先编制维护保养项目明细,对易磨损、老化部 位实施重点维护保养,及时更换破损、变形部件,保证设备的安全等级 25 和使用要求。 (三)依据维护保养周期,储备维护保养工作所需的设备零部件, 保障及时有效地实施维修保养计划。

35、(四)在不影响维修保养质量确保安全的前提下,大力提倡技术创 新,增强设备维修人员节支降耗意识,减少或降低维修保养的物料消耗 和人员成本。 (五)建立设备维护保养档案记录,将每次维修情况、维修内容、 更换配件情况应该记录备案。使维修工作制度化、规范化、系统化,为 设备故障诊断、设备更新、员工培训提供技术素材。 (六)当设备发生故障时,维修人员应迅速赶赴设备现场,根据故 障现象,分析判断故障原因,并针对故障原因实施有效地维修处理。同 时,应当举一反三,对设备故障点相关部位进行附带检查,对同类设备 运行情况进行相关内容的检查,防止遗漏和类似事故的发生。排除故障 交由运行人员启动设备后,应待一段时间验

36、证设备运行正常后方能撤离 设备维修现场。 如果达到了应急预案启动要求时,应迅速启动应急预案,确保紧急 情况得到有效控制,防止事态扩大。 (七)电梯的日常维护保养必须由取得国家相应许可的维保单位进 行,应当在合同中有规定:“至少每 15 日进行一次清洁、润滑、调整、 检查、试验等保证电梯安全运行的维护保养内容,对其维护保养的电梯 的安全性能负责。明确应急救援的工作职责,接到故障通知后,应当立 即赶赴现场,并采取必要的应急救援措施。明确维修时的安全责任。明 确双方的责任和权利等” 。 26 本单位安全管理部门(人员)和电梯管理部门应督促日常维护保养单 位、维保人员在维护保养中严格执行国家安全技术规

37、范和电梯日常维护 保养的相关要求,按照合同规定的内容和维保单位质量保证体系认真完 成维保工作,督促其落实现场安全防护措施,保证施工安全,并在维保 单位填写相应的维保记录上对其工作签字确认。 27 第三篇:特种设备应急救援预案第三篇:特种设备应急救援预案 为了有效预防、及时控制和消除突发性特种设备事故的危害,最大 限度地减少特种设备事故造成的损失,维护本单位员工和财产安全,根 据特种设备安全监察条例的要求,结合本单位实际,制定本预案。 一、总则一、总则 第一条 本预案为本区域内特种设备事故应急救援工作的程序和组 织原则。 第二条 本预案所称特种设备事故,是指在本区域内使用特种设备 时突然发生的,

38、造成或可能造成人身安全和特大财物损失的事故。 第三条 特种设备特大事故应急处理工作,应当贯彻统一领导、专 业分工、反应及时、措施果断、依靠科学、加强合作的原则。 二、应急处理机构和职责二、应急处理机构和职责 第四条 本单位成立特种设备事故应急处理现场指挥部(简称现场 指挥部) ,实行法人代表(总经理)负责制,由法人代表(总经理)任 总指挥。副总经理任副指挥。单位(法人)办公室,安全保卫部门、设 备管理部门、财务部门和合同约定的专业维修单位或抢险救援单位,为 现场指挥部成员,参与现场抢险救援工作。 第五条 现场指挥部的主要职责: (一)在事故应急指挥部的领导下,组织指挥抢险队伍事故现场应 急抢险

39、救援,控制事故蔓延和扩大; (二)核实现场人员伤亡和损失情况,及时向上级指挥中心领导汇 报抢险救援工作及事故应急处理的进展情况; 28 (三)落实指挥中心部署的有关抢险救援措施。 (四)落实事故现场安全保卫工作,保证救援工作畅通无阻,保证 伤亡人员的善后工作有序进行。 (五)配合政府主管部门进行事故调查 第六条 现场指挥长的主要职责: (一) 负责召集单位各参与抢险救援部门和现场负责人研究现场 救援方案,制定具体救援措施,明确各部门的职责分工; (二)落实指挥现场应急救援工作。 (三)及时报告事故现场应急救援情况和事故情况。 (四)落实和满足事故调查工作。 第七条 副指挥长的职责: (一)协助

