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文档简介

1、沭阳县人民医院骨三科交接班2014 年第三季度质量持续改进医疗交接班质量高低可体现医生的整体素质，可评价医生观察、 分析、判断、综合能力及工作责任感，直接反映医生工作质量和业务 水平。经过检查第三季度所有值班医师就能在岗在位， 值班期间无擅 自脱岗、离岗情况， 所有人均能在下班前将重点病人的病情及处理情 况记入交班本，重点突出情况明显好转，字迹趋于工整，二线班均能 在科室。总体情况明显改善，但仍存在以下不足：1. 交接班时未能巡视病房，对新入院病人、病危重病人、病情 变化病人、当日手术病人未能做到床前交接班。2. 对当日新病人、手术病人，诊断不明的病人情况掌握不够全面。3. 交班本字迹还有些潦

2、草； 吴新铖及李业成两位医师字迹有所改 善，还是有待提高。眉头有时有空缺；4. 遇到重大抢救时未能及时向科主任及总值班汇报。5. 值班人员有时自行调班未经科主任批准同意。二、 分析原因1. 医生对交接班制度重视不足。2. 医生对病重病人、 新入院病人、 诊断不明的病人重视度不够， 不认真；掌握病情不够全面。3. 交接班书写应付差事，平时习惯写字潦草，不认真。4. 管理力度不够。三、整改措施组织全科医生开科会，结合科室特点，讨论存在的薄弱环节，具 体要求：1. 劳动纪律：每班必须按时交接班 ,接班者必须提前 15 分钟到科 室。值班者必须在交班前完成各项记录及本班各项工作。 调班必须经 科主任同意。2. 做好交班前的准备工作。 掌握患者病情， 使交班内容既要简练 又要突出重点。3. 加强业务学习。 每个医生都应清楚地知道什么疾病应重点观察 什么问题，记录什么，重点交什么内容。认真书写交班本。4. 对新入院病人、 病危重病人、病情变化病人、当日手术病人 做到床前交接班 , 交班时巡视病房。5. 科主任全面督导 科主任检查并督导每名医生交班质量， 发现 问题及时纠正，及时反馈，并予一定的经济处罚，并予奖金挂钩。告 知全科

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