40、指挥长实施具体抢险救援措施工作。 (二)落实指挥长的救援指令,并负责具体救援工作。 (三)当救援受阻和为达到要求时,及时报告请求支援。 (四)落实事故现场的保护,组织技术人员提出事故初步分析意见 上报。 三、预防与应急措施三、预防与应急措施 第八条 特种设备事故预防内容: (一)有本单位特种设备数量、安装位置分布情况; (二)在日常运行使用过程中出现的,可引发特大事故的故障类型、 征兆、应对措施; (三)进行特种设备事故应急救援指挥的组织机构管理通讯网络及 抢险救援队伍的合作协议、合同; 29 (四)相应的设备操作人员、维修人员、部门主管、分管领导、安 全生产第一责任人在处理特大事故时的职责。

41、 (五)委托具有电梯维修保养资格的单位对其电梯进行保养。应对 其保养的电梯的日常安全运行有检查记录; 第九条 应根据应急抢险救援设备的特点,配备必要的救援设备工 具、物资物品等。 第十条 定期组织本单位相关人员对事故应急处理知识、技能的培 训和演习。 第十一条 应定期对特种设备进行日常性维修保养和定期自行检查。 如设备出现故障或者发生异常情况后,应当对其进行全面检查,消除事 故隐患后,方可重新投入使用。 四、事故报告与现场保护四、事故报告与现场保护 第十二条 特种设备特大事故发生后,应当立即做到: (一)迅速采取有效措施,积极组织抢救,防止事故蔓延扩大; (二)立即拨打 110 报告,同时向特

42、种设备主管部门等有关部门报 告; (三)对事故现场进行保护,积极配合事故调查。 五、应急处理五、应急处理 第十三条 特种设备事故发生后,事故设备操作人员、维修人员、 部门主管、分管领导、安全生产第一责任人应按照本单位的事故应急救 援方案采取积极有效的抢救措施。 第十四条 特种设备事故发生后,如达到本单位应急预案规定的启 动等级时,应立即启动本应急救援预案,各抢险救援工作小组,应按照 30 各自的职责和工作程序贯彻执行本预案。当指挥长不在时,应按顺序由 副指挥长负责组织指挥应急抢险救援工作。 六、六、 应急总结与奖惩应急总结与奖惩 第十六五条 应急救援工作结束后,应当组织相关部门认真进行总 结、

43、分析,吸取事故事件的教训,及时进行整改,并按照下列规定对有 关人员进行奖惩。 对瞒报、迟报、漏报、谎报、误报事故和突发事故中玩忽职守,不 听从指挥,不认真负责或临阵逃脱、擅离职守的人员,按照有关规定, 给予责任追究或行政处分。 第十六条 本预案自公布之日施行。 31 七、特种设备应急演练记录表七、特种设备应急演练记录表 演练主题 演练形式 演练日期主持人 参加对象(部门、人员): 演练内容: 记录人: 效果评价: ( )优 ( )良 ( )中 ( )差 评价结论: 评价人/日期: 32 第四篇:现场安全监督检查第四篇:现场安全监督检查要求要求 特种设备使用单位现场安全检查项目表特种设备使用单位

44、现场安全检查项目表 (表(表 1 1本单位安全管理情况检查项目表)本单位安全管理情况检查项目表) 类 别 检查项目 检查 项目 编号 检 查 内 容 1 是否建立安全管理机构或专兼职管理人员 2 是否按规定建立安全管理制度和岗位安全责任制 度 机构及 制度 3 是否建立事故应急措施、救援预案并有演练记录 4 是否建立设备档案,是否齐全,保管是否良好 5 所抽查设备的定期检验报告是否在有效期内,检 验报告中所提出的问题是否整改 设备档案 6 所抽查的设备是否按规定进行日常维护保养并有 记录 7 抽查安全管理人员和作业人员证件是否在有效期 内 单 位 安 全 管 理 人员档案 8 是否有特种设备作

45、业人员培训记录 33 特种设备使用单位现场安全检查项目表特种设备使用单位现场安全检查项目表 (表(表 2 2锅炉使用情况检查项目表)锅炉使用情况检查项目表) 类别检查项目 检查项 目编号 检 查 内 容 作业人员 1 在岗作业人员是否具有有效证件 登记及检验标志 2 是否有使用登记证,是否在检验有效期内 3 液位(面)计是否有最高、最低安全液位标记, 液位是否显示清楚并能被作业人员正确监视 4 安全阀是否有有效的校验报告和铅封标记,或者 水封管是否被堵塞 5 压力表是否有有效的检定证书或标记 6 温度计是否有有效的检定证书或标记 7 仪器仪表显示参数是否与液位计、压力表、温度 计一致 安全附件

46、及安全 保护装置 8 是否按规定装有相关保护装置和报警装置 9 水位、压力、温度是否在允许范围内 运行参数 10 是否及时填写运行记录,记录是否与实际相符 11 是否发现漏气、漏水现象 本体、阀门、管 道状 况 12 是否有肉眼可见的损坏(含炉墙) 13 是否按规定配备水处理设备或进行锅内水处理 水(介)质 处 理 14 是否有水(介)质化验记录 锅 炉 其 它 15 是否存在常压锅炉承压使用或者使用土锅炉等情 况 34 特种设备使用单位现场安全检查项目表特种设备使用单位现场安全检查项目表 (表(表 3 3压力容器使用情况检查项目表)压力容器使用情况检查项目表) 类别检查项目 检查项 目编号

47、检 查 内 容 作业人员 1 在岗作业人员(含带压密封作业人员)是否按规 定具有有效证件 登记及检验标志 2 是否有使用登记证,或检验合格标志是否在检验 有效期内 3 液位计是否有最高、最低安全液位标记,液位是 否显示清楚并被能作业人员正确监视 4 安全阀是否有有效的校验报告和铅封标记 5 压力表是否有有效的检定证书或标记 6 温度计是否有有效的检定证书或标记 7 铁路、汽车罐车等是否装设紧急切断装置 8 快开门式压力容器是否有快开门连锁保护装置 安全附件和保护 装 置 9 仪器仪表显示参数是否与液位计、压力表、温度 计一致 10 液位、压力、温度是否在允许范围内 运行参数 11 是否及时填写

48、运行记录,记录是否与实际符合 12 是否存在介质泄漏现象 压 力 容 器 本体、阀门状况 13 设备的本体是否有肉眼可见的变形 35 特种设备使用单位现场安全检查项目表特种设备使用单位现场安全检查项目表 (表(表 4 4电梯使用情况检查项目表)电梯使用情况检查项目表) 类 别 检查项目 检查 项目 编号 检 查 内 容 作业人员 1 现场作业人员是否具有有效证件 2 是否有安全检验合格标志,并按规定固定在电梯 的显著位置,是否在检验有效期内 合格标志 及警示标 记 3 安全注意事项和警示标志是否置于易于为乘客注 意的显著位置 4 电梯内设置的报警装置是否可靠,联系是否畅通 5 呼层、楼层等显示

49、信号系统功能是否有效,指示 是否正确 6 防夹装置是否可靠 安全装置 7 自动扶梯和自动人行道入口处是否有安全开关并 灵敏可靠 8 是否有有效的维保合同,确认维保作业人员能否 按合同及时抵达电梯使用地点 9 是否有维保记录 电 梯 维保情况 10 维保周期是否符合规定 36 特种设备使用单位现场安全检查项目表特种设备使用单位现场安全检查项目表 (表(表 5 5起重机械使用情况检查项目表)起重机械使用情况检查项目表) 类 别 检查项目 检查 项目 编 号 检 查 内 容 作业人员 1 现场司机、司索和指挥人员是否具有有效证件 合格标志 2 是否有安全检验合格标志并按规定固定在显著位 置,是否在检

50、验有效期内,是否有必要的使用注 意事项提示牌 3 是否有制动、缓冲、防风等安全保护装置以及载 荷、力矩、位置、幅度等相关限制器,制动器、 限制器是否有效工作 安全装置 4 运行警示铃、紧急制动、电源总开关是否有效 5 是否有日常维护保养记录 起 重 机 械 维保状况 6 维保记录中是否记载吊钩、钢丝绳、主要受力件 的检查内容 37 第五篇:锅炉第五篇:锅炉 一、锅炉作业人员岗位责任一、锅炉作业人员岗位责任 (一)司炉工岗位责任(一)司炉工岗位责任 一、司炉人员应持有与锅炉类别相应的并在有效期内的操作证。 二、司炉工在操作中坚守岗位,严格执行操作规程。遵守劳动纪律 和锅炉房各项规章制度。严密监视

51、锅炉各参数的变化,不得撤离工作岗 位或做与锅炉无关的工作。 三、对领导要求违章操作的指示提出意见;严重违反法规的指令有 权拒绝执行,并可越级上报和向质监部门反映。 四、在岗人员必须坚守岗位,严密监视各种仪表。认真填写运行记 录及各项记载。经常调正监视水位、压力、温度、出力,燃料配比,烟 风配比,烟尘等,保持最佳运行状态。 五、认真做好锅炉本体、风机、给水设备,燃烧设备,除尘设备, 附件及仪表的维护保养,经常检查设备运转情况,合理润滑,保持工作 场所整洁,做到文明生产。 六、锅炉在运行时发现危及安全时,应采取紧急措施,努力排除, 并立即报告有关人员。 七、遇有事故发生不得离开岗位,要周密考虑果断

52、迅速处理。并及 时报告有关人员,不得隐瞒事故。 八、经常总结工作,钻研业务,互教互学,提高操作水平。 38 (二)水处理人员岗位责任(二)水处理人员岗位责任 一、水处理人员应持有与锅炉类别相应的并在有效期内的操作证。 二、水处理人员应具有高度的工作责任感,具有操作和化验职能, 认真执行水质标准 ,达到防腐防垢安全运行。 三、水处理人员在工作中岗位中,必须积极工作,坚守岗位,遵守 劳动纪律,不做与岗位无关的事。 四、水处理人员应熟悉本岗位工艺流程,设备性能和技术规范,水 处理设备出现异常情况应及时处理,并报告有关领导。 五、负责水处理系统运行调整,保证向锅炉供给合格,给水,降低 消耗,提高给水率

53、。 六、按时取样化验,提供分析数据,指导排污,使锅炉不结垢,减 少腐蚀。 七、作好设备维护保养,经常做好仪器的校对、清扫、刷洗,保证 其灵敏、准确好使。 八、分析化验用的药剂应妥善保管,不失效、不变质、不混药,易 爆、有毒、有害药剂,按规定保管。 九、参与锅炉停炉保养及防腐除垢工作。 十、认真填写运行记录,搞好交接班,搞好现场卫生,做到文明生 产。 39 (三)锅炉安全管理员岗位责任(三)锅炉安全管理员岗位责任 一、锅炉管理员应持有在有效期内的管理人员证。 二、熟悉并执行锅炉有关的国家政策、法规,结合本单位的实际情 况,制定相应的管理方法,不断完善锅炉的管理工作,检查和纠正锅炉 操作中的违章行

54、为。 三、熟悉锅炉的基本原理、性能、使用方法。 四、监督锅炉作业人员认真执行锅炉安全管理制度和安全操作规程。 五、编制锅炉定期检查和维护保养计划,并监督执行。 六、负责按国家规定要求向检验部门申请定期检验。 七、根据单位职工培训制度,组织锅炉作业人员参加有关部门举办 的培训班和组织内部学习。 八、组织、督促、联系有关部门人员进行锅炉事故隐患的整改。 九、负责建立、管理锅炉技术档案和原始记录档案。 十、组织紧急救援演习。 40 二、锅炉安全管理制度二、锅炉安全管理制度 (一)定期检验制度(一)定期检验制度 (一)定检规定: 1、锅炉的内外部检验一般每年进行一次; 2、新装、移装、修理、化学清洗、

55、停用一年以上的锅炉恢复运行 前均需进行检验。 (二)检验前,锅炉使用单位应做好以下准备工作: 1、准备好有关技术资料,包括锅炉制造和安装的技术资料、锅炉 技术登记资料,锅炉运行记录、水质化验记录、修理和改善记录、事故 记录及历次检验资料等; 2、提前停炉,放净锅炉内的水,打开锅炉上的入孔、手孔、检查 孔和灰门等一切孔装置,使锅炉内部得到充分冷却,并通风换气; 3、采取可靠措施隔断受检锅炉与热力系统相连的蒸汽、给水、排 污等管道及烟、风道并切断电源; 4、清理锅炉内的垢渣、烟灰等污物; 5、拆除妨碍检查的汽水挡板、分离装置及给水、排污装置等锅筒 内件、并准备好用于照明的安全电源。 (三)停炉及检

56、验后锅炉防腐: 1、湿法保养:将具有保护性的溶液充满锅炉,杜绝空气中的氧进 入锅炉内部; 2、干法保养:使锅炉的金属表面保持干净,从而防止金属发生腐 41 蚀。 (加干燥剂) (二)锅炉设备维修保养制度(二)锅炉设备维修保养制度 一、锅炉设备的维修保养是在不停炉的状况下,进行经常性的维护 修理。 二、结合巡回检查发现的问题在不停炉能维修时维修。 三、维修保养的主要内容: (一)一只水位表玻璃管(板)损坏,漏水、漏气,用另外一只水 位表观察水位,及时检修损坏的水位表; (二)压力表损坏,表盘不清应及时更换; (三)跑、冒、滴、漏的阀门能修理的及时检修或更换; (四)转动机械润滑油路保持畅通,油杯

57、保持一定油位; (五)检查维修上煤机、出渣机、炉排、风机、给水管道阀门、给 水泵等; (六)检查维修二次仪表和保护装置; (七)清除设备及附属设备上的灰尘。 四、对安全附件试验检验的要求: (一)安全阀手动放汽或放水试验每周至少一次;自动放汽或放 水试验每三个月至少一次; (二)压力表正常运行时每周冲洗一次;存水弯管,每半年至少 校验一次;并在刻度盘上指示工作压力红线,检验后铅封; (三)高低水位报警器,低水位联锁装置、超压、超温报警器, 超压联锁装置,每月至少作一次报警联锁试验。 42 五、设备维修保养和安全附件试验校验情况,要详细作好纪录锅 炉房管理人员应定期抽查。 (三)司炉工交接班制度

58、(三)司炉工交接班制度 一、接班人员按规定班次和规定时间提前到锅炉房,做好接班准备 工作,并要详细了解锅炉运行情况。 二、交班者要提前做好准备工作,进行认真全面地检查和调查保持 锅炉运行正常。 三、交接班时,如果接班人员没有按时到达现场,交班人员不得离 开工作岗位。 四、交班需要“五交”和“五不交” 。 五交是: 一、锅炉燃烧、压力、水位和温度正常; 二、锅炉安全附件、报警和保护装置,灵敏可靠; 三、锅炉本体和附属设备无异常; 四、锅炉运行纪录资料、备件、工具、用具齐全; 五、锅炉房清洁卫生,文明生产。 五不交是: 一、不交给喝酒和有病的司炉工人; 二、锅炉本体和附属设备出现异常时不交; 三、

59、在处理事故时不进行交班; 四、接班人员不到时,不交给无证司炉; 五、锅炉压力、水位、温度和燃烧不正常时不交。 五、交接班时,右双方共同按巡回检查路线逐点逐项检查,将要交 43 接的内容和存在的问题认真纪录在案。 六、交接班要交上级有关锅炉运行的指令。 七、交接者在交接纪录中签字后又发现了设备缺陷,应由接班者负 责。 (四)水处理人员交接班制度(四)水处理人员交接班制度 一、交班人员在交班前对水处理设备和化验仪器、药品进行全面检 查,具备下列条件方能接班: (一)水处理设备正常、软水主要指标合格; (二)锅炉碱度、ph 值、氯根等项指标合格; (三)化验仪器、玻璃器皿和分析用药品齐全完好; (四

60、)工作场所清洁卫生、物品摆放整齐; (五)水处理设备运行和化验记录填写正确、准确、完整。严禁弄 虚作假。 二、交班人员应向接班人员介绍设备运行情况,以及水质化验和锅 炉排污等方面出现的问题。 三、没有办理交班手续,交班人员不得离开工作岗位。 四、接班人员应按规定时间到达工作岗位,查阅交班记录,听取交 接情况介绍。 五、交接人员共同检查软水处理设备、化验仪器、药品等是否齐全 正常,并对软水、锅水主要指标进行化验,合格后方能签字交接班。 六、接班人员未按时接班,交班人员应向有关领导报告,但不能离 开工作岗位。 七、交班时,如遇事故或重大操作项目,应待事故处理完毕后或操 44 作告一段落后方可交接班

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论